Planos de saúde e segurança Total - 2012

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Planos de saúde e segurança Total - 2012

  1. 1. Planos de Saúde e Segurança Total Destina-se a : • As empresas com preocupação de disporem de um serviço completo tanto a nível da saúde como da segurança • A empresas cuja abstenção ao trabalho é um problema presente
  2. 2. Saúde – Medicina no Trabalho• Os exames de medicina no trabalho periódicos serão realizados nas instalações da empresa-cliente• Os exames médicos periódicos são anuais• Os exames de : – Admissão – Retorno ao trabalho após incapacidade superior a 30 diasserão realizados , quando necessário, nas instalações da empresacaso o número justifique.• Os exames serão complementados com electrocardiograma e analises clinicas em anos alternados.
  3. 3. Cartão Saúde Empresa• Os trabalhadores terão direito ao Cartão de Saúde Empresa -• A Clinoba disponibiliza um serviço de consulta de clinica geral num horário pós-laboral a um custo reduzido :  Funcionário – 10 € / consulta  Familiar de 1º Grau ( esposa/ marido ou filhos ) – 25 € / consulta( ver características pormenorizadas em cartão saúde empresa)
  4. 4. Segurança no Trabalho• O serviço de Segurança é composto de Auditoria e Avaliação de riscos – periodicidade anual• Os estudos de ruído e Iluminância estão incluídos e são realizados em anos alternados• O simulacro, como parte integrante do Regulamento de luta contra incêndios, será realizado anualmente, acompanhado de uma acção de sensibilização / aquisição de competências.• Pode-se interligar com a empresa que realiza a manutenção dos extintores, de modo,realizar a uma aula prática de combate a incêndios.
  5. 5. Formação• Todos os anos será disponibilizado um curso gratuito para formação/acção de sensibilização dos trabalhadores na área da higiene, saúde e segurança no trabalho.• Esta formação será ministrada nas instalações da empresa- cliente caso o numero de formandos justifique.
  6. 6. • Os serviços de saúde no trabalho e segurança são, maioritariamente anuais. Vantagens • As consultas de clinica geral são realizadas a um preço simbólico • Os diversos serviços realizam-se, por norma, nas instalações do cliente • O valor da avença será naturalmente mais elevado compensado por um serviço isento deDesvantagens opcionais e com um forte pendor para a redução da abstenção ao trabalho através da minimização dos riscos laborais e com consultas médicas a um valor simbólico para o trabalhador

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