A gestão das pessoas é, hoje, por muitos considerada o principal desafio das empresas. Constatando, por um lado a especificidade desta área, e por outro a importância da mesma, disponibilizamos um conjunto de soluções que tornam mais fácil a gestão deste departamento tão sensível da empresa.

2. A gestão das pessoas é, hoje, por muitos considerada o principal
desafio das empresas. Constatando, por um lado a especificidade desta
área, e por outro a importância da mesma, disponibilizamos um conjunto
de soluções que tornam mais fácil a gestão deste departamento tão
sensível da empresa:
• Gestão Administrativa de RH
• Formação de RH (entidade formadora acreditada)
• Seleção e recrutamento nas áreas financeira e administrativa

3. Gestão Administrativa de Recursos Humanos
Legal e Fiscal:
• Processamento de salários
• Elaboração de recibos de vencimento
• Mapas de Pessoal Anuais
• Inquéritos para o INE
• Balanço Social
• Relatório Único
• Mapas e guias de pagamento de IRS
• Declarações de Rendimento

4. Gestão Administrativa de Recursos Humanos
Segurança Social:
• Inscrições obrigatórias/vários regimes
• Mapas mensais
• Informações / esclarecimentos
• Outros serviços

5. Gestão Administrativa de Recursos Humanos
Consultoria laboral:
• Contratação
• Legislação de trabalho
• Serviço informativo
• Contratos de trabalho e respetivas declarações aplicáveis
• Rescisões
• Declarações para desemprego

6. Formação de Recursos Humanos
Formação de RH (entidade formadora acreditada)
• Diagnóstico das necessidades de formação da empresa;
• Conceção do Plano de Formação (cursos a realizar, colaboradores
envolvidos, calendarizações dos cursos, etc.);
• Implementação do Plano de Formação (organização e desenvolvimento
das ações de formação);
• Realização da candidatura às Medidas de Apoio à Formação
Profissional.

7. Seleção e recrutamento nas áreas financeira e
administrativa
Tendo em conta a nossa vasta experiência e know-how na área
financeira e administrativa, disponibilizamos aos nossos clientes um
serviço de apoio na seleção e recrutamento de novos elementos para o
departamento respetivo, podendo assegurar também a sua formação
inicial e contínua.

8. Contacte-nos