Os métodos de prospecção de cenários e sua importância nas organizações apl...
Fatores humanos produtividade trabalho construção
1. Universidade Federal Fluminense
PROFESSOR PESQUISADOR
ANTONIO FERNANDO NAVARRO, M. Sc.
PROFESSOR ORIENTADOR
MIGUEL LUIZ FERREIRA RIBEIRO, D. Sc
CLASSIFICAÇÃO DO ASSUNTO
Fatores humanos que afetam a produtividade do trabalho
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
ENSHASSI, A.; MOHAMED, S.; MUSTAFA, Z.A.; MAYER, P.E. The factors affecting labour
productivity in building projects in the Gaza strip. Journal of Civil Engineering and
Management, v.1997, n.6, p.163-174, 1997.
PALAVRAS-CHAVE
Produtividade, trabalho, projetos de construção, melhorias
Productivity, labour, building projects, improvement.
OBJETIVO
Esse artigo investiga os fatores que afetam negativamente a produtividade e eficiência da mão de
obra em projetos de construção executados na faixa de Gaza.
METODOLOGIA DE PESQUISA (E/OU MÉTODO DE CONSTRUÇÃO)n
Inicialmente o artigo faz uma revisão crítica da bibliografia acerca do tema pesquisado,
identificando um conjunto de critérios a serem pesquisados. Posteriormente, através de um sistema
de geração de números aleatórios é definida uma amostra com 83 empresas a serem pesquisadas.
Na etapa seguinte aplica-se um questionário para a amostra onde as empresas explicitam, com o
apoio de uma escala ordinal com cinco posições de julgamento subjetivo, o grau de importância
dos atores pesquisados. Com os resultados obtidos é construído um ranking com o s fatores que
mais infetam (negativamente) a produtividade da equipes de trabalho em projetos de construção.
CONCLUSÃO (PRINCIPAIS RESULTADOS, POLÊMICAS E CONCLUSÕES)
O artigo obtém um ranking geral dos fatores que impactam negativamente o desempenho das
equipes que atuam em projetos de construção.
Dentre 45 fatores investigados, os que foram considerados mais críticos foram:
- Falta de materiais apropriados
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2. Universidade Federal Fluminense
- Falta de experiência da mão de obra
- Desentendimentos entre mão de obra e supervisão
- Alteração nos desenhos e nas especificações durante a execução do projeto
- Atraso no pagamento
- Atrasos na inspeção
- Semana de trabalho com sete dias (sem folga)
OPINIÃO (PONTOS FORTES E FRACOS)
Pontos fortes:
•
A robustez dos seguintes aspectos da pesquisa aumenta a confiança nos resultados
obtidos:
a. O método randômico usado para a definição da amostra.
b. A escala (verbal) com cinco posições permite ao avaliador “contar nos dedos”,
estando em acordo com as orientações específicas existentes na literatura para a
coleta de julgamentos de valor.
c. A construção do questionário foi baseada em uma aprofundada revisão da
literatura.
Pontos fracos:
•
•
O tratamento dos dados poderia usar técnicas mais apuradas que têm sido desenvolvidas
com grande sucesso para o tratamento de problemas que envolvem avaliações subjetivas.
Dentre essas técnicas cita-se aqui o Auxílio Multicritério à Decisão (AMD).
A coleta e análise de dados é feita em uma região com características muito particulares o
que dificulta a extensão dos resultados a outras regiões.
Observações adicionais:
•
Embora o recorte geográfico seja muito particular, esse artigo levanta aspectos que
contribuem para elaboração da minuta do questionário a ser plicado no Projeto.
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