O documento descreve o Projecto GET, uma organização que visa capacitar pessoas através de programas de aprendizagem orientados às necessidades da sociedade e do mercado de trabalho. O projeto baseia-se na economia da dádiva e visa tanto o desenvolvimento pessoal como a resolução de problemas concretos da comunidade.

1. www.projectget.org

2. O que é ?
É um projecto que está a nascer e que junta pessoas com
vontade de aprender e de ensinar, de dar e de receber.
Funciona com base na economia da dádiva, e foca-se em
necessidades concretas da sociedade, organizações e
indivíduos.
Direcciona-se a todas as pessoas que
gostam/querem/precisam de aprender, e particularmente
para as pessoas em situação de desemprego

3. Project GET
www.projectget.org
A Visão
Uma organização global, com pólos de aprendizagem locais, assentes na
transmissão de conhecimento para resolução de necessidades reais da
sociedade, das pessoas enquanto indivíduos e organizações.
A Missão
Capacitar as pessoas para as ofertas de trabalho actuais, através da
construção de programas de aprendizagem intensiva e orientados à
resolução de necessidades concretas da sociedade, organizações e
individuos, com uma atenção particular às pessoas que querem trabalhar e
não o fazem ou por falta de competências ou por exclusão do actual mercado
de trabalho.

4. Os 6 Principios do GET
Desenvolvimento da Pessoa
A capacitação da pessoa está no centro de todas as actvidades do projecto.
Coesão Comunitária
O projecto vive de e para a comunidade local, sem se limitar à mesma. As pessoas da comunidade
envolvente são convidadas a interagir com o Projecto, quer através de parcerias locais ou divulgação
directa, seja para ajudar, participar, divulgar, sugerir, organizar, contribuir.
Cooperativismo sociocrático
O projecto revê-se nos valores sociocráticos de harmonia, equivalência, eficácia, assim como
responsabilidade, inclusão e transparência, procurando servir estes valores com uma estrutura de
suporte cooperativista.
Dádiva Autêntica e Consciente
Todas as acções ligadas deverão ocorrer em formato de dádiva autêntica e consciente, significando
isto que quem dá não o faz tendo em vista qualquer recompensa, e que dá o seu melhor em cada
entrega, considerando e respeitando sempre todas as pessoas que recebem.
Sustentabilidade financeira
O projecto terá sempre em conta a sua sustentabilidade, sendo transparente nos seus custos, e
estando receptivo a dádivas das pessoas, sendo que estas dádivas podem ser realizadas de formas
distintas : tempo, moeda local, bens ou serviços.
Serviço à Terra
Todas as acções do projecto deverão respeitar o meio ambiente, e sempre que possível, entregar-lhe
algo de volta. É na Terra que vivemos, pelo que é importante cuidar dela.

5. GET
A Dádiva autêntica e consciente
e a sustentabilidade

6. Economia de dádiva
Em Ciências Sociais, economia de oferta, economia do dom,
economia da doação, economia da dádiva ou ainda cultura da dádiva
é uma forma de organização social na qual os membros fazem doações
de bens e serviços valiosos, uns aos outros, sem que haja, formal ou
explicitamente, expectativa de reciprocidade imediata ou futura, como no
escambo ou num mercado. Todavia, a reciprocidade existe, não
necessariamente envolvendo as mesmas pessoas, mas como uma
corrente contínua de doações.1
http://pt.wikipedia.org/wiki/Economia_de_oferta

7. A Dádiva no GET
A dádiva vai além dos Euros e adopta dois fins :
1 - Suporte Material ao Projecto
Materiais e despesas associadas às sessões (ex: VideoProjector, Deslocação e alimentação dos facilitadores,
etc.)
2- Suporte às Pessoas do Projecto
Para as pessoas que estão envolvidas com o projecto (ex:
cooperantes, facilitadores, apoiantes)

8. GET e os Euros (½)
O GET pretende suprir os custos básicos de vida de quem
com ele interage.
Aos Aprendizes, pretende capacitar com competências
alinhadas com as necessidades actuais de trabalho, e com
as habilidades para promover o seu bem-estar. Caso as
necessidades sejam reais e correntes, e haja remuneração,
a mesma será também transferida para os Aprendizes, em
porções idênticas, valorizando o Tempo de trabalho.
Aos Facilitadores, pretende valorizar o seu tempo
procurando eliminar os seus custos básicos de vida, que o
sistema dificulta ser sem dinheiro. Exemplos são a renda
da casa, água, electricidade e transportes a longa
distância.

9. GET e os Euros (2/2)
Aos Cooperantes, as pessoas que trabalham para que o
GET seja possível (o trabalho de suporte ao GET) pretende
também valorizar o seu tempo como aos facilitadores.
Aos Gestores de Espaços, pretende também no minimo
assegurar os custos decorrentes da utilização dos mesmos
(eletricidade, água, limpeza, etc.)

10. GET além dos Euros
Outras formas de dádiva para as pessoas do GET, além dos
Euros, são
- Minutos, a quem estiver inscrito num sistema local de
trocas no raio de alcance do GET
- Alimentos
- Produtos de Limpeza para o dia-a-dia (lavar roupa, lavar
casa, etc.)

11. GET além dos Euros
Necessidades directas de suporte existentes
-
Marca => Logotipo, cores, templates, etc.
Video Projector
Pessoas para divulgação
Pessoas para apoio a facilitação
Pessoas para identificar necessidades
Estudos de Caso/Necessidades Reais para trabalhar
Facilitadores das mais diversas áreas

12. Parcerias
Locais
Interlocais
1 - Clube Desportivo da Graça
(Disponibilização do espaço e recursos - ex: video-projetor)
Rua da Senhora da Glória, 24, 1º
João Sem Medo
http://www.joaosemmedo.org
(Divulgação, “Incubação” prévia de cursos em
formato workshop, e apoio ao projecto,
através das pessoas que o constituem)
2 - Assembleia Popular da Graça
(Divulgação e apoio no lançamento do GET)
http://assembleiapopulardagraca.wordpress.com/
https://www.facebook.com/pages/Assembleia-Popular-daGra%C3%A7a-e-arredores/186774191409967
3 - Voz do Operário (a Confirmar)
Divulgação e apoio local, p.ex para cedência de espaços
4 - Junta de Freguesia de S. Vicente (a Confirmar)
Divulgação e apoio local
5 - Igreja da Graça (a validar
Divulgação e apoio local

13. Contactos
www.projectget.org
diogo@diogocordeiro.pt
+351 91 995 03 59
Até breve