SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 18
Baixar para ler offline
Spis treści

1. Co to jest dress code?
2. Nasz wygląd jest ważny, ponieważ…
3. Dress code dla kobiet
4. Dress code dla kobiet – bluzki i koszule
5. Dress code dla kobiet – żakiety i marynarki
6. Dress code dla kobiet – spódnice i rajstopy
7. Dress code dla mężczyzn
8. Dress code dla mężczyzn – marynarka
9. Dress code dla mężczyzn – spodnie i skarpety
10. Dress code dla mężczyzn – koszula
11. Jakie znaczenie mają kolory w biznesie?
Co to jest dress code?

Dress code to termin, który ostatnimi czasy zyskał bardzo na popularności.
Najprościej mówiąc, jest to pewien kanon stroju, który wyznacza reguły ubioru
służbowego.


Zasady dress code są ustalane w wielu korporacjach, bankach, urzędach itp.


Strój, który noszony jest do pracy, powinien być klasyczny i elegancki. Ponadto musi on
współgrać z polityką firmy.


Nikogo nie dziwi już to, że w niektórych firmach pracownicy są ubrani w swego rodzaju
mundurki, których zadaniem jest podkreślenie wizerunku firmy.
Co to jest dress code?


Zgodnie z zasadą komunikacji interpersonalnej w 55% zwracamy uwagę na wygląd

naszego rozmówcy. Bardzo istotne w biznesie jest więc pierwsze wrażenie.
Co to jest dress code?


Obecnie w świecie biznesu bardzo dużą rolę

odgrywa wizerunek.



Warto więc dowiedzieć się:

• w jaki sposób komponować właściwie poszczególne elementy garderoby,

• jak dobrać dodatki do stroju,

• jakie kolory naszego stroju mogą wpływać na postrzeganie nas jako osoby

kompetentne i budzące zaufanie.
Nasz wygląd jest ważny, ponieważ…


Odpowiednio dobrane elementy garderoby mogą zapewnić powodzenie, na

przykład na spotkaniu służbowym czy rozmowie kwalifikacyjnej. Należy pamiętać,

że biznesowy strój powinien być klasyczny i elegancki.



Wiedza o podstawowych zasadach dress code może się okazać przydatna

niezależnie od tego, jaki zawód wykonujemy.



Profesjonalny wygląd może się okazać niewątpliwie naszym atutem.
Dress code dla kobiet


Stworzenie idealnego ubioru zgodnie z zasadami dress code zależy od odpowiedniego

dopasowania poszczególnych elementów garderoby:

• bluzek i koszul,

• żakietów i marynarek,

• spódnic,

• spodni,

• rajstop.
Dress code dla kobiet – bluzki i koszule

                        W przypadku bluzek i koszul bardzo istotny
                        jest kolor.
                        Należy unikać:
                        • nadruków,
                        • kwiatowych motywów,
                        • błyszczących materiałów.


                        Warto wybrać bluzkę:
                        • jednobarwną,
                        • w odpowiednim rozmiarze.
Dress code dla kobiet – żakiety i marynarki



                         Dobrze dopasowany żakiet albo marynarką

                         mogą stanowić podstawę eleganckiego ubioru.

                         Warto pamiętać, że:

                         • krój powinien być dopasowany do sylwetki,

                         • dżins i sztruks nie pasują na oficjalne wyjścia.
Dress code dla kobiet – spódnice i rajstopy

                              Są one eleganckim elementem ubioru kobiety.

                              Spódnica powinna mieć klasyczny krój.

                              Dopuszczalne jest jedno rozcięcie z tyłu.

                              Przed zakupem warto upewnić się, czy spódnica nie

                              jest za krótka i zbyt ciasna.

                              Kolor spódnicy powinno się sprawdzać w świetle

                              dziennym. Rajstopy nosimy zawsze, nawet

                              w bardzo ciepłe dni. Najlepsze są cienkie, jasne,

                              przezroczyste lub półprzezroczyste. Do ciemnych

                              kostiumów wybieramy grafitowe.
Dress code dla mężczyzn


W świecie biznesu każdy elegancki mężczyzna ubiera się w garnitur. Spośród kilku

rodzajów fasonów i wzorów mężczyźni mogą wybrać odpowiedni do swojej sylwetki

oraz charakteru pracy.

Do podstawowych elementów męskiej

garderoby zaliczyć można:

• marynarkę,

• spodnie i skarpety,

• koszulę .
Dress code dla mężczyzn – marynarka


                            Najlepiej wybrać marynarkę z wełny z

                            dodatkiem lycry, dzięki czemu nie będzie się

                            gniotła.

                            W jednorzędowej marynarce na trzy guziki

                            ostatni powinno się nosić rozpięty, a podczas

                            siadania rozpina się wszystkie.

                            Marynarka z czterema guzikami jest raczej

                            zarezerwowana dla wysokich i szczupłych

                            mężczyzn.
Dress code dla mężczyzn – spodnie i skarpety


                              Nogawki spodni powinny opierać się na

                              wiązaniu buta. Dzięki temu linii kantu nadane

                              jest lekkie załamanie.

                              Spodnie kończą się mankietem. Powinni go

                              jednak unikać mężczyźni o niższym wzroście,

                              ponieważ optycznie skraca ono nogi.

                              Należy pamiętać o tym, aby skarpety były

                              dobrane kolorystycznie do spodni. W zasadzie

                              powinny one być o co najmniej jeden ton

                              ciemniejsze od spodni.
Dress code dla mężczyzn – koszula



                          Eleganckie męskie koszule nie posiadają

                          kieszonek na piersi. Bardzo ważne są

                          również mankiety. Najbardziej eleganckie są

                          te w stylu francuskim, czyli podwójnie

                          wywinięte, do których stosuje się spinki. Nie

                          mniej ważny jest także kołnierzyk.
Jakie znaczenie mają kolory w biznesie?
Równie istotny jak poszczególne elementy garderoby jest także ich kolor.
Są bowiem takie kolory, które lepiej sprawdzają się w biznesie i mają wpływ na to,
jak jesteśmy postrzegani.


Najkorzystniejsze połączenia kolorystyczne w biznesie to:
• szary w połączeniu z różem/śliwką, z niebieskim/błękitnym lub z zielenią,
• czarny z większością kolorów,
• brąz z beżem, z morelowym lub z szarym,
• ciemny zielony z jasnym zielonym lub z wanilią,
• bordowy z różowym (dla kobiet) lub z wanilią.
Jakie znaczenie mają kolory w biznesie?


W biznesie lepiej unikać:

• czerwieni,

• turkusowego,

• pomarańczowego,

• nadmiaru czerni,

• landrynkowego różu i różowych dodatków,

• jaskrawych i połyskujących kolorów.
Źródło:

1. http://www.poradnik-praca.pl/w-pracy/kobieta-w-pracy/dress-code



2. http://savoir-vivre.wieszjak.pl/slownik/86094,Dresscode.html



3. http://www.we-dwoje.pl/dress;code;-;zasady;ubioru;w;pracy,artykul,6105.html
Dziękujemy!

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Prezentacja rozmowa kwalifikacyjna
Prezentacja   rozmowa kwalifikacyjnaPrezentacja   rozmowa kwalifikacyjna
Prezentacja rozmowa kwalifikacyjna
marzeenka
 
Prezentacja Rozmowa Kwalifikacyjna
Prezentacja   Rozmowa KwalifikacyjnaPrezentacja   Rozmowa Kwalifikacyjna
Prezentacja Rozmowa Kwalifikacyjna
guest939154
 
Prezentacja rozmowe kwalifikacyjna
Prezentacja   rozmowe kwalifikacyjnaPrezentacja   rozmowe kwalifikacyjna
Prezentacja rozmowe kwalifikacyjna
bycia7
 
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
Jéssica B.
 
Fundamentals of fashion
Fundamentals of fashionFundamentals of fashion
Fundamentals of fashion
inwardi04
 
Wiek przedszkolny prezentacja
Wiek przedszkolny prezentacjaWiek przedszkolny prezentacja
Wiek przedszkolny prezentacja
Anna Zięty
 
Komunikacja interpersonalna
Komunikacja interpersonalnaKomunikacja interpersonalna
Komunikacja interpersonalna
iwsz1
 

Mais procurados (20)

A History of Men's Suits
A History of Men's SuitsA History of Men's Suits
A History of Men's Suits
 
Prezentacja rozmowa kwalifikacyjna
Prezentacja   rozmowa kwalifikacyjnaPrezentacja   rozmowa kwalifikacyjna
Prezentacja rozmowa kwalifikacyjna
 
Prezentacja Rozmowa Kwalifikacyjna
Prezentacja   Rozmowa KwalifikacyjnaPrezentacja   Rozmowa Kwalifikacyjna
Prezentacja Rozmowa Kwalifikacyjna
 
Segmentação de mercado - LUXO
Segmentação de mercado - LUXOSegmentação de mercado - LUXO
Segmentação de mercado - LUXO
 
Prezentacja rozmowe kwalifikacyjna
Prezentacja   rozmowe kwalifikacyjnaPrezentacja   rozmowe kwalifikacyjna
Prezentacja rozmowe kwalifikacyjna
 
Professional wardrobe-nbsp-
Professional wardrobe-nbsp-Professional wardrobe-nbsp-
Professional wardrobe-nbsp-
 
Prezentacja Spostrzegania
Prezentacja SpostrzeganiaPrezentacja Spostrzegania
Prezentacja Spostrzegania
 
Słów kilka o komunikacji
Słów kilka o komunikacjiSłów kilka o komunikacji
Słów kilka o komunikacji
 
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
Marketing Pessoal - Por Jéssica B.
 
1 treinamento comportamental
1 treinamento comportamental1 treinamento comportamental
1 treinamento comportamental
 
Fundamentals of fashion
Fundamentals of fashionFundamentals of fashion
Fundamentals of fashion
 
7 Dicas para Melhorar Sua Estratégia de Prospecção de Clientes
7 Dicas para Melhorar Sua Estratégia de Prospecção de Clientes7 Dicas para Melhorar Sua Estratégia de Prospecção de Clientes
7 Dicas para Melhorar Sua Estratégia de Prospecção de Clientes
 
Wiek przedszkolny prezentacja
Wiek przedszkolny prezentacjaWiek przedszkolny prezentacja
Wiek przedszkolny prezentacja
 
Plano Comercial
Plano ComercialPlano Comercial
Plano Comercial
 
Wywieranie wpływu i mowa ciała
Wywieranie wpływu i mowa ciałaWywieranie wpływu i mowa ciała
Wywieranie wpływu i mowa ciała
 
formal clothing for men
formal clothing for men formal clothing for men
formal clothing for men
 
Autoprezentacja
AutoprezentacjaAutoprezentacja
Autoprezentacja
 
Komunikacja interpersonalna
Komunikacja interpersonalnaKomunikacja interpersonalna
Komunikacja interpersonalna
 
Comunicação e Expressão
Comunicação e ExpressãoComunicação e Expressão
Comunicação e Expressão
 
Komunikacja w grupie
Komunikacja w grupieKomunikacja w grupie
Komunikacja w grupie
 

Destaque

Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
Zielona Linia
 
Techniki Zapamiętywania
Techniki ZapamiętywaniaTechniki Zapamiętywania
Techniki Zapamiętywania
Zielona Linia
 
Slajd 3 komunikacja niewerbalna
Slajd 3 komunikacja niewerbalnaSlajd 3 komunikacja niewerbalna
Slajd 3 komunikacja niewerbalna
GNWMarian
 
Dress Code Men & Women
Dress Code   Men & WomenDress Code   Men & Women
Dress Code Men & Women
Shirish Beke
 
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
Infoshare
 
Sekrety skutecznych-negocjacji
Sekrety skutecznych-negocjacjiSekrety skutecznych-negocjacji
Sekrety skutecznych-negocjacji
Przemysław Wolny
 
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzyGesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
Bożena Jaskowska
 
Techniki Negocjacyjne Cz 1
Techniki Negocjacyjne Cz  1Techniki Negocjacyjne Cz  1
Techniki Negocjacyjne Cz 1
Akademia
 

Destaque (20)

Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
Mowa ciala. Miej ją pod kontrolą!
 
Asertywność
AsertywnośćAsertywność
Asertywność
 
Techniki Zapamiętywania
Techniki ZapamiętywaniaTechniki Zapamiętywania
Techniki Zapamiętywania
 
Negocjacje
NegocjacjeNegocjacje
Negocjacje
 
Slajd 3 komunikacja niewerbalna
Slajd 3 komunikacja niewerbalnaSlajd 3 komunikacja niewerbalna
Slajd 3 komunikacja niewerbalna
 
Aktywne szukanie pracy
Aktywne szukanie pracyAktywne szukanie pracy
Aktywne szukanie pracy
 
Bariery w komunikacji. Co nam utrudnia komunikowanie się
Bariery w komunikacji. Co nam utrudnia komunikowanie sięBariery w komunikacji. Co nam utrudnia komunikowanie się
Bariery w komunikacji. Co nam utrudnia komunikowanie się
 
Dress Code Men & Women
Dress Code   Men & WomenDress Code   Men & Women
Dress Code Men & Women
 
Męski Dress Code
Męski Dress CodeMęski Dress Code
Męski Dress Code
 
Nowoczesne narzędzia budowania wizerunku pracodawcy
Nowoczesne narzędzia budowania wizerunku pracodawcyNowoczesne narzędzia budowania wizerunku pracodawcy
Nowoczesne narzędzia budowania wizerunku pracodawcy
 
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
infoShare 2011 - Jacek Kujawa - Zarządzanie programem w procesie fuzji przeds...
 
Dress code in office
Dress code in officeDress code in office
Dress code in office
 
Sekrety skutecznych-negocjacji
Sekrety skutecznych-negocjacjiSekrety skutecznych-negocjacji
Sekrety skutecznych-negocjacji
 
Jak wynegocjować warunki zatrudnienia?
Jak wynegocjować warunki zatrudnienia?Jak wynegocjować warunki zatrudnienia?
Jak wynegocjować warunki zatrudnienia?
 
Jak zarządzac sobą w czasie?
Jak zarządzac sobą w czasie?Jak zarządzac sobą w czasie?
Jak zarządzac sobą w czasie?
 
Research: Understanding on Casual Wear
Research: Understanding on Casual WearResearch: Understanding on Casual Wear
Research: Understanding on Casual Wear
 
Idealne CV
Idealne CVIdealne CV
Idealne CV
 
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzyGesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
Gesty obok słów - mowa ciała dla bibliotekarzy
 
Techniki Negocjacyjne Cz 1
Techniki Negocjacyjne Cz  1Techniki Negocjacyjne Cz  1
Techniki Negocjacyjne Cz 1
 
Cognity Szkolenia: Korpomowa żargon w pracy
Cognity Szkolenia: Korpomowa żargon w pracyCognity Szkolenia: Korpomowa żargon w pracy
Cognity Szkolenia: Korpomowa żargon w pracy
 

Mais de Zielona Linia

5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
Zielona Linia
 

Mais de Zielona Linia (20)

5 sposobów na poprawę koncentracji
5 sposobów na poprawę koncentracji5 sposobów na poprawę koncentracji
5 sposobów na poprawę koncentracji
 
Dzałalność gospodarcza i rolnicza dla początkujących
Dzałalność gospodarcza i rolnicza dla początkującychDzałalność gospodarcza i rolnicza dla początkujących
Dzałalność gospodarcza i rolnicza dla początkujących
 
Ochrona przed wyrejestrowaniem z PUP
Ochrona przed wyrejestrowaniem z PUPOchrona przed wyrejestrowaniem z PUP
Ochrona przed wyrejestrowaniem z PUP
 
5 zawodów, które pozwolą Ci zwiedzić cały świat!
5 zawodów, które pozwolą Ci zwiedzić cały świat!5 zawodów, które pozwolą Ci zwiedzić cały świat!
5 zawodów, które pozwolą Ci zwiedzić cały świat!
 
5 sposobów na udany dzień w pracy
5 sposobów na udany dzień w pracy5 sposobów na udany dzień w pracy
5 sposobów na udany dzień w pracy
 
5 oznak wskazujących na wypalenie zawodowe
5 oznak wskazujących na wypalenie zawodowe5 oznak wskazujących na wypalenie zawodowe
5 oznak wskazujących na wypalenie zawodowe
 
5 wpadek pracodawcy na rozmowie kwalifikacyjnej
5 wpadek pracodawcy na rozmowie kwalifikacyjnej5 wpadek pracodawcy na rozmowie kwalifikacyjnej
5 wpadek pracodawcy na rozmowie kwalifikacyjnej
 
5 Powodów dlaczego warto zatrudniać osoby 50+
5 Powodów dlaczego warto zatrudniać osoby 50+5 Powodów dlaczego warto zatrudniać osoby 50+
5 Powodów dlaczego warto zatrudniać osoby 50+
 
5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
5 rzeczy do których nie mogą zmuszać Cie na stażu
 
5 powodów odmowy rejestracji w urzędzie pracy
5 powodów odmowy rejestracji w urzędzie pracy5 powodów odmowy rejestracji w urzędzie pracy
5 powodów odmowy rejestracji w urzędzie pracy
 
5 mitow nt staży
5 mitow nt staży5 mitow nt staży
5 mitow nt staży
 
Świadczenia z urzędu pracy
Świadczenia z urzędu pracy Świadczenia z urzędu pracy
Świadczenia z urzędu pracy
 
6 urlopów które przysługują rodzicom w związku z opieką nad dzieckiem
6 urlopów które przysługują rodzicom w związku z opieką nad dzieckiem6 urlopów które przysługują rodzicom w związku z opieką nad dzieckiem
6 urlopów które przysługują rodzicom w związku z opieką nad dzieckiem
 
5 grzechow rozmowy kwalifikacyjnej
5 grzechow rozmowy kwalifikacyjnej5 grzechow rozmowy kwalifikacyjnej
5 grzechow rozmowy kwalifikacyjnej
 
Kariera zawodowa
Kariera zawodowaKariera zawodowa
Kariera zawodowa
 
Adaptacja w miejscu pracy
Adaptacja w miejscu pracyAdaptacja w miejscu pracy
Adaptacja w miejscu pracy
 
Kariera zawodowa
Kariera zawodowaKariera zawodowa
Kariera zawodowa
 
Adaptacja w miejscu pracy
Adaptacja w miejscu pracyAdaptacja w miejscu pracy
Adaptacja w miejscu pracy
 
Jak nie dać się zaskoczyć na rozmowie kwalifikacyjnej?
Jak nie dać się zaskoczyć na rozmowie kwalifikacyjnej?Jak nie dać się zaskoczyć na rozmowie kwalifikacyjnej?
Jak nie dać się zaskoczyć na rozmowie kwalifikacyjnej?
 
Jak umiejętnie sterować rozmową?
Jak umiejętnie sterować rozmową?Jak umiejętnie sterować rozmową?
Jak umiejętnie sterować rozmową?
 

Dress code

  • 1.
  • 2. Spis treści 1. Co to jest dress code? 2. Nasz wygląd jest ważny, ponieważ… 3. Dress code dla kobiet 4. Dress code dla kobiet – bluzki i koszule 5. Dress code dla kobiet – żakiety i marynarki 6. Dress code dla kobiet – spódnice i rajstopy 7. Dress code dla mężczyzn 8. Dress code dla mężczyzn – marynarka 9. Dress code dla mężczyzn – spodnie i skarpety 10. Dress code dla mężczyzn – koszula 11. Jakie znaczenie mają kolory w biznesie?
  • 3. Co to jest dress code? Dress code to termin, który ostatnimi czasy zyskał bardzo na popularności. Najprościej mówiąc, jest to pewien kanon stroju, który wyznacza reguły ubioru służbowego. Zasady dress code są ustalane w wielu korporacjach, bankach, urzędach itp. Strój, który noszony jest do pracy, powinien być klasyczny i elegancki. Ponadto musi on współgrać z polityką firmy. Nikogo nie dziwi już to, że w niektórych firmach pracownicy są ubrani w swego rodzaju mundurki, których zadaniem jest podkreślenie wizerunku firmy.
  • 4. Co to jest dress code? Zgodnie z zasadą komunikacji interpersonalnej w 55% zwracamy uwagę na wygląd naszego rozmówcy. Bardzo istotne w biznesie jest więc pierwsze wrażenie.
  • 5. Co to jest dress code? Obecnie w świecie biznesu bardzo dużą rolę odgrywa wizerunek. Warto więc dowiedzieć się: • w jaki sposób komponować właściwie poszczególne elementy garderoby, • jak dobrać dodatki do stroju, • jakie kolory naszego stroju mogą wpływać na postrzeganie nas jako osoby kompetentne i budzące zaufanie.
  • 6. Nasz wygląd jest ważny, ponieważ… Odpowiednio dobrane elementy garderoby mogą zapewnić powodzenie, na przykład na spotkaniu służbowym czy rozmowie kwalifikacyjnej. Należy pamiętać, że biznesowy strój powinien być klasyczny i elegancki. Wiedza o podstawowych zasadach dress code może się okazać przydatna niezależnie od tego, jaki zawód wykonujemy. Profesjonalny wygląd może się okazać niewątpliwie naszym atutem.
  • 7. Dress code dla kobiet Stworzenie idealnego ubioru zgodnie z zasadami dress code zależy od odpowiedniego dopasowania poszczególnych elementów garderoby: • bluzek i koszul, • żakietów i marynarek, • spódnic, • spodni, • rajstop.
  • 8. Dress code dla kobiet – bluzki i koszule W przypadku bluzek i koszul bardzo istotny jest kolor. Należy unikać: • nadruków, • kwiatowych motywów, • błyszczących materiałów. Warto wybrać bluzkę: • jednobarwną, • w odpowiednim rozmiarze.
  • 9. Dress code dla kobiet – żakiety i marynarki Dobrze dopasowany żakiet albo marynarką mogą stanowić podstawę eleganckiego ubioru. Warto pamiętać, że: • krój powinien być dopasowany do sylwetki, • dżins i sztruks nie pasują na oficjalne wyjścia.
  • 10. Dress code dla kobiet – spódnice i rajstopy Są one eleganckim elementem ubioru kobiety. Spódnica powinna mieć klasyczny krój. Dopuszczalne jest jedno rozcięcie z tyłu. Przed zakupem warto upewnić się, czy spódnica nie jest za krótka i zbyt ciasna. Kolor spódnicy powinno się sprawdzać w świetle dziennym. Rajstopy nosimy zawsze, nawet w bardzo ciepłe dni. Najlepsze są cienkie, jasne, przezroczyste lub półprzezroczyste. Do ciemnych kostiumów wybieramy grafitowe.
  • 11. Dress code dla mężczyzn W świecie biznesu każdy elegancki mężczyzna ubiera się w garnitur. Spośród kilku rodzajów fasonów i wzorów mężczyźni mogą wybrać odpowiedni do swojej sylwetki oraz charakteru pracy. Do podstawowych elementów męskiej garderoby zaliczyć można: • marynarkę, • spodnie i skarpety, • koszulę .
  • 12. Dress code dla mężczyzn – marynarka Najlepiej wybrać marynarkę z wełny z dodatkiem lycry, dzięki czemu nie będzie się gniotła. W jednorzędowej marynarce na trzy guziki ostatni powinno się nosić rozpięty, a podczas siadania rozpina się wszystkie. Marynarka z czterema guzikami jest raczej zarezerwowana dla wysokich i szczupłych mężczyzn.
  • 13. Dress code dla mężczyzn – spodnie i skarpety Nogawki spodni powinny opierać się na wiązaniu buta. Dzięki temu linii kantu nadane jest lekkie załamanie. Spodnie kończą się mankietem. Powinni go jednak unikać mężczyźni o niższym wzroście, ponieważ optycznie skraca ono nogi. Należy pamiętać o tym, aby skarpety były dobrane kolorystycznie do spodni. W zasadzie powinny one być o co najmniej jeden ton ciemniejsze od spodni.
  • 14. Dress code dla mężczyzn – koszula Eleganckie męskie koszule nie posiadają kieszonek na piersi. Bardzo ważne są również mankiety. Najbardziej eleganckie są te w stylu francuskim, czyli podwójnie wywinięte, do których stosuje się spinki. Nie mniej ważny jest także kołnierzyk.
  • 15. Jakie znaczenie mają kolory w biznesie? Równie istotny jak poszczególne elementy garderoby jest także ich kolor. Są bowiem takie kolory, które lepiej sprawdzają się w biznesie i mają wpływ na to, jak jesteśmy postrzegani. Najkorzystniejsze połączenia kolorystyczne w biznesie to: • szary w połączeniu z różem/śliwką, z niebieskim/błękitnym lub z zielenią, • czarny z większością kolorów, • brąz z beżem, z morelowym lub z szarym, • ciemny zielony z jasnym zielonym lub z wanilią, • bordowy z różowym (dla kobiet) lub z wanilią.
  • 16. Jakie znaczenie mają kolory w biznesie? W biznesie lepiej unikać: • czerwieni, • turkusowego, • pomarańczowego, • nadmiaru czerni, • landrynkowego różu i różowych dodatków, • jaskrawych i połyskujących kolorów.