Tornando-seum
DevOpssemperdera
cabeça
Oi, eu sou a Camilla
Bacharela em Sistemas de Informação pela
Universidade Bandeirantes com experiência na
área de tecnologia a 11 anos, entusiasta de
virtualização, automação de servidores e ativista
de segurança e privacidade na internet.
$whoami
$whoami
Oi, eu sou a Camilla
Profissionalmente atua como Administradora de
Sistemas e DevOps na empresa 7COMm
Informática desde 2012 com foco em projetos de
Instituições Financeiras.
Oi, eu sou a Camilla
Co-organizadora do grupo MariaLab,
colaboradora e apoiadora de projetos e coletivos
feministas interseccionais.
$whoami
OquedizemqueéDevOps
✖ Administrador de Sistemas (SysAdmin)
que também é Programador
✖ Programador que também é SysAdmin
✖ Conjunto de Ferramentas para
Integração Contínua
✖ Profissional responsável por todo o ciclo
de vida de desenvolvimento (socorro!)
VamostrabalharcomDevOps!
“Eles queriam mais agilidade, estão nós
vendemos milhões em ferramentas.”
✖ Compraremos esse pacote de
ferramentas DevOps
✖ Adotaremos esta
Metodologia Devops
✖ Criaremos uma equipe de
DevOps
✖ Contrataremos um DevOps
para cada área
Melhor:VamosabrirumavagaparaDevOps!
✖ Contratam profissionais “DevOps” para trabalhar no
setor de Desenvolvimento ou Operações ou inventam
uma novo setor
✖ Os colocam para Automatizar tudo;
✖ Os transformam na própria Integração Contínua;
✖ Os tornam responsáveis pelo ciclo de desenvolvimento;
✖ E também pela Gestão de Riscos, Mudança e Incidente;
✖ Acaba aproximando-os “demais” de produção
OquerealmenteéDevOps
Desenvolvimento+Operações=DevOps
DevOps é uma filosofia operacional que promove
uma melhor comunicação entre o desenvolvimento
e as operações à medida que mais elementos se
tornam programáveis.
ProfissionaisdaCulturaDevOps
O “especialista” em DevOps de hoje é, normalmente,
alguém que conhece muito de infra e tem uma base sólida
de Desenvolvimento.
Também pode ser alguém que veio de Desenvolvimento e
que tem uma base sólida de Infraestrutura.
“EntãovocêcriouumaEquipeDevOpspara
resolverosproblemasdesilo...”
GrandesProblemas
que DevOps não resolve
DevOpsnãoéremédiopara:
✖ Processos Burocráticos
✖ Infraestrutura Engessada
✖ Testes X Entrega
✖ “Na minha máquina funciona” X “Não vou
implantar isso”
✖ “Se está funcionando melhor não pôr a mão”
✖ “Não é problema meu”
DesenvolvimentoÁgil
✖ Metodologias Ágeis
✖ Ferramentas disponíveis para as principais
necessidades (criar, testar, entregar, implantar e
monitorar)
✖ Reuniões com participação de 1 membro de cada
área
✖ Apoio da equipe de Operações ❤
✖ Deploys (com testes) em um botão
✖ Gestão de Risco
DesenvolvimentoÁgil
✖ Repositório de Artefatos
✖ Controle de Pacotes
✖ Versionamento de Código
✖ Automação de Deploy
✖ Ambientes Segregados
✖ Performance
✖ Código Confiável
InfraestruturaÁgil
✖ Versionamento de Scripts e Configurações
✖ Automação de Deploys
✖ Provisionamento
✖ Gerência de Configuração
✖ Gerenciamento de Mudança
✖ Backups Restauráveis
✖ Infra resiliente, elástica e automatizada
InfraestruturaÁgil
✖ Ambiente Virtualizado ou em Cloud
✖ Automação de Tarefas
✖ Infraestrutura como Código
✖ Provisionamento
✖ Versionamento de Scripts e Configurações
✖ Gestão e Monitoramento de Mudanças
✖ Monitoração de Rede e Aplicações
Esferasdev/qa/ops
ProjetosÁgeisdentrodaCulturaDevOps
✖ Equipes organizadas e trabalhando juntas - Fim da
Guerra!
✖ Melhora no tempo de resolução de Incidentes e
Problemas
✖ Deploys rápidos e Seguros -> Agilidade na entrega
✖ Soluções estáveis + Menos Incidentes + Menor Tempo
de Parada -> Respeito ao SLA
✖ Ambiente padronizado, adequado e sob-controle
✖ Aumento do valor do negócio
✖ Prazos cumpridos -> Novos Projetos
✖ Desenvolvedores multidisciplinares
✖ SysAdmins multidisciplinares e especialistas
✖ Testers de software com experiência em
Automação
✖ Analistas e gerentes experientes, que
priorizem o diálogo e não tenham medo de
mudanças
✖ Administrativo comprometido com o bem
estar dos colaboradores
TimedoProjeto
Desenvolvedores
✖ Possuem um bom conhecimento em Sistemas
Operacionais e Redes
✖ Domínio sobre versionamento e entrega de pacotes de
implantação
✖ Trabalham usando Metodologias Ágeis
✖ Possuem bom relacionamento em times
multidisciplinares
✖ Não tem medo de automação
✖ Experimentam novas ferramentas sem medo
✖ Usam Software Livre
SysAdmin
✖ Sabem programar (nem que for só scripts)
✖ Entendem os conceitos das linguagens utilizadas
✖ Dominam virtualização
✖ Gostam de automatizar tarefas e processos de
configuração
✖ Tem uma paranóia saudável com monitoração
✖ Possuem experiência com processos ágeis de entrega
de software
✖ São defensores de Gerência de Configuração
✖ Seguem rotinas de tratamento de incidentes
TesterdeSoftware
✖ Entendem o funcionamento do produto além da
interface do usuário
✖ Conhecem diversas metodologias de desenvolvimento
de software
✖ Dominam alguma linguagem de programação
✖ Utilizam automação nos processos de teste
✖ Buscam entender os detalhes técnicos das aplicações
✖ Entendem de métricas de performance
✖ Tem conhecimento para contribuir com o
desenvolvimento de processos no ciclo de vida do
software
Vaga-SysAdmin
Atividades Desempenhadas:
- Responsável pelo direcionamento e gerenciamento técnico dos projetos de Infraestrutura;
- Definir os frameworks de desenvolvimento e apresentação de respostas aos questionamentos
formulados pelas equipes de negócio, desenvolvedores, fábricas de software e auditoria de sistema;
- Automatizar processos de tecnologia que atualmente são executados de forma manual;
- Planejar, implantar e monitorar soluções de arquitetura baseado em técnicas de análise e design
orientados a objetos, conjuntamente com modelagem de sistemas;
- Criar ambiente de gerenciamento do ciclo de vida e manutenção do portfólio de aplicações;
- Desenvolver ferramentas de automatização de ferramentas para ambientes de homologação e
produção;
- Desenvolver ferramentas de alta escalabilidade e disponibilidade para as plataformas.
RequisitosDesejáveis:
- Superior em Ciências da Computação, Analises de Sistemas.
- Experiência com ferramentas de gerencia de configurações puppet, chef,
ansible, cfengine, salt;
- Domínio no Sistema Operacional Linux, Power Shell, Integrações de
Redes e Serviços.
- Conhecimento em Sênior Linux Systems Administrator, Devops Engineer,
Big Data Architect , DBA, Cloud, SysAdmin, IT Manager
- Conhecimentos e vivencia com metodologias ágeis de implementação
de projeto (SCRUM).
- Vivência em ambientes de desenvolvimento para E-Commerce, na
implementação de Continuos Integration e Continuos Deploy.
RequisitosDesejáveis:
- Domínio em Cloud Computing e ferramentas de virtualização, como
VMWare, KVM, Xen, e na criação de ambientes de alta disponibilidade.
- Domínio nas principais tecnologias: Webserver Apache/NGINX, CDN,
Cache-Proxy, Servidores de Aplicação Weblogic, Tomcat e Jboss.
- Conhecimento multidisciplinar em linguagens e frameworks relacionados a
tecnologias Java (J2EE, Hibernate, EJB) para desenvolvimento web (HTML,
JS, JQuery, XML, etc.)
- Experiência com automatização de processos usando Bash, Ruby, Python,
Puppet e similares.
- Conhecimento em Linux, ferramentas de automação, Weblogic, Zabbix,
NGINX.
- Conhecimento como DEVOPS
- Experiência com Ambiente Crítico.
Profissionaispresentesnestavaga
✖ Analista de Testes
✖ Analista de Sistemas
✖ Analista de Implantação
✖ Arquiteto de Software
✖ Administrador de Sistemas
✖ DBA
✖ Gerente de Projeto
✖ Programador
Suavidacomeçaassim...
Eficaráassim...
Nomedavaga(semdevopsnomeio)
Estamos buscando um profissional que consiga trabalhar em times
multidisciplinares, que tenha sólidos conhecimentos de programação na
plataforma/linguagem X, e bons fundamentos de sistemas operacionais e
redes, que tenha condições de trabalhar com métodos ágeis, com
processos e tecnologias de automação. Este profissional deve ter
facilidade para adaptar métodos ágeis para uso interno do seu time e de
suas atividades.
Procuramos essencialmente profissionais que consigam se relacionar
bem com o seu time, que saibam fazer parte de um time, que respeitem o
time, que saibam dividir e compartilhar responsabilidades com o time, que
gostem de estudar e aprender novas tecnologias e que gostem de
compartilhar o seu conhecimento.
Nomedavaga(semdevopsnomeio)
Precisamos de profissionais que entendam que sua função é fazer com
que o negócio da organização flua, ou seja, o foco do trabalho é oferecer
suporte e sustentação as necessidades das pessoas que estão pensando,
criando, escrevendo, desenvolvendo e publicando os produtos para
atender as necessidades dos clientes desta organização.
Nesta organização enxergamos a TI como uma unidade orgânica
composta por pessoas, as pessoas são importantes para nós, nosso
entendimento é que a TI é um time monolítico que compartilha seus
sucessos e aprendizados.
Queremos que você agregue valor ao nosso time e a nossa organização, e
queremos que a organização agrege valor a você.
Tecnologias com as quais trabalhamos:
✖ Linguagens
✖ Sistemas operacionais
✖ Serviços
✖ Plataformas de desenvolvimento
✖ Plataformas de automação
✖ Plataformas de nuvem e virtualização
Métodos que utilizamos em nossos times:
✖ Método A
✖ Método B
✖ Método C
Nomedavaga(semdevopsnomeio)
O que esperamos de você?
✖ Esperamos que nos ajude a identificar as melhores tecnologias que
possam ser utilizadas por novos produtos
✖ Esperemos que nos ajude a identificar tecnologias que possam
melhorar a performance de produtos existentes
✖ Esperamos que nos ajude a acompanhar a performance e o
funcionamento das aplicações
✖ Esperamos que nos ajude a melhorar nossos processos de
provisionamento de vms e containers
✖ Esperamos que nos ajude a melhorar e agilizar o processo e o tempo
necessário para criação de novos ambientes
Nomedavaga(semdevopsnomeio)
O que esperamos de você?
✖ Esperamos que nos ajude a oferecer mecanismos de “autoserviço”
entregando recursos diretamente aos desenvolvedores
✖ Esperamos que nos ajude a automatizar e otimizar nossa infra ao
máximo
✖ Esperamos que nos ajude a registrar mudanças e eventos, gerando
relatórios que possibilitem auditoria se preciso
✖ Esperamos que nos ajude a manter e evoluir nosso processo de
deploy para que possamos entregar sempre e entregar rápido
✖ Esperamos que você possa ir além, propondo, criando, mudando,
construindo e evoluindo junto conosco.
✖ Se você acha que as características necessárias para participar de
nossos projetos e de nosso time, entre em contato!
Nomedavaga(semdevopsnomeio)
Investimentosnecessáriosparacomeçar
✖ Dominar alguma linguagem de programação
✖ Estudo de Metodologias Ágeis
✖ Estudo de Plataformas e Ferramentas adotadas no mercado
✖ Estudo de Redes
✖ Estudo de Sistemas Operacionais
✖ Estudo de Virtualização
✖ Estudar linguagens usadas em automação
✖ Testar diversas ferramentas, middlewares e sistemas
✖ Ter um conhecimento básico de Métricas e Monitoração
✖ Certificação ITIL®
✖ Inglês técnico
✖ Vá para Eventos de Tecnologia e faça um bom Networking
Paratrabalharemequipe
✖ Sinceridade, Respeito e Autoconfiança
✖ Postura Construtivista
✖ Comunicação efetiva e dinâmica
✖ Não crie inimigos imaginários (nem reais) - Saia da
defensiva
✖ Não - APENAS - aponte erros
✖ Assumir seus erros e encorajar os colegas a fazer o
mesmo
✖ Vestir a camisa do Projeto, não só do time
✖ Entender que nunca irá dominar todos os assuntos -
Foque!
Obrigado!
Perguntas?
Você pode me encontrar em:
camillagds@marialab.org
linkedin.com/in/camillagds
slideshare.net/lobinhaxd
www.silverwolf.com.br
Referências
✖ http://devops.com
✖ http://gutocarvalho.net/octopress/2013/03/16/o-que-e-um-devops-afinal/
✖ http://pt.slideshare.net/jallspaw/10-deploys-per-day-dev-and-ops-cooperation
-at-flickr
✖ https://www.thoughtworks.com/pt/insights/blog/there-no-such-thing-devops-t
eam
✖ http://blog.octo.com/pt-br/os-padroes-dos-gigantes-da-web-devops/
✖ http://dgmorales.info/sysadmin/#/9
✖ http://computerworld.com.br/gestao/2014/12/15/o-caos-na-industria-de-softwa
re-e-o-movimento-devops
✖ http://imasters.com.br/desenvolvimento/devops-nao-esta-matando-os-desenvo
lvedores-mas-sim-a-produtividade-deles/?trace=1519021197&source=single
✖ http://www.infoq.com/br/articles/wide-range-devops
✖ https://www.ibm.com/developerworks/br/library/a-devops9/
✖ http://gutocarvalho.net/blog/2016/06/03/vagas-devops-fazem-sentido-entenda/
✖ http://imasters.com.br/desenvolvimento/devops-aproveitando-o-melhor-dele

Tornando se um DevOps sem perder a cabeça #SE7I2016

  • 1.
  • 2.
    Oi, eu soua Camilla Bacharela em Sistemas de Informação pela Universidade Bandeirantes com experiência na área de tecnologia a 11 anos, entusiasta de virtualização, automação de servidores e ativista de segurança e privacidade na internet. $whoami
  • 3.
    $whoami Oi, eu soua Camilla Profissionalmente atua como Administradora de Sistemas e DevOps na empresa 7COMm Informática desde 2012 com foco em projetos de Instituições Financeiras.
  • 4.
    Oi, eu soua Camilla Co-organizadora do grupo MariaLab, colaboradora e apoiadora de projetos e coletivos feministas interseccionais. $whoami
  • 5.
    OquedizemqueéDevOps ✖ Administrador deSistemas (SysAdmin) que também é Programador ✖ Programador que também é SysAdmin ✖ Conjunto de Ferramentas para Integração Contínua ✖ Profissional responsável por todo o ciclo de vida de desenvolvimento (socorro!)
  • 6.
    VamostrabalharcomDevOps! “Eles queriam maisagilidade, estão nós vendemos milhões em ferramentas.” ✖ Compraremos esse pacote de ferramentas DevOps ✖ Adotaremos esta Metodologia Devops ✖ Criaremos uma equipe de DevOps ✖ Contrataremos um DevOps para cada área
  • 7.
    Melhor:VamosabrirumavagaparaDevOps! ✖ Contratam profissionais“DevOps” para trabalhar no setor de Desenvolvimento ou Operações ou inventam uma novo setor ✖ Os colocam para Automatizar tudo; ✖ Os transformam na própria Integração Contínua; ✖ Os tornam responsáveis pelo ciclo de desenvolvimento; ✖ E também pela Gestão de Riscos, Mudança e Incidente; ✖ Acaba aproximando-os “demais” de produção
  • 8.
  • 9.
    Desenvolvimento+Operações=DevOps DevOps é umafilosofia operacional que promove uma melhor comunicação entre o desenvolvimento e as operações à medida que mais elementos se tornam programáveis.
  • 12.
    ProfissionaisdaCulturaDevOps O “especialista” emDevOps de hoje é, normalmente, alguém que conhece muito de infra e tem uma base sólida de Desenvolvimento. Também pode ser alguém que veio de Desenvolvimento e que tem uma base sólida de Infraestrutura.
  • 13.
  • 14.
  • 15.
    DevOpsnãoéremédiopara: ✖ Processos Burocráticos ✖Infraestrutura Engessada ✖ Testes X Entrega ✖ “Na minha máquina funciona” X “Não vou implantar isso” ✖ “Se está funcionando melhor não pôr a mão” ✖ “Não é problema meu”
  • 17.
    DesenvolvimentoÁgil ✖ Metodologias Ágeis ✖Ferramentas disponíveis para as principais necessidades (criar, testar, entregar, implantar e monitorar) ✖ Reuniões com participação de 1 membro de cada área ✖ Apoio da equipe de Operações ❤ ✖ Deploys (com testes) em um botão ✖ Gestão de Risco
  • 18.
    DesenvolvimentoÁgil ✖ Repositório deArtefatos ✖ Controle de Pacotes ✖ Versionamento de Código ✖ Automação de Deploy ✖ Ambientes Segregados ✖ Performance ✖ Código Confiável
  • 20.
    InfraestruturaÁgil ✖ Versionamento deScripts e Configurações ✖ Automação de Deploys ✖ Provisionamento ✖ Gerência de Configuração ✖ Gerenciamento de Mudança ✖ Backups Restauráveis ✖ Infra resiliente, elástica e automatizada
  • 21.
    InfraestruturaÁgil ✖ Ambiente Virtualizadoou em Cloud ✖ Automação de Tarefas ✖ Infraestrutura como Código ✖ Provisionamento ✖ Versionamento de Scripts e Configurações ✖ Gestão e Monitoramento de Mudanças ✖ Monitoração de Rede e Aplicações
  • 23.
  • 24.
    ProjetosÁgeisdentrodaCulturaDevOps ✖ Equipes organizadase trabalhando juntas - Fim da Guerra! ✖ Melhora no tempo de resolução de Incidentes e Problemas ✖ Deploys rápidos e Seguros -> Agilidade na entrega ✖ Soluções estáveis + Menos Incidentes + Menor Tempo de Parada -> Respeito ao SLA ✖ Ambiente padronizado, adequado e sob-controle ✖ Aumento do valor do negócio ✖ Prazos cumpridos -> Novos Projetos
  • 25.
    ✖ Desenvolvedores multidisciplinares ✖SysAdmins multidisciplinares e especialistas ✖ Testers de software com experiência em Automação ✖ Analistas e gerentes experientes, que priorizem o diálogo e não tenham medo de mudanças ✖ Administrativo comprometido com o bem estar dos colaboradores TimedoProjeto
  • 26.
    Desenvolvedores ✖ Possuem umbom conhecimento em Sistemas Operacionais e Redes ✖ Domínio sobre versionamento e entrega de pacotes de implantação ✖ Trabalham usando Metodologias Ágeis ✖ Possuem bom relacionamento em times multidisciplinares ✖ Não tem medo de automação ✖ Experimentam novas ferramentas sem medo ✖ Usam Software Livre
  • 27.
    SysAdmin ✖ Sabem programar(nem que for só scripts) ✖ Entendem os conceitos das linguagens utilizadas ✖ Dominam virtualização ✖ Gostam de automatizar tarefas e processos de configuração ✖ Tem uma paranóia saudável com monitoração ✖ Possuem experiência com processos ágeis de entrega de software ✖ São defensores de Gerência de Configuração ✖ Seguem rotinas de tratamento de incidentes
  • 28.
    TesterdeSoftware ✖ Entendem ofuncionamento do produto além da interface do usuário ✖ Conhecem diversas metodologias de desenvolvimento de software ✖ Dominam alguma linguagem de programação ✖ Utilizam automação nos processos de teste ✖ Buscam entender os detalhes técnicos das aplicações ✖ Entendem de métricas de performance ✖ Tem conhecimento para contribuir com o desenvolvimento de processos no ciclo de vida do software
  • 31.
    Vaga-SysAdmin Atividades Desempenhadas: - Responsávelpelo direcionamento e gerenciamento técnico dos projetos de Infraestrutura; - Definir os frameworks de desenvolvimento e apresentação de respostas aos questionamentos formulados pelas equipes de negócio, desenvolvedores, fábricas de software e auditoria de sistema; - Automatizar processos de tecnologia que atualmente são executados de forma manual; - Planejar, implantar e monitorar soluções de arquitetura baseado em técnicas de análise e design orientados a objetos, conjuntamente com modelagem de sistemas; - Criar ambiente de gerenciamento do ciclo de vida e manutenção do portfólio de aplicações; - Desenvolver ferramentas de automatização de ferramentas para ambientes de homologação e produção; - Desenvolver ferramentas de alta escalabilidade e disponibilidade para as plataformas.
  • 32.
    RequisitosDesejáveis: - Superior emCiências da Computação, Analises de Sistemas. - Experiência com ferramentas de gerencia de configurações puppet, chef, ansible, cfengine, salt; - Domínio no Sistema Operacional Linux, Power Shell, Integrações de Redes e Serviços. - Conhecimento em Sênior Linux Systems Administrator, Devops Engineer, Big Data Architect , DBA, Cloud, SysAdmin, IT Manager - Conhecimentos e vivencia com metodologias ágeis de implementação de projeto (SCRUM). - Vivência em ambientes de desenvolvimento para E-Commerce, na implementação de Continuos Integration e Continuos Deploy.
  • 33.
    RequisitosDesejáveis: - Domínio emCloud Computing e ferramentas de virtualização, como VMWare, KVM, Xen, e na criação de ambientes de alta disponibilidade. - Domínio nas principais tecnologias: Webserver Apache/NGINX, CDN, Cache-Proxy, Servidores de Aplicação Weblogic, Tomcat e Jboss. - Conhecimento multidisciplinar em linguagens e frameworks relacionados a tecnologias Java (J2EE, Hibernate, EJB) para desenvolvimento web (HTML, JS, JQuery, XML, etc.) - Experiência com automatização de processos usando Bash, Ruby, Python, Puppet e similares. - Conhecimento em Linux, ferramentas de automação, Weblogic, Zabbix, NGINX. - Conhecimento como DEVOPS - Experiência com Ambiente Crítico.
  • 34.
    Profissionaispresentesnestavaga ✖ Analista deTestes ✖ Analista de Sistemas ✖ Analista de Implantação ✖ Arquiteto de Software ✖ Administrador de Sistemas ✖ DBA ✖ Gerente de Projeto ✖ Programador
  • 35.
  • 36.
  • 37.
    Nomedavaga(semdevopsnomeio) Estamos buscando umprofissional que consiga trabalhar em times multidisciplinares, que tenha sólidos conhecimentos de programação na plataforma/linguagem X, e bons fundamentos de sistemas operacionais e redes, que tenha condições de trabalhar com métodos ágeis, com processos e tecnologias de automação. Este profissional deve ter facilidade para adaptar métodos ágeis para uso interno do seu time e de suas atividades. Procuramos essencialmente profissionais que consigam se relacionar bem com o seu time, que saibam fazer parte de um time, que respeitem o time, que saibam dividir e compartilhar responsabilidades com o time, que gostem de estudar e aprender novas tecnologias e que gostem de compartilhar o seu conhecimento.
  • 38.
    Nomedavaga(semdevopsnomeio) Precisamos de profissionaisque entendam que sua função é fazer com que o negócio da organização flua, ou seja, o foco do trabalho é oferecer suporte e sustentação as necessidades das pessoas que estão pensando, criando, escrevendo, desenvolvendo e publicando os produtos para atender as necessidades dos clientes desta organização. Nesta organização enxergamos a TI como uma unidade orgânica composta por pessoas, as pessoas são importantes para nós, nosso entendimento é que a TI é um time monolítico que compartilha seus sucessos e aprendizados. Queremos que você agregue valor ao nosso time e a nossa organização, e queremos que a organização agrege valor a você.
  • 39.
    Tecnologias com asquais trabalhamos: ✖ Linguagens ✖ Sistemas operacionais ✖ Serviços ✖ Plataformas de desenvolvimento ✖ Plataformas de automação ✖ Plataformas de nuvem e virtualização Métodos que utilizamos em nossos times: ✖ Método A ✖ Método B ✖ Método C Nomedavaga(semdevopsnomeio)
  • 40.
    O que esperamosde você? ✖ Esperamos que nos ajude a identificar as melhores tecnologias que possam ser utilizadas por novos produtos ✖ Esperemos que nos ajude a identificar tecnologias que possam melhorar a performance de produtos existentes ✖ Esperamos que nos ajude a acompanhar a performance e o funcionamento das aplicações ✖ Esperamos que nos ajude a melhorar nossos processos de provisionamento de vms e containers ✖ Esperamos que nos ajude a melhorar e agilizar o processo e o tempo necessário para criação de novos ambientes Nomedavaga(semdevopsnomeio)
  • 41.
    O que esperamosde você? ✖ Esperamos que nos ajude a oferecer mecanismos de “autoserviço” entregando recursos diretamente aos desenvolvedores ✖ Esperamos que nos ajude a automatizar e otimizar nossa infra ao máximo ✖ Esperamos que nos ajude a registrar mudanças e eventos, gerando relatórios que possibilitem auditoria se preciso ✖ Esperamos que nos ajude a manter e evoluir nosso processo de deploy para que possamos entregar sempre e entregar rápido ✖ Esperamos que você possa ir além, propondo, criando, mudando, construindo e evoluindo junto conosco. ✖ Se você acha que as características necessárias para participar de nossos projetos e de nosso time, entre em contato! Nomedavaga(semdevopsnomeio)
  • 43.
    Investimentosnecessáriosparacomeçar ✖ Dominar algumalinguagem de programação ✖ Estudo de Metodologias Ágeis ✖ Estudo de Plataformas e Ferramentas adotadas no mercado ✖ Estudo de Redes ✖ Estudo de Sistemas Operacionais ✖ Estudo de Virtualização ✖ Estudar linguagens usadas em automação ✖ Testar diversas ferramentas, middlewares e sistemas ✖ Ter um conhecimento básico de Métricas e Monitoração ✖ Certificação ITIL® ✖ Inglês técnico ✖ Vá para Eventos de Tecnologia e faça um bom Networking
  • 44.
    Paratrabalharemequipe ✖ Sinceridade, Respeitoe Autoconfiança ✖ Postura Construtivista ✖ Comunicação efetiva e dinâmica ✖ Não crie inimigos imaginários (nem reais) - Saia da defensiva ✖ Não - APENAS - aponte erros ✖ Assumir seus erros e encorajar os colegas a fazer o mesmo ✖ Vestir a camisa do Projeto, não só do time ✖ Entender que nunca irá dominar todos os assuntos - Foque!
  • 46.
    Obrigado! Perguntas? Você pode meencontrar em: camillagds@marialab.org linkedin.com/in/camillagds slideshare.net/lobinhaxd www.silverwolf.com.br
  • 47.
    Referências ✖ http://devops.com ✖ http://gutocarvalho.net/octopress/2013/03/16/o-que-e-um-devops-afinal/ ✖http://pt.slideshare.net/jallspaw/10-deploys-per-day-dev-and-ops-cooperation -at-flickr ✖ https://www.thoughtworks.com/pt/insights/blog/there-no-such-thing-devops-t eam ✖ http://blog.octo.com/pt-br/os-padroes-dos-gigantes-da-web-devops/ ✖ http://dgmorales.info/sysadmin/#/9 ✖ http://computerworld.com.br/gestao/2014/12/15/o-caos-na-industria-de-softwa re-e-o-movimento-devops ✖ http://imasters.com.br/desenvolvimento/devops-nao-esta-matando-os-desenvo lvedores-mas-sim-a-produtividade-deles/?trace=1519021197&source=single ✖ http://www.infoq.com/br/articles/wide-range-devops ✖ https://www.ibm.com/developerworks/br/library/a-devops9/ ✖ http://gutocarvalho.net/blog/2016/06/03/vagas-devops-fazem-sentido-entenda/ ✖ http://imasters.com.br/desenvolvimento/devops-aproveitando-o-melhor-dele