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Carregado porMauro de Oliveira
Analise Fatorial - Análise Multivariada
1) O documento analisa o perfil de planejamento e o ciclo de vida organizacional de empresas brasileiras. 2) Foi realizada uma pesquisa quantitativa com 53 empresas para investigar a associação entre estágios do ciclo de vida e disponibilidade de planejamento estruturado. 3) Os resultados indicaram que empresas em estágios de crescimento e maturidade tem processos de planejamento mais estruturados do que empresas em estágios iniciais ou de declínio.
Analise Fatorial - Análise Multivariada
- 1. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras FREZATTI, F., RELVAS, T. R. S., NASCIMENTO, A. R., JUNQUEIRA, E. R., BIDO, D. S. Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras. Revista de Administração da Universidade de São Paulo (RAUSP), São Paulo: v.45, n.4, p.383-399, out./nov./dez. 2010. Recebido em 23/março/2009 Aprovado em 23/março/2010 Prof. Dto. Mauro de Oliveira Prof. Dto. Paulo Vidigal Doutorado em Administração Análise Multivariada de Dados Prof. Dr. Felipe Zambaldi São Paulo, 23 de novembro de 2011
- 2. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras Objetivo do artigo
- 3. Tipo de Pesquisa Perfilde planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 4. Delimitação da Amostra Perfilde planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras Abordagem Probabilística: números aleatórios *Chin e Newsted (1999) indicam 53 casos
- 5. Segmentação da Amostra Perfilde planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 6. Metodologia Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 7. PLS – PM: MínimosQuadrados Parciais Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 8. Questão de Pesquisa Existeassociação entre as fases do ciclo de vida e a disponibilidade de um planejamento estruturado nas empresas de médio e grande portes? Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 9. Delimitação Ao perfil dedisponibilidade do processo de planejamento estratégico, do orçamento e do controle orçamentário, não dando ênfase à maneira como são utilizados Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 10. Contribuição do trabalho Ampliação daliteratura de controle gerencial e da relação entre estágio de ciclo de vida organizacional e planejamento estruturado. Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 11. Sobre o Instrumentode Coleta de Dados Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 12. Estágios da Empresa– Modelo de Lester, Parnell e Carraher Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 13. Variáveis de Interesse Perfilde planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 14. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 15. Escalas Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 16. Tratamento Estatístico Perfil deplanejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 17. Análise dos Resultados: Segmentadaem dois blocos Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 18. Grupo Amostral Perfil deplanejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 19. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 20. Indicadores – Ciclode Vida Na solução final, todos os estágios do ciclo de vida foram mensurados por dois ou três itens, o que resultou em valores de alfa de Cronbach inferiores a 0,7. Por isso, futuros usos dessa escala devem prever um aumento na quantidade de itens. Esse problema (alfa de Cronbach abaixo de 0,7) já estava presente no estudo original de Lester, Parnell e Carraher (2003, p.346), . Perfil de planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 21. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 22. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 23. Comparação de Resultados Perfilde planejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 24. Nascimento Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras PlanejamentoeCiclodeVidaPlanejamentoeCiclodeVida IndicadoresdoCiclodeVidaIndicadoresdoCiclodeVida
- 25. Crescimento Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras PlanejamentoeCiclodeVidaPlanejamentoeCiclodeVida IndicadoresdoCiclodeVidaIndicadoresdoCiclodeVida
- 26. Maturidade Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras PlanejamentoeCiclodeVidaPlanejamentoeCiclodeVida IndicadoresdoCiclodeVidaIndicadoresdoCiclodeVida
- 27. Declínio Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras PlanejamentoeCiclodeVidaPlanejamentoeCiclodeVida IndicadoresdoCiclodeVidaIndicadoresdoCiclodeVida
- 28. Rejuvenescimento Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras PlanejamentoeCiclodeVidaPlanejamentoeCiclodeVida IndicadoresdoCiclodeVidaIndicadoresdoCiclodeVida
- 29. Considerações Finais Perfil deplanejamento e ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras
- 30. Perfil de planejamentoe ciclo de vida organizacional nas empresas brasileiras Muito obrigado!