1. INFORMACIÓN GENERAL PLAN DE RETRIBUCIÓN - ESPAÑA
En vigor a partir del 25 de Noviembre de 2009
INICIO NIVELES DE MÉRITO
Team Trainer (TT) Executive Executive Team Regional Vice President (RVP) Senior
Cuota inicial 399 € Team Trainer Team Leader Coordinator Vice President
(IVA no incluido) (ETT) (ETL) (TC) 3 4 (SVP)
5 puntos* TT calificado TT calificado con 200 puntos en Un Team Un Team Un Team
con 5 puntos + 12 puntos + 1 cada una de las 3 Coordinator en Coordinator en Coordinator o RVP
*Para calificar a TT, 1 TT calificado ETT en 3 ramas ramas cada una de las 3 cada una de las 4 en cada una de las
solo contará un en 2 ramas independientes (sin ramas ramas 6 ramas con un
servicio de cada independientes (sin importar el nivel) (no importa el nivel) (no importa el nivel) mínimo de 3 ramas
tipo por hogar importar el nivel) RVP (no importa el
nivel).
Las ramas RVP 3
y RVP 4 se tienen
en cuenta para
CALIFICACIONES
calificar como SVP.
RVP 3 RVP 4 SVP
ETT ETL TC
TC TC TC TC TC RVP RVP
TC
TT C ETT ETT TT TT TT TC TC RVP TC
TC TC TC
TT C ETT 200 200 200
TC
La downline de La downline de La downline de la
la organización la organización organización del
del RVP 3 debe del RVP 4 debe SVP debe facturar
facturar un mínimo facturar un mínimo un mínimo de
de 50 000 € de 75 000 € 500 000 €
mensuales sujetos mensuales sujetos mensuales sujetos
a comisión en a comisión en a comisión en
servicios de ACN. servicios de ACN. servicios de ACN.
La facturación mensual se recibe de manera retroactiva pasados dos o tres meses.
PROGRAMA DE BONIFICACIONES POR ADQuISICIÓN DE CLIENTES1
Team Coordinator Regional Vice President 4 Senior Vice President
(TC) (RVP 4 ) (SVP)
Linea abierta 70 € 35 € 20 €
Generacional 35 € 20 € 10 €
1Las BAC (Bonificaciones por Adquisición de Clientes) se obtienen por ayudar a los nuevos Team Trainers que usted mismo ha patrocinado a obtener el número necesario
de clientes activos personales para calificar dentro del plazo de 45 días, a contar desde la fecha de inicio.
Los TC y posiciones superiores deben conservar el mínimo de clientes personales que es necesario para calificar como Team Trainer.
Consulte el documento de las bonificaciones en MiACN para representantes para ver los ajustes promocionales al Plan de retribución.
SISTEMA DE PuNTOS DE ACN
2 puntos cada servicio 1 punto cada servicio
Preasignación de operador (CPS) Orange
Yacom
Telefonía móvil: línea móvil e Internet móvil en
modalidad de contrato ADSL
Jazztel
Telefonía digital con videoteléfono1,2 Telefónica (sólo en las Islas Canarias)
1 Para calificar como TT solo contarán una cuenta por hogar y un máximo de 2 puntos por cuenta.
,
2 Por cada cliente que adquiera un videoteléfono, obtendrá 3 puntos 60 días después de haber sido registrado en el sistema.
Si no se adquieren clientes, ACN no ofrece retribución alguna.
El éxito de los representantes independientes de ACN no está garantizado, puesto que éste depende básicamente de los esfuerzos individuales de cada uno de ellos.
No todos los representantes independientes de ACN obtienen beneficios y los ingresos no están en ningún caso garantizados.
ACN Marketing y Servicios de Telecomunicaciones España, S.L. ES-CP-015

2. INFORMACIÓN GENERAL PLAN DE RETRIBUCIÓN - ESPAÑA
En vigor a partir del 25 de Noviembre de 2009
ESTRuCTuRA DE LAS COMISIONES MENSuALES
Resto CALIFICACIONES PARA CADA NIVEL DE
Videoteléfono
de servicios COMISIONES
Niveles Comisión Comisión
Usted* 1% - 10% 1% - 10% 1 punto
1 0,25% 0,25%
10 puntos
2 0,25% 0,25%
3 0,5% 0,25%
20 puntos
4 1% 0,5%
5 2% 1%
20 puntos
y 4 Team Trainers
6 3% 2% 40 puntos O calificados patrocinados
7 8% 7% directamente
El RVP 3 recibe comisiones por todos los clientes que estén
RVP 3 en línea abierta 1% 0,5% por debajo del 7º nivel, sin límite de niveles, hasta el 7º nivel
del próximo RVP 3 o superior.
RVP 4 en línea abierta 3% 1,5%
El RVP 4 recibe comisiones por todos los clientes que estén
RVP 4 1ª generación 2% 1% por debajo del 7º nivel, sin límite de niveles, hasta el 7º nivel
del próximo RVP 4 o superior.
RVP 4 2ª generación 1% 0,25%
SVP en línea abierta 1,5% 0,5% El SVP recibe comisiones sobre todos los clientes que estén
por debajo del 7º nivel, sin límite de niveles, hasta el 7º nivel
SVP 1ª generación 1% 0,25% del próximo SVP.
*Véase abajo el programa de comisiones personales.
COMISIONES PERSONALES NGRESOS MENSuALES POR TELEFONÍA
VOLuMEN DE FACTuRACIÓN COMISIÓN MÓVIL y ADSL SuJETOS A COMISIONES
(pagadas durante el periodo contractual)
0,00 - 1 499 € = 1%
Telefonía móvil: línea móvil e Internet móvil
40 €
1 500 - 2 999 € = 2% en modalidad de contrato
3 000 - 3 999 *€ = 3%
*€
Orange
4 000 - 4 999 = 4%
*€
ADSL Yacom 35 €
5 000 - 5 999 = 5%
6 000 - 6 999 *€ = 6%
Jazztel
7 000 - 7 999 *€ = 7%
8 000 - 8 999 *€ = 8%
9 000 - 9 999 *€ = 9%
10 000 + *€ = 10 %
*Si el volumen de facturación de los clientes
personales excede los 3 000 €, las comi-
siones upline son la mitad de las comisio-
nes estándar
Las comisiones se calculan en base a la facturación mensual real sujeta a comisiones en todos los servicios, excluidos los de
telefonía móvil y ADSL. La facturación sujeta a comisión incluye la Cuota mensual y el uso, pero excluye el IVA y los recargos. Los
servicios de telefonía móvil y ADSL están sujetos a comisiones en un 50 %. Las comisiones por servicios de telefonía móvil y ADSL
se basan en una cantidad fija de ingresos sujetos a comisiones por cada tipo de servicio de telefonía móvil y ADSL (véase más
arriba).
Si no se adquieren clientes, ACN no ofrece retribución alguna.
El éxito de los representantes independientes de ACN no está garantizado, puesto que éste depende básicamente de los esfuerzos individuales de cada uno de ellos.
No todos los representantes independientes de ACN obtienen beneficios y los ingresos no están en ningún caso garantizados.
ACN Marketing y Servicios de Telecomunicaciones España, S.L. ES-CP-015