Este documento discute a desigualdade de gênero. Ele define desigualdade de gênero como homens e mulheres não terem os mesmos direitos e deveres, e ser considerada a base para uma sociedade sexista. O documento afirma que a desigualdade de gênero é comum no dia a dia, especialmente no local de trabalho, e apoia a ideia de que homens devem receber salários mais altos para certos tipos de trabalho físico.

1. Desigualdade
de género
Infanta D. Mafalda
N°21- Pedro Pereira N°23- Rafael Ferreira N°25- Sofia Moura N°27-
Tomás Matos
7ºA 2022/23

2. Índice
-Resumo da Obra
-O que é a desigualdade de género.
-Desigualdade de género
-Conclusão
-Webgrafia

3. Resumo da obra
No nosso trabalho falamos
sobre desigualdade de
género , o que é, onde é
notada e a nossa opinião
positiva sobre o assunto.

4. O que é a desigualdade de género
Desigualdade de género significa que
homens e mulheres não devem ter
os mesmos direitos e deveres.
Também conhecida como
desigualdade sexual, esta é
considerada a base para a
construção de uma sociedade sexista
de preconceitos e discriminações.

5. Desigualdade de Género
A desigualdade de género é muito comum
no dia a dia e é notada em diferentes
planos como o plano trabalhista, social,
familiar, etc. Nós apoiamos a desigualdade
de género pois em certos tipos de
trabalhos mais pesados pois o homem tem
mais capacidades. Por isso devem ter
salários mais altos do que as mulheres.

6. Conclusão
Chegamos ao fim do nosso
trabalho. Concluímos que a
desigualdade de género é uma
coisa muito comum hoje em
dia principalmente no
trabalho. Esperamos que
tenham gostado.

7. Webgrafia
Desigualdade de gênero: quais são as suas principais causas?
(amenteemaravilhosa.com.br)
brasilescola.uol.com.br
Significados.com.br