1 proc. sel. simpl. n 002.2013

PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 002/2013
A Prefeita do Município de Casinhas, Estado de Pernambuco, no uso de suas
atribuições legais em consonância com o art. 37 inciso IX da Constituição
Federal e Pela Lei Municipal N° 078/2001 torna público, para conhecimento dos
interessados, a abertura de inscrições para a realização de Processo Seletivo
Simplificado, com vistas ao provimento de funções públicas destinado a
selecionar candidatos para contratação temporária conforme Anexo I deste Edital
a fim de atender as necessidades temporárias de excepcional interesse público
e suprir as carências existentes nas diversas Unidades de Trabalho da
Administração Pública desta municipalidade.
1 - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES:
1.1 - A seleção pública simplificada pelas normas do presente Edital será
coordenada sob a responsabilidade da Comissão Organizadora constituída por ato
do Chefe do Poder Executivo Municipal.
1.2 - A contratação temporária advinda deste Edital terá duração de 1 (um)
ano, podendo ser prorrogado por igual período.
1.3 A divulgação deste Edital e demais atos referentes ao Processo Seletivo dar-
se-ão nos quadros de avisos da Prefeitura, Secretarias Municipais, Câmara de
Vereadores e o blog http://prefeituradecasinhas.blogspot.com.br.
1.4 - Será de responsabilidade única e exclusiva do candidato o acompanhamento
das datas, locais e horários para a realização de todos os atos do presente
processo seletivo inclusive suas alterações.
1.5 - A quantidade de vagas, requisitos, cargos, carga horária, vencimento
básico para provimento dos cargos ora ofertados, encontram-se no Anexo I deste
Edital. Anexo II, conteúdo programático.
1.6 - O Processo Seletivo Simplificado consistirá de uma prova escrita.
1.7- A participação na seleção pública é livre para quem atender plenamente aos
requisitos exigidos para o exercício da função na forma estabelecida deste
Edital.
2 – DAS INSCRIÇÕES
2.1 – As inscrições serão efetuadas pela comissão organizadora do Processo
Seletivo, designada pelo Poder Executivo e será realizada no período de 20 e
21 de junho de 2013 das 8:00 às 14:00 horas no Fundo Previdenciário do
Município de Casinhas – FUNPRECA, localizado à Rua Severino Augusto de
Miranda, s/n, Centro, Casinhas/PE.
2.1.1 – A inscrição do candidato implicará no conhecimento prévio e aceitação
tácita das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais
não poderá alegar desconhecimento .
2.1.2 – Para inscrever-se no Processo Seletivo Simplificado o candidato deverá
comparecer pessoalmente no endereço, horários e prazos indicados no item 2.1
deste Edital.
2.1.3 – Os candidatos estarão isentos da taxa de inscrição.
2.1.4 – No ato da inscrição, o candidato deverá conduzir obrigatoriamente, os
documentos originais e cópia relacionados a seguir:
a) documento de Identidade - RG
b) Cadastro de Pessoa Física - CPF;
c) Título de Eleitor;
d) Comprovante de residência atualizado;
e) telefones para contato e endereço eletrônico;
f) Comprovante de escolaridade exigida para o cargo, experiências profissionais
e demais titulações que possua;
g) número do PIS/PASEP;
h) Carteira Nacional de Habilitação, categoria –D– dentro da validade.
3. DOS REQUISITOS PARA CONTRATAÇÃO
3.1.- São requisitos básicos para a contratação:
3.1.1- ter sido classificado nesta Seleção Pública Simplificada, dentro do
número de vagas oferecidas;
3.1.2- ser brasileiro(a) nato(a) ou naturalizado(a), comprovado através da

apresentação do original e cópia da Cédula de Identidade ou documento
equivalente;
3.1.3- ter idade mínima de 18 (dezoito) anos completos na data da Contratação;
3.1.4- possuir escolaridade exigida para o Cargo pretendido – comprovada através
da apresentação do Diploma ou Certificado de conclusão do curso original e
cópia do respectivo documento;
3.1.5- estar regularmente registrado no Conselho Regional da classe
correspondente a sua atuação profissional, quando for exigido por lei;
3.1.6- ser absolutamente capaz de exercer pessoalmente os atos da vida civil;
3.1.7- estar apto física e mentalmente para o exercício do Cargo, fato apurado
mediante exames de saúde a serem realizados por profissional competente.
4 - DAS VAGAS DESTINADAS AOS PORTADORES DE DEFICIÊNCIA
4.1- A pessoa com deficiência é assegurado o direito de inscrição neste
Processo Seletivo, desde que a deficiência de que é portador seja compatível com
as atribuições da função a ser preenchida e seja declarada no ato da inscrição.
4.2- Será assegurado o percentual de 3% (três por cento) das vagas aos
candidatos com deficiência, desde que para o referido cargo esteja sendo
ofertada mais de uma vaga.
4.3- Os candidatos com deficiência, aprovados no presente Processo Seletivo,
submeter-se-ão, quando convocados, à avaliação da Junta Médico-Pericial do
Município, que terá a decisão relevante sobre a qualificação do candidato como
deficiente ou não e o grau de deficiência, capacitando-o ou não para o
exercício da função.
4.4- Os candidatos com deficiência participarão do Processo Seletivo em
igualdade de condições com os demais candidatos, no que se refere aos critérios
seletivos, aos horários e locais das etapas do processo estipulado aos demais
candidatos.
4.5- No ato da inscrição, o candidato com deficiência deverá fazer a opção pelas
vagas reservadas aos portadores de deficiência.
4.6- O candidato com deficiência que, no ato da inscrição, não declarar essa
condição, não poderá impetrar recurso visando posteriormente modificá-la.
4.7- Na falta de candidatos aprovados para as vagas reservadas a pessoas com
deficiência, estas serão preenchidas pelos demais candidatos, com estrita
observância da ordem classificatória.
5 - DO PROCESSO SELETIVO
5.1- O Processo Seletivo constará de Prova Objetiva de Múltipla Escolha conforme
descriminação abaixo:
5.1.1-. Prova Objetiva de Múltipla Escolha: para os empregos de alfabetizado,
fundamental de caráter eliminatório e classificatório, constando de 20 (vinte)
questões com 05 (cinco) opções de resposta, no valor de 0,5 (zero vírgula
cinco) pontos por resposta correta, com duração máxima de 03 (três) horas, sendo
considerado aprovado o candidato que obtiver o mínimo de 60% (sessenta por
cento) dos pontos.
5.1.2. -Prova Objetiva de Múltipla Escolha: para os empregos de nível médio e
superior, de caráter eliminatório e classificatório, constando de 25 (vinte e
cinco) questões com 05 (cinco) opções de resposta, no valor de 0,4 (zero vírgula
quatro) pontos por resposta correta, com duração máxima de 03 (três) horas,
sendo considerado aprovado o candidato que obtiver o mínimo de 60% (sessenta por
cento) dos pontos.
5.1.3.- O conteúdo programático de todas as provas constituem o Anexo II deste
Edital.
6. DA REALIZAÇÃO DAS PROVAS
6.1. - . As provas deste Processo Seletivo Público serão aplicadas na cidade de
Casinhas no dia 30 de junho de 2013 no horário de 9:00 às 12:00 horas na
Escola Municipal São Luiz, s/n, Centro, Casinhas –PE;
6.1.1- Em hipótese alguma o candidato poderá fazer prova fora da data e horário
estabelecido por este Edital
6.1.2-. O candidato deverá comparecer ao local de realização da prova com
antecedência mínima de 30 (trinta) minutos do horário previsto, para
identificação e assinatura da Lista de Presença. O candidato deverá comparecer

munido de lápis, borracha, caneta esferográfica azul ou preta.
6.1.3. O documento deverá estar em perfeitas condições, a fim de permitir, com
clareza, a identificação do candidato e deverá conter, obrigatoriamente,
filiação, fotografia e data de nascimento.
6.1.4. Não serão aceitos documentos de identidade com prazos de validade
vencidos, ilegíveis, não-identificáveis e/ou danificados.
6.1.5. O candidato impossibilitado de apresentar, no dia da prova, documento
oficial de identidade original, por motivo de perda, furto ou roubo, deverá
apresentar documento que contenha fotografia e assinatura.
6.1.6. O candidato deverá apor sua assinatura na Lista de Presença de acordo com
aquela constante no seu documento de identidade.
6.1.7. O candidato, após ter assinado a lista de Presença, não poderá ausentar-
se do local de realização da sua prova, sem acompanhamento do Fiscal de Prova.
6.1.8 Será considerado faltoso o candidato que deixar de assinar a Lista de
Presença ou não devolver a Folha de Respostas.
6.1.9. Em caso de perda do Cartão de Inscrição, o candidato deverá procurar a
comissão organizadora do Processo Seletivo na escola e no dia onde a prova será
realizada.
6.1.10. Os portões serão fechados no horário estabelecido para início das
provas. O candidato que chegar após o fechamento dos portões, terá vedada sua
entrada no estabelecimento e será automaticamente eliminado do Processo
Seletivo.
6.1.11. Será excluído do Processo Seletivo o candidato que:
a) apresentar-se após o horário estabelecido para realização da prova;
b) não apresentar o documento de identidade ou equivalente com foto; (em caso de
perda ou roubo do documento, o candidato deverá apresentar o Boletim de
Ocorrência Policial);
c) ausentar-se do recinto da prova sem permissão ou praticar ato de incorreção
ou descortesia com qualquer examinador, executor e seus auxiliares incumbidos da
realização das provas;
g) ao terminar a prova, não entregar ao Fiscal de Prova, obrigatoriamente a
Folha de Respostas;
h) ausentar-se do local de prova, sem o acompanhamento do Fiscal de Prova;
j) usar telefone celular nas dependências dos locais de prova;
k) portar arma (s) no local de realização das provas, ainda que de posse de
documento oficial de licença para o respectivo porte;
l) perturbar, de qualquer modo a ordem dos trabalhos;
m) permanecer no local após a conclusão e entrega da folha de resposta
6.1.12 - Durante as provas é proibido qualquer espécie de consulta ou
comunicação entre os candidatos, a utilização de livros,
6.1.13 - Os objetos de uso pessoal (bonés, etc) serão colocados em local
indicado pelo Fiscal de Prova e retirados somente após a entrega da Folha de
Respostas.
6.1.14 - As instruções constantes no Caderno de Prova e na Folha de Respostas
complementam este Edital e deverão ser rigorosamente observadas e seguidas pelo
candidato.
6.1.16 - espaço correspondente à alternativa escolhida. A Folha de Respostas
será o único documento válido para efeito de correção da prova.
6.1.17 - O candidato não poderá levar consigo o caderno de questões.
6.1.18 – O cartão-resposta com mais de uma alternativa assinalada para a mesma
questão será nula.
7. DO PROCESSO DE CLASSIFICAÇÃO E DESEMPATE
7.1- A classificação final será feita pela soma dos pontos obtidos na Prova
Objetiva de Múltipla Escolha.
7.1.1. Apurado o total de pontos, na hipótese de empate, será dada preferência
para efeito de classificação, sucessivamente:
7.1.2 – Ao candidato que obtiver maior número de pontos na prova específica
7.1.3. ao candidato que obtiver o maior número de pontos na prova de
–Português– quando se tratar de candidatos de nível elementar ou médio.
8 - DOS RECURSOS

8.1. Caberá recurso, desde que devidamente fundamentado e identificado: devendo
ser interposto no prazo de 02 (dois) dias úteis, iniciado no 1º dia útil
subsequente ao dia da publicação dos classificados.
8.1.1.. Deverá ser feito um recurso para cada questão de prova impugnada, ou
seja, cada
questão deverá ser apresentada em folha separada, com a indicação daquilo em que
o candidato se julgar prejudicado, e devidamente fundamentado, comprovando as
alegações com citações de artigos, de legislação, itens, páginas de livros,
nomes dos autores etc., e ainda, a exposição de motivos e argumentos com
fundamentações circunstanciadas.
8.1..2. Para interposição de recurso, os Cadernos de Provas estarão disponíveis
para consulta no endereço indicado no item 2.1 deste edital.
8.1.3. Se, do exame do recurso resultar anulação de questão, seja por recurso
administrativo ou por decisão judicial resultará em benefício de todos os
candidatos, ainda que não tenham recorrido ou ingressado em juízo.
8.1.4. O requerimento deverá ser digitado ou preenchido com letra de forma
legível, contendo o nome do Processo Seletivo, o nome do candidato.
9 - DA CONVOCAÇÃO PARA CONTRATAÇÃO
9.1. A convocação respeitará a ordem de classificação e o número de vagas
existentes, durante o período de validade deste Processo Seletivo Público.
9.2- A aprovação no Processo Seletivo Simplificado não gera o direito de
ingresso automático de função, mas, sim, a necessidade de excepcional interesse
público, por tempo determinado durante o período de sua validade, ordem de
classificação final dos candidatos.
9.3. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar todos os
comunicados, convocações e o resultado final da seleção através do quadro de
avisos da prefeitura e câmara municipal e secretarias municipais, além do blog:
http://prefeituradecasinhas.blogspot.com.br.
9.4. A aprovação do candidato na presente seleção gera apenas expectativa de
direito, cabendo ao Poder Público Municipal decidir sobre a sua contratação,
respeitados o número de vagas e a ordem de classificação;
9.5. O candidato será classificado exclusivamente no cargo para o qual
concorreu.
9.6. A Administração Pública Municipal não assumirá despesas com deslocamento,
hospedagem dos candidatos durante a seleção, ou por mudança de residência após a
sua contratação;
9.7. Os candidatos classificados, nos termos desta seleção, serão convocados
através de correspondência com Aviso de Recebimento – AR, para assinatura do
instrumento contratual no prazo de 3 (três) dias úteis a contar da data do
recebimento. O não comparecimento no prazo estabelecido importará em expressa
desistência de participação e será imediatamente convocado outro candidato.
9.8. O contrato terá vigência de 1 (um) ano podendo ser prorrogado por igual
período, por interesse das partes, nos termos da legislação pertinente.
9.9 Poderá o Poder Público Municipal rescindir o contrato antes de seu termo
final, quando conveniente ao interesse público, por infração disciplinar do
contratado ou desde que cessadas as razões que ensejaram a contratação.
9.10. A rescisão do contrato, por iniciativa do contratado ou contratante deverá
ser comunicada, por escrito com antecedência de, no mínimo, 30 (trinta) dias,
para que o serviço não venha a ser prejudicado na sua regular prestação
10 - DO REGIME DE CONTRATAÇÃO
10.1 - Os candidatos classificados no Processo Seletivo serão admitidos sob o
regime da Consolidação das Leis do Trabalho – CLT.
11 – DO RESULTADO
11.1 - O gabarito oficial da prova estará disponível no Quadro de Avisos da
Prefeitura e da Câmara Municipal bem como secretarias municipais e blog
http://prefeituradecasinhas.blogspot.com.br, em até 24 horas após da realização
da mesma;
11.2 – A relação dos candidatos aprovados será publicada no Quadro de Avisos da
Prefeitura e da Câmara Municipal, bem como secretarias municipais e blog
http://prefeituradecasinhas.blogspot.com.br, no dia 03 de julho de 2013.

Gabinete da Prefeita do Municipio de Casinhas-PE, em 17 de junho de 2013.
Maria Rosineide Araújo Barbosa
Prefeita

ANEXO I
CARGO VAGAS
**NPD VAGAS
** PD CARGA
HORÁRIA VENCIMENTOS REQUISITOS Auxiliar de Serviços Gerais 45 01 40 678,00 Sem
exigência de nível de escolaridade Motorista 18 01 40 684,00 Ensino Fundamental
completo e
Carteira Nacional de Habilitação “ D“ Vigia 25 01 40 678,00 Sem exigência de
nível de escolaridade Gari 05 00 40 678,00 Sem exigência de nível de
escolaridade Professor Anos Iniciais e
Educação Infantil 55 01 1.088,25 Ensino Médio completo com habilitação para o
Magistério ou curso superior completo em Pedagogia Atendente de Consultório
Dentário 05 00 40 678,00 Curso Médio Completo / Curso de ACD. Monitor de
Informática 15 01 40 678,00
Ensino Médio Completo e curso básico de Informática. Recepcionista 09 01 40
678,00 Curso Médio Completo Técnico de Enfermagem Plantonista 02 00 24:00 h p/
72:00 hrs 678,00 Ensino Médio Técnico Profissionalizante de Enfermagem
reconhecida pelo MEC e registro no Órgão de classe Técnico de Enfermagem PSF 07
01 40 678,00 Ensino Médio Técnico Profissionalizante de Enfermagem reconhecida
pelo MEC e registro no Órgão de classe Técnico de Enfermagem Diarista 01 00 40
678,00 Ensino Médio Técnico Profissionalizante de Enfermagem reconhecida pelo
MEC e registro no Órgão de classe Professor Anos Finais Matemática 04 01 200 h
aula 1.451,00 Curso Superior em licenciatura Plena em Matemática em Ciência com
habilitação em Matemática Professor Anos Finais Português 05 01 200 h aula
1.451,00 Curso Superior em licenciatura Plena em Letras com habilitação em
Português Professor Anos Finais Inglês 02 01 200 h aula 1.451,00 Curso Superior
em licenciatura Plena em Letras com habilitação em Inglês Professor Anos Finais
Educação Física 04 00 200 h aula 1.451,00 Curso Superior em licenciatura Plena
em Educação Física Professor Anos Finais Geografia 01 00 200 h aula 1.451,00
Curso Superior em licenciatura Plena em Geografia, Ciências Sociais e Estudos
Sociais. Professor Anos Finais História 02 00 200 h aula 1.451,00 Curso
Superior em licenciatura Plena em História, Ciências Sociais e Estudos Sociais
Professor Anos Finais Ciências 02 00 200 h aula 1.451,00 Curso Superior em
licenciatura Plena em Ciências ou Biologia Observação: * NPD “ VAGAS PARA NÃO
PORTADORES DE DEFICIÊNCIA
** PD “ VAGAS PARA PORTADORES DE DEFICIÊNCIA

Anexo II
CONTEÚDO PROGRAMÁTICO
CARGOS DE NÍVEL ALFABETIZADO
ASG “ VIGIA - GARI
PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS
Todos os Cargos de Nível Alfabetizado terão a prova objetiva de Conhecimentos
Gerais, a partir do seguinte programa:
LÍNGUA PORTUGUESA
Demonstrar Domínio da língua escrita, Leitura e Interpretação de Textos
Interpretação de texto; Alfabeto “ Vogais e Consoantes; Maiúsculas e Minúsculas;
Separação de sílabas; Ditongos, tritongos, Hiato, Dígrafo, Aumentativo e
Diminutivo; Masculino e Feminino (artigos); Sinônimo e Antônimo; Plural e
Singular; encontros vocálicos; encontros consonantais; dígrafos; sílabas;
tonicidade das sílabas. Noções de tempos verbais: presente, passado e futuro.
Noções de pronomes pessoais e possessivos. Reconhecimento de frases corretas e
incorretas.
MATEMÁTICA
Números pares e ímpares. Ordem crescente e decrescente. Noções de operações com
números naturais: adição, subtração, multiplicação e divisão. Noções de sistemas
de medidas: tempo, comprimento e quantidade. Resolução de situações-problema.
ESPECÍFICOS DO CARGO de Auxiliar de Serviços Gerais
Noções básicas de conservação e manutenção. Noções básicas de higiene e limpeza.
Cuidados elementares com o patrimônio. Utilização de materiais e equipamentos de
limpeza. Guarda e armazenagem de materiais e utensílios. Habilidades manuais no
desempenho das tarefas: sequência correta das operações; uso correto de
ferramentas, utensílios e equipamentos; manutenção e conservação de ferramentas,
utensílios e equipamentos; dosagem dos produtos para limpeza; Noções básicas de
segurança e higiene do trabalho. Relacionamento humano no trabalho. Importância
da disciplina no trabalho. Noções básicas de Qualidade e Produtividade.
Conhecimentos básicos inerentes às atividades do cargo.
CARGO DE NÍVEL FUNDAMENTAL
MOTORISTA
PORTUGUÊS: Interpretação de texto; Encontro Vocálico; Encontro Consonantal;
Dígrafo; Sílaba Tônica; Números de sílabas; Acentuação Gráfica; Sinais de
pontuação; Tipos de frase; Numeral; Substantivos; Adjetivos; Pronomes e Verbos.
MATEMÁTICA: Números Naturais; Sistema de numeração decimal; Operações
fundamentadas com números naturais; Números Racionais; Porcentagem; Geometria e
Problemas.
CONHECIMENTOS GERAIS: Os primeiros habitantes do Brasil; O Descobrimento do
Brasil; A Independência do Brasil; A Proclamação da República; As Regiões
Brasileiras; Como se formou o povo brasileiro; A História de Pernambuco; O
clima, relevo, a vegetação, e as águas de Pernambuco; A História do Município de
Casinhas: a localização, o relevo, as águas, o clima, a vegetação, os recursos
naturais, as atividades econômicas, a indústria, o comércio, o governo, os
serviços públicos e a origem do município.
CONTEÚDO ESPECÍFICO: Código de Trânsito; Leis de Trânsito; Normativas “ Siglas.
CARGOS DE NÍVEL MÉDIO / TÉCNICO
PROFESSOR DE EDUCAÇÃO INFANTIL E SÉRIES INICIAIS
PORTUGUÊS: Ortografia; Estrutura e Formação das Palavras; Classes Gramaticais:
Substantivo, artigo, adjetivo, numeral, pronome, verbo, advérbio, preposição,
conjunção, interjeição. Acentuação Gráfica; Significado das palavras; Análise
Sintática: Termos da oração, Sujeito e Predicado, Classificação dos verbos,
Termos relacionados a verbo ou a nome: Agente da Voz Passiva, Adjunto Adverbial,

Adjunto Adnominal e Complemento nominal. Predicado da Oração, Período Composto,
Pontuação, Concordância Nominal, Concordância Verbal. Regência nominal e verbal;
Crase; Colocação Pronominal; Literatura Brasileira.
MATEMÁTICA: Sistema de Numeração Decimal; Operações com Números Naturais;
Potenciação.
DIDÁTICA E METODOLOGIA: Ciclo didático “ O Planejamento Luckesi “ O Projeto
Político Pedagógico- O Currículo “ O Processo de Avaliação da Aprendizagem
Luckesi Escolar “ Os Métodos de Ensino (individuais e coletivos) “ Tendências
Pedagógicas (liberais e progressistas) “ O Construtivismo como forma de
abordagem de ensino: definição, características, principais defensores dessa
visão de processo de ensino “ aprendizagem.
LEGISLAÇÃO EDUCACIONAL: A atual LDB, Lei 9394/96 (níveis e modalidades de
ensino, níveis de administração da Educação No Brasil, Currículo e Avaliação da
Educação escolar no Brasil e Recursos Humanos para a Educação Brasileira).
AUXILIAR DE CONSULTÓRIO DENTÁRIO
PORTUGUÊS: Compreensão e interpretação de texto. Ortografia: divisão silábica,
pontuação, hífen, sinônimo, acentuação gráfica, crase. Morfologia: classes de
palavras. Classes gramáticas (substantivo, adjetivo, artigo, numeral, pronome,
verbo, advérbio, preposições, conjunção e interjeição). Sintaxe de concordância
nominal, numeral, verbo. Sintaxe de concordância verbal. Fonética, semântica,
analise sintática, figuras de sintaxe. Emprego dos “porquês“. Homônimos e
parônimos.
MATEMÁTICA: Operações fundamentais: adição, subtração, multiplicação e divisão.
Operações com frações. Frações. Expressões algébricas “ Fatoração. Regra de
três. Raiz quadrada. Juro simples. Razão e proporção. Produtos notáveis. Teoria
dos conjuntos e unidades. Sistema métrico decimal. Potenciação e radiciação.
Porcentagem. Geometria. Grandezas proporcionais. Equações e sistema de equações.
Problemas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Funções da atendente do consultório dentário;
Biossegurança e controle da infecção; Esterilização do instrumental;
instrumentação; Comunicação e expressão no contexto técnico; Relações
interpessoais; Noções de materiais dentários; Agendamento e controle da
clientela atendida; Boas maneiras. Lei Orgânica do Município. Noções de
informática. Lei Federal 8.080/90. Lei Federal 8.142/90. Conhecimentos inerentes
ao Programa ESF “ Estratégia de Saúde da Família. Cadernos de Atenção Básica do
Ministério da Saúde.
MONITOR DE INFORMATICA
PORTUGUÊS: Gramática: encontros vocálicos e consonantais, dígrafos,
classificação das silabas, sinais e pontuação, sílaba Tonica, divisão silábica,
frases, numeral e verbo, proposição, crase, sujeito e predicado, ortografia:
grafia correta das palavras.

CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS: Dispositivo de armazenamento de dados gerenciamento
de memória, antivírus, operação de computadores, componentes de
microcomputadores, scanners, redes locais.
RECEPCIONISTA
PORTUGUÊS - Leitura e Interpretação de texto. Fonética: Ortografia: emprego das
letras e acentuação gráfica. Morfossintaxe: Estrutura e formação de palavras;
classes de palavras; flexões de palavras; frase; oração; período simples e
período composto; coordenação e subordinação; regência nominal e verbal;
concordância e regência verbal; emprego dos sinais de Pontuação. Semântica:
Sinônimos, antônimos, homônimos e parônimos. Figura de linguagem. Emprego do
acento indicativo de crase.
RACIOCÍNIO LÓGICO MATEMÁTICO – Raciocínio lógico. Estruturas lógicas. Lógica de
argumentação. Diagramas lógicos. Resolução de situações-problema. Reconhecimento
de sequências e padrões. Avaliação de argumentos por diagramas de conjuntos.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS – Relações humanas no trabalho. Atendimento ao
público. Princípios fundamentais para o bom atendimento. Conservação do
mobiliário e material de trabalho. Postura profissional e apresentação pessoal.
Conhecimentos básicos da área de atuação como recepcionista.
INFORMÁTICA - Uso do Office e suas diversas funcionalidades, internet, uso do
correio eletrônico, conhecimento das diversas funcionalidades do Windows XP.
TÉCNICO EM ENFERMAGEM
CONTEÚDO ESPECÍFICO: Biologia e Programa de Saúde; Higiene e Profilaxia;
Microbiologia e Parasitologia; Nutrição e Dietética; Introdução a Enfermagem;
Métodos de Coleta de Material; Técnicas de Esterilização; Conservação de
Materiais; Noções Gerais de Saúde Pública; Vacinação; Doenças Sexualmente
Transmissíveis.
PORTUGUÊS: Ortografia: Emprego de letras; Substantivo; Artigo; Adjetivo; Número
e Numeral; Pronomes; Verbos; Advérbios; Preposição; Conjunção; Interjeição;
Sujeito e Predicado; Acentuação; Pontuação; Crase.
MATEMÁTICA: Sistema de Numeração Decimal; Operações com Números Naturais;
Potenciação - Radiciação - Fatoração; Razões e Proporções: * Conceitos,
Propriedades e Aplicações, * Proporcionalidade; Regra de Três: Simples e
Composta; Porcentagens e Juros Simples; Equação de 1º Grau - Equação de 2º Grau.

CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR
LÍNGUA PORTUGUESA / INTERPRETAÇÃO DE TEXTO
Língua Escrita: Vocabulário; Ortografia; Pontuação; Sílabas; Acentuação gráfica;
Classes gramaticais; Interpretação de textos; Concordância.
CONHECIMENTOS GERAIS / ATUALIDADES
Conhecimentos atuais do Brasil, História e Geografia do Brasil e de Pernambuco;
História do Município de Casinhas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE PORTUGUÊS
1. Compreensão e interpretação de textos, conhecimento vocabular. 2. Variação
linguística: as diversas modalidades do uso da língua. 3. Ortografia,
Significação das palavras – antônimos, sinônimos, homônimos e parônimos. 4.
Formação e estrutura das palavras – uso de prefixos e sufixos. 5. Classes de
palavras - flexões e emprego de: substantivos, adjetivos, pronomes e verbos. 6.
Regência nominal e verbal. Crase. 7. Concordância nominal e verbal. 8. Processos
de coordenação e subordinação (valores semânticos atribuídos pelas conjunções).
9. Estrutura do período e da oração: aspectos sintáticos e semânticos. 10.
Pontuação. 11. Acentuação gráfica (de acordo com o novo acordo ortográfico).
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE MATEMÁTICA
1. Operações fundamentais com números naturais, inteiros e racionais. 2.
Proporcionalidade: razão, proporção, regra de três simples e composta. 3.
Cálculo algébrico: produtos notáveis, fatoração. 4. Equações do 1º grau, do 2º
grau, logarítmicas e exponenciais. Inequações do 1º grau, do 2º grau. Sistema de
equações e inequações do 1º e do 2º grau. 5. Funções: polinomial do 1º grau,
quadrática, exponencial e logarítmica. 6. Sequências: progressões aritméticas e
progressões geométricas. 7. Trigonometria: razões trigonométricas no triângulo
retângulo, lei dos senos, lei dos cossenos, identidades trigonométricas. 8.
Matrizes: operações, determinante de ordem n. 9. Resolução de sistemas de
equações lineares. 8. Análise Combinatória: princípio fundamental da contagem,
arranjos, permutações e combinações. 10. Probabilidade. 11. Geometria plana:
semelhança de polígonos, relações métricas no triângulo retângulo,
circunferência (área e comprimento), área e perímetro de figuras planas. 12.
Geometria Espacial: área e volume de prismas, pirâmides, cilindros, cones e
esferas. 13. Geometria Analítica: ponto, reta, equação da circunferência,
elipse, hipérbole e parábola. 14. Noções de Matemática Financeira: porcentagem,
juros simples e compostos. 15. Noções de estatística: população, amostra e
medidas de tendência central; análise e interpretação de gráficos.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE EDUCAÇÃO FÍSICA
1. Concepção de área – Cultura Corporal. 2. Objetivos da área. 3. História da
Educação Física no Brasil – tendências pedagógicas. 4. Organização didático-
pedagógica do conhecimento. 5. Avaliação em Educação Física – concepção e
critérios. 6. Conteúdos – Eixos de Trabalho. 7. Jogos: Jogos de Interpretação;
Jogos Tradicionais; Jogos Cooperativos; Jogos Pré-desportivos. 8. Esporte:
Atletismo; Futebol; Futsal; Voleibol; Basquetebol; Handebol. 9. Ginástica:
Ginástica Geral; Ginástica Olímpica ou Artística; Ginástica Rítmica Desportiva.
10. Recreação.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE CIÊNCIAS
1. Biologia Molecular: compostos químicos celulares: água, sais minerais,
carboidratos, lipídios, proteínas, ácidos nucléicos e vitaminas. 2. Vírus e
Bactérias. 3. Célula eucariótica animal e vegetal: estrutura e funcionamento:
Membrana plasmática, Citoplasma e organelas e núcleo. 4. Divisão Celular: Mitose
e Meiose. 5. Reprodução Humana. 6. Métodos Contraceptivos e DSTs. 7. Conceitos
Fundamentais da ecologia: espécie, população, comunidade, ecossistema, habitat,
nicho ecológico, biomas, biosfera. 8. Teia e Cadeia Alimentar. 9. Relações
Ecológicas. 10. Evolução Biológica. 10.Estrutura e funcionamento do corpo
humano: os sistemas e órgãos. 11. Biodiversidade: Reino Protista: algas e
protozoários. 12. Reino Fungi, 13. Reino Animalia, 14. .Reino Vegetal. 15.
Histologia Vegetal. 16. Organologia Vegetal – Os Órgãos Vegetais. 17.
Fotossíntese. 18. O Crescimento e os Movimentos Vegetais. 19. Histologia Humana:
Tecidos Epiteliais,

Tecidos Conjuntivos; Tecidos Muscular e Tecido Nervoso. 20. Substâncias químicas
e suas propriedades. 21. Luz e cor. 22. Ondas mecânicas e Eletromagnéticas.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE HISTÓRIA
1. As origens da Humanidade. 2. A Idade Média. 3. A Idade Moderna. 4. História
do Brasil. 5 Historia de Pernambuco. 6. História de Casinhas. 7. As crises que
abalaram o mundo. 8. História das Representações e das Relações de Poder. 8.1.
Nações, povos, lutas, guerras e revoluções. 8.1.1. Processo de constituição do
território, da nação e do Estado brasileiro, confrontos, lutas, guerras e
revoluções: a) Administração política colonial, lutas pela independência
política, processo político de independência do Brasil, guerras provinciais; o
Estado Monárquico; as lutas políticas na implantação da República, Revolução de
1930; o Estado Brasileiro e o populismo; governos autoritários – o Estado Novo e
o regime militar pós-64; o Estado Brasileiro pós-regime militar. b) Confrontos
entre europeus e populações indígenas no território brasileiro, revoltas e
resistências de escravos, revoltas sociais coloniais, lutas pelo fim da
escravidão; lutas sociais, rurais e urbanas, lutas operárias, lutas feministas,
lutas pela reforma agrária, movimentos populares estudantis, lutas dos povos
indígenas pela preservação de seus territórios, Movimento da Consciência Negra.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE GEOGRAFIA
1. Geografia Geral (Américas, África, Ásia, Europa e Oceania). Geografia Física
dos Continentes; Geologia, Clima, Relevo, Vegetação, Hidrografia, Solos,
Aspectos Econômicos; Modo de Produção; Sistema financeiro; Globalização
Econômica (Formação de Blocos Ec.); Endividamento Interno e Externo;
Distribuição de Renda, PIB e PNB; Industrialização. Aspectos Sociais e
Políticos. Sistema de governo; População (Crescimento Vegetativo, Emigração,
Imigração e Xenofobia); IDH; Urbanização; Meio Ambiente; Transportes; Turismo;
Informática e Robótica. 2. Geografia do Brasil - Geografia Física dos
Continentes. Geologia; Clima, Relevo, Vegetação, Hidrografia, Solos. Aspectos
Econômicos; Modo de Produção; Sistema financeiro; Globalização Econômica
(Formação de Blocos Ec.); Endividamento Interno e Externo; Distribuição de
Renda, PIB e PNB; Industrialização. Aspectos Sociais e Políticos. Sistema de
governo;
População (Crescimento Vegetativo, Emigração, Imigração e Xenofobia); IDH;
Urbanização; Meio Ambiente; Transportes e Turismo; Informática Robótica. 3. Meio
Ambiente - Efeito estufa; El Nino; Buraco na Camada de Ozônio e Chuva Ácida;
Ecossistemas e Biotecnologia.
CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA O CARGO DE PROFESSOR DE INGLÊS
1. Compreensão de textos: textos de diversos tipos, de padrão contemporâneo, e
provenientes de diversas fontes e níveis de dificuldade. 2. Prefixes and
Sufixes. 3. Passive voice. 4. Reported Speech. 5. Comparatives / Superlatives.
6. Verb Tenses. 7. Relative Pronouns. 8. Modal Auxiliary Verbs. 9. Personal
Pronouns. 10. Possessive Adjectives and Pronouns. 11. Definite and Indefinite
Pronouns. 12. Conditional Sentences. 13. False Friends. 14. Quantifiers: much/
many; very/very much; so/so much/ so many; too/too much/ too many; enough. 15.
Prepositions. 16. Discourse Markers. 17. Special Difficulties: raise/rise;
lay/lie; rob/steal; spend/waste; used to/to be used to; would rather/ had
better; borrow/lend; lose/miss; remember/ remind; say/tell. 18. Noun phrases,
Verb phrases, Phrasal Verbs, Prepositional Phrases, Adjective Phrases, Noun
clauses, Adjective clauses, Adverbial clauses.

ANEXO III
FICHA DE INSCRIÇÃO
ESTADO DE PERNAMBUCO
MUNICÍPIO DE CASINHAS-PE
INSCRIÇÃO PARA PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 002/2013
Número da Inscrição:
Cargo:
Nome do(a) Candidato(a):
Identidade:
Data de Nascimento: Sexo: M( ) F ( )
CPF:
Título Eleitoral: Estado Civil:
Endereço:
Bairro:
Município: Estado: Fone:
Declaro que aceito todas as exigências especificadas no Edital de abertura deste
Processo Seletivo Simplificado, responsabilizando-me pelas informações aqui
prestadas.
Local e Data:
Assinatura do Candidato:
Via Município
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
. . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . .
ESTADO DE PERNAMBUCO
MUNICÍPIO DE CASINHAS-PE
INSCRIÇÃO PARA PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO Nº 001/2013
Número da Inscrição:
Cargo:
Nome do(a) Candidato(a):
Obrigatório a apresentação deste, juntamente com a carteira de identidade no
local da prova.
Levar caneta (Preta ou Azul) e chegar com pelo menos meia hora de antecedência.
Local e Data:
Assinatura do Responsável pelo recebimento:
Via Candidato.

Anexo IV
REQUERIMENTO PARA RECURSOS
NOME__________________________________________________________________
Nº DE INSCRIÇÃO________________________________________________________
CARGO PLEITEADO______________________________________________________
DATA__________________________________________________________________
JUSTIFICATIVA__________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
________________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_______________________________________________________________________
_________________________________
NOME DO CANDIDATO
COMPROVANTE DE PROTOCOLO DE RECURSO
NOME DO CANDIDATO:
N° DE INSCRIÇÃO:
CARGO PLEITEADO:
N° DE PROTOCOLO:
DATA / /
HORA: NOME DO RESPONSÁVEL PELO RECEBIMENTO

PORTARIA Nº /2013
A PREFEITA DO MUNICÍPIO DE CASINHAS, Estado de Pernambuco, no uso de suas
atribuições legais;
CONSIDERANDO a necessidade da Realização de uma Seleção Simplificada para
contratação de pessoal por excepcional interesse público até que seja realizado
Concurso Público, no âmbito municipal;
CONSIDERANDO que não existem Candidatos remanescentes de Concurso Público para
os cargos da seleção;
CONSIDERANDO a necessidade da formação de uma Comissão de Avaliação para
elaboração das provas e acompanhamento do processo seletivo.
RESOLVE:
DESIGNAR os seguintes servidores abaixo relacionados para comporem a
Comissão de organização e avaliação do Processo Seletivo Simplificado nº
001/2013.
JOSE LUIZ FERNANDES SOARES
MAGDA ROBERTA DE FREITAS DA SILVA SOUSA
ROSSIVALDO ARAÚJO PAULO NUNES
Publique-se, registre-se e cumpra-se.
GABINETE DA PREFEITA DO MUNICÍPIO DE CASINHAS, em 17 de junho de 2013.
Maria Rosineide Araújo Barbosa
Prefeita

1 proc. sel. simpl. n 002.2013

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