1. 1438‫هـ‬

2. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
1
( ‫رقم‬ ‫وزاري‬ ‫قرار‬1781/700‫وتاريخ‬ )19/4/1438‫هـ‬
.‫المدنية‬ ‫الخدمة‬ ‫وزير‬ ‫إن‬
( ‫المادة‬ ‫على‬ ً‫ء‬‫بنا‬14‫التي‬ ‫اإلجازات‬ ‫الئحة‬ ‫من‬ )‫(تن‬ ‫على‬ ‫تنص‬‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫عملية‬ ‫ظم‬
‫و‬‫بعد‬ ‫المدنية‬ ‫الخدمة‬ ‫وزارة‬ ‫تصدرها‬ ‫الئحة‬ ‫وفق‬ ‫والخارج‬ ‫الداخل‬ ‫في‬ ‫واعتمادها‬ ‫الطبية‬ ‫التقارير‬ ‫إصدار‬
.)‫المختصة‬ ‫الجهات‬ ‫مع‬ ‫االتفاق‬
‫رقم‬ ‫الوزاري‬ ‫بالقرار‬ ‫الصادرة‬ )‫المرضية‬ ‫االجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫(الئحة‬ ‫على‬ ‫االطالع‬ ‫وبعد‬
(65/1)‫وتاريخ‬24/1/1411( ‫رقم‬ ‫الوزاري‬ ‫بالقرار‬ ‫والمعدلة‬ ‫هـ‬40434‫وتاريخ‬ )4/7/1423.‫هـ‬
‫وما‬ ‫الماضية‬ ‫السنوات‬ ‫خالل‬ ‫تطبيقها‬ ‫نتائج‬ ‫ضوء‬ ‫في‬ ‫الالئحة‬ ‫هذه‬ ‫دراسة‬ ‫إعادة‬ ‫ألهمية‬ ً‫ا‬‫ونظر‬
‫التطبيق‬ ‫جانب‬ ‫تحقيق‬ ‫أجل‬ ‫من‬ ‫وذلك‬ ،‫الحكومية‬ ‫الجهات‬ ‫لبعض‬ ‫ومالحظات‬ ‫آراء‬ ‫من‬ ‫الوزارة‬ ‫رصدته‬
‫السليم‬‫مهامها‬ ‫أداء‬ ‫في‬ ‫الحكومية‬ ‫الجهات‬ ‫واستمرارية‬ ‫لعمله‬ ‫الموظف‬ ‫أداء‬ ‫سير‬ ‫حسن‬ ‫على‬ ً‫ا‬‫حفاظ‬ ‫للنظام‬
.‫واختصاصاتها‬
‫الخدمة‬ ‫وزارة‬ ‫من‬ ‫المعدة‬ )‫المرضية‬ ‫االجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫((الئحة‬ ‫مشروع‬ ‫على‬ ‫االطالع‬ ‫وبعد‬
.‫المختصة‬ ‫الجهات‬ ‫مع‬ ‫باالتفاق‬ ‫المدنية‬
‫ما‬ ‫يقرر‬:‫يلي‬
:ً‫ال‬‫أو‬‫على‬ ‫الموافقة‬.‫القرار‬ ‫لهذا‬ ‫المرفقة‬ ‫بالصيغة‬ )‫المرضية‬ ‫االجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫(الئحة‬
:ً‫ا‬‫ثاني‬( ‫رقم‬ ‫الوزاري‬ ‫بالقرار‬ ‫الصادرة‬ ‫الالئحة‬ ‫محل‬ ‫الالئحة‬ ‫هذه‬ ‫تحل‬65/1‫وتاريخ‬ )24/1/1411‫هـ‬
( ‫رقم‬ ‫الوزاري‬ ‫بالقرار‬ ‫والمعدلة‬40434‫وتاريخ‬ )4/7/1423.‫هـ‬
:ً‫ا‬‫ثالث‬‫الوزارات‬ ‫جميع‬ ‫إلى‬ ‫الالئحة‬ ‫هذه‬ ‫تبلغ‬‫للعمل‬ ‫العامة‬ ‫والمؤسسات‬ ‫والهيئات‬ ‫الحكومية‬ ‫والمصالح‬
‫تاريخ‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫اعتبار‬ ‫بموجبها‬1/7/1438.‫هـ‬
.‫التوفيق‬ ‫وباهلل‬
‫المد‬ ‫الخدمة‬ ‫وزير‬‫نية‬
‫العرج‬ ‫عبدهللا‬ ‫بن‬ ‫خالد‬

3. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
2
:‫األولى‬ ‫المادة‬
‫في‬ ‫االستمرار‬ ‫يستطيع‬ ‫ال‬ ‫بأنه‬ ‫شعر‬ ‫أو‬ ‫لعمله‬ ‫مباشرته‬ ‫أثناء‬ ‫الموظف‬ ‫أصيب‬ ‫إذا‬
‫إلى‬ ‫إحالته‬ ‫بطلب‬ ‫اليوم‬ ‫نفس‬ ‫في‬ ‫المباشر‬ ‫رئيسه‬ ‫إلى‬ ‫يتقدم‬ ‫أن‬ ‫فعليه‬ ‫مرضه‬ ‫بسبب‬ ‫مباشرته‬
‫النموذج‬ ‫حسب‬ ‫اإلحالة‬ ‫وتتم‬ ،‫نحوه‬ ‫يلزم‬ ‫ما‬ ‫وتقرير‬ ‫عليه‬ ‫للكشف‬ ‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬
‫الغرض‬ ‫لهذا‬ ‫المعد‬‫وإ‬ ،‫مرضية‬ ‫إجازة‬ ‫منحة‬ ‫الصحية‬ ‫حالته‬ ‫تطلبت‬ ‫ذا‬‫فعلى‬‫الجهة‬‫الطبية‬
‫المختصة‬‫التي‬‫قامت‬‫بالكشف‬‫عليه‬‫إصدار‬‫تقرير‬‫جهة‬ ‫إلى‬ ‫التقرير‬ ‫أصل‬ ‫وإرسال‬ ‫بذلك‬
‫بصورة‬ ‫وتزويده‬ ،‫األكثر‬ ‫على‬ ‫الثاني‬ ‫اليوم‬ ‫أو‬ ‫فيه‬ ‫عليه‬ ‫الكشف‬ ‫تم‬ ‫الذي‬ ‫اليوم‬ ‫نفس‬ ‫في‬ ‫عمله‬
.‫منه‬ ‫مصدقة‬
:‫الثانية‬ ‫المادة‬
‫إذا‬‫أصيب‬‫الموظف‬‫أو‬‫شعر‬‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫إلى‬ ‫بنفسه‬ ‫الحضور‬ ‫من‬ ‫يتمكن‬ ‫ولم‬ ‫بالمرض‬
‫مختصة‬ ‫طبية‬ ‫جهة‬ ‫أقرب‬ ‫مراجعة‬ ‫فعليه‬ ‫ذلك‬ ‫استطاعته‬ ‫عدم‬ ‫بسبب‬ ‫مرضه‬ ‫عن‬ ‫لإلبالغ‬
،‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫ومعرفة‬ ‫شخصيته‬ ‫يثبت‬ ‫ما‬ ‫على‬ ‫االطالع‬ ‫بعد‬ ‫نحوه‬ ‫يلزم‬ ‫ما‬ ‫وتقرير‬ ‫عليه‬ ‫للكشف‬
‫المباشر‬ ‫رئيسه‬ ‫بإبالغ‬ ‫الموظف‬ ‫يقوم‬ ‫أن‬ ‫على‬‫تتوفر‬ ‫وسيلة‬ ‫بأسرع‬ ‫األول‬ ‫اليوم‬ ‫في‬ ‫بذلك‬
‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬ ‫فعلى‬ ‫مرضية‬ ‫اجازة‬ ‫منحه‬ ‫تتطلب‬ ‫الصحية‬ ‫حالته‬ ‫كانت‬ ‫واذا‬ ،‫لديه‬
‫إصدار‬ ‫عليه‬ ‫بالكشف‬ ‫قامت‬ ‫التي‬‫بذلك‬ ‫تقرير‬‫في‬ ،‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫إلى‬ ‫التقرير‬ ‫أصل‬ ‫وإرسال‬
‫وتزو‬ ،‫األكثر‬ ‫على‬ ‫الثاني‬ ‫اليوم‬ ‫أو‬ ‫فيه‬ ‫عليه‬ ‫الكشف‬ ‫تم‬ ‫الذي‬ ‫اليوم‬ ‫نفس‬‫مصدقة‬ ‫بصورة‬ ‫يده‬
. ‫منه‬
:‫الثالثة‬ ‫المادة‬
‫المملكة‬ ‫داخل‬ ‫عمله‬ ‫مقر‬ ‫بها‬ ‫التي‬ ‫غير‬ ‫أخرى‬ ‫محافظة‬ ‫أو‬ ‫مدينة‬ ‫في‬ ‫الموظف‬ ‫كان‬ ‫إذا‬
‫وأصيب‬ ،ً‫ا‬‫نظام‬ ‫بها‬ ‫له‬ ‫مسموح‬ ‫غياب‬ ‫فترة‬ ‫أي‬ ‫أو‬ ،‫رسمية‬ ‫عطلة‬ ‫أو‬ ‫إجازة‬ ‫أو‬ ‫مهمة‬ ‫في‬ ‫سواء‬
‫الوق‬ ‫في‬ ‫عمله‬ ‫إلى‬ ‫العودة‬ ‫من‬ ‫يمنعه‬ ‫بمرض‬ ‫ذلك‬ ‫أثناء‬ ‫شعر‬ ‫أو‬‫مراجعة‬ ‫فعليه‬ ،‫المحدد‬ ‫ت‬
‫يثبت‬ ‫ما‬ ‫على‬ ‫االطالع‬ ‫بعد‬ ‫نحوه‬ ‫يلزم‬ ‫ما‬ ‫وتقرير‬ ‫عليه‬ ‫للكشف‬ ‫مختصة‬ ‫طبية‬ ‫جهة‬ ‫أقرب‬
،‫مرضية‬ ‫اجازة‬ ‫منحه‬ ‫تتطلب‬ ‫الصحية‬ ‫حالته‬ ‫كانت‬ ‫واذا‬ ،‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫ومعرفة‬ ‫شخصيته‬‫فعلى‬
‫الموظف‬‫إبالغ‬‫رئيسه‬‫المباشر‬‫بذلك‬‫في‬‫اليوم‬‫األول‬‫بأسرع‬‫وسيلة‬‫تتوفر‬‫وعلى‬ ،‫لديه‬
‫الجهة‬‫إصدار‬ ‫عليه‬ ‫بالكشف‬ ‫قامت‬ ‫التي‬ ‫المختصة‬ ‫الطبية‬‫بذلك‬ ‫تقرير‬‫التقرير‬ ‫أصل‬ ‫وإرسال‬
‫األكثر‬ ‫على‬ ‫الثاني‬ ‫اليوم‬ ‫أو‬ ‫فيه‬ ‫عليه‬ ‫الكشف‬ ‫تم‬ ‫الذي‬ ‫اليوم‬ ‫نفس‬ ‫في‬ ، ‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫إلى‬
.‫منه‬ ‫مصدقة‬ ‫بصورة‬ ‫وتزويده‬

4. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
3
:‫الرابعة‬ ‫المادة‬
‫سواء‬ ‫المملكة‬ ‫خارج‬ ‫وجوده‬ ‫أثناء‬ ‫بالمرض‬ ‫شعر‬ ‫أو‬ ‫الموظف‬ ‫أصيب‬ ‫إذا‬‫في‬‫مهمة‬‫أو‬
‫إجازة‬‫أو‬‫عطلة‬‫أو‬ ،‫رسمية‬‫أي‬‫فترة‬‫غياب‬‫مسموح‬‫له‬‫بها‬‫جهة‬ ‫اقرب‬ ‫مراجعة‬ ‫فعليه‬ ً‫ا‬‫نظام‬
‫فعليه‬ ‫مرضية‬ ‫اجازة‬ ‫منحة‬ ‫تتطلب‬ ‫الصحية‬ ‫حالته‬ ‫كانت‬ ‫واذا‬ ‫عليه‬ ‫للكشف‬ ‫مختصة‬ ‫طبية‬
‫بأسرع‬ ‫المباشر‬ ‫رئيسه‬ ‫إبالغ‬،‫األكثر‬ ‫على‬ ‫الثاني‬ ‫أو‬ ‫األول‬ ‫اليوم‬ ‫خالل‬ ‫لديه‬ ‫تتوفر‬ ‫وسيلة‬
‫بذلك‬ ‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫إخطار‬ ‫ثم‬ ‫ومن‬ ‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫للجهة‬ ‫مراجعته‬ ‫أو‬ ‫مرضه‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬
‫توقيعه‬ ‫على‬ ‫ومصدق‬ ‫مرضه‬ ‫في‬ ‫مختص‬ ‫طبيب‬ ‫من‬ ‫عليه‬ ‫موقع‬ ‫طبي‬ ‫تقرير‬ ‫إرفاق‬ ‫مع‬ ‫كتابة‬
‫به‬ ‫يتواجد‬ ‫التي‬ ‫بالدولة‬ ‫المختصة‬ ‫الجهة‬ ‫أو‬ ‫الصحة‬ ‫وزارة‬ ‫من‬،‫السعودية‬ ‫الممثليات‬ ‫ومن‬ ‫ا‬
‫تتجاوز‬ ‫ال‬ ‫مدة‬ ‫خالل‬ ‫وذلك‬ ،‫الالزمة‬ ‫العالج‬ ‫ومدة‬ ‫للمرض‬ ً‫ال‬‫كام‬ ً‫ا‬‫تشخيص‬ ‫به‬ ً‫ا‬‫موضح‬
.‫الطبية‬ ‫للجهة‬ ‫مراجعته‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫عشرة‬
:‫الخامسة‬ ‫المادة‬
‫الخارج‬ ‫في‬ ‫الحكومة‬ ‫ومكاتب‬ ‫ممثليات‬ ‫في‬ ‫يعملون‬ ‫الذين‬ ‫الموظفين‬ ‫أحد‬ ‫مرض‬ ‫حالة‬ ‫في‬
‫توفرت‬ ‫إن‬ ‫معها‬ ‫تتعامل‬ ‫التي‬ ‫الطبية‬ ‫المؤسسات‬ ‫إحدى‬ ‫إلى‬ ‫الجهات‬ ‫هذه‬ ‫بمعرفة‬ ‫إحالته‬ ‫فيتم‬
‫إذا‬ ‫مرضية‬ ‫بإجازة‬ ‫تقرير‬ ‫ومنحه‬ ‫عليه‬ ‫الطبي‬ ‫الكشف‬ ‫لتوقيع‬ ‫المستشفيات‬ ‫إحدى‬ ‫إلى‬ ‫أو‬
‫ي‬ ‫أن‬ ‫على‬ ،‫ذلك‬ ‫حالته‬ ‫تطلبت‬‫على‬ ً‫ا‬‫ومصدق‬ ‫مرضه‬ ‫في‬ ‫مختص‬ ‫طبيب‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫موقع‬ ‫التقرير‬ ‫كون‬
.‫المستشفى‬ ‫أو‬ ‫الطبية‬ ‫المؤسسة‬ ‫مدير‬ ‫من‬ ‫توقيعه‬
:‫السادسة‬ ‫المادة‬
‫أو‬ ‫للعالج‬ ‫أخرى‬ ‫دولة‬ ‫إلى‬ ‫سفره‬ ‫الخارج‬ ‫في‬ ‫يعمل‬ ‫الذي‬ ‫الموظف‬ ‫حالة‬ ‫تطلبت‬ ‫إذا‬
‫طبيبين‬ ‫من‬ ‫موقع‬ ‫بذلك‬ ‫تقرير‬ ‫على‬ ‫حصوله‬ ‫فيشترط‬ ‫جراحية‬ ‫عملية‬ ‫إلجراء‬‫تختارهما‬
‫الجهة‬ ‫من‬ ‫توقيعهما‬ ‫على‬ ‫ومصدقا‬ ‫ذلك‬ ‫إلى‬ ‫الداعية‬ ‫األسباب‬ ‫فيه‬ ‫تبين‬ ،‫بها‬ ‫يعمل‬ ‫التي‬ ‫الجهة‬
.‫السعودية‬ ‫الممثليات‬ ‫ومن‬ ‫الدولة‬ ‫في‬ ‫بتصديقها‬ ‫المعترف‬
:‫السابعة‬ ‫المادة‬
‫على‬ ‫فيعرض‬ ‫العمل‬ ‫عن‬ ‫الصحي‬ ‫عجزه‬ ‫على‬ ‫تدل‬ ‫المريض‬ ‫الموظف‬ ‫حالة‬ ‫كانت‬ ‫إذا‬
‫عجزه‬ ‫أو‬ ‫جزئية‬ ‫بصورة‬ ‫العمل‬ ‫عن‬ ‫عجزه‬ ‫إما‬ ‫لتقرر‬ ‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬
‫عاجز‬ ‫أنه‬ ‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫الهيئة‬ ‫قررت‬ ‫فإذا‬ ،‫شأنه‬ ‫في‬ ‫تراه‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫وقاطعة‬ ‫دائمة‬ ‫بصورة‬
‫ا‬ ‫نسبة‬ ‫فتحدد‬ ‫جزئية‬ ‫بصورة‬‫يمارسه‬ ‫أن‬ ‫للموظف‬ ‫يمكن‬ ‫الذي‬ ‫العمل‬ ‫نوعية‬ ‫وتقترح‬ ‫لعجز‬
.‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫مع‬ ‫بالتنسيق‬ ‫الصحية‬ ‫لحالته‬ ً‫ا‬‫وفق‬

5. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
4
‫الثامنة‬ ‫المادة‬:
:‫هي‬ ‫الطبي‬ ‫بالكشف‬ ‫القيام‬ ‫بعد‬ ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫بمنح‬ ‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫الجهات‬
-.‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫الصحة‬ ‫بوزارة‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئات‬
-‫ومراكز‬ ‫المستشفيات‬.‫الصحة‬ ‫لوزارة‬ ‫التابعة‬ ‫األولية‬ ‫الصحية‬ ‫الرعاية‬
-.‫الحكومية‬ ‫التخصصية‬ ‫المستشفيات‬
-.‫الصحة‬ ‫وزارة‬ ‫من‬ ‫لها‬ ‫المصرح‬ ‫المجمعة‬ ‫والعيادات‬ ‫الخاصة‬ ‫والمستوصفات‬ ‫المستشفيات‬
-‫والمؤسسات‬ ‫الحكومية‬ ‫والمصالح‬ ‫للوزارات‬ ‫التابعة‬ ‫األخرى‬ ‫الطبية‬ ‫والخدمات‬ ‫المستشفيات‬
‫والجامع‬ ‫العامة‬ ‫والهيئات‬. ‫ات‬
‫التاسعة‬ ‫المادة‬:
:‫التالي‬ ‫الوجه‬ ‫على‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫في‬ ‫األطباء‬ ‫اختصاص‬ ‫يكون‬
‫أ‬-‫االنقطاع‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫واحد‬ ‫يوم‬–‫أقصى‬ ‫كحد‬–‫المستوصف‬ ‫أو‬ ‫الصحي‬ ‫المركز‬ ‫لطبيب‬
‫أو‬ ،‫الصحي‬ ‫المركز‬ ‫أو‬ ،‫المستوصف‬ ‫مدير‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫مصدق‬ ‫الصحية‬ ‫الوحدة‬ ‫أو‬ ‫الحكومي‬
.‫آخر‬ ً‫ا‬‫يوم‬ ‫تمديدها‬ ‫ويجوز‬ ،‫الصحية‬ ‫الوحدة‬
‫ب‬-‫العيادات‬ ‫أو‬ ‫األهلي‬ ‫المستوصف‬ ‫لطبيب‬ ‫أقصى‬ ‫كحد‬ ‫االنقطاع‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫فقط‬ ‫واحد‬ ‫يوم‬
‫عملي‬ ‫بإجراء‬ ‫لها‬ ‫المصرح‬ ‫األهلية‬ ‫المجمعة‬‫مدير‬ ‫من‬ ً‫ا‬‫مصدق‬ ،‫الواحد‬ ‫اليوم‬ ‫ات‬
.‫الواحدة‬ ‫السنة‬ ‫في‬ ‫أيام‬ ‫سبعة‬ ‫تتجاوز‬ ‫ال‬ ‫أن‬ ‫على‬ ‫العيادة‬ ‫أو‬ ‫المستوصف‬
‫ج‬-‫المجمعة‬ ‫العيادات‬ ‫أو‬ ‫المستشفى‬ ‫لطبيب‬ ‫أقصى‬ ‫كحد‬ ‫االنقطاع‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫ثالثة‬
ً‫ا‬‫مصدق‬ ‫للموظف‬ ‫عملية‬ ‫اجراء‬ ‫حالة‬ ‫في‬ ‫الواحد‬ ‫اليوم‬ ‫عمليات‬ ‫بإجراء‬ ‫لها‬ ‫المصرح‬ ‫األهلية‬
‫م‬ ‫من‬.‫فقط‬ ‫أخرى‬ ‫أيام‬ ‫ثالثة‬ ‫حدود‬ ‫في‬ ‫تمديدها‬ ‫ويجوز‬ ،‫العيادة‬ ‫أو‬ ‫المستشفى‬ ‫دير‬
‫د‬-‫االنقطاع‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫أربعة‬–‫أقصى‬ ‫كحد‬–‫بالمستشفى‬ ‫استشاري‬ ‫أحدهما‬ ‫لطبيبين‬
‫أخرى‬ ‫أيام‬ ‫أربعة‬ ‫حدود‬ ‫في‬ ‫تمديدها‬ ‫ويجوز‬ ،‫المستشفى‬ ‫مدير‬ ‫من‬ ‫توقيعهما‬ ‫على‬ ً‫ا‬‫مصدق‬
.‫فقط‬
‫هـ‬-‫االنقط‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫ثمانية‬‫استشاري‬ ‫طبيب‬ ‫أحدهم‬ ‫أطباء‬ ‫لثالثة‬ ً‫ا‬‫يوم‬ ‫ثالثين‬ ‫حتى‬ ‫اع‬
.‫المستشفى‬ ‫مدير‬ ‫من‬ ‫توقيعهم‬ ‫على‬ ً‫ا‬‫مصدق‬
‫و‬-:‫من‬ ‫اعتمادها‬ ‫في‬ ‫النظر‬ ‫يكون‬ ً‫ا‬‫يوم‬ ‫ثالثين‬ ‫عن‬ ‫تزيد‬ ‫التي‬ ‫المدة‬
1-.‫الصحة‬ ‫بوزارة‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬
2-.‫لديه‬ ‫العالج‬ ‫يتلقون‬ ‫الذين‬ ‫للموظفين‬ ‫بالنسبة‬ ‫التخصصي‬ ‫فيصل‬ ‫الملك‬ ‫مستشفى‬
3-.‫العسكرية‬ ‫القطاعات‬ ‫لموظفي‬ ‫بالنسبة‬ ‫العسكرية‬ ‫الطبية‬ ‫اللجان‬
‫ز‬-.‫المرضية‬ ‫اإلجازة‬ ‫ضمن‬ ‫المستشفيات‬ ‫داخل‬ ‫الطبية‬ ‫المالحظة‬ ‫أو‬ ‫التنويم‬ ‫مدة‬ ‫تحتسب‬

6. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
5
:‫العاشرة‬ ‫المادة‬
‫أ‬-‫سواء‬ ‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬ ‫من‬ ‫الصادر‬ ‫الطبي‬ ‫التقرير‬ ‫بإحالة‬ ‫الموظف‬ ‫عمل‬ ‫جهة‬ ‫تقوم‬
‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬ ‫على‬ ‫عرضه‬ ‫المطلوب‬ ‫خارجها‬ ‫أو‬ ‫المملكة‬ ‫داخل‬
.‫استالمه‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫ثالثة‬ ‫تتجاوز‬ ‫ال‬ ‫مدة‬ ‫خالل‬ ‫وذلك‬ ‫العتماده‬
‫ب‬-‫الطب‬ ‫الهيئة‬ ‫تزويد‬ ‫الموظف‬ ‫عمل‬ ‫جهة‬ ‫على‬‫الموظف‬ ‫ببيانات‬ ‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫العامة‬ ‫ية‬
.‫الموظف‬ ‫ومع‬ ‫معها‬ ‫التواصل‬ ‫ووسيلة‬ ‫والوظيفية‬ ‫الشخصية‬
‫ج‬-‫إليها‬ ‫المحالة‬ ‫الطبية‬ ‫التقارير‬ ‫في‬ ‫النظر‬ ‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬ ‫على‬ ‫يجب‬
‫للهيئة‬ ‫ويجوز‬ ،‫استالمها‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫أيام‬ ‫عشرة‬ ‫تتجاوز‬ ‫ال‬ ‫مدة‬ ‫خالل‬ ‫شأنها‬ ‫في‬ ‫والتقرير‬
‫في‬‫يتجاوز‬ ‫ال‬ ‫بما‬ ‫المدة‬ ‫هذه‬ ‫تزيد‬ ‫أن‬ ‫فيها‬ ‫للتقرير‬ ‫أطول‬ ‫مدة‬ ‫تتطلب‬ ‫التي‬ ‫الحاالت‬
.‫أقصى‬ ‫بحد‬ ‫إضافية‬ ‫أيام‬ ‫خمسة‬
:‫عشر‬ ‫الحادية‬ ‫المادة‬
‫أ‬-‫أو‬ ‫المقدم‬ ‫الطبي‬ ‫بالتقرير‬ ‫حكمها‬ ‫في‬ ‫ما‬ ‫أو‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬ ‫اقتناع‬ ‫عدم‬ ‫حالة‬ ‫في‬
‫تخط‬ ‫أن‬ ‫فعليها‬ ‫للموظف‬ ‫الممنوحة‬ ‫المرضية‬ ‫اإلجازة‬ ‫بمدة‬‫بخطاب‬ ‫بذلك‬ ‫عمله‬ ‫جهة‬ ‫ر‬
.‫رسمي‬
‫ب‬-‫بحجة‬ ‫العمل‬ ‫عن‬ ‫الموظف‬ ‫فيها‬ ‫انقطع‬ ‫التي‬ ‫المدة‬ ‫أمر‬ ‫في‬ ‫النظر‬ ‫الموظف‬ ‫عمل‬ ‫لجهة‬
‫أو‬ ‫بذلك‬ ‫يسمح‬ ‫رصيد‬ ‫له‬ ‫كان‬ ‫إذا‬ ‫العادية‬ ‫إجازته‬ ‫من‬ ‫احتسابها‬ ‫لها‬ ‫ويجوز‬ ‫المرض‬
‫لن‬ ً‫ا‬‫طبق‬ ً‫ا‬‫راتب‬ ‫عنها‬ ‫يستحق‬ ‫ال‬ ‫غياب‬ ‫اعتبارها‬ ‫أو‬ ‫راتب‬ ‫بدون‬ ‫استثنائية‬ ‫إجازة‬ ‫احتسابها‬‫ظام‬
.‫التنفيذية‬ ‫ولوائحه‬ ‫المدنية‬ ‫الخدمة‬
:‫عشرة‬ ‫الثانية‬ ‫المادة‬
‫المختصة‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬ ‫تقرر‬ ‫مالم‬ ‫االنقطاع‬ ‫تاريخ‬ ‫من‬ ‫المرضية‬ ‫اإلجازة‬ ‫تحتسب‬
.‫ذلك‬ ‫خالف‬
:‫عشرة‬ ‫الثالثة‬ ‫المادة‬
‫أ‬-‫تعد‬‫تقارير‬‫اإلجازات‬ ‫منح‬‫المرضية‬‫حسب‬‫النموذج‬‫المعتمد‬‫من‬ ‫لذلك‬‫أصل‬‫يرسل‬
‫للجهة‬‫التي‬‫يتبعها‬‫الموظف‬‫وصورة‬‫تسلم‬‫له‬‫وأخرى‬‫تحفظ‬‫مع‬‫األساس‬‫لدى‬‫الجهة‬
.‫الطبية‬
‫ب‬-‫في‬‫حالة‬‫عدم‬‫اقتناع‬‫جهة‬‫عمل‬‫الموظف‬‫بصحة‬‫سالمة‬ ‫أو‬‫التقرير‬‫االجازة‬ ‫بمنح‬
‫فعليها‬ ،‫المرضية‬‫مخاطبة‬‫الجهة‬‫التي‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬ ‫على‬ ‫مباشرة‬ ‫المشرفة‬‫صدر‬‫عنها‬
‫للتأكد‬ ‫التقرير‬‫من‬،‫ذلك‬‫ثبت‬ ‫فإذا‬‫عمله‬ ‫لجهة‬‫عدم‬‫التقرير‬ ‫صحة‬‫أن‬ ‫أو‬‫به‬‫ما‬
‫يشوب‬‫سالمته‬‫فلها‬‫اتخاذ‬ ‫أو‬ ،‫الخدمة‬ ‫إنتهاء‬ ‫لالئحة‬ ً‫ا‬‫وفق‬ ‫لغيابه‬ ‫خدمته‬ ‫إنهاء‬
.‫بحقه‬ ‫الالزمة‬ ‫النظامية‬ ‫اإلجراءات‬

7. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
6
:‫عشرة‬ ‫الخامسة‬ ‫المادة‬
‫الخدمة‬ ‫لنظام‬ ‫أصلية‬ ‫بصفة‬ ‫يخضعون‬ ‫الذين‬ ‫الموظفين‬ ‫على‬ ‫الالئحة‬ ‫هذه‬ ‫أحكام‬ ‫تسري‬
‫األجور‬ ‫بند‬ ‫الئحة‬ ‫على‬ ‫والمعينين‬ ‫والمستخدمين‬ ‫الموظفين‬ ‫وعلى‬ ‫التنفيذية‬ ‫ولوائحه‬ ‫المدنية‬
.‫لوائحهم‬ ‫أو‬ ‫ألنظمتهم‬ ً‫ال‬‫مكم‬ ‫النظام‬ ‫هذا‬ ‫يعتبر‬ ‫ممن‬ ‫وغيرهم‬
:‫عشرة‬ ‫الرابعة‬ ‫المادة‬
‫أو‬ ‫اإلجراءات‬ ‫أو‬ ‫األحكام‬ ‫يخالف‬ ‫مرضية‬ ‫إجازة‬ ‫بمنح‬ ‫طبي‬ ‫تقرير‬ ‫بأي‬ ‫يعتد‬ ‫ال‬
‫غ‬ ‫أو‬ ‫النماذج‬ ‫أو‬ ‫الصالحيات‬‫في‬ ‫بحقها‬ ‫الجهة‬ ‫احتفاظ‬ ‫مع‬ ،‫الالئحة‬ ‫بهذه‬ ‫ورد‬ ‫مما‬ ‫يرها‬
‫ذلك‬ ‫يخالف‬ ‫من‬ ‫كل‬ ‫مساءلة‬.‫موظفيها‬ ‫من‬

8. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
7
‫الطبي‬ ‫للكشف‬ ‫إحالة‬ ‫نموذج‬
( ‫رقم‬1)
‫الرحيم‬ ‫الرحمن‬ ‫اهلل‬ ‫بسم‬
‫السعودية‬ ‫العربية‬ ‫المملكة‬
............ ‫وزارة‬
............................... : ‫الموظف‬ ‫اسم‬
......................................:‫اإلدارة‬
‫الهوية‬
...........................:‫الوطنية‬
‫مسمى‬
...........................:‫الوظيفة‬
‫المحترم‬ ....................................................... ‫مدير‬ ‫سعادة‬
‫وإفادتنا‬ ‫شخصيته‬ ‫من‬ ‫التحقق‬ ‫بعد‬ ‫أعاله‬ ‫بياناته‬ ‫الموضحة‬ ‫على‬ ‫الطبي‬ ‫الكشف‬ ‫إجراء‬ ‫نأمل‬
.‫أنه‬ ‫علما‬ ‫بالنتيجة‬
/ / ‫من‬ ً‫ا‬‫اعتبار‬ ‫العمل‬ ‫عن‬ ‫انقطع‬14‫هـ‬
.‫تاريخه‬ ‫حتى‬ ‫بالعمل‬ ‫قائم‬
،،‫وتقديري‬ ‫تحياتي‬ ‫ولسعادتكم‬
‫المباشر‬ ‫المدير‬
.................... :‫وظيفته‬
.................... :‫اسمه‬
.................... :‫توقيعه‬
/ / : ‫التاريخ‬

9. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
8
‫رقم‬ ‫(نموذج‬-2)
‫السعودية‬ ‫العربية‬ ‫المملكة‬KINGDOM OF SAUDI ARABIA
................... ‫وزارة‬…………………MINISTRY
‫مرضية‬ ‫إجازة‬ ‫منح‬ ‫تقرير‬
SICK LEAVE REPORT
‫المريض‬ ‫إسم‬:.......................................................................................................Patient Name : ………..
‫الوطنية‬ ‫الهوية‬ ‫رقم‬:....................................................................................................National ID No: …...
‫الطبي‬ ‫الرقم‬:.................................Medical Record No:……………..…….
‫ذكر‬‫انثى‬ M  F
‫الجنسية‬:..............................Nationality : …………….
‫الميالد‬ ‫تاريخ‬//Date of Birth : ………….
‫المهنة‬:................................Occupation : ……………
‫العمل‬ ‫جهة‬.......................... :Place of Work : …………
: ‫المراجعة‬ ‫تاريخ‬//14.‫هـ‬Date of Visit : ………..…
‫الدخول‬ ‫تاريخ‬:/ /14.‫هـ‬Adm Date : …………..…
: ‫الخروج‬ ‫تاريخ‬//14.‫هـ‬Discharge Date : ….…...
‫الت‬‫ـ‬‫وص‬‫ـ‬‫يات‬Recommendation
: ‫باآلتي‬ ‫نوصي‬ ‫المريض‬ ‫على‬ ‫بالكشف‬Following medical examination, it is recommended :
........... )‫(كتابة‬ ‫لمدة‬ ‫مرضية‬ ‫إجازة‬ ‫منحه‬ Sick leave for … day (s)
..( ً‫ا‬‫ورقم‬.../‫يوم‬ )..‫من‬ ً‫ا‬‫إعتبار‬ ‫أيام‬//14/ / ‫إلى‬ ‫هـ‬‫هـ‬starting From …………... to………….
.‫إجازته‬ ‫إنتهاء‬ ‫قبل‬ ‫المعالج‬ ‫الطبيب‬ ‫مراجعة‬ Follow up before end of sick leave
: ‫اآلتية‬ ‫األسباب‬ ‫ألحد‬ ‫العامة‬ ‫الطبية‬ ‫الهيئة‬ ‫إلى‬ ‫إحالته‬ Referral to Medical Committee for following
reasons:
‫إعتماد‬‫ت‬‫قرير‬‫المرضية‬ ‫االجازة‬. Approval of sick leave
‫المستش‬ ‫في‬ ‫عالجه‬ ‫الممكن‬ ‫غير‬ ‫من‬.‫فى‬ Cannot be treated at this facility
.‫قطعية‬ ‫أو‬ ‫جزئية‬ ‫بصورة‬ ‫العمل‬ ‫عن‬ ‫الصحي‬ ‫عجزه‬ ‫على‬ ‫تدل‬ ‫حالته‬ Permanent or partial disability
...................... ‫أخرى‬ Others….. .
.................. : ‫المعالج‬ ‫الطبيب‬ ‫إسم‬............................................................Treating physician Name………..
:‫التوقيع‬................................‫الرقـــــم‬Signature ………..…. Badge No :………
................. : ‫الطبيب‬ ‫إسم‬...............Physician Name : ……….
................. : ‫التوقيع‬...............Signature : …………….....
................. : ‫الطبيب‬ ‫إسم‬...............Physician Name :…………………….
................. : ‫التوقيع‬...............Signature :…………...
................. : ‫مدير‬ ‫تصديق‬...............Approval by the Director of : ………………………....
................. : ‫االسم‬...............Name:………………..…
/ / ‫التاريخ‬ ..................... ‫التوقيع‬14‫هـ‬Signature: ………. Date: ……….. / /
‫الرسمي‬ ‫الختم‬
..................................... : ‫سعادة‬...........‫المحترم‬........... : ‫الرقم‬...........
.. ‫رقم‬ ‫إحالتكم‬ ‫إلى‬ ‫إشارة‬................: ‫وتاريخ‬/ /14‫هـ‬: ‫التاريخ‬/ /14‫هـ‬
.‫أعاله‬ ‫اسمه‬ ‫الموضح‬ ‫على‬ ‫الطبي‬ ‫الكشف‬ ‫بشأن‬
‫أعاله‬ ‫اسمه‬ ‫الموضح‬ ‫لديكم‬ ‫الموظف‬ ‫مراجعة‬ ‫إلى‬ ‫إشارة‬.‫عليه‬ ‫للكشف‬
.‫بشأنه‬ ‫الصادر‬ ‫التقرير‬ ‫بعاليه‬ ‫تجدون‬
‫مدير‬:.............................................................../‫االسم‬........................
‫التوقيع‬:.............................................................‫التاريخ‬//14‫هـ‬

10. ‫المرضية‬ ‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫تقارير‬ ‫الئحة‬
9
‫النموذج‬ ‫استخدام‬ ‫تعليمات‬
1..‫عليه‬ ‫الكشف‬ ‫بهدف‬ ‫عملة‬ ‫وجهة‬ ‫المريض‬ ‫شخصية‬ ‫من‬ ‫التثبت‬
2.‫اإلجازات‬ ‫منح‬ ‫في‬ ‫والمدد‬ ‫األطباء‬ ‫اختصاص‬ ‫يراعى‬.‫المرضية‬
3.‫باللغتين‬ ‫التقرير‬ ‫هذا‬ ‫في‬ ‫الواردة‬ ‫الحقول‬ ‫جميع‬ ‫تعبئة‬ ‫في‬ ‫الدقة‬ ‫يراعى‬
.‫واإلنجليزية‬ ‫العربية‬
4.‫المعد‬ ‫التقرير‬ ‫من‬ ‫بصورة‬ ‫نفسه‬ ‫والمريض‬ ‫المريض‬ ‫الموظف‬ ‫ملف‬ ‫يزود‬
‫األصل‬ ‫إرسال‬ ‫مع‬ ‫عنه‬.‫رسمية‬ ‫بصفة‬ ‫عملة‬ ‫جهة‬ ‫إلى‬
5..‫طلبه‬ ‫حالة‬ ‫في‬ ‫النموذج‬ ‫من‬ ‫األخير‬ ‫الحقل‬ ‫تعبئة‬ ‫تتم‬
6.‫ال‬ ‫لإلدارة‬‫صحة‬ ‫من‬ ‫للتحقق‬ ‫الطبية‬ ‫الجهة‬ ‫مراجعة‬ ‫المريض‬ ‫لها‬ ‫تابع‬
.‫ذلك‬ ‫رأت‬ ‫متى‬ ‫التقرير‬ ‫وسالمة‬