A avaliação de riscos no trabalho deve ser feita de forma participativa, envolvendo os trabalhadores e seus representantes. Eles devem ser consultados durante o processo de avaliação e informados sobre os resultados, em vez de a avaliação ser apenas uma atividade isolada do empregador.

1. AVALIAÇÃO DE RISCOS
• A avaliação não deve ser configurada
como uma atividade isolada do
empregador, dos seus representantes, ou
dos técnicos que trabalham sob a sua
responsabilidade, mas ser desenvolvida
num contexto de participação dos
trabalhadores e dos seus representantes
para a segurança e saúde do trabalho,
que devem ser consultados aquando da
avaliação e informados das suas
conclusões. Rita Freitas 2006