Como se preparar para o emprego e Elaborar um bom currículo em Word<br />Aula 4<br />
CURRÍCULO FUNCIONAL<br />O enfoque principal é a função em vez das empresas onde trabalhou.<br />A informação é agrupada p...
Quando usar <br />Quando se termina o curso superior e se procura o primeiro emprego.<br />Quando desempregado, destaque a...
Desvantagens<br />Muitos especialistas de recrutamento e potenciais empregadores o considerarem com desconfiança pois o en...
CURRÍCULO CRONOLÓGICO-FUNCIONAL <br />Tenta conciliar o modelo cronológico com a flexibilidade e versatilidade do currícul...
Quando usar<br />Quando se encontrar no topo da carreira.<br />Quando se pretende mudar de empresa mas prosseguindo no mes...
Aula 4 - Curso Grátis Online de Currículo - Projeto Educa São Paulo
Próximos SlideShares
Carregando em…5
×

Aula 4 - Curso Grátis Online de Currículo - Projeto Educa São Paulo

2.017 visualizações

Publicada em

Nessa aula você vai aprender o que é e como elaborar um currículo funcional. Como se preparar para o mercado de trabalho, elaborar um bom currículo e conseguir um ótimo emprego. Projeto Educa São Paulo - Cursos On Line Gratuitos

Publicada em: Educação
0 comentários
1 gostou
Estatísticas
Notas
  • Seja o primeiro a comentar

Sem downloads
Visualizações
Visualizações totais
2.017
No SlideShare
0
A partir de incorporações
0
Número de incorporações
592
Ações
Compartilhamentos
0
Downloads
32
Comentários
0
Gostaram
1
Incorporações 0
Nenhuma incorporação

Nenhuma nota no slide

Aula 4 - Curso Grátis Online de Currículo - Projeto Educa São Paulo

  1. 1. Como se preparar para o emprego e Elaborar um bom currículo em Word<br />Aula 4<br />
  2. 2. CURRÍCULO FUNCIONAL<br />O enfoque principal é a função em vez das empresas onde trabalhou.<br />A informação é agrupada pelas funções desempenhadas ou competências profissionais, independentemente da sua seqüência no tempo. <br />A história / experiência profissional é dividida em conhecimentos específicos/administrativos, capacidade de comunicação, resolução de problemas e conhecimentos técnicos. Exemplo: "Durante o estágio na empresa x tive oportunidade de desenvolver a função Y, onde me foi dada a possibilidade de adquirir conhecimentos na área de ...". <br />Ressalta os aspectos que considera mais adequados para a empresa ou cargo em questão. <br />A relação cronológica dos empregadores só é apresentada no final. <br />
  3. 3. Quando usar <br />Quando se termina o curso superior e se procura o primeiro emprego.<br />Quando desempregado, destaque as realizações anteriores e não a situação atual.<br />Quando o cargo requer amplos conhecimentos da sua experiência profissional e não qualificações específicas acumuladas.<br />Para jovens profissionais com história profissional curta.<br />Candidatos cujo currículo apresente interrupções de carreira nem sempre fáceis de explicar.<br />Profissionais que pretendem mudar de carreira.<br />Profissionais cuja função atual não é a mais representativa das suas competências e realizações profissionais.<br />Quando desejar destacar a atividade profissional e as competências obtidas a partir dela. <br />Quando necessitar esconder determinados detalhes (Ex: média de curso baixa ou pouca experiência para o cargo a que se candidata. <br />Quando desejar criar espaço para uma apresentação pessoal na qual poderá convencer um potencial empregador que valorize a ambição, a capacidade de crítica e a capacidade de expressão. <br />
  4. 4. Desvantagens<br />Muitos especialistas de recrutamento e potenciais empregadores o considerarem com desconfiança pois o encaram como dissimulador de pontos fracos, esconder informações etc. <br />É muito subjetivo e pode causar diferentes interpretações. <br />É, geralmente, muito extenso o que exige uma maior atenção por parte do selecionador que, muitas vezes, não dispõe de tempo e ignora o currículo e o candidato. <br />
  5. 5.
  6. 6. CURRÍCULO CRONOLÓGICO-FUNCIONAL <br />Tenta conciliar o modelo cronológico com a flexibilidade e versatilidade do currículo funcional. Este formato é o mais apreciado pelos profissionais de recrutamento. <br />Associa a ordem cronológica inversa das empresas com os cargos realçando a experiência funcional.<br />É o modelo mais forte e comunicativo. <br />
  7. 7. Quando usar<br />Quando se encontrar no topo da carreira.<br />Quando se pretende mudar de empresa mas prosseguindo no mesmo ramo de atividade. <br />Quando necessita privilegiar a situação atual. <br />

×