Este edital abre inscrições para um processo seletivo simplificado para contratação temporária de pessoal pela Secretaria de Saúde do Estado da Bahia. Serão oferecidas vagas para técnicos de nível superior e médio, com remunerações que variam de R$971,91 a R$1.461,03 dependendo do nível de escolaridade. O processo seletivo consistirá de análise curricular e entrevista.
O documento descreve um edital para processo seletivo simplificado para contratação temporária de pessoal pela Secretaria de Turismo do Estado da Bahia. O edital define duas funções temporárias de nível superior, requisitos, etapas de seleção, cronograma e informações sobre inscrição.
Este documento descreve o edital de abertura de inscrições para o processo seletivo simplificado da Secretaria de Turismo do Estado da Bahia para contratação temporária de pessoal. O processo seletivo irá preencher vagas para técnicos de nível superior em arquitetura e pedagogia. As inscrições poderão ser realizadas online entre os dias 20 a 27 de fevereiro de 2014 e a seleção consistirá na análise curricular dos candidatos.
Este documento é um edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária na Secretaria de Turismo da Bahia. O edital descreve uma vaga para Técnico de Nível Superior em Comunicação Social e estabelece os requisitos, etapas de seleção, remuneração e prazos do processo seletivo.
1. A Fundação Cultural do Estado da Bahia abre inscrições para processo seletivo simplificado para contratação temporária em diversas funções.
2. Serão ofertadas vagas para técnicos de nível médio e superior, com carga horária de 40 horas semanais e remuneração entre R$1.034,36 e R$1.774,05.
3. As inscrições poderão ser realizadas pela internet entre 7 e 13 de junho, mediante pagamento de taxa entre R$12,00 e R$22,00.
Este documento é um edital de abertura de inscrições para processo seletivo simplificado da Secretaria de Turismo do Estado da Bahia para contratação temporária de pessoal. O edital descreve a vaga disponível de Técnico de Nível Superior, os pré-requisitos, remuneração e benefícios, cronograma do processo seletivo e procedimentos para inscrição online.
1) O documento anuncia a abertura de inscrições para um processo seletivo simplificado da Secretaria de Saúde da Bahia para contratação temporária de pessoal.
2) Serão oferecidas vagas para técnicos de enfermagem, enfermeiros e fisioterapeutas, com requisitos mínimos de escolaridade.
3) As inscrições poderão ser realizadas exclusivamente via internet entre os dias 24 e 30 de maio.
1. O documento anuncia a realização de um concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível fundamental, médio, médio/técnico e superior no Conselho Regional de Odontologia do Acre.
2. São listados os cargos disponíveis, os requisitos mínimos, benefícios, taxa de inscrição, etapas do concurso e cronograma previsto.
3. Os candidatos poderão se inscrever exclusivamente via internet entre 1o de julho e 15 de agosto, dev
Edital concurso da camara de vereadores de petrolinablogdoelvis
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na Câmara Municipal de Petrolina/PE. O concurso terá provas objetivas e discursivas para cargos de nível médio e superior entre 19 de março e 05 de maio de 2019. O documento detalha os requisitos para investidura no cargo, o processo de inscrição e taxas, cronograma de provas, e demais regras do concurso.
O documento descreve um edital para processo seletivo simplificado para contratação temporária de pessoal pela Secretaria de Turismo do Estado da Bahia. O edital define duas funções temporárias de nível superior, requisitos, etapas de seleção, cronograma e informações sobre inscrição.
Este documento descreve o edital de abertura de inscrições para o processo seletivo simplificado da Secretaria de Turismo do Estado da Bahia para contratação temporária de pessoal. O processo seletivo irá preencher vagas para técnicos de nível superior em arquitetura e pedagogia. As inscrições poderão ser realizadas online entre os dias 20 a 27 de fevereiro de 2014 e a seleção consistirá na análise curricular dos candidatos.
Este documento é um edital de processo seletivo simplificado para contratação temporária na Secretaria de Turismo da Bahia. O edital descreve uma vaga para Técnico de Nível Superior em Comunicação Social e estabelece os requisitos, etapas de seleção, remuneração e prazos do processo seletivo.
1. A Fundação Cultural do Estado da Bahia abre inscrições para processo seletivo simplificado para contratação temporária em diversas funções.
2. Serão ofertadas vagas para técnicos de nível médio e superior, com carga horária de 40 horas semanais e remuneração entre R$1.034,36 e R$1.774,05.
3. As inscrições poderão ser realizadas pela internet entre 7 e 13 de junho, mediante pagamento de taxa entre R$12,00 e R$22,00.
Este documento é um edital de abertura de inscrições para processo seletivo simplificado da Secretaria de Turismo do Estado da Bahia para contratação temporária de pessoal. O edital descreve a vaga disponível de Técnico de Nível Superior, os pré-requisitos, remuneração e benefícios, cronograma do processo seletivo e procedimentos para inscrição online.
1) O documento anuncia a abertura de inscrições para um processo seletivo simplificado da Secretaria de Saúde da Bahia para contratação temporária de pessoal.
2) Serão oferecidas vagas para técnicos de enfermagem, enfermeiros e fisioterapeutas, com requisitos mínimos de escolaridade.
3) As inscrições poderão ser realizadas exclusivamente via internet entre os dias 24 e 30 de maio.
1. O documento anuncia a realização de um concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível fundamental, médio, médio/técnico e superior no Conselho Regional de Odontologia do Acre.
2. São listados os cargos disponíveis, os requisitos mínimos, benefícios, taxa de inscrição, etapas do concurso e cronograma previsto.
3. Os candidatos poderão se inscrever exclusivamente via internet entre 1o de julho e 15 de agosto, dev
Edital concurso da camara de vereadores de petrolinablogdoelvis
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na Câmara Municipal de Petrolina/PE. O concurso terá provas objetivas e discursivas para cargos de nível médio e superior entre 19 de março e 05 de maio de 2019. O documento detalha os requisitos para investidura no cargo, o processo de inscrição e taxas, cronograma de provas, e demais regras do concurso.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de vagas no cargo de Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais no Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba. O edital define o período de inscrição, taxa de inscrição, isenção da taxa, requisitos para investidura no cargo, direitos dos candidatos com deficiência e detalhes sobre as etapas do concurso.
Este edital anuncia a realização de um concurso público para preenchimento de vagas na Secretaria de Estado da Fazenda do Maranhão, oferecendo vagas para os cargos de Auditor Fiscal da Receita Estadual, Técnico da Receita Estadual - Arrecadação e Fiscalização de Mercadorias em Trânsito e Técnico da Receita Estadual – Tecnologia da Informação. O edital define o período de inscrições, valor das taxas, requisitos para investidura nos cargos, reserva
O documento anuncia a abertura de inscrições para um concurso público da Companhia de Saneamento de Minas Gerais (COPASA MG) para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento. Serão ofertadas 31 vagas para Analista e 85 para Agente, além de cadastro de reserva. As inscrições poderão ser realizadas pela internet entre 19 de março e 17 de abril de 2014.
O documento abre seleção pública simplificada para contratar 173 professores e articuladores territoriais para a Educação de Jovens e Adultos no campo em Pernambuco, reservando vagas para pessoas com deficiência. Estabelece também a comissão responsável e os procedimentos para inscrição no processo seletivo.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público municipal para preenchimento de 123 vagas em diversos cargos. A tabela detalha os cargos, número de vagas, requisitos de escolaridade, salários e taxas de inscrição. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente no período especificado.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o provimento de 150 vagas de Delegado de Polícia Federal. O concurso será realizado em duas etapas, incluindo provas objetivas, discursivas, exames físico, médico e psicológico, avaliação de títulos e prova oral. A segunda etapa consiste em um Curso de Formação Profissional.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de 278 vagas para o cargo de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil. O edital define as etapas do concurso, que incluem provas objetivas e discursiva, além de uma etapa de sindicância de vida pregressa. Também estabelece os requisitos para investidura no cargo, as atribuições do cargo, a remuneração inicial e os detalhes sobre taxas de inscrição e isenção.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o cargo de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil, com 278 vagas disponíveis. O edital define as etapas do concurso, que incluem provas objetivas e discursiva, além de uma sindicância de vida pregressa. Também estabelece normas sobre taxa de inscrição, isenção, localidade das provas e documentos necessários para investidura no cargo.
Este edital anuncia um concurso público para preencher 450 vagas de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil. O concurso terá duas etapas, sendo a primeira composta por provas objetivas e discursivas para seleção e classificação dos candidatos, e a segunda consistindo em uma sindicância de vida pregressa e um programa de formação para os candidatos classificados e habilitados. O edital detalha os requisitos para participação no concurso, como ter diploma de curso superior e estar quite com as obrigações eleitorais e militares,
Concurso Polícia Militar de Pernambuco - EDITAL PMPE - PORTARIA CONJUNTA SAD...Tudo em Mãos.com.br
Este documento abre um concurso público para o preenchimento de 1.500 vagas de soldado da Polícia Militar de Pernambuco. Determina que o concurso será realizado em duas etapas, sendo a primeira de provas e a segunda um curso de formação. Estabelece também os requisitos para participação, como idade mínima de 18 anos e máxima de 28, ensino médio completo, entre outros.
Foi publicado nesta quinta-feira, dia 23, o edital para o concurso da Caixa Econômica Federal, destinado à formação de cadastro reserva. As vagas são para o cargo de técnico bancário, que exigem nível médio.
Este documento descreve as instruções para o concurso público do Tribunal de Contas do Estado do Paraná para o cargo de Analista de Controle Externo. Serão oferecidas vagas para diferentes áreas como Jurídica, Contábil, Informática, entre outras. As inscrições poderão ser realizadas online entre 7 e 30 de novembro de 2011 mediante pagamento de taxa de R$140. Os candidatos serão avaliados por provas objetivas e discursivas.
1. O documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na SEFIN/RO e SUPEL/RO, contendo informações sobre inscrições, etapas da seleção, cargos e requisitos.
2. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente e incluem taxas variadas dependendo do cargo.
3. O processo seletivo consistirá de prova objetiva para todos os cargos e prova de títulos para cargos de nível superior.
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na Prefeitura Municipal de Barueri. Serão oferecidos os cargos de Assistente Administrativo, Motorista, Agente Fiscal Tributário e Cirurgião Dentista. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente e deverão ser pagas mediante boleto bancário. O concurso terá provas objetivas e de títulos.
Este documento abre um concurso público para o preenchimento de 1.500 vagas de soldado da Polícia Militar de Pernambuco. Determina que o concurso será realizado em duas etapas, sendo a primeira de provas e a segunda um curso de formação. Estabelece também os requisitos para participação, como idade mínima de 18 anos e máxima de 28, ensino médio completo, entre outros.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de vagas na Autarquia Municipal da Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores. Serão oferecidas vagas para os cargos de Analista de Previdência e Assistência à Saúde, Técnico em Previdência e Assistência à Saúde e Assistente de Previdência e Assistência à Saúde, requerendo diferentes níveis de escolaridade. O edital define os requisitos para cada cargo,
Este documento anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o cargo de Assistente TécnicoAdministrativo do Ministério da Fazenda, com 960 vagas de ampla concorrência e 66 vagas para pessoas com deficiência. O documento define os requisitos para participação, como ensino médio completo, taxa de inscrição de R$62 e prazo para inscrição de 3 a 16 de fevereiro de 2014. Também estabelece as etapas do concurso e os requisitos para investidura no cargo.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o preenchimento de 8 vagas na Câmara Municipal de Floresta, Pernambuco. O edital especifica os requisitos para cada cargo, taxas de inscrição, cronograma do concurso e reserva de vagas para pessoas com deficiência.
O documento descreve a Floresta Amazônica, localizada na região norte da América do Sul, cobrindo território de nove países. A floresta possui grande biodiversidade de plantas e animais adaptados às condições úmidas e às enchentes periódicas, como as florestas de várzea e igapó. Durante o Pleistoceno, o clima alternou entre úmido e seco, permitindo a sobrevivência da floresta apenas em alguns refúgios.
A Mata Atlântica é um bioma que se estende ao longo da costa brasileira de 17 estados, com variações de ecossistemas em diferentes regiões. O clima é influenciado pelas massas de ar úmido do oceano e pela altitude, variando de 1.700 mm na planície costeira até 3.000 mm nas regiões altas. Sua vegetação inclui palmeiras, bromélias e árvores como pau-brasil e sua fauna inclui espécies ameaçadas como mico-leão-dourado e muriqui.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de vagas no cargo de Tradutor e Intérprete de Linguagem de Sinais no Instituto Federal de Educação, Ciência e Tecnologia da Paraíba. O edital define o período de inscrição, taxa de inscrição, isenção da taxa, requisitos para investidura no cargo, direitos dos candidatos com deficiência e detalhes sobre as etapas do concurso.
Este edital anuncia a realização de um concurso público para preenchimento de vagas na Secretaria de Estado da Fazenda do Maranhão, oferecendo vagas para os cargos de Auditor Fiscal da Receita Estadual, Técnico da Receita Estadual - Arrecadação e Fiscalização de Mercadorias em Trânsito e Técnico da Receita Estadual – Tecnologia da Informação. O edital define o período de inscrições, valor das taxas, requisitos para investidura nos cargos, reserva
O documento anuncia a abertura de inscrições para um concurso público da Companhia de Saneamento de Minas Gerais (COPASA MG) para os cargos de Analista de Saneamento e Agente de Saneamento. Serão ofertadas 31 vagas para Analista e 85 para Agente, além de cadastro de reserva. As inscrições poderão ser realizadas pela internet entre 19 de março e 17 de abril de 2014.
O documento abre seleção pública simplificada para contratar 173 professores e articuladores territoriais para a Educação de Jovens e Adultos no campo em Pernambuco, reservando vagas para pessoas com deficiência. Estabelece também a comissão responsável e os procedimentos para inscrição no processo seletivo.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público municipal para preenchimento de 123 vagas em diversos cargos. A tabela detalha os cargos, número de vagas, requisitos de escolaridade, salários e taxas de inscrição. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente no período especificado.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o provimento de 150 vagas de Delegado de Polícia Federal. O concurso será realizado em duas etapas, incluindo provas objetivas, discursivas, exames físico, médico e psicológico, avaliação de títulos e prova oral. A segunda etapa consiste em um Curso de Formação Profissional.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de 278 vagas para o cargo de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil. O edital define as etapas do concurso, que incluem provas objetivas e discursiva, além de uma etapa de sindicância de vida pregressa. Também estabelece os requisitos para investidura no cargo, as atribuições do cargo, a remuneração inicial e os detalhes sobre taxas de inscrição e isenção.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o cargo de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil, com 278 vagas disponíveis. O edital define as etapas do concurso, que incluem provas objetivas e discursiva, além de uma sindicância de vida pregressa. Também estabelece normas sobre taxa de inscrição, isenção, localidade das provas e documentos necessários para investidura no cargo.
Este edital anuncia um concurso público para preencher 450 vagas de Auditor-Fiscal da Receita Federal do Brasil. O concurso terá duas etapas, sendo a primeira composta por provas objetivas e discursivas para seleção e classificação dos candidatos, e a segunda consistindo em uma sindicância de vida pregressa e um programa de formação para os candidatos classificados e habilitados. O edital detalha os requisitos para participação no concurso, como ter diploma de curso superior e estar quite com as obrigações eleitorais e militares,
Concurso Polícia Militar de Pernambuco - EDITAL PMPE - PORTARIA CONJUNTA SAD...Tudo em Mãos.com.br
Este documento abre um concurso público para o preenchimento de 1.500 vagas de soldado da Polícia Militar de Pernambuco. Determina que o concurso será realizado em duas etapas, sendo a primeira de provas e a segunda um curso de formação. Estabelece também os requisitos para participação, como idade mínima de 18 anos e máxima de 28, ensino médio completo, entre outros.
Foi publicado nesta quinta-feira, dia 23, o edital para o concurso da Caixa Econômica Federal, destinado à formação de cadastro reserva. As vagas são para o cargo de técnico bancário, que exigem nível médio.
Este documento descreve as instruções para o concurso público do Tribunal de Contas do Estado do Paraná para o cargo de Analista de Controle Externo. Serão oferecidas vagas para diferentes áreas como Jurídica, Contábil, Informática, entre outras. As inscrições poderão ser realizadas online entre 7 e 30 de novembro de 2011 mediante pagamento de taxa de R$140. Os candidatos serão avaliados por provas objetivas e discursivas.
1. O documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na SEFIN/RO e SUPEL/RO, contendo informações sobre inscrições, etapas da seleção, cargos e requisitos.
2. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente e incluem taxas variadas dependendo do cargo.
3. O processo seletivo consistirá de prova objetiva para todos os cargos e prova de títulos para cargos de nível superior.
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na Prefeitura Municipal de Barueri. Serão oferecidos os cargos de Assistente Administrativo, Motorista, Agente Fiscal Tributário e Cirurgião Dentista. As inscrições poderão ser realizadas pela internet ou presencialmente e deverão ser pagas mediante boleto bancário. O concurso terá provas objetivas e de títulos.
Este documento abre um concurso público para o preenchimento de 1.500 vagas de soldado da Polícia Militar de Pernambuco. Determina que o concurso será realizado em duas etapas, sendo a primeira de provas e a segunda um curso de formação. Estabelece também os requisitos para participação, como idade mínima de 18 anos e máxima de 28, ensino médio completo, entre outros.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para preenchimento de vagas na Autarquia Municipal da Previdência e Assistência à Saúde dos Servidores. Serão oferecidas vagas para os cargos de Analista de Previdência e Assistência à Saúde, Técnico em Previdência e Assistência à Saúde e Assistente de Previdência e Assistência à Saúde, requerendo diferentes níveis de escolaridade. O edital define os requisitos para cada cargo,
Este documento anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o cargo de Assistente TécnicoAdministrativo do Ministério da Fazenda, com 960 vagas de ampla concorrência e 66 vagas para pessoas com deficiência. O documento define os requisitos para participação, como ensino médio completo, taxa de inscrição de R$62 e prazo para inscrição de 3 a 16 de fevereiro de 2014. Também estabelece as etapas do concurso e os requisitos para investidura no cargo.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para o preenchimento de 8 vagas na Câmara Municipal de Floresta, Pernambuco. O edital especifica os requisitos para cada cargo, taxas de inscrição, cronograma do concurso e reserva de vagas para pessoas com deficiência.
O documento descreve a Floresta Amazônica, localizada na região norte da América do Sul, cobrindo território de nove países. A floresta possui grande biodiversidade de plantas e animais adaptados às condições úmidas e às enchentes periódicas, como as florestas de várzea e igapó. Durante o Pleistoceno, o clima alternou entre úmido e seco, permitindo a sobrevivência da floresta apenas em alguns refúgios.
A Mata Atlântica é um bioma que se estende ao longo da costa brasileira de 17 estados, com variações de ecossistemas em diferentes regiões. O clima é influenciado pelas massas de ar úmido do oceano e pela altitude, variando de 1.700 mm na planície costeira até 3.000 mm nas regiões altas. Sua vegetação inclui palmeiras, bromélias e árvores como pau-brasil e sua fauna inclui espécies ameaçadas como mico-leão-dourado e muriqui.
1) A saúde pública se concentra na perspectiva do Estado e em como organizar sistemas e serviços de saúde para controlar doenças nas populações através de vigilância e intervenção.
2) Uma das definições mais citadas de saúde pública é "a arte e a ciência de prevenir doenças, prolongar a vida e promover saúde física e mental através do esforço organizado da comunidade".
3) A definição de saúde pública continua relevante devido à difusão da definição de
Células-tronco podem se diferenciar em vários tipos de células e são encontradas em três categorias: embrionárias, adultas e da medula espinhal. Sua habilidade de se multiplicarem e se transformarem em células especializadas tem potencial para terapias médicas. Células-tronco embrionárias e do cordão umbilical são candidatas promissoras para tratamentos.
O documento fornece um resumo das seguintes informações sobre a Brasil Ecodiesel S.A.:
1) A empresa opera no mercado brasileiro de biodiesel, que é significativo e em crescimento;
2) Apresenta seus resultados financeiros positivos no 4T09, com redução da dívida e geração de caixa;
3) Detalha sua estratégia de longo prazo, focando em alternativas de matéria-prima, parcerias e expansão internacional.
Patrícia e Peterson se casaram recentemente. Eles estão sorrindo felizes em sua foto de casamento, prontos para começar sua nova vida juntos como marido e mulher.
O documento discute os benefícios e desafios dos plásticos, especialmente no que se refere ao seu descarte inadequado e impacto ambiental. Ele explica que os plásticos oxibiodegradáveis podem ser uma alternativa para reduzir esse impacto, ao acelerar a degradação do plástico na natureza e torná-lo mais fácil de processar por microorganismos.
Este documento describe los pasos para configurar una red local (LAN) utilizando cables RJ45 en Windows XP. Explica que se necesitan tarjetas de red Ethernet, cables RJ45, y un concentrador. Detalla que la arquitectura debe ser una configuración en estrella conectando cada equipo al concentrador, y asignar direcciones IP a cada equipo para comunicarse en la red. Finalmente, indica los pasos para comprobar la conectividad entre equipos y compartir archivos.
O documento descreve uma proposta para ensinar equações do primeiro grau para alunos da Educação de Jovens e Adultos (EJA) através de jogos lúdicos. Uma pesquisa com questionários identificou que os alunos da EJA têm maior dificuldade com equações do primeiro grau. A proposta sugere o uso de jogos e materiais concretos para tornar o aprendizado das equações mais acessível e significativo para os alunos.
El estudiante no entiende por qué fue expulsado de la carrera de ingeniería y culpa a su profesor de ser el culpable. Expresa enojo hacia el profesor y lo insulta, alegando que el profesor no sabe inglés básico y es ciego. También niega haber hecho algo mal en el examen y continúa cuestionando por qué fue expulsado si era bueno con los números.
O documento resume o desempenho financeiro e operacional da empresa no 1T09, destacando: (1) aumento de capital de R$104 milhões; (2) faturamento de R$42,6 milhões e lucro bruto de R$3,6 milhões; (3) endividamento líquido mantido em R$290,6 milhões.
Este documento describe estrategias de enseñanza-aprendizaje y sus principios fundamentales. Introduce conceptos como metodología e intervención educativa, y define una estrategia didáctica como una actuación guiada por principios de la didáctica para optimizar el proceso de enseñanza-aprendizaje. Explica ocho principios clave como la comunicación, actividad, individualización y otros, y brinda ejemplos de cómo aplicarlos en el aula.
Células-tronco podem se diferenciar em vários tipos de células e são encontradas em três categorias: embrionárias, adultas e da medula espinhal. Sua habilidade de se multiplicarem e se transformarem em células especializadas tem potencial para terapias médicas. Células-tronco embrionárias e do cordão umbilical são candidatas promissoras para tratamentos.
Este documento apresenta um resumo sobre conjuntos numéricos para alunos de licenciatura em matemática. Ele define os conjuntos numéricos N (naturais), Z (inteiros), Q (racionais), R (reais) e C (complexos) e fornece links para vídeos e artigos que explicam esses conjuntos.
La Web 2.0 se refiere a la transición de aplicaciones tradicionales a aplicaciones en línea centradas en el usuario que fomentan la colaboración. Estas aplicaciones incluyen blogs, wikis y entornos para compartir recursos como documentos, videos, presentaciones y fotos. También incluye plataformas educativas y redes sociales que permiten la interacción entre usuarios y el almacenamiento y edición de archivos en línea. Las aplicaciones educativas aprovechan estas herramientas para generar una red social donde los usuarios puedan interact
Este documento apresenta slogans criativos de várias marcas para diferentes produtos e serviços, como vinho, eletrônicos, automóveis e cartões de crédito. Os slogans usam humor, jogos de palavras e referências culturais para promover seus produtos de maneira interessante e memorável.
La persona que escribió el documento está experimentando dificultades financieras y falta de empleo. Recibió facturas del agua que no puede pagar. Las ollas y nevera están vacías y siente mucha hambre. No tiene dinero ni empleo. Está desesperado por su situación económica.
A Brasil EcoDiesel Ind. e Com. de Biocomb. e Óleos Vegetais S/A é uma companhia aberta que atua na indústria e comércio de biocombustíveis e óleos vegetais. Sua sede fica em São Paulo e suas ações são negociadas na Bolsa de Valores de São Paulo desde 2006. O documento fornece detalhes sobre a empresa, como seu histórico, dados de contato e informações sobre seus executivos e auditor.
This document appears to be from a company promoting their flexible cables and describing them as providing quality and reliability. However, most of the text is garbled and does not provide clear information. It mentions flexible cables and positioning the company as a partner for quality and reliability, but lacks essential details about the products or services.
O documento descreve as diretrizes de um processo seletivo simplificado para contratação temporária de pessoal pela Secretaria de Agricultura, Irrigação e Reforma Agrária da Bahia. Serão ofertadas 232 vagas para técnicos de nível superior e médio, com remunerações entre R$1.049,89 e R$2.288,39. As inscrições ocorrerão online entre 15 e 27 de agosto e a seleção consistirá em prova objetiva eliminatória e classificatória.
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas no Ministério Público do Estado do Rio Grande do Norte. Serão oferecidos cargos de Analista de Tecnologia da Informação e Agente Administrativo, com requisitos de escolaridade variando de ensino médio a superior. As inscrições poderão ser realizadas pela internet entre 9 e 26 de abril, mediante pagamento de taxa ou isenção para doadores de sangue.
Este documento é um edital de concurso público para preenchimento de vagas no Tribunal Regional Federal da 1a Região. Ele define as instruções gerais do concurso, incluindo cargos/áreas disponíveis, requisitos de escolaridade, remuneração, taxas de inscrição, etapas do processo seletivo e critérios de classificação e desempate.
Edital do concurso da cagece (315 vagas para níveis médio e superior)José Ripardo
Este edital anuncia a realização de um concurso público pela Companhia de Água e Esgoto do Ceará (CAGECE) para o preenchimento de 315 vagas em diversos cargos. O concurso será organizado e aplicado pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt (FUNCAB) e contará com provas objetivas e análise de títulos dependendo do nível do cargo. O edital detalha os requisitos para participação, etapas, cronograma e isenção de taxa de inscrição.
Este edital anuncia a realização de um concurso público pela Companhia de Água e Esgoto do Ceará (CAGECE) para o preenchimento de 315 vagas em diversos cargos. O concurso será organizado e aplicado pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt (FUNCAB) e contará com provas objetivas e análise de títulos dependendo do nível do cargo. O edital detalha os requisitos para participação, etapas, cronograma e isenção de taxa de inscrição.
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas na Câmara Municipal de Condado/PE. Ele define as regras gerais do concurso, incluindo cargos disponíveis, taxas de inscrição, cronograma de provas, requisitos para investidura no cargo e processo de inscrição. O IDIB será responsável pela realização técnica e operacional do concurso.
Prefeitura Municipal de Agudos - Agente ComunitárioLuciano T. Lima
Este documento descreve um edital de concurso público da Prefeitura Municipal de Agudos-SP para o cargo de Agente Comunitário de Saúde. O edital especifica 07 postos de saúde com vagas disponíveis, requisitos para inscrição, taxas, etapas do concurso e prazos. As inscrições poderão ser realizadas online entre 08 a 22 de setembro de 2015 e o valor da taxa é de R$18,00.
1. O documento anuncia um processo seletivo para provimento de vagas e formação de cadastro de reserva para cargos de nível médio e técnico no Conselho Regional dos Técnicos Industriais da 1a Região.
2. São ofertadas vagas para Assistente Administrativo e Agente de Fiscalização em diversas cidades da região.
3. O processo seletivo consistirá em prova objetiva eliminatória e classificatória para todos os cargos e avaliação de cursos e experiência para cargos de nível técnico.
Este documento anuncia um concurso público para preenchimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível superior e médio na Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH). O concurso consistirá de prova objetiva e avaliação de títulos e experiência. O documento fornece detalhes sobre as inscrições, taxas, isenções, requisitos básicos e condições para candidatos com deficiência.
Este documento anuncia a realização de um concurso público pela Câmara Municipal de Descalvado para o provimento de vagas em diferentes cargos. Define o período de inscrições, taxas, requisitos para cada cargo, benefícios e responsabilidades. A Fundação VUNESP será responsável pela organização e aplicação das provas.
Edital do concurso_pblico_n_002_de_2011José Daniel
Este edital anuncia a realização de um concurso público pela Prefeitura Municipal de Aracruz para o provimento de vagas em cargos de nível fundamental, médio, técnico e superior. O concurso será realizado pela Fundação Professor Carlos Augusto Bittencourt e composto por provas objetivas e, para procurador, prova discursiva e avaliação de títulos. O edital detalha os requisitos para participação, cargos e vagas disponíveis, etapas do concurso e cronograma do certame.
Este documento descreve um edital de concurso público para preenchimento de vagas no Tribunal Regional do Trabalho da 18a Região. O concurso será realizado pela Fundação Carlos Chagas e compreende vagas para os cargos de Analista Judiciário e Técnico Judiciário, com requisitos de escolaridade variando de ensino médio a superior. As inscrições poderão ser realizadas exclusivamente via internet no período de 18 de junho a 18 de julho de 2013.
Este documento é um edital de concurso público da Empresa Baiana de Águas e Saneamento (EMBASA) para preenchimento de vagas de níveis médio, técnico e superior. O edital define as regras para inscrição, taxas, cargos/funções, vagas, localidade das provas, conteúdos programáticos, requisitos mínimos e demais informações sobre o certame. Também estabelece normas para solicitação de isenção de taxa de inscrição para candidatos inscritos no Cadastro
Este documento é um edital de concurso público da Câmara Municipal de São Gonçalo no Estado do Rio de Janeiro para provimento de diversos cargos de nível fundamental, médio e superior. O edital define as vagas disponíveis, requisitos, remuneração, período de inscrições e taxas de inscrição variando de R$41,00 a R$72,00 de acordo com o nível de escolaridade exigido para cada cargo.
Este documento anuncia a abertura de inscrições para um concurso público no Estado de Mato Grosso para os cargos de Gestor Governamental, Perito Oficial Criminal e Técnico em Necropsia. O concurso consistirá de provas objetivas, provas dissertativas e avaliação de títulos, seguido de um curso de formação. As inscrições poderão ser realizadas com taxa ou isenção e devem ser feitas online, com a apresentação de documentos adicionais no caso de pedido de isenção ou necessidades
Este edital anuncia um concurso público para preencher 200 vagas de Auditor-Fiscal do Trabalho no Ministério do Trabalho e Emprego. As inscrições poderão ser feitas online entre 2 a 14 de maio de 2006, pagando uma taxa de R$100. O concurso consistirá em três provas objetivas eliminatórias e classificatórias sobre assuntos relacionados à função.
Este documento descreve as normas para a realização de um processo seletivo de estagiários de direito para o Ministério Público do Estado da Bahia, incluindo informações sobre vagas, requisitos, taxas de inscrição, isenção de taxa e cronograma do processo seletivo.
Presidente do tribunal regional federal da 1ª regiãoInfoMidi
Este documento descreve as instruções de um edital de concurso público para preenchimento de vagas em cargos da Justiça Federal na Primeira Região. O documento detalha os requisitos para inscrição, cargos disponíveis, remuneração, taxas de inscrição, etapas do concurso e critérios de classificação e desempate.
1. O documento anuncia um concurso público para provimento de vagas e formação de cadastro de reserva em cargos de nível superior e médio na Empresa Brasileira de Serviços Hospitalares (EBSERH).
2. As inscrições ocorrerão exclusivamente online entre 27 de junho e 28 de julho de 2013.
3. O concurso consistirá de prova objetiva eliminatória e classificatória e avaliação de títulos classificatória.
Foi publicado, no dia 10 de outubro, o edital do concurso para o Tribunal Regional de Alagoas (TRT-19ª Região), destinado ao provimento de cargos efetivos no órgão trabalhista. Serão 7 vagas, sendo 6 para Analista (nível superior) e 1 para Técnico Judiciário (nível médio), mais cadastro reserva.
The document is a table listing Brazilian municipalities, their 2012 populations, and the amounts of financial support received from the FPM 50% credit program in August 2013 and April 2014. It provides population and funding data for hundreds of municipalities in the states of Acre and Alagoas. The total funding amounts for each municipality over the two periods are also given.
A empresa de tecnologia anunciou um novo smartphone com câmera aprimorada, maior tela e melhor desempenho. O dispositivo também possui recursos adicionais de inteligência artificial e segurança de dados aprimorados. O lançamento do novo smartphone está programado para o final deste ano.
Este edital da Fundação Cultural da Bahia selecionará propostas artísticas e culturais para receberem prêmios de até R$13.000. Serão selecionadas pelo menos 49 propostas de diversas áreas artísticas nos 7 macroterritórios do estado, com prioridade para propostas de regiões com menos acesso cultural.
Este edital anuncia a abertura de inscrições para um concurso público para os cargos de Analista de Procuradoria e Assistente de Procuradoria na Procuradoria Geral do Estado da Bahia, com provas objetivas e discursivas. O edital define os requisitos para os cargos, o cronograma do concurso, as etapas da seleção e as instruções para inscrição.
Este documento fornece uma lista de candidatos convocados para cursos gratuitos no SENAI em Itabuna, com seus respectivos códigos, nomes e números de RG. Ele também detalha o local, período e documentação necessária para a matrícula nos cursos de Eletrônica de Manutenção Industrial no turno matutino, entre 10 e 12 de junho de 2013.
1. O documento lista os candidatos convocados para cursos gratuitos no SENAI em Itabuna, com seus códigos, nomes e números de RG.
2. Os cursos ocorrerão de 10 a 12 de junho no período matutino sobre Suporte a Hardware e Rede de Computadores.
3. A documentação exigida para matrícula inclui histórico escolar, CPF, RG, fotos e comprovante de residência.
Este documento lista os candidatos convocados para um curso gratuito de Auxiliar de Rotinas Administrativas no SENAI em Itabuna, com instruções sobre local, período e documentação necessária para matrícula. A lista contém 64 nomes de candidatos com seus respectivos códigos, nomes e números de RG.
1. O documento lista os candidatos convocados para cursos gratuitos no SENAI em Ilhéus sobre Suporte a Hardware e Rede de Computadores no período de 10 a 12 de junho de 2013.
2. É fornecida a documentação exigida para a matrícula, incluindo comprovante de escolaridade, documentos de identidade e comprovante de residência.
3. A lista contém nomes, códigos, RG e CPF dos 36 candidatos convocados.
Este documento descreve os detalhes de uma licitação para contratar serviços de transporte escolar para alunos da zona rural de Ilhéus, Bahia para o ano de 2013. Ele especifica os requisitos de habilitação para participar, incluindo documentação legal, fiscal e tributária, qualificação técnica e econômico-financeira. Além disso, fornece informações sobre o local, data e horário da abertura dos envelopes de proposta.
Este documento descreve as normas e procedimentos para o Concurso Público para ingresso no Quadro Complementar de Oficiais Intendentes da Marinha em 2013, incluindo informações sobre vagas, inscrições, requisitos, provas, eventos e calendário.
Este documento descreve as normas e procedimentos para o Concurso Público para ingresso no Quadro Técnico do Corpo Auxiliar da Marinha em 2013, incluindo 41 vagas em diversas profissões. Ele detalha os requisitos para inscrição, as etapas do concurso como provas escritas e eventos complementares, e o Curso de Formação de Oficiais.
1) O documento anuncia a abertura das inscrições para o curso de pós-graduação em Gestão de Ouvidoria na Universidade do Estado da Bahia (UNEB), com 50 vagas distribuídas entre cotas para afrodescendentes, indígenas e vinculados à UNEB.
2) As inscrições poderão ser realizadas online entre 24 de maio e 13 de junho de 2013, e o processo seletivo consistirá de prova escrita, análise de documentos e entrevista.
3) O curso terá in
A portaria torna pública a homologação dos processos da 12a chamada do SiSU 2013 e homologa o resultado final da 13a chamada. Estabelece o dia 29 de maio para os selecionados solicitarem homologação de matrícula nos respectivos colegiados de curso.
A portaria torna pública a homologação dos processos da 11a chamada do SiSU 2013 e homologa o resultado final da 12a chamada. Estabelece o dia 22 de maio para a solicitação de matrícula dos selecionados nos respectivos cursos.
1) O documento anuncia a abertura de inscrições para um processo seletivo simplificado para contratação de professores substitutos no Instituto Federal de Educação da Bahia.
2) As inscrições poderão ser realizadas online entre 14 e 26 de maio de 2013 e há isenção de taxa para candidatos de baixa renda.
3) O processo seletivo consistirá em uma prova de desempenho didático e avaliação de títulos para preenchimento de vagas em diferentes áreas.
1. Uma associação de moradores enviou ofícios para a Companhia de Desenvolvimento Urbano do Estado da Bahia (CONDER) pedindo informações sobre o projeto e andamento da obra de recuperação do Aterro do Itariri, mas não recebeu resposta.
2. A situação atual do aterro é de colapso, com dois lixões, descaso, falta de controle e segurança, queima de lixo hospitalar e recortes em área de preservação permanente.
3. A associação pede que a CONDER apresent
1. EDITAL DE ABERTURA DE INSCRIÇÕES – CADASTRO DE RESERVA
SECRETARIA DE SAÚDE DO ESTADO - SESAB
PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
EDITAL Nº 001/2013
O SECRETÁRIO DE SAÚDE DO ESTADO DA BAHIA no uso de suas
atribuições legais, e com vistas ao atendimento de necessidade de
serviço temporário e excepcional, torna pública a realização do Processo
Seletivo Simplificado para contratação de pessoal, por tempo
determinado, em Regime Especial de Direito Administrativo – REDA,
observado o disposto no inciso IX, do art. 37 da Constituição Federal, na
forma prevista nos arts. 252 a 255 da Lei estadual nº. 6.677 de
26.09.1994, tendo em vista as alterações introduzidas pela Lei estadual
nº 7.992 de 28.12.2001 regulamentada pelo Decreto estadual nº 11.571
de 03.06.2009, de acordo com a Instrução Normativa n° 009 de
09.05.2008 e a Instrução Normativa nº 014 de 28.12.2012, consoante às
normas contidas neste Edital.
I. DISPOSIÇÕES PRELIMINARES
1. O Processo Seletivo Simplificado será coordenado, supervisionado e
realizado pela Comissão criada com a Portaria nº 561, publicada no
Diário Oficial do Estado da Bahia de 20 e 21 de abril de 2013;
2. O prazo de validade do Processo Seletivo Simplificado será de 01
(um) ano, contado da data da Homologação do seu Resultado Final,
podendo ser prorrogável por igual período, a critério da Administração,
por ato expresso do Secretário de Saúde do Estado da Bahia.
3. O Processo Seletivo Simplificado será constituído das seguintes
etapas:
1ª Etapa: Análise Curricular, eliminatória e classificatória, aplicada a
todas as Funções Temporárias;
2ª Etapa: Entrevista, eliminatória e classificatória, aplicada a todas às
Funções Temporárias;
4. O Processo Seletivo Simplificado visa à contratação pelo prazo
determinado de até 24 (vinte e quatro) meses, com possibilidade de
renovação por igual período, uma única vez.
5. Não poderão ser contratados candidatos que já tiveram 48 (quarenta
e oito) meses de contrato REDA, com o Poder Executivo do Estado.
II. FUNÇÕES TEMPORÁRIAS, ÁREAS DE ATUAÇÃO, VAGAS, PRÉ-
REQUISITOS/ESCOLARIDADE, REMUNERAÇÃO, CARGA HORÁRIA
E VALOR DA INSCRIÇÃO.
1. As Funções Temporárias e respectivos códigos, área de atuação,
número de vagas, pré-requisitos/escolaridade, remuneração
2. (vencimento básico + gratificação da Função Temporária) e carga
horária semanal são os estabelecidos no Quadro 01 a seguir:
Quadro 01 – Funções Temporárias:
Código de
Inscrição
Funçõ
es
Temp
orária
s
Áreas de
Atuação
Nº
Vagas
Nº de
Vagas
Pessoa
s com
Deficiên
cia
Total
de
Vaga
s
Pré-
Requisito
s/
Escolarid
ade
Remune
ração
(Vencim
ento
Básico +
Gratifica
ção -
GID)
Carga
Horári
a
Seman
al
001 Técnico -
Nível
Superior
(BACHAREL
EM
DIREITO)
DARH/SUP
ERH
– PONTO
ELETRÔNI
CO
01 00 01 Ensino
Superior
completo
em
Direito e
reconheci
do pelo
MEC.
R$
991,80 +
R$
469,23 =
R$
1.461,03
40h
0
0
2
Técnico -
Nível
Superior
(COMUNIC
AÇÃO)
DARH/SU
PERH
– PONTO
ELETRÔNI
CO
01 00 01 Ensino
Superior
Completo
em:
Publicida
de
Comunica
ção
Social e
Audiovisu
al e
reconheci
das pelo
MEC
R$
991,80 +
R$
469,23 =
R$
1.461,03
40h
003 Téc
nic
o -
Nív
el
Sup
erio
r
(AD
DARH/SUP
ERH
– PONTO
ELETRÔNI
CO
02 00 02 Ensino
Superior
completo
em
Administr
ação de
Empresas
e
reconheci
R$
991,80 +
R$
469,23 =
R$
1.461,03
40h
3. MI
NIS
TR
AD
OR
DE
EM
PR
ES
AS)
do pelo
MEC
0
0
4
Té
cnic
o -
Nív
el
Mé
dio
(AS
SIS
TE
NT
E
AD
MI
NIS
TR
ATI
VO)
DARH/SUP
ERH
– PONTO
ELETRÔNI
CO
0
8
0
0
0
8
Ensino
Médio
Completo
reconheci
do pelo
MEC
(Nível
Médio
completo)
R$
629,13+
R$
342,78 =
R$
971,91
40h
2. A remuneração das Funções Temporárias é constituída pelo
Vencimento Básico acrescido da Gratificação da Função Temporária
discriminada a seguir:
2.1 A remuneração da Função Temporária de Nível Superior (Códigos
001-002-003) é constituída pelo vencimento básico de R$ 991,80
(novecentos e noventa e um real e oitenta centavos), acrescido de uma
gratificação equivalente a R$ 469,23 (quatrocentos e sessenta e nove
reais e vinte e três centavos), perfazendo um total de R$ 1.461,03 (hum
mil, quatrocentos e sessenta e um reais e três centavos);
2.2 A remuneração da Função Temporária de Nível Médio (Código 004)
é constituída pelo vencimento básico no valor de R$ 629,13 (seiscentos
e vinte e nove reais e treze centavos), acrescido de uma Gratificação de
Função equivalente a R$ 342,78 (trezentos e quarenta e dois reais e
setenta e oito centavos), perfazendo um total de R$ 971,91 (novecentos
4. e setenta e um reais e noventa e um centavos);
3. Para a Função Temporária haverá na remuneração o acréscimo, por
dia útil trabalhado, de auxilio refeição de R$ 9,00 (nove reais) e de
auxilio transporte, somente para o titular.
4. Para todas as Funções Temporárias será oferecida, de forma
facultativa, a assistência médica do Estado somente para o titular,
mediante contribuição mensal, conforme a faixa de renda salarial.
5. A jornada de trabalho será de 40(quarenta) horas semanais, estando
os ocupantes das respectivas Funções Temporárias submetidos a
regime jurídico específico.
6. Ao inscrever-se para qualquer das Funções Temporárias oferecidas, o
candidato deverá observar os itens Código de Inscrição e Pré-
Requisitos/Escolaridade.
7. As vagas serão preenchidas segundo a ordem decrescente de
pontuação dos candidatos habilitados, por Função Temporária, de
acordo com a necessidade administrativa da Secretaria de Saúde do
Estado da Bahia.
7.1 Do total de vagas destinadas a cada área de atuação e das que
vierem a ser oferecidas durante o prazo de validade deste concurso
público, 5% serão reservadas aos candidatos com deficiência, nos
termos da Lei Estadual nº 6.677, de 26 de setembro de 1994, e a Lei
Estadual nº 6.339, de 6 de novembro de 1991.
8. A descrição Sumária das Funções Temporárias consta no Anexo I
deste Edital.
9. O cronograma provisório das atividades do Processo Seletivo
Simplificado consta no Anexo II deste Edital
III. DOS REQUISITOS PARA A ADMISSÃO NA FUNÇÃO
TEMPORÁRIA
1. O candidato aprovado no Processo Seletivo Simplificado de que trata
este Edital, será investido na Função Temporária se atender as
seguintes exigências:
a) Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou ainda, no caso de
nacionalidade estrangeira, apresentar comprovante de permanência
definitiva no Brasil;
b) Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos na data da contratação;
c) Não ter registro de antecedentes criminais;
d) Possuir os pré-requisitos/escolaridade requeridos para a Função
Temporária escolhida, de acordo com o discriminado no Capítulo II,
Quadro 01.
e) Estar quite com as obrigações eleitorais;
f) Estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para candidatos do
sexo masculino;
g) Ter aptidão física e mental para o exercício das atividades;
h) Não exercer outro cargo, função ou emprego na Administração
Pública Federal, Estadual/Distrital e/ou Municipal, salvo os acumuláveis
5. previstos na Constituição Federal/88, artigo 37, inciso XVI, alíneas a,b,c;
i) Não ter sido punido com nenhuma falta grave passível de demissão
em cargo ou emprego ocupado anteriormente no serviço público nas
esferas Federal, Estadual/Distrital e Municipal;
2. No ato da investidura na Função Temporária, anular-se-ão,
sumariamente, a inscrição e todos os atos dela decorrentes, se o
candidato não atender às condições apresentadas acima.
IV. DAS INSCRIÇÕES
1. A inscrição do candidato implicará o conhecimento e a tácita aceitação
das normas e condições estabelecidas neste Edital, em relação às quais
não poderá alegar desconhecimento.
2. As inscrições / Currículo ficarão abertas, exclusivamente via Internet,
no período de 29/04/2013 a 03/05/2013, de acordo com o item 3 deste
Capítulo.
3. Para inscrever-se, via Internet, o candidato deverá acessar o
endereço eletrônico WWW.SAUDE.BA.GOV.BR e efetuar sua
inscrição/currículo, conforme os procedimentos estabelecidos a seguir:
3.1.Ler as instruções e preencher eletronicamente o “Cadastro para
Inscrição / Currículo” e a “Ficha de Inscrição Obrigatória” correspondente
à Função Temporária a qual pretende se inscrever, de forma completa e
correta conforme o item 5 deste Capítulo, inclusive assinalar o Termo de
Responsabilidade.
3.2 Ao inscrever-se o candidato deverá optar pela Ficha de Inscrição
Obrigatória correspondente ao Código de Inscrição da Função
Temporária para a qual pretende concorrer.
3.3. A inscrição somente será confirmada se o candidato preencher de
forma completa e correta e assinalar todos os campos eletrônicos.
3.4. Somente serão processadas as inscrições preenchidas
eletronicamente e de forma correta.
3.5.O candidato somente terá a sua inscrição efetivada se forem
realizados todos os procedimentos previstos no item 3 e respectivos
subitens deste Capítulo.
3.6. É dever do candidato manter sob sua guarda o aviso eletrônico
gerado ao término da sua inscrição.
3.7. A Secretaria de Saúde do Estado da Bahia não se responsabiliza
por solicitações de Inscrição via Internet não recebidas por motivo de
ordem técnica dos computadores, falha de comunicação,
congestionamento de linhas de comunicação, falta de energia elétrica,
bem como outros fatores que impossibilitem a transferência de dados.
4. O candidato poderá concorrer apenas a uma das Funções
Temporárias no Processo Seletivo Simplificado.
4.1 O candidato que efetivar mais de uma inscrição no Processo
Seletivo Simplificado, terá a(s) primeira(s) cancelada(s), sendo
considerada validada a última inscrição. Não sendo possível identificar a
última inscrição efetivada, todas serão canceladas.
6. 4.2. A comprovação da data e horário da inscrição dar-se-á mediante
aferição da data e horário dos dados gerados e gravados quando da
conclusão da inscrição feita pelo candidato.
5. As informações prestadas no Cadastro para Inscrição / Currículo e na
Ficha de Inscrição Obrigatória serão de inteira responsabilidade do
candidato, reservando-se à Comissão o direito de excluir do Processo
Seletivo Simplificado aquele que não preencher esse documento
eletrônico e oficial de forma completa, correta, sem erros de digitação
e/ou fornecer dados inverídicos ou falsos.
6. Não serão aceitas as solicitações de inscrições que não atenderem
rigorosamente ao estabelecido neste edital.
V. DA 1ª ETAPA: ANÁLISE CURRICULAR E DA 2ª ETAPA:
ENTREVISTA
1. O processo Seletivo Simplificado constará das seguintes etapas:
1ª Etapa: Análise Curricular, eliminatória e classificatória;
2ª Etapa: Entrevista, eliminatória e classificatória.
VI. DA 1ª ETAPA: ANÁLISE CURRICULAR
1. A Análise Curricular será realizada pela Comissão através da análise
dos Dados Cadastrais e da Ficha de Inscrição Obrigatória / Currículo,
preenchidos eletronicamente por meio do endereço
eletrônico www.saude.ba.gov.br .
2. A Análise Curricular visa aferir o perfil do candidato das competências,
habilidades, nível de escolaridade; experiência acumulada; cursos
técnicos, profissionalizantes e extracurriculares, conhecimentos
específicos, experiência comprovada com sistemas de ponto eletrônico
por biometria, experiência comprovada na área de Recursos Humanos,
experiência comprovada no Serviço Público, experiência em informática
com os programas: WORD, EXCEL, POWER POINT, ACESS, ética, pró
atividade, compromisso, disponibilidade para viagens e redação própria,
devidamente comprovados, de acordo com a Função Temporária a que
concorre e conforme os dados curriculares que serão informados e
preenchidos eletronicamente pelo candidato, por meio do endereço
eletrônico, referido no item 1, deste Capítulo, seguindo os requisitos
definidos nos Quadros a seguir:
Quadro 01: Requisitos de Avaliação - Nível Médio:
Orde
m
Especificação Pontuaçã
o
Comprovantes
1 Experiência
Profissional
comprovada com
operacionalização de
4 Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
7. sistemas de ponto
eletrônico por biometria
superior a 04 (quatro)
meses
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
2 Experiência
Profissional comprovad
a na área de Recursos
Humanos superior a 04
(quatro) meses
2 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
3 Experiência
Profissional
comprovada no
Serviço Público
1 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
8. superior a 04 (quatro)
meses
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
4 Experiência
Profissional comprovad
a na área
administrativa superior
a 04 (quatro) meses
1 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
9. 5 Experiência
comprovada em
Informática – Básica
1 Certificado que
comprove o curso
realizado, sua
carga horária,
expedido por
instituições
públicas ou
privadas, assinada
pelo responsável,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
6 Cursos Técnicos ou de
Aperfeiçoamento
compatível com a
descrição da Função
Temporária – com
Carga Horária superior
a 40h
1 Certificado que
comprove o curso
realizado, sua
carga horária,
expedido por
instituições
públicas ou
privadas, assinada
pelo responsável,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
Total de Pontos 10
Quadro 02: Requisitos de Avaliação – Nível Superior
Orde
m
Especificação Pontuaçã
o
Comprovantes
1 Experiência
Profissional
comprovada com
operacionalização de
sistemas de ponto
eletrônico por biometria
superior a 04 (quatro)
meses
2 Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
10. Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
2 Experiência
Profissional comprovad
a na área de Recursos
Humanos superior a 04
(quatro) meses
2 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
3 Experiência
Profissional
comprovada no
Serviço Público
superior a 04 (quatro)
meses
1 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
11. públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
4 Experiência
Profissional comprovad
a na área
administrativa superior
a 04 (quatro) meses
2 Carteira de
Trabalho e
Previdência Social
– CTPS ou
Declaração com
dados que
comprovem o
critério e que seja
emitida por
instituições
públicas ou
privadas em papel
timbrado da
empresa /
Instituição
Empregadora,
assinada pelo
responsável pela
emissão da
declaração,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
5 Experiência
comprovada em
Informática – Básica
1 Certificado que
comprove o curso
realizado, sua
carga horária,
expedido por
instituições
12. públicas ou
privadas, assinada
pelo responsável,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
6 Cursos de
Especialização ou de
Aperfeiçoamento
compatível com a
descrição da Função
Temporária – com
Carga Horária superior
a 360h
2 Certificado que
comprove o curso
realizado, sua
carga horária,
expedido por
instituições
públicas ou
privadas, assinada
pelo responsável,
identificando a
razão social da
empresa, o CNPJ
e o endereço.
Total de Pontos 10
5. Em cada requisito de Avaliação da Análise Curricular constantes nos
Quadros acima, é computada apenas a pontuação máxima do que o
candidato informou, não havendo acumulação de pontos num mesmo
requisito.
6. A 1ª Etapa: Análise Curricular será realizada pela
SESAB/SUPERH/DARH/CPM;
7. A 1ª Etapa: Análise Curricular visa aferir o perfil e a experiência
profissional do candidato a ser comprovada na convocação para
conferência de documentação, de acordo com a função temporária;
8. Será objeto da 1ª Etapa: Análise Curricular:
8.1. Identificar as competências e habilidades necessárias para
preenchimento da função temporária, exemplo: nível de escolaridade;
experiência acumulada; experiência comprovada com sistemas de ponto
eletrônico por biometria; título de especialização/atualização e cursos.
VII. DO JULGAMENTO DA 1ª ETAPA: ANÁLISE CURRICULAR
1. A 1ª Etapa: Análise Curricular terá caráter eliminatório e classificatório;
2. Comprovada, em qualquer tempo, irregularidade ou ilegalidade no
currículo apresentado, o candidato terá anulada a respectiva pontuação
e comprovada a culpa do mesmo, este será excluído do Processo
13. Seletivo Simplificado, sem prejuízo das medidas penais cabíveis;
3. O candidato será avaliado na escala de 00 a 10 pontos, sendo
habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 05 (cinco)
pontos;
4. A Secretaria de Saúde do Estado da Bahia irá publicar, no Diário
Oficial do Estado, o Edital de Homologação com a lista dos candidatos
habilitados na 1ª Etapa: Análise Curricular e que estejam classificados
em até 10 (dez) vezes o número de vagas, conforme Capítulo II deste
edital;
5. O candidato não habilitado na Análise Curricular será excluído do
Processo Seletivo Simplificado.
VIII. DA 2ª ETAPA: ENTREVISTA
1. A 2ª Etapa: Entrevista será realizada pela
SESAB/SUPERH/DARH/CPM. Os candidatos deverão se dirigir à
Diretoria de Administração de Recursos Humanos - DARH da Secretaria
da Saúde do Estado da Bahia - SESAB, endereço Av. Luis Vianna Filho,
400, 4ª Avenida do Centro Administrativo da Bahia – CAB, CEP: 41.745-
900, conforme Anexo II;
2. À 2ª Etapa: Entrevista, concorrerão os candidatos habilitados na 1ª
Etapa: Análise Curricular, de acordo com o estabelecido no capítulo VII
deste Edital;
3. As entrevistas serão realizadas a partir de questões de conhecimento,
como consta no ANEXO III, aos candidatos convocados para
entrevistas;
4. O candidato que não comparecer no dia marcado da entrevista será
automaticamente eliminado do certame;
5. Quando se fizer necessário, a Secretaria de Saúde do Estado da
Bahia poderá convocar nova lista de habilitados para entrevistas,
seguindo a ordem de classificação de acordo com o estabelecido no
capítulo VII deste Edital.
IX. DO JULGAMENTO DA 2ª ETAPA: ENTREVISTA
1. A 2ª Etapa: Entrevista terá caráter eliminatório e classificatório;
2. O candidato será avaliado na escala de 00 a 10 pontos, sendo
habilitado o candidato que obtiver nota igual ou superior a 07 pontos;
3. A Secretaria de Saúde do Estado da Bahia irá publicar, no Diário
Oficial do Estado, o Edital de Convocação para realização da 2ª Etapa:
Entrevista com a lista dos candidatos habilitados na 1ª Etapa: Análise
Curricular e que estejam classificados em até 10 (dez) vezes o número
de vagas, conforme Capítulo II deste edital.
X. DA CLASSIFICAÇÃO E CRITÉRIOS DE DESEMPATE
1. A nota final dos candidatos habilitados para a função temporária será
a soma da nota obtida na 1ª Etapa: Análise Curricular com a obtida na 2ª
Etapa: Entrevista;
14. 2. Os candidatos habilitados serão classificados em ordem decrescente
da nota final, de acordo com a opção da função temporária;
3. Na hipótese de igualdade da nota final, terá preferência o candidato
que:
a) Tiver a maior idade, considerando dia, mês e ano de nascimento, Lei
Federal nº. 10.741 01/10/2003;
b) Obtiver maior nota na 1ª Etapa: Análise Curricular.
XI. DA DIVULGAÇÃO DOS RESULTADOS DA 1ª ETAPA: ANÁLISE
CURRICULAR E DA 2ª ETAPA: ENTREVISTA, RESULTADO FINAL E
HOMOLOGAÇÂO
1. A Secretaria de Saúde do Estado da Bahia/SESAB publicará em
Diário Oficial do Estado da Bahia o Resultado Final e a Homologação do
Processo Seletivo Simplificado.
2. Na publicação da listagem do Resultado Final do Processo Seletivo
Simplificado constarão:
a)Os candidatos habilitados em ordem de classificação final, com a
nota final, por função temporária, de acordo com a opção declarada
no ato da inscrição.
XII. DO RECURSO
1.Será admitido recurso quanto:
a) Ao resultado da Publicação do Resultado / Edital de Homologação.
2. O prazo para interposição de recurso será de 01 (um) dia útil após a
concretização do evento que lhes disser respeito (Publicação do
Resultado / Edital de Homologação, referido no item 1, deste Capítulo),
tendo como termo inicial o 1º dia útil subseqüente à data do evento;
3. Admitir-se-á um único recurso por candidato, para cada evento
referido no item 1, deste Capítulo, devidamente fundamentado, sendo
desconsiderado recurso de igual teor;
4. Não serão aceitos o recurso interposto em prazo destinado a evento
diverso do questionado;
5. O recurso deverá ser digitado ou datilografado e entregue em 1 (uma)
via original;
6. Cada item deverá ser apresentado em folha separada, identificada
conforme modelo a seguir:
Modelo de Identificação de Recurso:
Processo Seletivo Simplificado:
Candidato:
Código de Inscrição e Opção da Função Temporária:
N.º de Inscrição:
N.º do Documento de Identidade:
Fundamentação e argumentação lógica:
Data e assinatura:
15. 7. O recursos deverá ser dirigido à Diretoria de Administração de
Recursos Humanos - DARH e entregue no protocolo da Secretaria da
Saúde do Estado da Bahia - SESAB, endereço Av. Luis Vianna Filho,
400, 4ª Avenida do Centro Administrativo da Bahia – CAB, CEP: 41.745-
900, devendo dele constar o endereço para correspondência, telefone,
e-mail e assinatura do candidato.
8. O recurso interposto fora do respectivo prazo não será aceito, sendo
considerada, para este efeito, a data do ingresso no protocolo da
Secretaria da Saúde do Estado da Bahia – SESAB.
9. A decisão do recurso será dada a conhecer, coletivamente, e quanto
aos pedidos que forem deferidos e indeferidos.
XIII. DOS REQUISITOS PARA A ADMISSÃO NA FUNÇÃO
TEMPORÁRIA
1. O candidato aprovado no Processo Seletivo Simplificado de que trata
este Edital, será investido na função temporária se atender as seguintes
exigências:
a. Ser brasileiro nato ou naturalizado, ou ainda, no caso de
nacionalidade estrangeira, apresentar comprovante de permanência
definitiva no Brasil;
b. Ter idade mínima de 18 (dezoito) anos na data da contratação;
c. Não ter registro de antecedentes criminais;
d. Possuir Diploma de Conclusão do Curso, expedido por Instituição de
Ensino reconhecida pelo Ministério da Educação - MEC e devidamente
registrado;
e. Estar quite com as obrigações eleitorais;
f. Estar quite com as obrigações do Serviço Militar, para candidatos do
sexo masculino;
g. Ter aptidão física e mental para o exercício das atividades;
h. Não exercer outro cargo, função ou emprego na Administração
Federal, Estadual/Distrital e/ou Municipal, salvo os acumuláveis
previstos na Constituição Federal / 88, artigo 37, inciso XVI, alíneas a, b
e c;
i. Não ter sido punido com nenhuma falta grave passível de demissão
em cargo ou emprego ocupado anteriormente no serviço público nas
esferas Federal, Estadual/Distrital e Municipal.
2. No ato da investidura na função temporária, anular-se-ão,
sumariamente, a inscrição e todos os atos dela decorrentes, se o
candidato não atender às condições apresentadas acima.
XIV. DA CONTRATAÇÃO
1. Após a Homologação do Resultado Final do Processo Seletivo
Simplificado, a Secretaria de Saúde do Estado da Bahia/ SESAB
convocará os candidatos habilitados, conforme distribuição de vagas
disposta no capítulo II, através de Edital de Convocação / Contratação,
16. por ordem rigorosa de pontuação e classificação final (Lista Geral), de
acordo com a função temporária e necessidade da Secretaria de Saúde
do Estado da Bahia/SESAB, para entrega da documentação necessária;
1.1 O candidato deverá comparecer no dia, horário e local designados,
conforme Edital de Convocação a ser oportunamente publicado, munido
dos documentos necessários.
2. No ato da contratação o candidato deverá apresentar os seguintes
documentos (com originais e cópias para conferência) – as cópias serão
retidas pela SESAB para arquivamento:
a) Cópias do RG, CPF, Título de Eleitor, comprovante de residência e
registro no PIS/PASEP;
b) 01 (uma) foto 3x4 (recentes e idênticas);
c) Cópia do documento de comprovação de escolaridade
correspondente à função temporária no qual foi inscrito;
d) Cópia da Certidão de Casamento, se houver;
e) Cópia da Certidão de Nascimento ou RG dos dependentes, se
houver;
f) Cópia do Certificado de Reservista para candidatos do sexo
masculino;
g) Cópia do Diploma de Conclusão do Curso, expedido por Instituição
de Ensino reconhecido pelo Ministério da Educação - MEC e
devidamente registrado;
h) Cópia das Declarações das experiências;
i) Cópia da Carteira Profissional;
j) Declaração de Bens;
k) Cópia de documento que comprove o Número da Agência e da
Conta Corrente individual no Banco do Brasil – caso não possua conta
corrente no referido banco, será fornecido pela SESAB o documento
para abertura da conta;
l) Original do Atestado de Saúde Ocupacional – ASO, expedido por
Médico do Trabalho ou Serviço Médico Especializado em Medicina
Ocupacional;
m) Cópia dos exames apresentados quando da realização da avaliação
médica.
2.1. O candidato que, na data da contratação, não reunir os documentos
requisitados enumerados acima, perderá o direito ao ingresso na
referida função temporária.
XV. DAS DISPOSIÇÕES FINAIS
1. Durante o período de validade do Processo Seletivo Simplificado, a
Secretaria de Saúde do Estado da Bahia/SESAB reserva-se o direito de
proceder às convocações, em número que atenda ao interesse e às
necessidades do serviço, de acordo com a disponibilidade orçamentária
e observado o número de vagas existentes no presente Edital;
2. O acompanhamento das publicações referentes ao Processo Seletivo
Simplificado é de responsabilidade exclusiva do candidato;
17. 3. Não serão prestadas por telefone informações relativas ao resultado
do Processo Seletivo Simplificado;
4. Todos os atos relativos ao presente Processo Seletivo Simplificado,
Recurso, Convocações, Resultado Final e Homologação serão
publicados na Imprensa Oficial (Diário Oficial do Estado da Bahia), por
meio do titular da Secretaria de Saúde do Estado da Bahia/SESAB;
5. Não será fornecido ao candidato qualquer documento comprobatório
de classificação no Processo Seletivo Simplificado, valendo para esse
fim as listagens divulgadas através do Diário Oficial do Estado da Bahia;
6. Os itens do Edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações
ou acréscimos, enquanto não consumada a providência ou evento que
lhes disser respeito, ou até a data da convocação, circunstância que
será mencionada em Edital ou Aviso a ser publicado;
7. Em caso de necessidade de alteração, atualização ou correção dos
dados de endereço, após a realização do Processo Seletivo
Simplificado, o candidato deverá solicitar à Secretaria de Saúde do
Estado da Bahia/SESAB a atualização cadastral;
8. Os casos omissos serão resolvidos pela
SESAB/SUPERH/DARH/CPM, referidas no item 1 do Capítulo I, no que
tange à realização deste Processo Seletivo Simplificado;
9. O recurso deverá ser dirigido à Comissão e entregue no Setor de
Protocolo da Secretaria de Saúde do Estado da Bahia, Avenida Luiz
Viana Filho, nº 400, 4ª Avenida do Centro Administrativo – CAB , Térreo,
CEP.: 41.745-900, Salvador-Ba devendo dele constar o endereço para
correspondência, telefone, e-mail e assinatura do candidato.
10. O recurso poderá ser enviado, ainda, por meio de SEDEX, dirigidos
à Comissão, Secretaria da Secretaria de Saúde do Estado da Bahia,
Avenida Luiz Viana Filho, nº 400, 4ª Avenida do Centro Administrativo –
CAB , Sala 003 - Térreo, CEP.: 41.745-900, Salvador-Ba, devendo dele
constar o endereço para correspondência, telefone, e-mail e assinatura
do candidato.
11. Não será aceito recurso interposto por fac-símile (FAX), telex,
Internet, telegrama, ou outro meio que não seja o especificado neste
Edital.
12. A decisão do recurso será dada a conhecer através da publicação
em Diário Oficial do Estado da Bahia;
13. As despesas decorrentes da participação nas etapas e
procedimentos do Processo Seletivo Simplificado de que trata este
Edital correrão por conta dos próprios candidatos.
Salvador, de abril de 2013.
JORGE JOSÉ SANTOS PEREIRA SOLLA
SECRETÁRIO DA SAÚDE
ANEXO I
18. DESCRIÇÃO SUMÁRIA DAS FUNÇÕES TEMPORÁRIAS
FUNÇÃO TÉCNICO NÍVEL MÉDIO (Ensino Médio Completo) –
Assistente Administrativo
Realizar atendimento ao público;
Executar tarefas em editor de texto Word e PowerPoint;
Elaborar tabelas em Excel;
Montar e controlar processos administrativos;
Elaborar relatórios de nível técnico; Controlar e arquivar documentos no
setor;
Apoiar áreas administrativas;
Protocolo; recepção; tramitação e distribuição de documentos;
Inserir dados e informações em Sistemas Corporativos;
Outras atividades correlatas, conforme item “VI”.
FUNÇÃO DE TÉCNICO NÍVEL SUPERIOR – Bacharel em Direito
Assessoramento técnico no âmbito administrativo, analisar e
recomendar procedimentos sobre assuntos relacionados à sua área de
atuação, transmitir os conhecimentos necessários à realização das
atividades relativas à sua área, assegurando a sua execução de acordo
com padrões de qualidade definidos;
Emitindo pareceres técnicos quanto à fundamentação Legal;
Executar outras atividades necessárias à consecução dos serviços.
FUNÇÃO DE TÉCNICO NÍVEL SUPERIOR – Comunicação Social
Assessorar e desenvolver atividades jornalísticas de elaboração e
produção de conteúdo;
Selecionar fontes de informação para comunicação interna e externa,
identificando matérias/pautas de interesse do serviço;
Planejar, elaborar e acompanhar a implementação dos projetos da
diretoria que permitam a compreensão do discurso institucional;
Planejar e executar eventos temáticos, que de em visibilidade ao Projeto
do Ponto Eletrônico;
Acompanhar o processo de valorização e orientação do uso do sistema;
Implementar ações de publicidade e propaganda, no âmbito da
instituição, sensibilizando os servidores para a nova tecnologia;
Executar outras atividades necessárias à consecução dos serviços.
FUNÇÃO DE TÉCNICO NÍVEL SUPERIOR – Administrador de
Empresas
Assessorar administrativamente, planejar, organizar, e controlar os
projetos e programas do serviço;
Ajudar a definir, analisar e cumprir metas do serviço;
Analisar programas e métodos;
Planejar e executar eventos temáticos, promover visibilidade do Projeto
do Ponto Eletrônico acompanhar o processo de valorização e orientação
do uso do sistema;
Desenvolver e implementar ações conjunta com a publicidade e
19. propaganda, no âmbito da instituição, sensibilizando os servidores para
a nova tecnologia; e executar outras atividades necessárias à
consecução dos serviços.
ANEXO II
CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO SIMPLIFICADO
Demandas Data
Publicação Edital de Abertura do Processo Seletivo
REDA 001/2013
23/04/201
3
Período das Inscrições / Currículo 30/04/201
3 a
07/05/201
3
Publicação do Edital de Homologação da Análise
Curricular
11 e
12/05/201
3
Publicação do Edital de Convocação de Entrevista -
Função Técnico Nível Médio e Nível Superior -
Conferência da Documentação Comprobatória das
informações prestadas nas Inscrições
11 e
12/05/201
3
Publicação do Edital de Homologação da Entrevista 22/05/201
3
Publicação do Resultado / Edital de Homologação 22/05/201
3
Interposição de Recurso a Publicação do Resultado /
Edital de Homologação
23/05/201
3
Divulgação da decisão final do Recurso Interposto 25 e
26/05/201
3
Publicação Resultado Final / Edital de Homologação
e Edital de Convocação / Contratação - Recebimento
da Documentação Comprobatória, conforme Capítulo
XIV
28/05/201
3
20. ANEXO III
CONTÉUDO PROGRAMÁTICO PARA ENTREVISTA
- LEI 8080/90 – SUS –
Link: http://portal.saude.gov.br/portal/arquivos/pdf/lei8080.pdf
- LEI 6677/94 – Dispõe sobre o Estatuto dos Servidores Públicos civis do
Estado da Bahia, das Autarquias e das Fundações Públicas Estaduais. -
Link: http://www.legislabahia.ba.gov.br
- INSTRUÇÃO NORMATIVA Nº 01/2013 – PONTO ELETRÔNICO –
Link: http://www.saude.ba.gov.br