SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 20
Γαβριλάκη Μαρίνα
Ιούλιος, 2018
Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση
Συνεργασία & Λήψη Αποφάσεων
Στρατηγικός Σχεδιασμός
2
Στρατηγικός Άξονας 1
Διοίκηση
Στρατηγικός Άξονας 2
Πολίτης
Στρατηγικός Άξονας 3
Πληροφορική
1. Ενοποίηση Διευθύνσεων
2. Μηχανογραφικοί
Συνεργάτες
3. Ticketing Support System
4. Διαχείριση Εκπαίδευσης
& Γνώσης
5. Διαχείριση Επικοινωνίας
Γ.Δ., Διευθυντών και
Διοίκησης
6. Διοίκηση δια Στόχων
7. Απλούστευση
Διαδικασιών - Διοικητική
Μεταρρύθμιση
8. Ψηφιοποιήσεις Αρχείων
Υπηρεσιών
9. Διαχείριση Ανοικτών
Δεδομένων & Νομική
Εναρμόνιση
10. Δημιουργία GIS -
Iστότοπος Χωρικών
Δεδομένων Π.Κ.
11. Ιστοσελίδα Περιφέρειας
Κρήτης – e-Services
12. Αιτήματα Πολιτών –
Επικοινωνία με SMS
13. Hardware Asset
Management – Διαχείριση
Υλικού
14. Εκμετάλλευση Υπάρχοντος
και Ελεύθερου Λογισμικού
15. Συνεργατική Πλατφόρμα
16. Διαλειτουργικότητα
Λογισμικού - Σύστημα
Υποστήριξης Αποφάσεων
17. Σύστημα Διαχείρισης
Εγγράφων ΠΑΠΥΡΟΣ
18. Χρήση Ψηφιακών
Υπογραφών
19. Πρότυπες Επιστολές &
Εmails
20. e-Democracy, Συλλογικά
Όργανα, Εκλογές κ.ά.
21. Ελαχιστοποίηση Κόστους
Π.Κ. (Τέλη, Αναλώσιμα,
Ανταλλακτικά)
22. Συνεργασίες με
Εκπαιδευτικά και
Τεχνολογικά Ιδρύματα
23. Πολιτική & Σχέδιο
Ασφαλείας Τ.Π.Ε.
24. Κανονισμός Λειτουργίας
Τ.Π.Ε. και Διαδικτύου
25. Οριστικοποίηση, Αποδοχή
& Παρακολούθηση των
Στόχων του
Επιχειρησιακού Πλάνου
Συστήματα Νόησης
3
1. Ζωτικές λειτουργίες
3. Λογική
Ερπετικός εγκέφαλος
Παλαιοθηλαστικός
εγκέφαλος
Νεοφλοιός
Λειτουργία Εγκεφάλου
4
• Αριθμός νευρικών
κυττάρων ή νευρώνων
• Αριθμός συνάψεων
Ζυγίζει  1,3 κιλά
Περιέχει 100 δις νευρώνες με
100 τρις ενώσεις μεταξύ τους
(συνάψεις)
Κέντρα Εγκεφάλου
5
Ανάγκες και Πληροφορία
6
Π Λ Η Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Α
Α
Ν
Α
Γ
Κ
Ε
Σ
ΛΟΓΙΚΗ
Συμπεριφορά
7
Θεωρία των fractals στην ψυχολογία μαζών
Πεποιθήσεις
8
Η Θεωρία του Σπασμένου Παράθυρου,
J.Q. Wilson and G.L. Kelling, 1982
Πραγματικότητα
9
Μαύρος Κύκνος, 1697
Οι Τέσσερις Ασυνέχειες
10
I. Η Γη ΔΕΝ είναι το κέντρο του σύμπαντος, Αρίσταρχος ο Σάμιος - Κοπέρνικος
II. Ο άνθρωπος ΔΕΝ είναι το ανώτερο δημιούργημα, Αριστοτέλης - Δαρβίνος
III. Η συνείδηση και μόνο ΔΕΝ παρέχει κυριαρχία, Freud
IV. Φυσικός Κόσμος και Τεχνολογία, Mazlish
Εγωκεντρισμός
Ματαιοδοξία
Φόβος
B. Mazlish, The Fourth Discontinuity, 1993
Επιτυχής Συνεργασία
11
“Teamwork makes a Dream Work”, αλλά…
Άνθρωποι
Ποιοι
Διαδικασίες
Πώς
Στόχοι
Γιατί, Τι, Πότε
…υπό Προϋποθέσεις!
• Δεν είμαστε όλοι ίδιοι
• Όλοι είμαστε το ίδιο σημαντικοί
• Σεβασμός, όχι φόβος
• Καθοδήγηση, όχι εντολές
• Βοήθεια, όχι υπερφόρτωση
• Παροχή «εργαλείων»
• Ακούμε και συνεισφέρουμε
• Δεχόμαστε όλα τα συναισθήματα
• Δεν αποδεχόμαστε όλες τις
συμπεριφορές
 Ανταγωνισμός αντί συνεργασία?
Δεν επιτρέπεται!
12
13
Πλαίσιο Συν-εργασίας
 Οι Πολιτικές και οι Διαδικασίες (για την Ασφάλεια) δεν επιδρούν μόνο
στο τι κάνουν οι άνθρωποι, αλλά και το πώς αντιλαμβάνονται τον
εαυτό τους, τους συναδέλφους τους και το γενικότερο περιβάλλον στο
οποίο βρίσκονται.
 Διαχείριση Αλλαγών
 Διαχείριση Συναισθημάτων
 Κανόνες & Απώθηση
 Κανόνες & Αποδοχή
14
Διαχείριση Αλλαγών
Αιτίες Αλλαγών Γνώση & Εμπειρία =
Εξέλιξη
15
Λήψη αποφάσεων
Αντιλαμβάνομαι Εκτιμώ Ενεργώ
Παρατηρητής
Συναίσθημα
Μοντέλα
Πραγματικότητα
16
Η Πρόκληση της Κουλτούρας
Στάδιο 1:
Άγνοια
Δεν Γνωρίζω
Στάδιο 2:
Αδιαφορία
Γνωρίζω & Δεν
Ενεργώ
Στάδιο 3:
Αποδοχή
Γνωρίζω & Ενεργώ
17
Η Πρόκληση της Πολυπλοκότητας
Αντιφάσεις
Παρανοήσεις
Φοβίες και φόβοι
…
Λογική
Πειθαρχία
Αφοσίωση
…
Αίγλη
Κύρος
Κέρδη
…
Γνώση
Ικανότητες
Διευκολύνσεις
…
18
Διακυβέρνηση – Επικινδυνότητα – Συμμόρφωση
«Μία ολοκληρωμένη, ολιστική
προσέγγιση σε επίπεδο εταιρικής
διακυβέρνησης, επικινδυνότητας και
συμμόρφωσης, που εξασφαλίζει ότι
ολόκληρος ο οργανισμός δρα ηθικά
και σύμφωνα με το αποδεκτό
επίπεδο ανάληψης επικινδυνότητας,
τις εσωτερικές πολιτικές και τους
εξωτερικούς κανονισμούς, δια μέσου
της ευθυγράμμισης των
στρατηγικών, των διαδικασιών, της
τεχνολογίας και των ανθρώπων,
βελτιώνοντας έτσι την
αποδοτικότητα και την
αποτελεσματικότητα της
επιχείρησης».
Racz, N., Panitz, J., Amberg, M., Weippl, E., & Seufert, A.
(2010). Governance, Risk & Compliance (GRC) status
quo and software use: Results from a survey among
large enterprises.
Για να έχεις Εξήγηση πρέπει να κατέχεις Γνώση!
19
Τεχνολογία Επιστήμη
Να θυμάστε…
The End!

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση -- Συνεργασία & Λήψη Αποφάσεων

Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η Πληροφορική
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η ΠληροφορικήΕισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η Πληροφορική
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η ΠληροφορικήMarina Gavrilaki
 
Soft skills at work (AIESEC)
Soft skills at work (AIESEC)Soft skills at work (AIESEC)
Soft skills at work (AIESEC)Ioannis Nikolaou
 
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών ΑλλαγώνIoannis Nikolaou
 
Practical aspects of gdpr compliance
Practical aspects of gdpr compliancePractical aspects of gdpr compliance
Practical aspects of gdpr complianceLefteris Barbatsalos
 
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσεις
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσειςΏρα για δικές μας μεταρρυθμίσεις
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσειςAlexandros Melidis
 
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPR
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPRΑσφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPR
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPRMarina Gavrilaki
 
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGS
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGSCYPRUS - 2nd presentation EUGANGS
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGSGeorge Diamandis
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση Αλλαγών
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση ΑλλαγώνΕισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση Αλλαγών
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση ΑλλαγώνMarina Gavrilaki
 
Module 15 - Risk Management_gr.pptx
Module 15 - Risk Management_gr.pptxModule 15 - Risk Management_gr.pptx
Module 15 - Risk Management_gr.pptxcaniceconsulting
 
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open University
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open UniversityDigital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open University
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open UniversityNick Achilleopoulos
 
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους ΚρίσηςIoannis Nikolaou
 
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptx
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptxBalance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptx
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptxSMKCreations
 
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνια
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνιαδημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνια
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνιαalexandrakost
 
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech Conference
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech ConferenceΛεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech Conference
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech ConferenceStarttech Ventures
 
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣ
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣΗ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣ
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣNelly Belki
 
οργανωσιακή κουλτούρα
οργανωσιακή κουλτούραοργανωσιακή κουλτούρα
οργανωσιακή κουλτούραNaoum Liotas
 

Semelhante a Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση -- Συνεργασία & Λήψη Αποφάσεων (20)

Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η Πληροφορική
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η ΠληροφορικήΕισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η Πληροφορική
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 1. Τι είναι η Πληροφορική
 
Business Coaching | pavlosvouzoulidis.gr
Business Coaching | pavlosvouzoulidis.grBusiness Coaching | pavlosvouzoulidis.gr
Business Coaching | pavlosvouzoulidis.gr
 
Soft skills at work (AIESEC)
Soft skills at work (AIESEC)Soft skills at work (AIESEC)
Soft skills at work (AIESEC)
 
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών
2ο Workshop: Αντιμετώπιση Οργανωσιακών Αλλαγών
 
Social Business is Real Business!
Social Business is Real Business!Social Business is Real Business!
Social Business is Real Business!
 
Simos a minopoulos
Simos a minopoulosSimos a minopoulos
Simos a minopoulos
 
Practical aspects of gdpr compliance
Practical aspects of gdpr compliancePractical aspects of gdpr compliance
Practical aspects of gdpr compliance
 
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσεις
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσειςΏρα για δικές μας μεταρρυθμίσεις
Ώρα για δικές μας μεταρρυθμίσεις
 
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPR
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPRΑσφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPR
Ασφάλεια ΤΠΕ - 03. GDPR
 
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGS
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGSCYPRUS - 2nd presentation EUGANGS
CYPRUS - 2nd presentation EUGANGS
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση Αλλαγών
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση ΑλλαγώνΕισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση Αλλαγών
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 7. Κουλτούρα & Διαχείριση Αλλαγών
 
Module 15 - Risk Management_gr.pptx
Module 15 - Risk Management_gr.pptxModule 15 - Risk Management_gr.pptx
Module 15 - Risk Management_gr.pptx
 
Paperless office
Paperless officePaperless office
Paperless office
 
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open University
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open UniversityDigital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open University
Digital Skills for Entrepreneurship (Greek) Hellenic Open University
 
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης
3ο Workshop: Προσέλκυση και Επιλογή σε Περιόδους Κρίσης
 
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptx
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptxBalance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptx
Balance - Module 3 Digital wellbeing - GR.pptx
 
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνια
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνιαδημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνια
δημοσιες σχέσεις ψηφιακα μεσα & επικοινωνια
 
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech Conference
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech ConferenceΛεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech Conference
Λεωνίδας Βαλάσας, 8th MedTech Conference
 
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣ
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣΗ ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣ
Η ΝΟΗΜΟΣΥΝΗ ΤΗΣ ΕΠΙΤΥΧΙΑΣ
 
οργανωσιακή κουλτούρα
οργανωσιακή κουλτούραοργανωσιακή κουλτούρα
οργανωσιακή κουλτούρα
 

Mais de Marina Gavrilaki

Comidor, Συλλογικά Όργανα
Comidor, Συλλογικά ΌργαναComidor, Συλλογικά Όργανα
Comidor, Συλλογικά ΌργαναMarina Gavrilaki
 
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές Υπογραφές
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές ΥπογραφέςΔιακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές Υπογραφές
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές ΥπογραφέςMarina Gavrilaki
 
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της Ασφάλειας
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της ΑσφάλειαςΑσφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της Ασφάλειας
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της ΑσφάλειαςMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, Διακυβέρνηση
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, ΔιακυβέρνησηΕισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, Διακυβέρνηση
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, ΔιακυβέρνησηMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της Πληροφορίας
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της ΠληροφορίαςΕισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της Πληροφορίας
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της ΠληροφορίαςMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow IT
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow ITΕισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow IT
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow ITMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά Συστήματα
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά ΣυστήματαΕισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά Συστήματα
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά ΣυστήματαMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Errors
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - ErrorsΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Errors
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - ErrorsMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Ports
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - PortsΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Ports
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - PortsMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Motherboard
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - MotherboardΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Motherboard
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - MotherboardMarina Gavrilaki
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική_index
Εισαγωγή στην Πληροφορική_indexΕισαγωγή στην Πληροφορική_index
Εισαγωγή στην Πληροφορική_indexMarina Gavrilaki
 

Mais de Marina Gavrilaki (13)

Pliroforia gnosi 3 v6
Pliroforia gnosi 3 v6Pliroforia gnosi 3 v6
Pliroforia gnosi 3 v6
 
Comidor, Συλλογικά Όργανα
Comidor, Συλλογικά ΌργαναComidor, Συλλογικά Όργανα
Comidor, Συλλογικά Όργανα
 
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές Υπογραφές
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές ΥπογραφέςΔιακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές Υπογραφές
Διακίνηση Εγγράφων - Ψηφιακές Υπογραφές
 
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της Ασφάλειας
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της ΑσφάλειαςΑσφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της Ασφάλειας
Ασφάλεια ΤΠΕ - 01. Η Ψυχολογία της Ασφάλειας
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, Διακυβέρνηση
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, ΔιακυβέρνησηΕισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, Διακυβέρνηση
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 6. Οργάνωση, Διοίκηση, Διακυβέρνηση
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της Πληροφορίας
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της ΠληροφορίαςΕισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της Πληροφορίας
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 5. Η Αξία της Πληροφορίας
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow IT
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow ITΕισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow IT
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 4. Shadow IT
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά Συστήματα
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά ΣυστήματαΕισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά Συστήματα
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 3. Software - Λειτουργικά Συστήματα
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Errors
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - ErrorsΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Errors
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Errors
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Ports
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - PortsΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Ports
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Ports
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Motherboard
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - MotherboardΕισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Motherboard
Εισαγωγή στην Πληροφορική - 2. Hardware - Motherboard
 
Εισαγωγή στην Πληροφορική_index
Εισαγωγή στην Πληροφορική_indexΕισαγωγή στην Πληροφορική_index
Εισαγωγή στην Πληροφορική_index
 
Comidor Presentation II
Comidor Presentation IIComidor Presentation II
Comidor Presentation II
 

Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση -- Συνεργασία & Λήψη Αποφάσεων

  • 1. Γαβριλάκη Μαρίνα Ιούλιος, 2018 Ηλεκτρονική Διακυβέρνηση Συνεργασία & Λήψη Αποφάσεων
  • 2. Στρατηγικός Σχεδιασμός 2 Στρατηγικός Άξονας 1 Διοίκηση Στρατηγικός Άξονας 2 Πολίτης Στρατηγικός Άξονας 3 Πληροφορική 1. Ενοποίηση Διευθύνσεων 2. Μηχανογραφικοί Συνεργάτες 3. Ticketing Support System 4. Διαχείριση Εκπαίδευσης & Γνώσης 5. Διαχείριση Επικοινωνίας Γ.Δ., Διευθυντών και Διοίκησης 6. Διοίκηση δια Στόχων 7. Απλούστευση Διαδικασιών - Διοικητική Μεταρρύθμιση 8. Ψηφιοποιήσεις Αρχείων Υπηρεσιών 9. Διαχείριση Ανοικτών Δεδομένων & Νομική Εναρμόνιση 10. Δημιουργία GIS - Iστότοπος Χωρικών Δεδομένων Π.Κ. 11. Ιστοσελίδα Περιφέρειας Κρήτης – e-Services 12. Αιτήματα Πολιτών – Επικοινωνία με SMS 13. Hardware Asset Management – Διαχείριση Υλικού 14. Εκμετάλλευση Υπάρχοντος και Ελεύθερου Λογισμικού 15. Συνεργατική Πλατφόρμα 16. Διαλειτουργικότητα Λογισμικού - Σύστημα Υποστήριξης Αποφάσεων 17. Σύστημα Διαχείρισης Εγγράφων ΠΑΠΥΡΟΣ 18. Χρήση Ψηφιακών Υπογραφών 19. Πρότυπες Επιστολές & Εmails 20. e-Democracy, Συλλογικά Όργανα, Εκλογές κ.ά. 21. Ελαχιστοποίηση Κόστους Π.Κ. (Τέλη, Αναλώσιμα, Ανταλλακτικά) 22. Συνεργασίες με Εκπαιδευτικά και Τεχνολογικά Ιδρύματα 23. Πολιτική & Σχέδιο Ασφαλείας Τ.Π.Ε. 24. Κανονισμός Λειτουργίας Τ.Π.Ε. και Διαδικτύου 25. Οριστικοποίηση, Αποδοχή & Παρακολούθηση των Στόχων του Επιχειρησιακού Πλάνου
  • 3. Συστήματα Νόησης 3 1. Ζωτικές λειτουργίες 3. Λογική Ερπετικός εγκέφαλος Παλαιοθηλαστικός εγκέφαλος Νεοφλοιός
  • 4. Λειτουργία Εγκεφάλου 4 • Αριθμός νευρικών κυττάρων ή νευρώνων • Αριθμός συνάψεων Ζυγίζει  1,3 κιλά Περιέχει 100 δις νευρώνες με 100 τρις ενώσεις μεταξύ τους (συνάψεις)
  • 6. Ανάγκες και Πληροφορία 6 Π Λ Η Ρ Ο Φ Ο Ρ Ι Α Α Ν Α Γ Κ Ε Σ ΛΟΓΙΚΗ
  • 7. Συμπεριφορά 7 Θεωρία των fractals στην ψυχολογία μαζών
  • 8. Πεποιθήσεις 8 Η Θεωρία του Σπασμένου Παράθυρου, J.Q. Wilson and G.L. Kelling, 1982
  • 10. Οι Τέσσερις Ασυνέχειες 10 I. Η Γη ΔΕΝ είναι το κέντρο του σύμπαντος, Αρίσταρχος ο Σάμιος - Κοπέρνικος II. Ο άνθρωπος ΔΕΝ είναι το ανώτερο δημιούργημα, Αριστοτέλης - Δαρβίνος III. Η συνείδηση και μόνο ΔΕΝ παρέχει κυριαρχία, Freud IV. Φυσικός Κόσμος και Τεχνολογία, Mazlish Εγωκεντρισμός Ματαιοδοξία Φόβος B. Mazlish, The Fourth Discontinuity, 1993
  • 11. Επιτυχής Συνεργασία 11 “Teamwork makes a Dream Work”, αλλά… Άνθρωποι Ποιοι Διαδικασίες Πώς Στόχοι Γιατί, Τι, Πότε
  • 12. …υπό Προϋποθέσεις! • Δεν είμαστε όλοι ίδιοι • Όλοι είμαστε το ίδιο σημαντικοί • Σεβασμός, όχι φόβος • Καθοδήγηση, όχι εντολές • Βοήθεια, όχι υπερφόρτωση • Παροχή «εργαλείων» • Ακούμε και συνεισφέρουμε • Δεχόμαστε όλα τα συναισθήματα • Δεν αποδεχόμαστε όλες τις συμπεριφορές  Ανταγωνισμός αντί συνεργασία? Δεν επιτρέπεται! 12
  • 13. 13 Πλαίσιο Συν-εργασίας  Οι Πολιτικές και οι Διαδικασίες (για την Ασφάλεια) δεν επιδρούν μόνο στο τι κάνουν οι άνθρωποι, αλλά και το πώς αντιλαμβάνονται τον εαυτό τους, τους συναδέλφους τους και το γενικότερο περιβάλλον στο οποίο βρίσκονται.  Διαχείριση Αλλαγών  Διαχείριση Συναισθημάτων  Κανόνες & Απώθηση  Κανόνες & Αποδοχή
  • 14. 14 Διαχείριση Αλλαγών Αιτίες Αλλαγών Γνώση & Εμπειρία = Εξέλιξη
  • 15. 15 Λήψη αποφάσεων Αντιλαμβάνομαι Εκτιμώ Ενεργώ Παρατηρητής Συναίσθημα Μοντέλα Πραγματικότητα
  • 16. 16 Η Πρόκληση της Κουλτούρας Στάδιο 1: Άγνοια Δεν Γνωρίζω Στάδιο 2: Αδιαφορία Γνωρίζω & Δεν Ενεργώ Στάδιο 3: Αποδοχή Γνωρίζω & Ενεργώ
  • 17. 17 Η Πρόκληση της Πολυπλοκότητας Αντιφάσεις Παρανοήσεις Φοβίες και φόβοι … Λογική Πειθαρχία Αφοσίωση … Αίγλη Κύρος Κέρδη … Γνώση Ικανότητες Διευκολύνσεις …
  • 18. 18 Διακυβέρνηση – Επικινδυνότητα – Συμμόρφωση «Μία ολοκληρωμένη, ολιστική προσέγγιση σε επίπεδο εταιρικής διακυβέρνησης, επικινδυνότητας και συμμόρφωσης, που εξασφαλίζει ότι ολόκληρος ο οργανισμός δρα ηθικά και σύμφωνα με το αποδεκτό επίπεδο ανάληψης επικινδυνότητας, τις εσωτερικές πολιτικές και τους εξωτερικούς κανονισμούς, δια μέσου της ευθυγράμμισης των στρατηγικών, των διαδικασιών, της τεχνολογίας και των ανθρώπων, βελτιώνοντας έτσι την αποδοτικότητα και την αποτελεσματικότητα της επιχείρησης». Racz, N., Panitz, J., Amberg, M., Weippl, E., & Seufert, A. (2010). Governance, Risk & Compliance (GRC) status quo and software use: Results from a survey among large enterprises.
  • 19. Για να έχεις Εξήγηση πρέπει να κατέχεις Γνώση! 19 Τεχνολογία Επιστήμη Να θυμάστε…