Um den großen Herausforderungen unserer Zeit zu begegnen, bedarf es neuer, kreativer und nachhaltiger Lösungen. Das ist leichter gesagt als getan: Vor allem Nachhaltigkeit und Benefits, von denen alle profitieren, können wir nur gewährleisten, wenn wir verschiedenste Blickwinkel und Erfahrungen miteinander verbinden. Alles andere wäre halbgar, einseitig und kurzsichtig. Aus diesem Grund ist es unerlässlich, möglichst viele Personen mit ihren individuellen Betrachtungsweisen in den Entwicklungsprozess einzubinden. Erst diese Diversität schafft das kreative Klima, das Innovationen ermöglicht.

3. (f) 30 %
Aller
Neueinstellungen
(f) 26 %
Insgesamt
ITK ø17 Prozent
•
53% (f) MACHs
Microsoft Academy for College Hires

4. „Genuine renewal of the economy by women?
Only when there are enough role models.”

5. The power of perception

7. of girls in Germany
think first of a man
when they imagine a
scientist.

8. Four aspects affect the
interest of girls in MINT /
STEM subjects
1. Practical experience
2. Certainty that men and women
be treated equally
3. Female role models
4. Knowledge of application areas

9. From age 11 to 16 is the
time when girls are most
interested in MINT/STEM
subjects.
Later on, interest declines
rapidly, and does not
return with time.

10. Microsoft Woman
G
R
Ü
N
D
E
R
I
N
N
E
N
ge|stal|ten

11. On the way, the challenges remain

12. Hierarchies are outdated. Networks and interdisciplinary laboratories
are the favored model for the future.
3x
Companies with flexible forms
of work are up to three times
more effective.(Quelle: The Economist)

13. Crucial is …
how we work together

15. Trust
Work
Space
Time
People