NORM 2015 Kurumsal Atölyeler Kataloğu

1.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
2015
KURUMSAL
EĞİTİM
PROGRAMI
"FİNANSMAN
KAYNAKLARI
-­‐
FONLAR"
EĞİTİM
SÜRESİ
(GÜN)
DB
İhalelerine
Teklif
Dosyası
Hazırlama
ve
Proje
Yönetimine
Giriş
Atölye
2
AB
ve
Kalkınma
Ajansı
(KA)
Programlarına
Yönelik
Dosya
Hazırlama
ve
Proje
Yönetimine
Giriş
Atölye
3
Şirketler
için
AB
İhaleleri
ve
Proje
Yönetimine
Giriş
Atölyesi
2
"İŞ
HAYATINIZI
YÖNETİN"
EĞİTİM
SÜRESİ
(GÜN)
"Yeni
Geleni
Geliştirmek"
-­‐
İş
Hayatına
Giriş
ve
Uyum
1
"Teknik
Ekibi
Geliştirmek"
-­‐
Service
Business
(S-­‐Business)
2
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Uygulamalı
Proje
Yönetimi
5
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Proje
Yöneticisinin
Duygusal
Zekası
2
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Neden
Ekip
Olmalıyız?
2
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Girişimcilik
3
"Kurumsal
Dönüşüm"
-­‐
Kurumsal
Sosyal
Sorumluluk
1
"Kurumsal
Dönüşüm"
-­‐
Kurumsal
İtibar
1
"OUTDOOR
–
YAŞAYARAK
ÖĞRENİN"
EĞİTİM
SÜRESİ
(GÜN)
Beden
Perküsyonu
1
Kahve
Yapımı
ve
Sunumu
(Barista)
1
Kızılcahamam'da
Orienteering
ve
Su
Kabağından
Heykel
Yapımı
2
Çorum-­‐
Hitit
Outdoor
2

2.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
Eğitim
programlarının
amacı;
iş
hayatında
gerekli
olan
temel
bilgi
ve
becerilerin
kazandırılmasıdır.
Katılımcıların,
önce
“kendilerini"
sonra
iletişimde
oldukları
"diğer
kişileri"
tanımaları
amaçlanmıştır.
Günümüz
iş
dünyasının
rekabetçi
ortamının
talep
ettiği;
sorun
çözme,
hedefler
doğrultusunda
hareket
etme,
ekip
olma,
vizyon
genişletme
ve
yönetimsel
becerileri
geliştirme
konularında
farkındalık
yaratılmaktadır.
"Yeni
Geleni
Geliştirmek"
-­‐
İş
Hayatına
Giriş
ve
Uyum
Çalışma
hayatına
yeni
başlayan
katılımcılara,
kariyerlerinde
gelişim
sağlayan
ve
çalışma
ortamını
bütün
yönleri
ile
genel
olarak
tanıtan
bir
uyum
programıdır.
Bu
programda;
iç
ve
dış
müşteri
kavramları,
profesyonel
davranışlar,
organizasyon
yapıları,
duygusal
zeka,
iletişim
ve
ilişkiler
konuları
üzerinden
iş
yaşamı
yapısı
aktarılmaktadır.
Kurumların
kendi
oryantasyon
eğitimleri
ile
de
bir
bütünlük
sağlanır.
"Teknik
Ekibi
Geliştirmek"
-­‐
Service
Business
(S-­‐Business)
Firmaların
teknik
insan
gücünü;
hizmet
sektörünün
günümüz
rekabetçi
ve
azalan
karlar
iş
modelinde,
etkili,
uzun
soluklu
ve
karlı
iş
fırsatlarını
sürdürebilmek
için,
temel
bilgi
ve
beceriler
ile
donatmak,
‘S-­‐Business’
programının
temel
amacıdır.
Bu
eğitim;
ürün/hizmet
bilgisi,
iş
geliştirme
yöntemleri,
satış-­‐pazarlama,
ekip
çalışması
konuları
ile
iletişim
ve
ilişkiler
konularını
birlikte
harmanlayarak,
tüm
çalışanların
müşteri
beklenti
ve
memnuniyeti
konularında
aktif
rol
almalarını
sağlamaları
için
tasarlanmıştır.
"Gerçekleştirme
Sanatı"-­‐
Uygulamalı
Proje
Yönetimi
Günümüz
proje
yaklaşımlı
kurumsal
işletme
yapılarında;
projesel
düşünme
ve
iş
yapış
temel
yaklaşımının
aktarılması,
Proje
Yönetimi
Yöntemlerinin
bilgi
alanı
ve
süreçler
ile
anlatılması,
proje
yöneticisinin
karma
disiplinlere
farkındalığının
arttırılması,
liderlik
ve
ekip
olma
becerilerine
yönelik
bilgilerin
aktarılması
kapsamında
oluşturulmuş
uygulama
yoğun
bir
eğitim
programıdır.
Katılımcılar,
proje
yönetimi
ve
proje
yöneticisinin
unsurları
olan;
iletişim,
kapsam,
zaman,
maliyet,
kalite,
risk,
paydaş,
tedarikçi,
insan
kaynağı
yönetimi
konularında
hem
mesleki
hem
de
kişisel
gelişim
için
bilgi
ve
beceri
kazanırlar.
"Gerçekleştirme
Sanatı"-­‐
Proje
Yöneticisinin
Duygusal
Zekası
İş
ve
özel
hayatımızda
gerçekleştirdiğimiz
her
şey
bir
projedir.
Her
gün
birbirinden
farklı
konulardaki
projeleri
yönetiyoruz.
Hepimiz
birer
proje
yöneticisiyiz.
Projelerimizin
ve
proje
yöneticiliğimizin
olmazsa
olmazı
“iletişim
"İŞ
HAYATINIZI
YÖNETİN"
EĞİTİMLERİ

3.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
ve
ilişkiler”dir.
Yapılan
araştırmalarda,
“İletişim
ve
İlişkiler”
Yönetimi,
Proje
Yönetimi’nin
%90’nını
oluşturmaktadır.
Eğitimin
amacı;
proje
yöneticisinin
proje
organizasyonu,
verimlilik
artışı
ve
ekip
ruhu
oluşturmak
için
duygusal
olgunluğunun
önemini
vurgulayarak,
katılımcılara
bu
konularda
temel
bilgi
ve
beceri
kazandırmaktır.
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Neden
Ekip
Olmalıyız?
Günümüz
modern
işletmelerinin
ekip
olabilme
yeteneği;
artan
rekabet,
azalan
kar,
müşteri
beklentileri
ve
bilgiyi
işlemenin
malzemeyi
işlemekten
daha
fazla
önem
kazanması
ile
oluşan
yeni
üretim
modellerinde,
stratejik
bir
önem
kazanmıştır.
İç
müşteri
ve
sinerji
kavramları
ile
birlikte
işlenen
bu
eğitim
programında
katılımcılara
neden
ekip
olmalıyızın
önemi,
paylaşımcı
bir
atölye
çalışma
ortamında
verilmektedir.
"Gerçekleştirme
Sanatı"
-­‐
Girişimcilik
Hızlı
değişimin
yaşandığı
iş
dünyasında,
geleneksel
yaklaşımları
sorgulamak,
yeni
fırsatları
keşfetmek,
risk
almak,
üretmek
ve
en
fazla
değeri
yaratmak
konularında
kurumsal
ve
kişisel
farkındalık
yaratmak
bu
programın
temel
amacını
oluşturmaktadır.
Kanvas
İş
Modeli
üzerinden
sunulan
programla,
üretim
ve
hizmet
sektöründeki
firmaların
müşteri
memnuniyetini
artırma
ve
pazar
payını
geliştirmelerine
katkı
sağlanmaktadır.
"Değişim
-­‐
Dönüşüm"
-­‐
Kurumsal
Sosyal
Sorumluluk
Bu
program
ile
hedeflenen;
katılımcılara,
günümüz
firmalarının
tüm
paydaşlarına
karşı
sürdürülebilir
bir
sorumluluk
anlayışını
benimsemesi,
sosyal
paydaşları
ve
insan
kaynakları
için
algı
yaratılması,
karlılıklarını
arttırması
için
"
kurumsal
sosyal
sorumluluk"
kavramı
hakkında
farkındalık
yaratmak
ve
gönüllü
olarak
şirket
stratejilerinin
bir
parçası
yaparak
değer
katmakdır.
"Değişim
-­‐
Dönüşüm"
-­‐
Kurumsal
İtibar
Günümüz
firmalarının
kurumsal
itibar
katsayılarını
arttırma
yöntemleri
hakkında
farkındalık
yaratılması
amaçlanmıştır.
Kazanımlar
Marka
itibarının
artışı,
rekabet
avantajı
yaratması,
farkındalığın
artması
ve
yatırımcıları
çekmesi,
etkin
insan
kaynakları
politikasına
etkisi,
örgütlü
hareket
edebilme
üstünlüğü
kazandırması,
sürdürülebilir
projeler.
Kimler
Katılabilir?
Görevi
ne
olursa
olsun
idari
personel,
danışman,
teknik
destek
uzmanı,
pazarlama
-­‐
satış
uzmanı,
yazılımcı,
yöneticiler,
proje
ekip
üyeleri,
proje
yöneticileri,
TEKNOKENT,
KOBİ
ve
AR-­‐GE
çalışanları.

4.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
Eğitim
programlarımızın
amacı;
Avrupa
Birliği,
Dünya
Bankası
ve
Kalkınma
Ajanslarına
yönelik
fonların
tanıtımı,
fonlara
katılım
ve
yararlanma
koşulları,
formatlara
uygun
teklif
veya
ihale
dosyası
oluşturma
ve
onaylanan
dosyanın
proje
yönetimi
ile
ilgili
konularda
bilgi
ve
beceri
kazandırılmasıdır.
Eğitimler
ATÖLYE
çalışmalarından
oluşmaktadır.
Avrupa
Birliği
(AB)
İhaleleri
ve
Proje
Yönetimine
Giriş
Eğitimin
amacı
katılımcılara;
temel
olarak
AB
programlarının
tanıtımı,
programlara
katılım
ve
yararlanma
koşulları,
formata
uygun
teklif
veya
ihale
dosyası
oluşturma,
onaylanan
dosyanın
proje
yönetimi
konularında,
bilgi
ve
beceri
kazandırılmasıdır.
AB
ve
Kalkınma
Ajansı
(KA)
Hibeleri
ile
Proje
Yönetimine
Giriş
Eğitimin
amacı;
katılımcılara
temel
olarak,
AB
ve
KA
programlarının
tanıtımı,
programlara
katılım
ve
yararlanma
koşulları,
proje
döngüsü
yönetimi
kavramı,
başvuru
formunun
doldurulması,
mantıksal
çerçeve
ve
bütçeye
uygun
hibe
dosyası
oluşturulması
ve
onaylanan
dosyanın
proje
yönetimi
konusunda
bilgi
ve
beceri
kazandırılmasıdır.
Dünya
Bankası
(DB)
İhaleleri
ve
Proje
Yönetimine
Giriş
Dünya
Bankası
programlarının
tanıtımı,
programlara
katılım
ve
yararlanma
koşulları,
formata
uygun
teklif
ve
ihale
dosyası
oluşturmak,
onaylanan
dosyanın
proje
yönetimi
konularında
katılımcılara
bilgi
ve
beceri
kazandırılması
bu
program
ile
amaçlanmaktadır.
Kazanımlar
Finansman
Kaynakları/Fonlar
eğitim
programındaki
kazanımlar;
atölye
çalışmalarında
belirlenen
senaryolar
doğrultusunda,
fon
kaynağı
normlarına
uygun
şekilde
hibenin/ihalenin
tanımlanması,
hibe/ihale
teklif
dosyasının
uygulamalı
olarak
hazırlanması,
deneyimlere
dayalı
ip
uçlarının
aktarılması,
proje
yönetimi
temel
kavramlarının
öğrenilmesidir.
Kimler
Katılabilir?
KOBİ’ler,
Şirketler,
Yerel
Yönetimler,
Sivil
Toplum
Kuruluşları,
AR-­‐GE
yapan
kuruluşlar,
Üniversiteler,
dosya
hazırlamayı
öğrenmek
isteyen
kişi,
kurum
ve
kuruluşlar.
"FİNANSMAN
KAYNAKLARI/FONLAR"
EĞİTİMLERİ

5.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
Katılımcıların,
kültür,
sanat
ve
doğa
etkinlikleri
ile
“yaşayarak
öğrenme”lerini
sağlamak,
bu
programın
temel
amacıdır.
Modern
iş
dünyasının
olmazsa
olmazı
kabul
edilen;
bireylerin
çalıştıkları
kuruma
yönelik
aidiyet
duygusunun
geliştirilmesi,
ekip
ruhunun
oluşturulması,
sinerji
ve
etkin
iletişim
konularındaki
etkinlikleri
içerir.
Beden
Perküsyonu
Katılımcılar
önce
kendi
bedenlerini
kullanarak
çıkarttıkları
bu
seslerden
ritmler
oluşturmayı,
daha
sonra
da
hep
birlikte
bu
ritmi
seslendirmeyi
öğrenirler.
Bu
eğlenceli
çalışma
sonunda
katılımcılar;
kendini
ytanıma,
sınırları
belirleme
ve
zorlama,
karşıdaki
ile
uyum
yakalama,
birlikte
hareket
etme,
ortak
değerler
belirleme,
ekip
olabilme,
sonuca
ulaşma
konularında
deneyim
elde
ederler.
Kahve
Yapımı
ve
Sunumu
(Barista)
“Bir
fincan
kahvenin
kırk
yıl
hatırı
vardır”
özdeyişinden
yola
çıkılarak
oluşturulan
bu
programda
katılımcılar;
kahvenin
tarihi
geçmişi,
yapımı
ile
ilgili
bilgi
edinirken,
aynı
zamanda
da
bir
ürünün/hizmetin
üretilmesi,
sunumu
için
kişisel
yetkinliklerin
yanı
sıra;
ekip
çalışması,
görev
paylaşımı,
müşteriyi
tanıma
ve
empati
ile
yaklaşım,
müşteri
memnuniyeti
konularında
eğlenceli
bir
çalışma
gerçekleştirirler.
Ankara-­‐
Kızılcahamam'da
Orienteering
ve
Su
Kabağından
Heykel
Yapımı
Bu
programda
katılımcıların;
2
gün
boyunca
atölye
ve
doğa
etkinlikleri
ile
yaşayarak
ve
eğlenerek
öğrenmesi
amaçlanmıştır.
İş
dünyasında
hedeflere
ulaşmak
ve
başarı
için;
hedef
belirleme
ve
planlama,
başarıya
odaklanma,
problem
çözme
odaklı
yaklaşım
ve
karar
alma,
zamanı
iyi
yönetme,
motivasyon,
kendini
deneyimleme
ve
özgüven
arttırma,
başka
insan
profillerini
tanıma
ve
davranış
geliştirme,
bakış
açısını
değiştirebilme,
değişime
uyum
sağlama,
stresi
azaltma,
fark
yaratabilme,
ilişkiler-­‐
iletişim
gibi
temel
kavramlarda
katılımcılara
farkındalık
kazandırılır.
Çorum-­‐
Hitit
Outdoor
Bu
programda
katılımcılar;
serbest
bir
yapı
içerisinde
eğlenerek
ve
yaşayarak
öğrenirler.
Katılımcılara
iş
dünyasına
yönelik
hedeflere
ulaşmak
için,
hedef
belirleme,
planlama,
başarıya
odaklanma,
problem
çözme
odaklı
yaklaşım,
karar
"OUTDOOR
-­‐
YAŞAYARAK
ÖĞRENİN"
EĞİTİMLERİ

6.
BirlikMh.414Sk.No:2/1106610Çankaya/Ankara
Tel:0(312)4959292Fax:0(312)4959298 www.norm.org.tr
alma,
zamanı
iyi
yönetme,
motivasyonu
arttırma,
kendini
deneyimleme,
özgüven
arttırma,
başka
insan
profillerini
tanıma,
davranış
geliştirme,
bakış
açısını
değiştirebilme,
değişime
uyum
sağlama,
stresi
azaltma,
fark
yaratabilme
ve
ilişkiler-­‐
iletişim
gibi
temel
kavramlarda
farkındalık
kazandırılır.
Kazanımlar
Liderlik,
Takım
Ruhu,
Sorun
Çözme,
Sinerji,
Kişisel
Gelişim,
İletişim
Becerileri,
Aidiyet
Duygusu,
Eğlence,
Motivasyon,
Sosyalleşme.
Kimler
Katılabilir?
Yöneticiler,
ekip
üyeleri,
iş
kapasitesini
artırmak
ve
bireysel
gelişim
sağlamak
isteyen
herkes.