Este documento descreve as atividades da área de Intercâmbio para Estudantes ou Outgoing Exchange da AIESEC, que é responsável por encaminhar estudantes para intercâmbios no exterior. A área auxilia estudantes a encontrarem vagas, realiza seleções e prepara os estudantes selecionados, oferecendo quatro tipos de intercâmbio. Recentemente, a área enviou membros para diversos países.

1. Inductiontoaiesec Outgoingexchange

2. A área de Intercâmbio para Estudantes ou Outgoing Exchange é a responsável pelo processo de encaminhar intercambistasao exterior. Os membros são responsáveis pela elaboração de produtos e divulgação de intercâmbio direcionados a estudantes que desejam realizar um intercâmbio, seleção dos mesmos, preparação, entrevista, suporte na busca pela vaga e até acompanhamento dele no exterior. O que OGXfaz?

3. visão missão valores - impactar positivamente mais vidas possíveis; - sermos reconhecidos pelas experiências que proporcionamos. Desenvolver os membros e EPsatravés do nosso trabalho e identificar cada vida com sua singularidade Contribuir para um ambiente global melhor. - Qualidade - Desenvolvimento - Comprometimento

4. Principaisatividades da área - Auxiliar o intercambistaa encontrar vagas;- Buscar a qualidade nos intercâmbios;- Estabelecer cooperações de intercâmbio com escritórios da AIESEC em outros países, possibilitando um network global ao membro; - Realizar a seleção de candidatos a intercâmbio; - Estruturar a comunicação de intercâmbio para estudantes;- Organizar eventos de preparação dos intercambistas para que eles estejam preparados parasuas experiências;

5. A AIESEC oferece 4 tipos de intercâmbio para quem deseja ir viajar: Tipos de x DevelopmentTraineeship Destinado àqueles que desejam participar e contribuir com atividades relacionadas ao desenvolvimento da comunidade, trabalhando em responsabilidade social de empresas, ONGs, universidades ou outras instituições. Inclui temas como direitos humanos, meio ambiente, educação, AIDS, desenvolvimento rural e práticas organizacionais.

6. EducationalTraineeship Focado aos jovens com formação em letras, pedagogia ou graduações correlatas que desejam atuar no setor educacional profissional como ensino de línguas. Tipos de x Management Traineeship Direcionado aos jovens com formação gerencial, foco em gestão de empresas, bancos, universidades e outras instituições. Inclui ainda finanças, contabilidade, economia, marketing, publicidade, projetos administrativos, recursos humanos, entre outros.

7. TechnicalTraineeship Voltado às ciências exatas, os profissionais desta área terão a oportunidade de atuar em setores relacionados à tecnologia de informação ou projetos de engenharia. Estas áreas podem incluir desenvolvimento e programação de software, análise e design de sistemas, administração de redes e de banco de dados. Tipos de x

8. A área de Outgoing Exchange vem trazendo ótimos resultados a AIESEC na PUC. Nos últimos meses, enviamos membros do escritório local para diversos países, como: Nossasoportunidades Costa do Marfim Portugal Rússia Argentina Colômbia Chile Turquia Uganda Indonésia Índia Costa Rica Polônia Hungria Ucrânia Panamá

9. flow Como funciona cada uma dessas etapas?

10. A partir do momento que uma vaga para intercâmbio é lançada no sistema, cabe à área de OGX definir qual é o perfil de EP que melhor se encaixará, ou seja, qual é o público-alvo que tentarão atingir na divulgação da vaga. Tendo isso definido, será traçada uma estratégia para atingir esse público. Depois, divulga-se a vaga e inicia-se o processo seletivo para encontrar o estudante (EP) que melhor caberá à vaga. RAisinge recrutamento

11. MAtchinge preparação Tendo escolhido o EP para a vaga, dá-se o matching, casando a vaga com a pessoa. A partir daí, o EP passa por um processo de preparação, onde será introduzido à AIESEC e aprenderá sobre o funcionamento do CL para sua melhor compreensão do funcionamento da organização no país para onde for. Além disso, terá que aprender sobre a cultura do país para o qual está indo, aliviando o inevitável choque cultural que ele terá.

12. eXchange Enquanto o EP estiver no seu intercâmbio os membros de OGX precisam manter um contanto via internet com ele, através de Skype, troca de e-mails, etc. Sempre verificando como o EP está, como vai o seu trabalho, se precisa de algo, etc.

13. Quando o EP volta do intercâmbio a área de TM será responsável porreintegrá-lo ao CL e verificar se há interesse dele em trabalhar dentro do escritório e continuar sua @Experience. Além disso, lhe é dada a oportunidade de contar como foi a sua experiência e que tipo de competências desenvolveu durante seu intercambio. reintegração

14. O intercâmbio da AIESEC é diferenciado de qualquer outra proposta de agências pela experiência que ele agrega ao intercambista. Além de toda a experiência profissional que você pode ter trabalhando em outro país, a diversidade cultural que você precisa enfrentar e saber lidar. O intercambista da @ vive a realidade do país, com todos os imprevistos e dificuldades que o dia a dia lhe exigir. A todo momento sua resiliência e capacidade de lidar com o diferente são testados, fazendo com que você cresça pessoal e profissionalmente. Nossodiferencial