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Le pouvoir du mentorat au travail : pour qui,
pourquoi, comment ?
ELOMENTORAT.COM
LEADERSHIP
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INTÉGRATION
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NOUVEAUX
EMPLOYÉS
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DÉVELOPPEMENT
PROFESSIONNEL
POURQUOI DU MENTORAT?
ELOMENTORAT.COM
10 éléments essentiels d’un programme
de mentorat qui a du succès
1. Définir des objectifs clairs et mesurables, alignés avec les
priorités organisationnelles
2. Nommer une personne responsable de l’initiative
3. Impliquer la haute direction
4. Structurer l’expérience de mentorat
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