Carregado portrampos.co
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O documento descreve o site Trampos.co, uma plataforma para encontrar e divulgar vagas de emprego. A plataforma oferece serviços pagos de recrutamento e ferramentas gratuitas como cadastro de currículos. Relata depoimentos positivos de clientes e apresenta estatísticas sobre o perfil dos usuários e a audiência do site.
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- 1. encontre pessoas incríveis para suaequipe “o trampos.co foi o que nos trouxe o maior número de profissionais qualificados de forma rápida e objetiva. hoje, o número de profissionais contratados pela plataforma chega a 18 pessoas. recomendo.” Tiago Cordeiro | supervisor de criação da Sunset
- 2. sonhos não são apenasempregos, podem ser é um pensamento que vai muito além dos negócios. ajudar sempre. trampos . procurar ou divulgar trampos é um trampo. tanto é que a empresa nasceu em 2008 como um projeto colaborativo para fazer uma ponte entre a galera que precisava contratar e a galera que precisava trabalhar. "eu já era fã do trampos: candidatos, ferramenta e linguagem. parabéns pela iniciativa de continuarem agregando novos valores ao produto. fantástico!" Bruno Gambier | Moip sobre a ferramenta de recrutamento Caesar Gisele Amaral | SEO Marketing "a experiência foi ótima. conseguimos encontrar as pessoas certas para todas as vagas! recebemos um volume de currículos muito maior do que o esperado, o que foi muito bom, pela diversidade e maior possibilidade de escolhas que tivemos.
- 3. 2.697 QUERIDOS CLIENTES 1.567.000 ACESSOS POR MÊS 132.000 CANDIDATOS CADASTRADOS 500.000 SEGUIDORES NAS REDESSOCIAIS um bom panorama programação design criação atendimento publicitário jornalismo e conteúdo social media marketing comercial mídia tecnologia planejamento produção rádio e tv outros perfil das vagasa audiência do trampos.co é qualificada e formadora de opinião. em nossas redes, agregamos mais de 1000 oportunidades por mês para entusiastas da comunicação e da tecnologia da informação em todo o Brasil. os frequentadores assíduos de nossas redes são mais críticos e interessados em encontrar oportunidades de trabalho que atendam suas expectativas e seus sonhos.
- 4. profissionais de criação,design, programação, conteúdo, marketing, atendimento, entre outros voltados para comunicação e TI. perfil da galera 48% OS HÓME 52% AS MUIÉ 35% 18-24 ANOS 44% 25-34 ANOS 12% 35-44 ANOS 80% COMPLETO OU CURSANDO SUPERIOR 82% 6,8% RIO DE JANEIRO 24.451 5,8% PARANÁ 21.030 SÃO PAULO 295.127
- 5. marcas que escolheram otrampos.co para conversar com seu público #tamojunto Ricardo Moraes | Memed “de todos os serviços de recrutamento que usei, o trampos.co foi a minha melhor experiência em termos de UX, comunicação e resultados. recebi currículos de alto nível, fechei as vagas e ainda tenho bons CVs para o futuro”.
- 6. com uma publicação queentra em 2h no ar. começa por apenas 148 reais suporte por telefone e e-mail divulgação para uma grande audiência ferramenta de gerenciamento de candidatos métricas e performance dos trampos posteriormente, os trampos são publicados em 2 dias úteis. o custo por publicação é de 99 reais.
- 7. temos pacotes T5 5 trampos 89reais porpublicação de 495 reais por 445 reais 10%de desconto T10 10 trampos 79reais por publicação de 990 reais por 790 reais 20%de desconto T20 20 trampos 69reais por publicação de 1980 reais por 1380 reais 30%de desconto o mais vendido oferecemos pacotes com descontos progressivos para o caso de demandas grandes. quando você escolhe uma das ofertas, os créditos de publicações ficam disponíveis na conta da empresa ad eternum, forever and ever!
- 8. publicação em até 2horas 48 reais o trampo fica no topo do site com mais visibilidade 299 reais o nome da empresa não é divulgado 299 reais prioridade destaque serviços adicionais confidencial
- 9. divulgue. gerencie. contrate. conheçaa nova ferramenta que reúne todas as informações dos candidatos em um único lugar. exporte, classifique, separe por listas, faça anotações e envie feedbacks. caesar
- 10. caesar.trampos.co classifique exporte organize dê feedbacks caesar 1 2 3 4 separe oscandidatos por selecionados e fora do perfil. adicione comentários no perfil do candidato e dê uma nota para ele. assim fica fácil lembrar quem é quem e que ação tomar. exporte os candidatos selecionados para uma planilha excel ou um pdf. envie feedbacks facilmente para os candidatos, individualmente ou em massa. 1 caesar.trampos.co caesar.trampos.co caesar.trampos.co 4 2 3
- 11. é um projetoainda engatinhando que pretende mostrar os bastidores de agências e oferecer dicas de mercado, carreira e comportamento. trampos.tv um espaço para promover a conversa direta com os usuários. compartilhamos inspirações, indicações de eventos, infos sobre o uso do site e mais dicas do mercado. tudo de forma direta e transparente. tutano manda mais que tá pouco trampos.co/blogyoutube.com/trampos com o volume de profissionais que acessa o site todos os dias, também nos tornamos um canal de referência em conteúdo. a linguagem adotada permite que informações relevantes ganhem a leveza necessária.
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