SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 3
Baixar para ler offline
magister manajemen
UNIVERSITAS MULAWARMAN
SAMARINDA

PENELITIAN AKADEMIK

PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH
PT. BANK MEGA, Tbk CABANG TANA PASER

Nama Lengkap

:

Nomor Kontak

:

TANDA TANGAN

Kuisioner ini disebarkan sebagai sumber data primer dalam rangka penyelesaian tugas akhir
pada Program Magister Manajemen Universitas Mulawarman Samarinda
Segala data pribadi yang diberikan akan dirahasiakan
DATA UMUM
Jenis Kelamin

Laki-laki

Tempat & Tanggal Lahir

Perempuan
Tempat

Tanggal

Bulan

Tahun

Kecamatan Tinggal Saat Ini

1.
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.

Pekerjaan

Pedagang
Petani
Pekebun
Pegawai Negeri
Pegawai Swasta
Pelajar/Mahasiswa
Ibu Rumah Tangga
TNI/POLRI
Profesional
Lainnya

SURVEI KUALITAS LAYANAN
Beri tanda silang (X) atau bulat (O) pada angka yang ada di akhir pertanyaan
berdasarkan pengalaman yang Bapak/Ibu rasakan dan alami sejujurnya
selama mendapat pelayanan PT. Bank Mega, Tbk Cabang Tana Paser

Sangat
Tidak
Setuju

Sangat
Setuju

1. Bank memiliki peralatan modern yang tampak

1

2

3

4

5

2. Fasilitas fisik bank sangat baik dan menarik

1

2

3

4

5

3. Karyawan bank berpenampilan rapi

1

2

3

4

5

4. Materi (misal brosur, poster, atau pengumuman) menarik

1

2

3

4

5

5. Ketika bank berjanji untuk melakukan sesuatu, mereka
melakukannya

1

2

3

4

5

6. Ketika nasabah mengalami masalah, bank menunjukkan ketulusan
dalam memecahkannya

1

2

3

4

5

7. Bank melakukan pelayanan yang benar

1

2

3

4

5

(misal: komputer, mesin ATM, dsb)

(misal: gedung megah, banking hall nyaman)

(misal: menyelesaikan transaksi dengan cepat & tepat)

(sesuai dengan prosedur perbankan umumnya)
Sangat
Tidak
Setuju

Sangat
Setuju

8. Bank memberikan pelayanan saat berjanji untuk melakukannya

1

2

3

4

5

9. Bank berusaha keras melakukan catatan yang bebas dari kesalahan

1

2

3

4

5

10.Karyawan memberitahu nasabah dengan tepat saat pelayanan akan
dilakukan

1

2

3

4

5

11.Karyawan memberikan pelayanan yang cepat

1

2

3

4

5

12.Karyawan selalu bersedia membantu nasabah

1

2

3

4

5

13.Karyawan tidak pernah sibuk dalam menanggapi permintaan
nasabah

1

2

3

4

5

14.Perilaku karyawan akan menanamkan kepercayaan nasabah

1

2

3

4

5

15.Nasabah merasa aman dalam bertransaksi

1

2

3

4

5

16.Karyawan bersikap sopan secara konsisten kepada nasabah

1

2

3

4

5

17.Karyawan memiliki pengetahuan untuk menjawab pertanyaan
pelanggan

1

2

3

4

5

18.Bank memberikan perhatian khusus nasabah individu

1

2

3

4

5

19.Bank memiliki jam operasional yang nyaman untuk semua nasabah

1

2

3

4

5

20.Bank memiliki karyawan yang memberikan perhatian khusus pada
nasabah

1

2

3

4

5

21.Karyawan memahami kebutuhan khusus nasabah

1

2

3

4

5

(misal: janji bertemu sesuai waktu yang disebutkan)

(misal: melaksanakan transaksi tanpa salah)

(misal: memberitahu tentang promo terbaru)

(misal: mampu memberikan jawaban atas masalah nasabah)

Terima kasih atas kesediaan mengisi kuisioner ini
©IbnuKhayathFarisanu|0811.541.8000

Mais conteúdo relacionado

Mais procurados

Data pendadaran agustus gel iii 2012
Data pendadaran agustus gel iii 2012Data pendadaran agustus gel iii 2012
Data pendadaran agustus gel iii 2012
baak-amikom
 
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
Operator Warnet Vast Raha
 
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMURLAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
Nur Fadillah
 
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
Sri Puji Astuti
 
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressedlamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
Herman sahroni
 
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesiaSurat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
anisa_elf2
 

Mais procurados (18)

20+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar
20+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar20+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar
20+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar
 
Sertifikat penguji
Sertifikat pengujiSertifikat penguji
Sertifikat penguji
 
Caver sertifikat
Caver sertifikatCaver sertifikat
Caver sertifikat
 
Pratiwi new cv
Pratiwi new cvPratiwi new cv
Pratiwi new cv
 
Data pendadaran agustus gel iii 2012
Data pendadaran agustus gel iii 2012Data pendadaran agustus gel iii 2012
Data pendadaran agustus gel iii 2012
 
Contoh surat lamaran kerja
Contoh surat lamaran kerjaContoh surat lamaran kerja
Contoh surat lamaran kerja
 
10+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar 2018 (download lengkap)
10+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar 2018 (download lengkap)10+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar 2018 (download lengkap)
10+ contoh surat lamaran kerja yang baik dan benar 2018 (download lengkap)
 
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
Pengumuman seleksi administrasi dan fisik cpns 2013
 
Proposal pengadaan alat bengkel
Proposal pengadaan alat bengkelProposal pengadaan alat bengkel
Proposal pengadaan alat bengkel
 
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMURLAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
LAPORAN PKPA DI RSUD PASAR REBO JAKARTA TIMUR
 
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
Sri Puji Astuti-Laporan PKPA di Rumah Sakit-FF-Full Text-2016
 
Profil Singkat Sekolah SMK Permata 1 dan 2 Kota Bogor
Profil Singkat Sekolah SMK Permata 1 dan 2 Kota BogorProfil Singkat Sekolah SMK Permata 1 dan 2 Kota Bogor
Profil Singkat Sekolah SMK Permata 1 dan 2 Kota Bogor
 
Materi pak sapodo bertoes (18 oktober 2016)
Materi pak sapodo bertoes (18 oktober 2016)Materi pak sapodo bertoes (18 oktober 2016)
Materi pak sapodo bertoes (18 oktober 2016)
 
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN (SIM) IMPOR PADA SEKSI IMPOR DINAS PERINDUSTRIAN D...
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN (SIM) IMPOR PADA SEKSI IMPOR DINAS PERINDUSTRIAN D...SISTEM INFORMASI MANAJEMEN (SIM) IMPOR PADA SEKSI IMPOR DINAS PERINDUSTRIAN D...
SISTEM INFORMASI MANAJEMEN (SIM) IMPOR PADA SEKSI IMPOR DINAS PERINDUSTRIAN D...
 
Laporan Prakerin Rumah Sakit
Laporan Prakerin Rumah SakitLaporan Prakerin Rumah Sakit
Laporan Prakerin Rumah Sakit
 
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressedlamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
lamaran ok operator forklif-ilovepdf-compressed
 
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesiaSurat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
Surat lamaran kerja b. inggris dan b. indonesia
 
Surat kuasa Khusus Pengelolaan Web Sekolah
Surat kuasa Khusus Pengelolaan Web SekolahSurat kuasa Khusus Pengelolaan Web Sekolah
Surat kuasa Khusus Pengelolaan Web Sekolah
 

Semelhante a Kuisioner SERVQUAL untuk Tesis Magister Manajemen UNMUL Samarinda (8)

PDF tesis.pdf
PDF  tesis.pdfPDF  tesis.pdf
PDF tesis.pdf
 
karya ilmiah
karya ilmiah karya ilmiah
karya ilmiah
 
Kuesioner
KuesionerKuesioner
Kuesioner
 
Kuesioner Pemasaran dalam kesuksesan Usaha
Kuesioner Pemasaran dalam kesuksesan UsahaKuesioner Pemasaran dalam kesuksesan Usaha
Kuesioner Pemasaran dalam kesuksesan Usaha
 
ANALISIS PERILAKU KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PT.GRAHA STELLA MANDIR...
ANALISIS PERILAKU KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PT.GRAHA STELLA MANDIR...ANALISIS PERILAKU KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PT.GRAHA STELLA MANDIR...
ANALISIS PERILAKU KONSUMEN TERHADAP KUALITAS PELAYANAN PT.GRAHA STELLA MANDIR...
 
pengaruh pemberian insentif terhadap motivasi karyawan 100 bk-ta-2013(2)
pengaruh pemberian insentif terhadap motivasi karyawan 100 bk-ta-2013(2)pengaruh pemberian insentif terhadap motivasi karyawan 100 bk-ta-2013(2)
pengaruh pemberian insentif terhadap motivasi karyawan 100 bk-ta-2013(2)
 
Emis sispena garut
Emis sispena garutEmis sispena garut
Emis sispena garut
 
9666666
96666669666666
9666666
 

Mais de Ibnu Khayath Farisanu

Mais de Ibnu Khayath Farisanu (20)

Analisis Jaringan
Analisis JaringanAnalisis Jaringan
Analisis Jaringan
 
Teori Antrian
Teori AntrianTeori Antrian
Teori Antrian
 
Program Dinamis - Masalah Stagecoach
Program Dinamis - Masalah StagecoachProgram Dinamis - Masalah Stagecoach
Program Dinamis - Masalah Stagecoach
 
Masalah Transportasi
Masalah TransportasiMasalah Transportasi
Masalah Transportasi
 
Soal UTS Kelas F
Soal UTS Kelas FSoal UTS Kelas F
Soal UTS Kelas F
 
Soal UTS Kelas D
Soal UTS Kelas DSoal UTS Kelas D
Soal UTS Kelas D
 
Soal UTS Kelas C
Soal UTS Kelas CSoal UTS Kelas C
Soal UTS Kelas C
 
Masalah Penugasan
Masalah PenugasanMasalah Penugasan
Masalah Penugasan
 
Solver
SolverSolver
Solver
 
Soal Latihan UTS
Soal Latihan UTSSoal Latihan UTS
Soal Latihan UTS
 
Linier Program Minimalisasi
Linier Program MinimalisasiLinier Program Minimalisasi
Linier Program Minimalisasi
 
Linier Program
Linier ProgramLinier Program
Linier Program
 
Perkenalan Riset Operasional
Perkenalan Riset OperasionalPerkenalan Riset Operasional
Perkenalan Riset Operasional
 
Analisis Keputusan
Analisis KeputusanAnalisis Keputusan
Analisis Keputusan
 
Jurnal - PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH PT. BANK MEGA, T...
Jurnal - PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH PT. BANK MEGA, T...Jurnal - PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH PT. BANK MEGA, T...
Jurnal - PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH PT. BANK MEGA, T...
 
Tesis - Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Nasabah PT. Bank Mega, Tb...
Tesis - Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Nasabah PT. Bank Mega, Tb...Tesis - Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Nasabah PT. Bank Mega, Tb...
Tesis - Pengaruh Kualitas Layanan Terhadap Kepuasan Nasabah PT. Bank Mega, Tb...
 
Bank garansi
Bank garansiBank garansi
Bank garansi
 
0322 Strategi Pemasaran
0322   Strategi Pemasaran0322   Strategi Pemasaran
0322 Strategi Pemasaran
 
0712 Perkenalan Makro
0712    Perkenalan  Makro0712    Perkenalan  Makro
0712 Perkenalan Makro
 
Aplikasi Manajemen Perusahaan
Aplikasi Manajemen PerusahaanAplikasi Manajemen Perusahaan
Aplikasi Manajemen Perusahaan
 

Kuisioner SERVQUAL untuk Tesis Magister Manajemen UNMUL Samarinda

  • 1. magister manajemen UNIVERSITAS MULAWARMAN SAMARINDA PENELITIAN AKADEMIK PENGARUH KUALITAS LAYANAN TERHADAP KEPUASAN NASABAH PT. BANK MEGA, Tbk CABANG TANA PASER Nama Lengkap : Nomor Kontak : TANDA TANGAN Kuisioner ini disebarkan sebagai sumber data primer dalam rangka penyelesaian tugas akhir pada Program Magister Manajemen Universitas Mulawarman Samarinda Segala data pribadi yang diberikan akan dirahasiakan
  • 2. DATA UMUM Jenis Kelamin Laki-laki Tempat & Tanggal Lahir Perempuan Tempat Tanggal Bulan Tahun Kecamatan Tinggal Saat Ini 1. 2. 3. 4. 5. 6. 7. 8. 9. 10. Pekerjaan Pedagang Petani Pekebun Pegawai Negeri Pegawai Swasta Pelajar/Mahasiswa Ibu Rumah Tangga TNI/POLRI Profesional Lainnya SURVEI KUALITAS LAYANAN Beri tanda silang (X) atau bulat (O) pada angka yang ada di akhir pertanyaan berdasarkan pengalaman yang Bapak/Ibu rasakan dan alami sejujurnya selama mendapat pelayanan PT. Bank Mega, Tbk Cabang Tana Paser Sangat Tidak Setuju Sangat Setuju 1. Bank memiliki peralatan modern yang tampak 1 2 3 4 5 2. Fasilitas fisik bank sangat baik dan menarik 1 2 3 4 5 3. Karyawan bank berpenampilan rapi 1 2 3 4 5 4. Materi (misal brosur, poster, atau pengumuman) menarik 1 2 3 4 5 5. Ketika bank berjanji untuk melakukan sesuatu, mereka melakukannya 1 2 3 4 5 6. Ketika nasabah mengalami masalah, bank menunjukkan ketulusan dalam memecahkannya 1 2 3 4 5 7. Bank melakukan pelayanan yang benar 1 2 3 4 5 (misal: komputer, mesin ATM, dsb) (misal: gedung megah, banking hall nyaman) (misal: menyelesaikan transaksi dengan cepat & tepat) (sesuai dengan prosedur perbankan umumnya)
  • 3. Sangat Tidak Setuju Sangat Setuju 8. Bank memberikan pelayanan saat berjanji untuk melakukannya 1 2 3 4 5 9. Bank berusaha keras melakukan catatan yang bebas dari kesalahan 1 2 3 4 5 10.Karyawan memberitahu nasabah dengan tepat saat pelayanan akan dilakukan 1 2 3 4 5 11.Karyawan memberikan pelayanan yang cepat 1 2 3 4 5 12.Karyawan selalu bersedia membantu nasabah 1 2 3 4 5 13.Karyawan tidak pernah sibuk dalam menanggapi permintaan nasabah 1 2 3 4 5 14.Perilaku karyawan akan menanamkan kepercayaan nasabah 1 2 3 4 5 15.Nasabah merasa aman dalam bertransaksi 1 2 3 4 5 16.Karyawan bersikap sopan secara konsisten kepada nasabah 1 2 3 4 5 17.Karyawan memiliki pengetahuan untuk menjawab pertanyaan pelanggan 1 2 3 4 5 18.Bank memberikan perhatian khusus nasabah individu 1 2 3 4 5 19.Bank memiliki jam operasional yang nyaman untuk semua nasabah 1 2 3 4 5 20.Bank memiliki karyawan yang memberikan perhatian khusus pada nasabah 1 2 3 4 5 21.Karyawan memahami kebutuhan khusus nasabah 1 2 3 4 5 (misal: janji bertemu sesuai waktu yang disebutkan) (misal: melaksanakan transaksi tanpa salah) (misal: memberitahu tentang promo terbaru) (misal: mampu memberikan jawaban atas masalah nasabah) Terima kasih atas kesediaan mengisi kuisioner ini ©IbnuKhayathFarisanu|0811.541.8000