SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 20
Baixar para ler offline
Контент в
контексте
Ïîãðрóæåíèå ñëóøàòåëÿ â ñðрåäó èäåíòè÷íóþю
ðрåàëüíîé
Елена Тихомирова
                   – Генеральный	
  директор	
  компании	
  Центр	
  
                      eLearning
                   – Основатель	
  сообщества	
  eLearning	
  Pro

                Чем я занимаюсь?
                  • Обучаю	
  специалистов	
  в	
  области	
  e-­‐learning
                  • Помогаю	
  внедрять	
  e-­‐learning
                  • Создаю	
  интерактивные	
  курсы	
  
                  • Постоянно	
  учусь

Мои профессиональные интересы:
  www.elearningtime.blogspot.com
  www.twitter.com/elenatikh	
  
Êîãäà âàì èíòåðрåñíî?
      Книги, статьи, сайты, фильмы?
Èíòåðрåñ
• Уникальность,
  оригинальность
• Близко к жизни и
  к ситуации
• Очень полезно и
  очень нужно
• Своевременно
Êîíòåêñò


Ñèòóàöèÿ, óñëîâèÿ, çàäà÷è è äåéñòâèÿ,
êîòîðрûå ìîãóò áûòü [è áóäóò] â ðрåàëüíîé
æèçíè. Êëåé äëÿ ñáîðрêè âñåãî êóðрñà.
Ãäå èñêàòü èäåþю?
• Что именно должен
  делать человек в
  итоге?
• Как он будет делать
  свою работу?
• Что будет вокруг него
  в момент
  выполнения?
Æèëè-áûëè...
•   Как всегда, перед Новым
    годом в магазине очень
    много людей...

•   Пришли заявки на
    получение кредита...

•   У коллеги первый
    рабочий день, ему нужно
    все показать...


                           Реалистично, просто, понятно, по делу
Ïèøåì èñòîðрèþю
• Место действия
• Герой
• Событие
• Моя роль в этой
Ãåðрîé
 ×Чåì îïûòíåå àóäèòîðрèÿ, òåì ëó÷øå
 ðрàáîòàåò ðрîëü ýэêñïåðрòà â êóðрñå.




                   ß ëþюáëþю ó÷èòüñÿ, íî òåðрïåòü
                      íå ìîãó, êîãäà ìåíÿ ó÷àò.
                                       Ó.×Чåðр÷èëëü
Äåéñòâèÿ

• Часть истории
• Реальны и близки к
  практике
• Готовят к
  использованию в
  работе
Ñëîâà

• Примите решение о выдаче
  кредита
• Кто из вашей команды лучше
  подойдет на эту должность?
• Напишите письмо партнеру
                Реалистично, просто, понятно, по делу,
                 служебные слова - незаметно и серым
Êðрåàòèâ?


×Чåì ñëîæíåå
êîíòåêñò, òåì õóæå
îí ñêëåèâàåò êóðрñ.
Âìåñòî 1000 ñëîâ..




Îáùèé ïëàí, ãäå âñå
ìîæåò ïðрîèçîéòè
Âèçóàëüíûé ðрÿä

• Тематический
• Легкий
• Не яркий
• Эмоциональный [если
  это необходимо]
Спасибо!

                  elena@e-learningcenter.ru
                  +7 916 904 51 35

                  Áëîã:
Буду рада         www.elearningtime.blogspot.com
общению с вами!   Òâèòòåðр:
                  @elenatikh

                  Ñîîáùåñòâî:
                  www.elearningpro.ru
Контент в контексте
Контент в контексте

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Какой курс нужен для вашей задачи?
Какой курс нужен для вашей задачи?Какой курс нужен для вашей задачи?
Какой курс нужен для вашей задачи?Elena Tikhomirova
 
E-learning: что такое и когда будет работать?
E-learning: что такое и когда будет работать?E-learning: что такое и когда будет работать?
E-learning: что такое и когда будет работать?Elena Tikhomirova
 
Революция обучения
Революция обучения Революция обучения
Революция обучения Elena Tikhomirova
 
Основы рекламы для совсем начинающих
Основы рекламы для совсем начинающихОсновы рекламы для совсем начинающих
Основы рекламы для совсем начинающихКирилл Готовцев
 
Интеграция обучения и рабочего процесса
Интеграция обучения и рабочего процессаИнтеграция обучения и рабочего процесса
Интеграция обучения и рабочего процессаElena Tikhomirova
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has gotlearn-and-fun
 
Поиграй в свою работу!
Поиграй в свою работу!Поиграй в свою работу!
Поиграй в свою работу!Elena Tikhomirova
 
О чем говорит система дистанционного обучения?
О чем говорит система дистанционного обучения? О чем говорит система дистанционного обучения?
О чем говорит система дистанционного обучения? Elena Tikhomirova
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has gotlearn-and-fun
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has gotlearn-and-fun
 
2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках
2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках
2.особенности рабоы с одаренными детьми на урокахLarisa Suhacheva
 
настоящее длительное время
настоящее длительное времянастоящее длительное время
настоящее длительное времяlearn-and-fun
 
Как создать эффективную команду
Как создать эффективную командуКак создать эффективную команду
Как создать эффективную командуDmitriy Guzeev
 
Мотивация к обучению
Мотивация к обучениюМотивация к обучению
Мотивация к обучениюElena Tikhomirova
 
мизамова айдана+развивалка+решение
мизамова айдана+развивалка+решениемизамова айдана+развивалка+решение
мизамова айдана+развивалка+решениеДмитрий Иль
 

Mais procurados (17)

Какой курс нужен для вашей задачи?
Какой курс нужен для вашей задачи?Какой курс нужен для вашей задачи?
Какой курс нужен для вашей задачи?
 
E-learning: что такое и когда будет работать?
E-learning: что такое и когда будет работать?E-learning: что такое и когда будет работать?
E-learning: что такое и когда будет работать?
 
Революция обучения
Революция обучения Революция обучения
Революция обучения
 
Основы рекламы для совсем начинающих
Основы рекламы для совсем начинающихОсновы рекламы для совсем начинающих
Основы рекламы для совсем начинающих
 
Интеграция обучения и рабочего процесса
Интеграция обучения и рабочего процессаИнтеграция обучения и рабочего процесса
Интеграция обучения и рабочего процесса
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has got
 
Jan co
Jan coJan co
Jan co
 
Поиграй в свою работу!
Поиграй в свою работу!Поиграй в свою работу!
Поиграй в свою работу!
 
Action Weekly ver.9
Action Weekly ver.9Action Weekly ver.9
Action Weekly ver.9
 
О чем говорит система дистанционного обучения?
О чем говорит система дистанционного обучения? О чем говорит система дистанционного обучения?
О чем говорит система дистанционного обучения?
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has got
 
глагол Have has got
глагол Have has gotглагол Have has got
глагол Have has got
 
2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках
2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках
2.особенности рабоы с одаренными детьми на уроках
 
настоящее длительное время
настоящее длительное времянастоящее длительное время
настоящее длительное время
 
Как создать эффективную команду
Как создать эффективную командуКак создать эффективную команду
Как создать эффективную команду
 
Мотивация к обучению
Мотивация к обучениюМотивация к обучению
Мотивация к обучению
 
мизамова айдана+развивалка+решение
мизамова айдана+развивалка+решениемизамова айдана+развивалка+решение
мизамова айдана+развивалка+решение
 

Destaque

Презентации, которые убеждают
Презентации, которые убеждаютПрезентации, которые убеждают
Презентации, которые убеждаютNadya Pominova
 
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блога
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блогаMake blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блога
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блогаNadya Pominova
 
UP! How we make Google loves our awesome product
UP! How we make Google loves our awesome productUP! How we make Google loves our awesome product
UP! How we make Google loves our awesome productNadya Pominova
 
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсов
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсовБлокнот к Саммиту разработчиков электронных курсов
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсовMarina Litvinova
 
Three reasons I'm not a Toastmaster
Three reasons I'm not a ToastmasterThree reasons I'm not a Toastmaster
Three reasons I'm not a ToastmasterJeanne Trojan
 
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибок
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибокРазработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибок
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибокLabmedia
 
Концептуальное проектирование е-курсов
Концептуальное проектирование е-курсовКонцептуальное проектирование е-курсов
Концептуальное проектирование е-курсовElena Lokteva
 
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)WebSoft
 
Экспресс-автоматизация HR-процессов: Миф или реальность?
Экспресс-автоматизация HR-процессов:Миф или реальность?Экспресс-автоматизация HR-процессов:Миф или реальность?
Экспресс-автоматизация HR-процессов: Миф или реальность?WebSoft
 
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutor
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutorАвтоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutor
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutorWebSoft
 
eLearning ON AIR 2016-2017
eLearning ON AIR 2016-2017eLearning ON AIR 2016-2017
eLearning ON AIR 2016-2017WebSoft
 
Инструменты геймификации в LMS. Алексей Корольков
Инструменты геймификации в LMS. Алексей КорольковИнструменты геймификации в LMS. Алексей Корольков
Инструменты геймификации в LMS. Алексей КорольковWebSoft
 
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)WebSoft
 
Продвижение лендинга с помощью контента
Продвижение лендинга с помощью контентаПродвижение лендинга с помощью контента
Продвижение лендинга с помощью контентаNadya Pominova
 
Использование чат-ботов для HR-автоматизации (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...
Использование чат-ботов для HR-автоматизации  (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...Использование чат-ботов для HR-автоматизации  (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...
Использование чат-ботов для HR-автоматизации (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...WebSoft
 

Destaque (20)

Addie
AddieAddie
Addie
 
Презентации, которые убеждают
Презентации, которые убеждаютПрезентации, которые убеждают
Презентации, которые убеждают
 
Идеально
ИдеальноИдеально
Идеально
 
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блога
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блогаMake blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блога
Make blog not ad — Практические советы по ведению корпоративного блога
 
UP! How we make Google loves our awesome product
UP! How we make Google loves our awesome productUP! How we make Google loves our awesome product
UP! How we make Google loves our awesome product
 
Toastmasters Brand Awareness
Toastmasters Brand AwarenessToastmasters Brand Awareness
Toastmasters Brand Awareness
 
Stop Faking It!
Stop Faking It!Stop Faking It!
Stop Faking It!
 
Proektirovanie slepets
Proektirovanie slepetsProektirovanie slepets
Proektirovanie slepets
 
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсов
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсовБлокнот к Саммиту разработчиков электронных курсов
Блокнот к Саммиту разработчиков электронных курсов
 
Three reasons I'm not a Toastmaster
Three reasons I'm not a ToastmasterThree reasons I'm not a Toastmaster
Three reasons I'm not a Toastmaster
 
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибок
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибокРазработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибок
Разработка сценария электронного курса. Разбор типичных ошибок
 
Концептуальное проектирование е-курсов
Концептуальное проектирование е-курсовКонцептуальное проектирование е-курсов
Концептуальное проектирование е-курсов
 
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)
От СДО к базе знаний (E-learning Ukraine 2016)
 
Экспресс-автоматизация HR-процессов: Миф или реальность?
Экспресс-автоматизация HR-процессов:Миф или реальность?Экспресс-автоматизация HR-процессов:Миф или реальность?
Экспресс-автоматизация HR-процессов: Миф или реальность?
 
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutor
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutorАвтоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutor
Автоматизация процедур адаптации сотрудников с помощью системы WebTutor
 
eLearning ON AIR 2016-2017
eLearning ON AIR 2016-2017eLearning ON AIR 2016-2017
eLearning ON AIR 2016-2017
 
Инструменты геймификации в LMS. Алексей Корольков
Инструменты геймификации в LMS. Алексей КорольковИнструменты геймификации в LMS. Алексей Корольков
Инструменты геймификации в LMS. Алексей Корольков
 
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)
Мобильное обучение (E-learning Ukraine 2016)
 
Продвижение лендинга с помощью контента
Продвижение лендинга с помощью контентаПродвижение лендинга с помощью контента
Продвижение лендинга с помощью контента
 
Использование чат-ботов для HR-автоматизации (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...
Использование чат-ботов для HR-автоматизации  (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...Использование чат-ботов для HR-автоматизации  (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...
Использование чат-ботов для HR-автоматизации (Форум «HR-ПРАКТИКА 2016: обуче...
 

Semelhante a Контент в контексте

Перевод обучения из очного в электронный формат
Перевод обучения из очного в электронный форматПеревод обучения из очного в электронный формат
Перевод обучения из очного в электронный форматElena Tikhomirova
 
Как сэкономить на разработке электронных курсов?
Как сэкономить на разработке электронных курсов?Как сэкономить на разработке электронных курсов?
Как сэкономить на разработке электронных курсов?Elena Tikhomirova
 
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...РИФ-Воронеж
 
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulalt
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulaltSuragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulalt
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulaltBuynjargal Sodnomdarjaa
 
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1Igor Kleiner
 
Эффективный руководитель
Эффективный руководитель Эффективный руководитель
Эффективный руководитель Roman Dusenko
 
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021kreidaros1
 
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1Igor Kleiner
 
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендации
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендацииУправление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендации
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендацииAnna Dvornikova
 
4 klas-rosiiska-mova-samonova-2021
4 klas-rosiiska-mova-samonova-20214 klas-rosiiska-mova-samonova-2021
4 klas-rosiiska-mova-samonova-2021NoName520
 
7 l vol_2015_ru
7 l vol_2015_ru7 l vol_2015_ru
7 l vol_2015_rupidru4
 
Принципы разработки электронных курсов
Принципы разработки электронных курсовПринципы разработки электронных курсов
Принципы разработки электронных курсовElena Tikhomirova
 
Точная настройка e-learning
Точная настройка e-learningТочная настройка e-learning
Точная настройка e-learningeLearning center
 
Точная настройка электронного обучения в компании
Точная настройка электронного обучения в компанииТочная настройка электронного обучения в компании
Точная настройка электронного обучения в компанииElena Tikhomirova
 

Semelhante a Контент в контексте (17)

Webinar content in_context_tikhomirova
Webinar content in_context_tikhomirovaWebinar content in_context_tikhomirova
Webinar content in_context_tikhomirova
 
Перевод обучения из очного в электронный формат
Перевод обучения из очного в электронный форматПеревод обучения из очного в электронный формат
Перевод обучения из очного в электронный формат
 
Как сэкономить на разработке электронных курсов?
Как сэкономить на разработке электронных курсов?Как сэкономить на разработке электронных курсов?
Как сэкономить на разработке электронных курсов?
 
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...
Кирилл Готовцев. Чем настоящая реклама отличается от всей этой фигни. Выступл...
 
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulalt
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulaltSuragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulalt
Suragchdiin bie daax ajliin zoxion bguulalt
 
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1
подготовка к прохождение интервью и собеседований для программистов встреча 1
 
Эффективный руководитель
Эффективный руководитель Эффективный руководитель
Эффективный руководитель
 
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021
Russkii yazyk-4-klass-samonova-2021
 
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1
Работа мечты программиста - подготовка к собеседования встреча 1
 
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендации
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендацииУправление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендации
Управление удаленной IT-командой для НКО: инструменты и рекомендации
 
4 klas-rosiiska-mova-samonova-2021
4 klas-rosiiska-mova-samonova-20214 klas-rosiiska-mova-samonova-2021
4 klas-rosiiska-mova-samonova-2021
 
Usability for e-commerce
Usability for e-commerceUsability for e-commerce
Usability for e-commerce
 
7 l vol_2015_ru
7 l vol_2015_ru7 l vol_2015_ru
7 l vol_2015_ru
 
Принципы разработки электронных курсов
Принципы разработки электронных курсовПринципы разработки электронных курсов
Принципы разработки электронных курсов
 
PS_presentation_Polina
PS_presentation_PolinaPS_presentation_Polina
PS_presentation_Polina
 
Точная настройка e-learning
Точная настройка e-learningТочная настройка e-learning
Точная настройка e-learning
 
Точная настройка электронного обучения в компании
Точная настройка электронного обучения в компанииТочная настройка электронного обучения в компании
Точная настройка электронного обучения в компании
 

Mais de Elena Tikhomirova

Теории обучения для e-learning
Теории обучения для e-learningТеории обучения для e-learning
Теории обучения для e-learningElena Tikhomirova
 
Мобильное обучение и управление знаниями
Мобильное обучение и управление знаниями Мобильное обучение и управление знаниями
Мобильное обучение и управление знаниями Elena Tikhomirova
 
Электронные курсы: зачем и как их делать?
Электронные курсы: зачем и как их делать?Электронные курсы: зачем и как их делать?
Электронные курсы: зачем и как их делать?Elena Tikhomirova
 
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?Мобильное обучение: мода, миф или реальность?
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?Elena Tikhomirova
 
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учиться
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учитьсяОни не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учиться
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учитьсяElena Tikhomirova
 
Как эффективно учиться онлайн?
Как эффективно учиться онлайн?Как эффективно учиться онлайн?
Как эффективно учиться онлайн?Elena Tikhomirova
 
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?Elena Tikhomirova
 
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?ОПРОС: Что важно в электронном курсе?
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?Elena Tikhomirova
 
Как помочь слушателям запомнить учебный материал?
Как помочь слушателям запомнить учебный материал? Как помочь слушателям запомнить учебный материал?
Как помочь слушателям запомнить учебный материал? Elena Tikhomirova
 
Персонализация обучения
Персонализация обучения Персонализация обучения
Персонализация обучения Elena Tikhomirova
 
Геймификация процесса обучения
Геймификация процесса обучения Геймификация процесса обучения
Геймификация процесса обучения Elena Tikhomirova
 
О силе забывания
О силе забыванияО силе забывания
О силе забыванияElena Tikhomirova
 
Вовлечение в обучение
Вовлечение в обучениеВовлечение в обучение
Вовлечение в обучениеElena Tikhomirova
 
Как сэкономить на разработке электронного курса?
Как сэкономить на разработке электронного курса? Как сэкономить на разработке электронного курса?
Как сэкономить на разработке электронного курса? Elena Tikhomirova
 
Критерии качества e-learning курсов
Критерии качества e-learning курсовКритерии качества e-learning курсов
Критерии качества e-learning курсовElena Tikhomirova
 
Психология современного обучения
Психология современного обученияПсихология современного обучения
Психология современного обученияElena Tikhomirova
 
Обратная связь в электронных курсах
Обратная связь в электронных курсахОбратная связь в электронных курсах
Обратная связь в электронных курсахElena Tikhomirova
 
Комплексные e-learning проекты
Комплексные e-learning проектыКомплексные e-learning проекты
Комплексные e-learning проектыElena Tikhomirova
 
Каким будет e-learning в 2015 году?
Каким будет e-learning в 2015 году?Каким будет e-learning в 2015 году?
Каким будет e-learning в 2015 году?Elena Tikhomirova
 

Mais de Elena Tikhomirova (20)

Теории обучения для e-learning
Теории обучения для e-learningТеории обучения для e-learning
Теории обучения для e-learning
 
Мобильное обучение и управление знаниями
Мобильное обучение и управление знаниями Мобильное обучение и управление знаниями
Мобильное обучение и управление знаниями
 
Электронные курсы: зачем и как их делать?
Электронные курсы: зачем и как их делать?Электронные курсы: зачем и как их делать?
Электронные курсы: зачем и как их делать?
 
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?Мобильное обучение: мода, миф или реальность?
Мобильное обучение: мода, миф или реальность?
 
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учиться
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учитьсяОни не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учиться
Они не идиоты: как мы мешаем сотрудникам учиться
 
Как эффективно учиться онлайн?
Как эффективно учиться онлайн?Как эффективно учиться онлайн?
Как эффективно учиться онлайн?
 
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?
Как создать курс, который будут проходить с удовольствием и с пользой?
 
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?ОПРОС: Что важно в электронном курсе?
ОПРОС: Что важно в электронном курсе?
 
Как помочь слушателям запомнить учебный материал?
Как помочь слушателям запомнить учебный материал? Как помочь слушателям запомнить учебный материал?
Как помочь слушателям запомнить учебный материал?
 
Персонализация обучения
Персонализация обучения Персонализация обучения
Персонализация обучения
 
Геймификация процесса обучения
Геймификация процесса обучения Геймификация процесса обучения
Геймификация процесса обучения
 
О силе забывания
О силе забыванияО силе забывания
О силе забывания
 
Вовлечение в обучение
Вовлечение в обучениеВовлечение в обучение
Вовлечение в обучение
 
Как сэкономить на разработке электронного курса?
Как сэкономить на разработке электронного курса? Как сэкономить на разработке электронного курса?
Как сэкономить на разработке электронного курса?
 
Критерии качества e-learning курсов
Критерии качества e-learning курсовКритерии качества e-learning курсов
Критерии качества e-learning курсов
 
Психология современного обучения
Психология современного обученияПсихология современного обучения
Психология современного обучения
 
Обратная связь в электронных курсах
Обратная связь в электронных курсахОбратная связь в электронных курсах
Обратная связь в электронных курсах
 
Комплексные e-learning проекты
Комплексные e-learning проектыКомплексные e-learning проекты
Комплексные e-learning проекты
 
Каким будет e-learning в 2015 году?
Каким будет e-learning в 2015 году?Каким будет e-learning в 2015 году?
Каким будет e-learning в 2015 году?
 
2015 E-learning trends
2015 E-learning trends2015 E-learning trends
2015 E-learning trends
 

Контент в контексте

  • 1. Контент в контексте Ïîãðрóæåíèå ñëóøàòåëÿ â ñðрåäó èäåíòè÷íóþю ðрåàëüíîé
  • 2. Елена Тихомирова – Генеральный  директор  компании  Центр   eLearning – Основатель  сообщества  eLearning  Pro Чем я занимаюсь? • Обучаю  специалистов  в  области  e-­‐learning • Помогаю  внедрять  e-­‐learning • Создаю  интерактивные  курсы   • Постоянно  учусь Мои профессиональные интересы: www.elearningtime.blogspot.com www.twitter.com/elenatikh  
  • 3. Êîãäà âàì èíòåðрåñíî? Книги, статьи, сайты, фильмы?
  • 4. Èíòåðрåñ • Уникальность, оригинальность • Близко к жизни и к ситуации • Очень полезно и очень нужно • Своевременно
  • 5. Êîíòåêñò Ñèòóàöèÿ, óñëîâèÿ, çàäà÷è è äåéñòâèÿ, êîòîðрûå ìîãóò áûòü [è áóäóò] â ðрåàëüíîé æèçíè. Êëåé äëÿ ñáîðрêè âñåãî êóðрñà.
  • 6. Ãäå èñêàòü èäåþю? • Что именно должен делать человек в итоге? • Как он будет делать свою работу? • Что будет вокруг него в момент выполнения?
  • 7. Æèëè-áûëè... • Как всегда, перед Новым годом в магазине очень много людей... • Пришли заявки на получение кредита... • У коллеги первый рабочий день, ему нужно все показать... Реалистично, просто, понятно, по делу
  • 8. Ïèøåì èñòîðрèþю • Место действия • Герой • Событие • Моя роль в этой
  • 9. Ãåðрîé ×Чåì îïûòíåå àóäèòîðрèÿ, òåì ëó÷øå ðрàáîòàåò ðрîëü ýэêñïåðрòà â êóðрñå. ß ëþюáëþю ó÷èòüñÿ, íî òåðрïåòü íå ìîãó, êîãäà ìåíÿ ó÷àò. Ó.×Чåðр÷èëëü
  • 10. Äåéñòâèÿ • Часть истории • Реальны и близки к практике • Готовят к использованию в работе
  • 11. Ñëîâà • Примите решение о выдаче кредита • Кто из вашей команды лучше подойдет на эту должность? • Напишите письмо партнеру Реалистично, просто, понятно, по делу, служебные слова - незаметно и серым
  • 12. Êðрåàòèâ? ×Чåì ñëîæíåå êîíòåêñò, òåì õóæå îí ñêëåèâàåò êóðрñ.
  • 13. Âìåñòî 1000 ñëîâ.. Îáùèé ïëàí, ãäå âñå ìîæåò ïðрîèçîéòè
  • 14.
  • 15.
  • 16.
  • 17. Âèçóàëüíûé ðрÿä • Тематический • Легкий • Не яркий • Эмоциональный [если это необходимо]
  • 18. Спасибо! elena@e-learningcenter.ru +7 916 904 51 35 Áëîã: Буду рада www.elearningtime.blogspot.com общению с вами! Òâèòòåðр: @elenatikh Ñîîáùåñòâî: www.elearningpro.ru