1. HUGO BETANCUR LOPEZ
CLAUDIA VICTORIA QUINTERO GARCIA
FUNDACION UNIVERSITARIA AUTONOMA DE LAS AMERICAS
RIONEGRO
2016
2.
3. planificación Se trata de la creación de un conjunto de
planes para ayudar a guiar a su equipo a través de los
retos de un mercado, que cada día es mas
impredecible por su evolución.
4. Pasos del proceso de planificación
• Por dónde empiezo?
• Definición de objetivos:
• Identificación de recursos
• Plan de trabajo
• Valoración de los resultados
5. La importancia de la planificación en una
organización
• La planificación ayuda a una organización a trazar un rumbo para el
logro de sus objetivos. El proceso se inicia con la revisión de las
operaciones actuales de la organización y la identificación de lo que
es necesario mejorar operativamente en el siguiente año. A partir de
ahí, la planificación implica el anticipar los resultados que la
organización desea alcanzar y determinar las medidas necesarias para
llegar al destino deseado
6. • Alcanzar en forma eficiente y eficaz los objetivos de un organismo
social.
• Eficacia, cuando la empresa alcanza las metas
• Eficiencia cuando logra sus objetivos con un mínimo de recursos.
• Permitirle a la empresa tener una perspectiva más amplia del medio
en el cual se desarrolla.
Objetivos de la planificación
7. Planificación aplicada a la vida
• “Es el proceso de establecer objetivos y escoger el medio más
apropiado para el logro de los mismos antes de emprender la
acción”
• No planear es planificar el fracaso. Alan Lakein.
• La planeación estratégica es inútil, a menos que haya primero
una visión estratégica. John Naisbitt.
• Cuando estamos planeando para la posteridad, debemos
recordar que la virtud no es hereditaria. Thomas Paine.
• aventura es solo una mala planificación.Roald Amundsen.
• Una planificación meticulosa, permitirá que todo lo que un
hombre haga, aparezca como espontáneo. Mark Caine.