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RReeggllaammeennttoo EEssttuuddiiaannttiill 
UUPPCC 
PPrrooggrraammaa:: PPssiiccoollooggííaa.. 
YYoorrllaammii MMeennddoozzaa DDaannggoonndd 
CCáátteeddrraa UUppeecciissttaa VViirrttuuaall 
GGrruuppoo 1133
IInnttrroodduucccciióónn.. 
EEnn eessttee ttrraabbaajjoo pprreesseennttaarreemmooss aassppeeccttooss iimmppoorrttaanntteess 
ssoobbrree eell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall ((vveennttaajjaass ddee 
ccoonnoocceerr eell rreeggllaammeennttoo,, ssaanncciioonneess ee iinncceennttiivvooss qquuee 
ssee nnooss oottoorrggaann sseeggúúnn sseeaa eell ccaassoo,, eettcc)),, aa ppaarrttiirr ddee 
eessttee ccoonnoocceerreemmooss nnuueessttrrooss ddeebbeerreess yy ddeerreecchhooss;; yy 
llaa nnoorrmmaattiivvaa qquuee nnooss rriiggee eenn nnuueessttrraa iinnssttiittuucciióónn 
((UUnniivveerrssiiddaadd PPooppuullaarr ddeell CCeessaarr))
Definiciones ddee rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall.. 
DDeeffiinniicciióónn 11:: El Reglamento Institucional es el documento normativo del 
Instituto. Es de cumplimiento obligatorio para los diferentes actores de 
la comunidad educativa y establece un conjunto de normas sustantivas 
y procedimentales enmarcadas en la visión y misión institucional. 
https://sites.google.com/site/institutosanjosecanete/classroom-news 
DDeeffiinniicciióónn 22:: El reglamento institucional es el conjunto de normas que 
determinan las condiciones a que deben sujetarse el empleador y sus 
trabajadores en la prestación del servicio educativo. 
El reglamento es un conjunto normativo, impersonal y estable, objetivo 
e interno que tiene por fin “Procurar el orden y la paz, la seguridad y 
la solidaridad, en el proceso de formación integral de los educandos”. 
http://escuelalamanchabalboarisaralda.jimdo.com/reglamento-institucional/
DDeeffiinniicciióónn ppeerrssoonnaall ddee 
RReeggllaammeennttoo EEssttuuddiiaannttiill.. 
EEll RReeggllaammeennttoo IInnssttiittuucciioonnaall eess uunn ccoonnjjuunnttoo ddee 
nnoorrmmaass,, lleeyyeess oo rreeggllaass qquuee rriiggeenn uunn eessppaacciioo 
ddeetteerrmmiinnaaddoo,, ddee llaass ccuuaalleess llooss mmiieemmbbrrooss 
ppeerrtteenneecciieenntteess aa0011 ttaall eessppaacciioo ddeebbeenn 
ssuujjeettaarrssee yy aassíí ccuummpplliirr ccoonn eessttaass..
Ventajas ddee ccoonnoocceerr yy aapplliiccaarr eell 
rreeggllaammeennttoo eessttuuddiiaannttiill.. 
✔ CCoonnoocceerr nnuueessttrrooss ddeerreecchhooss yy ddeebbeerreess.. 
✔ CCoonnoocceerr eell ttiippoo ddee ssaanncciioonneess qquuee ppooddeemmooss rreecciibbiirr aa ppaarrttiirr ddee uunnaa 
mmaallaa aacccciióónn.. 
✔ SSaabbeerr ccuuaalleess ssoonn llooss rreeqquuiissiittooss eenn ccaassoo ddee aaddmmiissiioonneess,, mmaattrriiccuullaass yy 
ttrraannssffeerreenncciiaass.. 
✔ MMaanneejjaarr eell ssiisstteemmaa ddee eevvaalluuaacciióónn yy ccoonnoocceerr ccuuaalleess ssoonn llooss 
iinncceennttiivvooss oottoorrggaaddooss ppoorr rreennddiimmiieennttoo aaccaaddéémmiiccoo
Respuesta qquuee oobbttiieennee uunn eessttuuddiiaannttee ddee 
pprriimmeerr sseemmeessttrree ccuuaannddoo ddeesseeaa ccaammbbiiaarr ddee 
ccaarrrreerraa.. 
1) Los traslados no podrán solicitarse antes de haber 
terminado el primer semestre o periodo académico. 
2) Debe tener aprobado el ciclo básico o 30 créditos 
académicos. 
3) Promedio ponderado general no inferior a 3.2
Procedimiento qquuee ssee ddeebbee aapplliiccaarr aa uunn 
eessttuuddiiaannttee ccuuaannddoo ccoommeettee ffrraauuddee eenn uunn 
eexxaammeenn.. 
CCuuaannddoo uunnaa pprruueebbaa sseeaa aannuullaaddaa ppoorr ffrraauuddee:: 
11)) SSee ccaalliiffiiccaarráá ccoonn cceerroo ((00)) 
22)) EEll pprrooffeessoorr ddee llaa aassiiggnnaattuurraa iinnffoorrmmaarráá ppoorr eessccrriittoo aall 
CCoonnsseejjoo ddee FFaaccuullttaadd ppoorr mmeeddiioo ddeell ddiirreeccttoorr ddeell 
ddeeppaarrttaammeennttoo.. 
33)) AAll eessttuuddiiaannttee rreeiinncciiddeennttee llee sseerráá ccaanncceellaaddaa llaa 
mmaattrrííccuullaa ppaarraa eell rreessppeeccttiivvoo ppeerrííooddoo aaccaaddéémmiiccoo..
r Sanción que reecciibbee uunn eessttuuddiiaannttee ccuuaannddoo 
aaggrreeddee ffííssiiccaammeennttee aa uunn pprrooffeessoorr oo 
ccoommppaaññeerroo.. 
La sanción será generada según sea la gravedad de la falta cometida, 
en este caso agresión física; puede ser de la siguiente manera. 
11)) AAmmoonneessttaacciióónn pprriivvaaddaa, ppoorr eessccrriittoo, qquuee hhaarráá eell DDiirreeccttoorr ddeell 
DDeeppaarrttaammeennttoo.. 
22)) AAmmoonneessttaacciióónn ppúúbblliiccaa, qquuee hhaarráá eell CCoonnsseejjoo ddee FFaaccuullttaadd 
ccoorrrreessppoonnddiieennttee, mmeeddiiaannttee rreessoolluucciióónn mmoottiivvaaddaa yy ffiijjaa eenn lluuggaarr ppúúbblliiccoo.. 
33)) MMaattrrííccuullaa ccoonnddiicciioonnaall.. LLaa iimmppoonnddrráá eell CCoonnsseejjoo aaccaaddéémmiiccoo.. 
44)) CCaanncceellaacciióónn ddee llaa mmaattrriiccuullaa, qquuee iimmppoonnddrráá eell CCoonnsseejjoo aaccaaddéémmiiccoo, 
ssaanncciióónn aappeellaabbllee aannttee eell CCoonnsseejjoo SSuuppeerriioorr.. EEll DDiirreeccttoorr ddee 
DDeeppaarrttaammeennttoo ppooddrráá lleevvaannttaarr eessttaa ssaanncciióónn eenn uunn ppeerrííooddoo aaccaaddéémmiiccoo 
ppoosstteerriioorr ccoonn llaa aapprroobbaacciióónn ddeell CCoonnsseejjoo AAccaaddéémmiiccoo..
Situaciones eenn llaass qquuee eell eessttuuddiiaannttee ddeebbee 
hhaacceerr uussoo ddeell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall.. 
EEss nneecceessaarriioo uuttiilliizzaarr eell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall eenn 
ssiittuuaacciioonneess ccoommoo:: 
11)) PPaarraa hhaacceerr vvaalleerr llooss ddeerreecchhooss ccoorrrreessppoonnddiieenntteess aall 
eessttuuddiiaannttee.. 
22)) PPaarraa eexxiiggiirr iinncceennttiivvooss qquuee ddeebbeerráánn sseerr oottoorrggaaddooss sseeggúúnn 
sseeaa eell ccaassoo qquuee lloo aammeerriittee.. 
33)) PPaarraa eexxiiggiirr rreessppeettoo, sseegguurriiddaadd yy uunnaa ssaanncciióónn ccoonnttuunnddeennttee 
eenn ccaassoo ddee sseerr aaggrreeddiiddoo oo aammeennaazzaaddoo ppoorr uunn ccoommppaaññeerroo 
uu oottrroo mmiieemmbbrroo.. 
44)) PPaarraa eexxiiggiirr llaa pprreessttaacciióónn ddee sseerrvviicciiooss ddeebbiiddaammeennttee..
CCoonncclluussiióónn.. 
Finalmente mediante esta actividad comprendí la 
importancia del reglamento estudiantil, pude conocer la 
normativa que nos rige y, los deberes y derechos que me 
corresponden como estudiante. 
También con el conocimiento adquirido a través de este 
tema pude esclarecer dudas sobre aspectos institucionales 
y además informarme sobre beneficios (incentivos) y 
sanciones que nos pueden ser otorgados a los estudiantes 
según sea el caso de nuestras acciones. 
Para concluir cabe agradecer por la realización de 
actividades como estas, ya que mediante ellas obtenemos 
información fundamental y de interés.

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Reglamento estudiantil-Presentación

  • 1. RReeggllaammeennttoo EEssttuuddiiaannttiill UUPPCC PPrrooggrraammaa:: PPssiiccoollooggííaa.. YYoorrllaammii MMeennddoozzaa DDaannggoonndd CCáátteeddrraa UUppeecciissttaa VViirrttuuaall GGrruuppoo 1133
  • 2. IInnttrroodduucccciióónn.. EEnn eessttee ttrraabbaajjoo pprreesseennttaarreemmooss aassppeeccttooss iimmppoorrttaanntteess ssoobbrree eell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall ((vveennttaajjaass ddee ccoonnoocceerr eell rreeggllaammeennttoo,, ssaanncciioonneess ee iinncceennttiivvooss qquuee ssee nnooss oottoorrggaann sseeggúúnn sseeaa eell ccaassoo,, eettcc)),, aa ppaarrttiirr ddee eessttee ccoonnoocceerreemmooss nnuueessttrrooss ddeebbeerreess yy ddeerreecchhooss;; yy llaa nnoorrmmaattiivvaa qquuee nnooss rriiggee eenn nnuueessttrraa iinnssttiittuucciióónn ((UUnniivveerrssiiddaadd PPooppuullaarr ddeell CCeessaarr))
  • 3. Definiciones ddee rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall.. DDeeffiinniicciióónn 11:: El Reglamento Institucional es el documento normativo del Instituto. Es de cumplimiento obligatorio para los diferentes actores de la comunidad educativa y establece un conjunto de normas sustantivas y procedimentales enmarcadas en la visión y misión institucional. https://sites.google.com/site/institutosanjosecanete/classroom-news DDeeffiinniicciióónn 22:: El reglamento institucional es el conjunto de normas que determinan las condiciones a que deben sujetarse el empleador y sus trabajadores en la prestación del servicio educativo. El reglamento es un conjunto normativo, impersonal y estable, objetivo e interno que tiene por fin “Procurar el orden y la paz, la seguridad y la solidaridad, en el proceso de formación integral de los educandos”. http://escuelalamanchabalboarisaralda.jimdo.com/reglamento-institucional/
  • 4. DDeeffiinniicciióónn ppeerrssoonnaall ddee RReeggllaammeennttoo EEssttuuddiiaannttiill.. EEll RReeggllaammeennttoo IInnssttiittuucciioonnaall eess uunn ccoonnjjuunnttoo ddee nnoorrmmaass,, lleeyyeess oo rreeggllaass qquuee rriiggeenn uunn eessppaacciioo ddeetteerrmmiinnaaddoo,, ddee llaass ccuuaalleess llooss mmiieemmbbrrooss ppeerrtteenneecciieenntteess aa0011 ttaall eessppaacciioo ddeebbeenn ssuujjeettaarrssee yy aassíí ccuummpplliirr ccoonn eessttaass..
  • 5. Ventajas ddee ccoonnoocceerr yy aapplliiccaarr eell rreeggllaammeennttoo eessttuuddiiaannttiill.. ✔ CCoonnoocceerr nnuueessttrrooss ddeerreecchhooss yy ddeebbeerreess.. ✔ CCoonnoocceerr eell ttiippoo ddee ssaanncciioonneess qquuee ppooddeemmooss rreecciibbiirr aa ppaarrttiirr ddee uunnaa mmaallaa aacccciióónn.. ✔ SSaabbeerr ccuuaalleess ssoonn llooss rreeqquuiissiittooss eenn ccaassoo ddee aaddmmiissiioonneess,, mmaattrriiccuullaass yy ttrraannssffeerreenncciiaass.. ✔ MMaanneejjaarr eell ssiisstteemmaa ddee eevvaalluuaacciióónn yy ccoonnoocceerr ccuuaalleess ssoonn llooss iinncceennttiivvooss oottoorrggaaddooss ppoorr rreennddiimmiieennttoo aaccaaddéémmiiccoo
  • 6. Respuesta qquuee oobbttiieennee uunn eessttuuddiiaannttee ddee pprriimmeerr sseemmeessttrree ccuuaannddoo ddeesseeaa ccaammbbiiaarr ddee ccaarrrreerraa.. 1) Los traslados no podrán solicitarse antes de haber terminado el primer semestre o periodo académico. 2) Debe tener aprobado el ciclo básico o 30 créditos académicos. 3) Promedio ponderado general no inferior a 3.2
  • 7. Procedimiento qquuee ssee ddeebbee aapplliiccaarr aa uunn eessttuuddiiaannttee ccuuaannddoo ccoommeettee ffrraauuddee eenn uunn eexxaammeenn.. CCuuaannddoo uunnaa pprruueebbaa sseeaa aannuullaaddaa ppoorr ffrraauuddee:: 11)) SSee ccaalliiffiiccaarráá ccoonn cceerroo ((00)) 22)) EEll pprrooffeessoorr ddee llaa aassiiggnnaattuurraa iinnffoorrmmaarráá ppoorr eessccrriittoo aall CCoonnsseejjoo ddee FFaaccuullttaadd ppoorr mmeeddiioo ddeell ddiirreeccttoorr ddeell ddeeppaarrttaammeennttoo.. 33)) AAll eessttuuddiiaannttee rreeiinncciiddeennttee llee sseerráá ccaanncceellaaddaa llaa mmaattrrííccuullaa ppaarraa eell rreessppeeccttiivvoo ppeerrííooddoo aaccaaddéémmiiccoo..
  • 8. r Sanción que reecciibbee uunn eessttuuddiiaannttee ccuuaannddoo aaggrreeddee ffííssiiccaammeennttee aa uunn pprrooffeessoorr oo ccoommppaaññeerroo.. La sanción será generada según sea la gravedad de la falta cometida, en este caso agresión física; puede ser de la siguiente manera. 11)) AAmmoonneessttaacciióónn pprriivvaaddaa, ppoorr eessccrriittoo, qquuee hhaarráá eell DDiirreeccttoorr ddeell DDeeppaarrttaammeennttoo.. 22)) AAmmoonneessttaacciióónn ppúúbblliiccaa, qquuee hhaarráá eell CCoonnsseejjoo ddee FFaaccuullttaadd ccoorrrreessppoonnddiieennttee, mmeeddiiaannttee rreessoolluucciióónn mmoottiivvaaddaa yy ffiijjaa eenn lluuggaarr ppúúbblliiccoo.. 33)) MMaattrrííccuullaa ccoonnddiicciioonnaall.. LLaa iimmppoonnddrráá eell CCoonnsseejjoo aaccaaddéémmiiccoo.. 44)) CCaanncceellaacciióónn ddee llaa mmaattrriiccuullaa, qquuee iimmppoonnddrráá eell CCoonnsseejjoo aaccaaddéémmiiccoo, ssaanncciióónn aappeellaabbllee aannttee eell CCoonnsseejjoo SSuuppeerriioorr.. EEll DDiirreeccttoorr ddee DDeeppaarrttaammeennttoo ppooddrráá lleevvaannttaarr eessttaa ssaanncciióónn eenn uunn ppeerrííooddoo aaccaaddéémmiiccoo ppoosstteerriioorr ccoonn llaa aapprroobbaacciióónn ddeell CCoonnsseejjoo AAccaaddéémmiiccoo..
  • 9. Situaciones eenn llaass qquuee eell eessttuuddiiaannttee ddeebbee hhaacceerr uussoo ddeell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall.. EEss nneecceessaarriioo uuttiilliizzaarr eell rreeggllaammeennttoo iinnssttiittuucciioonnaall eenn ssiittuuaacciioonneess ccoommoo:: 11)) PPaarraa hhaacceerr vvaalleerr llooss ddeerreecchhooss ccoorrrreessppoonnddiieenntteess aall eessttuuddiiaannttee.. 22)) PPaarraa eexxiiggiirr iinncceennttiivvooss qquuee ddeebbeerráánn sseerr oottoorrggaaddooss sseeggúúnn sseeaa eell ccaassoo qquuee lloo aammeerriittee.. 33)) PPaarraa eexxiiggiirr rreessppeettoo, sseegguurriiddaadd yy uunnaa ssaanncciióónn ccoonnttuunnddeennttee eenn ccaassoo ddee sseerr aaggrreeddiiddoo oo aammeennaazzaaddoo ppoorr uunn ccoommppaaññeerroo uu oottrroo mmiieemmbbrroo.. 44)) PPaarraa eexxiiggiirr llaa pprreessttaacciióónn ddee sseerrvviicciiooss ddeebbiiddaammeennttee..
  • 10. CCoonncclluussiióónn.. Finalmente mediante esta actividad comprendí la importancia del reglamento estudiantil, pude conocer la normativa que nos rige y, los deberes y derechos que me corresponden como estudiante. También con el conocimiento adquirido a través de este tema pude esclarecer dudas sobre aspectos institucionales y además informarme sobre beneficios (incentivos) y sanciones que nos pueden ser otorgados a los estudiantes según sea el caso de nuestras acciones. Para concluir cabe agradecer por la realización de actividades como estas, ya que mediante ellas obtenemos información fundamental y de interés.