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EVALUACIÓN                                                       Código: F-ATH-004
                                      Tercer Taller Delegados Departamentales y de
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                           ESTE FORMATO DEBE SER DILIGENCIADO AL FINALIZAR LA CAPACITACIÓN


Tema:                                                                                      Fecha (dd/mm/aa):

Facilitador o docente:                                                                      Lugar:

Dependencia a la que pertenece:


Marque con una X el valor que mejor refleje su opinión frente a las siguientes afirmaciones, teniendo en cuenta:
                                             5=COMPLETAMENTE DE ACUERDO; 4=DE ACUERDO; 3=NI DE ACUERDO NI EN
                        DES ACUERDO; 2=EN DESACUERDO; 1=COMPLETAMENTE EN DESACUERDO

1. Evaluación del contenido:

1.1. Los objetivos de la capacitación fueron presentados al inicio de la misma y
                                                                                       1      2             3            4        5
éstos se han cumplido satisfactoriamente

1.2. Los contenidos de la capacitación responden a los objetivos planteados y
                                                                                       1      2             3            4        5
satisfacen las expectativas de la misma.

1.3. El nivel de profundidad de los contenidos de la capacitación ha sido
                                                                                       1      2             3            4        5
adecuado.


2. Evaluación de Metodología

2.1. La capacitación está estructurada de modo claro y comprensible, siendo
                                                                                       1      2             3            4        5
adecuado su contenido teórico y práctico.

2.2. La duración de la capacitación ha sido adecuada y se ha ajustado a los
                                                                                       1      2             3            4        5
contenidos y objetivos de la misma.

2.3. El material entregado en la capacitación ha sido útil, adecuado, claro y
                                                                                       1      2             3            4        5
acorde con los objetivos y contenidos de la misma.


3. Evaluación de utilidad y aplicabilidad

3.1. La capacitación le ha aportado conocimientos nuevos cumpliendo con sus
                                                                                       1      2             3            4        5
expectativas de aprendizaje.

3.2. Los conocimientos adquiridos son útiles y aplicables en el campo personal y/
                                                                                       1      2             3            4        5
o laboral como herramienta para la mejora.

3.3. La capacitación le proporcionó los conocimientos y/o información planteada
                                                                                       1      2             3            4        5
de acuerdo con los objetivos y contenidos de la misma.


4. Evaluación del facilitador o docente

4.1. El facilitador o docente tiene dominio, conocimiento de la materia, facilitando
                                                                                       1      2             3            4        5
el aprendizaje de los participantes

4.2. El facilitador o docente ha expuesto los temas con claridad, respondiendo
                                                                                       1      2             3            4        5
adecuadamente a las inquietudes planteadas.

4.3. El facilitador o docente ha desarrollado el curso de manera amena,
                                                                                       1      2             3            4        5
participativa, mostrando capacidad pedagógica.


5. Observaciones:
Código: F-ATH-004

Fecha de aprobación: 30-01-2008

Versión: 03

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  • 1. EVALUACIÓN Código: F-ATH-004 Tercer Taller Delegados Departamentales y de Capitales Fecha de aprobación: 30-01-2008 PROCESO: RED PARA LA SUPERACIÓN DE LA POBREZA EXTREMA Versión: 03 -JUNTOS ESTE FORMATO DEBE SER DILIGENCIADO AL FINALIZAR LA CAPACITACIÓN Tema: Fecha (dd/mm/aa): Facilitador o docente: Lugar: Dependencia a la que pertenece: Marque con una X el valor que mejor refleje su opinión frente a las siguientes afirmaciones, teniendo en cuenta: 5=COMPLETAMENTE DE ACUERDO; 4=DE ACUERDO; 3=NI DE ACUERDO NI EN DES ACUERDO; 2=EN DESACUERDO; 1=COMPLETAMENTE EN DESACUERDO 1. Evaluación del contenido: 1.1. Los objetivos de la capacitación fueron presentados al inicio de la misma y 1 2 3 4 5 éstos se han cumplido satisfactoriamente 1.2. Los contenidos de la capacitación responden a los objetivos planteados y 1 2 3 4 5 satisfacen las expectativas de la misma. 1.3. El nivel de profundidad de los contenidos de la capacitación ha sido 1 2 3 4 5 adecuado. 2. Evaluación de Metodología 2.1. La capacitación está estructurada de modo claro y comprensible, siendo 1 2 3 4 5 adecuado su contenido teórico y práctico. 2.2. La duración de la capacitación ha sido adecuada y se ha ajustado a los 1 2 3 4 5 contenidos y objetivos de la misma. 2.3. El material entregado en la capacitación ha sido útil, adecuado, claro y 1 2 3 4 5 acorde con los objetivos y contenidos de la misma. 3. Evaluación de utilidad y aplicabilidad 3.1. La capacitación le ha aportado conocimientos nuevos cumpliendo con sus 1 2 3 4 5 expectativas de aprendizaje. 3.2. Los conocimientos adquiridos son útiles y aplicables en el campo personal y/ 1 2 3 4 5 o laboral como herramienta para la mejora. 3.3. La capacitación le proporcionó los conocimientos y/o información planteada 1 2 3 4 5 de acuerdo con los objetivos y contenidos de la misma. 4. Evaluación del facilitador o docente 4.1. El facilitador o docente tiene dominio, conocimiento de la materia, facilitando 1 2 3 4 5 el aprendizaje de los participantes 4.2. El facilitador o docente ha expuesto los temas con claridad, respondiendo 1 2 3 4 5 adecuadamente a las inquietudes planteadas. 4.3. El facilitador o docente ha desarrollado el curso de manera amena, 1 2 3 4 5 participativa, mostrando capacidad pedagógica. 5. Observaciones:
  • 2. Código: F-ATH-004 Fecha de aprobación: 30-01-2008 Versión: 03