Cíle mění vše. Především vaše projekty. Role, procesy, požadované kompetence, začátek a konec práce, plánování nebo odpovědnosti členů týmu. Projdeme společně různé typy cílů a jejich vliv na vaši práci.
15. „Většina nápadů selhává. Ani experti
neumí dopředu odhadnout, co bude
fungovat. Google či Microsoft mají
úspěch s 10-20% svých experimentů.“
15 HOUSE OF ŘEZÁČ
Ron Kohavi, HBR (parafráze)
18. 18 HOUSE OF ŘEZÁČ
Více objednávek
Menší počet dotazů na zákaznickou podporu
19. 19 HOUSE OF ŘEZÁČ
Více objednávek
Menší počet dotazů na zákaznickou podporu
Udělat konfigurátor produktů
Přidat propojení s ERP
Zvýšení obratu
Zvýšení zisku
22. Tradiční firmy
Kolik webů / stránek textu /
hodin programátora
dostaneme za své peníze?
22 HOUSE OF ŘEZÁČ
Děláme věci efektivně
23. Tradiční firmy
Kolik webů / stránek textu /
hodin programátora
dostaneme za své peníze?
23 HOUSE OF ŘEZÁČ
Jaké výsledky dostaneme
za své peníze?
Nová generace
Děláme věci efektivně Měníme chování lidí efektivně
25. Cíle mění vše
" Zahajování
" Ukončování
" Plánování
" Rozpočtování
" Definice úspěchu
25 HOUSE OF ŘEZÁČ
" Pracovní postupy
" Role
" Kompetence
" Odpovědnosti
" Vztah týmu a vedení
38. Cíle mění vše
" Zahajování
" Ukončování
" Plánování
" Rozpočtování
" Definice úspěchu
38 HOUSE OF ŘEZÁČ
" Pracovní postupy
" Role
" Kompetence
" Odpovědnosti
" Vztah týmu a vedení
40. Cíle mění vše
" Zahajování
" Ukončování
" Plánování
" Rozpočtování
" Definice úspěchu
40 HOUSE OF ŘEZÁČ
" Pracovní postupy
" Role
" Kompetence
" Odpovědnosti
" Vztah týmu a vedení
45. 45 HOUSE OF ŘEZÁČ
Více objednávek
Menší počet dotazů na zákaznickou podporu
Udělat konfigurátor produktů
Přidat propojení s ERP
Zvýšení obratu
Zvýšení zisku