A Empresa Florestal Júnior está convocando estudantes de Engenharia Florestal para se inscreverem no processo seletivo para Gerente entre 12 e 28 de janeiro. Os candidatos devem entregar documentos na coordenação e preencher questionário. Uma pré-seleção ocorrerá em 30 de janeiro e entrevistas serão realizadas em 2 de fevereiro, com divulgação dos selecionados em 4 de fevereiro.

1. Florestal Júnior - Empresa Júnior de Consultoria Florestal
EDITAL DE CONVOCAÇÃO PARA O PROCESSO SELETIVO DE GERENTE
2015 PARA EMPRESA UFAC FLORESTAL JÚNIOR
A empresa UFAC FLORESTAL JÚNIOR, no uso de suas atribuições que
lhes são conferidas pelo Estatuto da Entidade, através do Art. 3°, e de conformidade com a
deliberação da Assembleia Geral Extraordinária realizada dia 23 de novembro de 2011,
convoca todos os seus associados e estudantes do Curso de Engenharia Florestal, que estejam
em condições legais com a instituição de ensino (UFAC) a participar do processo de seleção
para Gerente, conforme Art. 3°, alínea c.
1. DAS INSCRIÇÕES
A inscrição poderá ser feita na coordenação do curso de Engenharia
Florestal, no horário das 8:00 h às 17:00 h, do dia 12 à 28 de Janeiro, com a entrega dos
seguintes documentos:
• RG/CPF (Cópia);
• QUESTIONÁRIO;
• DECLARAÇÃO DE MATRÍCULA.
OBS: O questionário estará disponível na Xerox;
2. AS ATUAIS DIRETORIAS SÃO:
• DIRETORIA DE NEGOCIOS (MARKETING);
• DIRETORIA DE PROJETOS;
• DIRETORIA ADMINISTRATIVO-FINANCEIRO;
• DIRETORIA DE QUALIDADE;
• DIRETORIA DE GESTAO DE PESSOAS.
3. DAS ATRIBUIÇÕES DO GERENTE
O gerente terá como atribuições:
• Dar todo o suporte técnico para a diretoria na qual escolhida;
• Participar de todas as reuniões referentes à empresa;
• Manter-se informado sobre tudo que está acontecendo na sua diretoria e na
empresa em geral;
Rodovia BR 364, Km 4 – Distrito Industrial, Rio Branco (068)3901-2679.

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• Participar de todas as decisões, em relação a eventos e atividades, executadas pela
UFAC Florestal Júnior;
• Buscar constante conhecimento teórico;
• Realizar as obrigações que lhe forem direcionadas pelo diretor.
4. DA PRÉ-ANÁLISE DOS INSCRITOS E SELEÇÃO PARA ENTREVISTA
A pré-análise dos inscritos será feita a partir da entrega de
formulário, na qual será elaborada uma lista dos selecionados para entrevista. A pré-
análise e divulgação da lista dos selecionados para a entrevista será fixada no mural
da Coordenação do curso de Engenharia Florestal no dia 30 de Janeiro.
5. DAS ENTREVISTAS
As entrevistas serão efetuadas no dia 02 de Fevereiro, no horário 8:00 h às
17:00 h, conforme escala de horário e local, que será divulgado no dia 30 de Janeiro.
OBS: Quem não comparecer nas entrevistas será automaticamente eliminado
do processo seletivo.
6. DA SELEÇÃO
A seleção dos gerentes será no dia 04 de Fevereiro, na qual a lista dos
selecionados será fixada no mural da Coordenação do curso de Engenharia Florestal.
Os gerentes selecionados deverão procurar o coordenador do processo seletivo (Pytter
Sá, Diretor de Gestão de Pessoas – na empresa) ou qualquer membro da empresa
UFAC Florestal Júnior, para os procedimentos legais.
Rodovia BR 364, Km 4 – Distrito Industrial, Rio Branco (068)3901-2679.
Lucas Matos do Carmo Silva
Presidente da Empresa
___________________________________
Pytter Lauster J. Sá C. Cruz
Diretor Gestão de Pessoas

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Rio Branco Acre, 07 de Janeiro de 2015.
Rodovia BR 364, Km 4 – Distrito Industrial, Rio Branco (068)3901-2679.