1. Julio - Agosto 2013 — Edición 61
¿Qué estás esperando? Red de enlace profesional
Oficina de Graduados
319 79 00 ext. 178
Primer Encuentro
Deportivo de Graduados
Realizado en las instalaciones de
la sede central de la Institución
entre el 16 de septiembre y el 16
de noviembre.
Inscripciones e inscripciones:
graduados@elpoli.edu.co.
Convocatoria Vinculación
Docente
Entre el 30 de julio y el 6 de
septiembre estará abierta, por
segunda vez, la Convocatoria
Pública para Vinculación
Docente.
El Politécnico abre 25 plazas, de
tiempo completo y medio tiempo,
que responden a requerimientos
d e l a s f a c u l t a d e s : 1 1
(Administración), 1 (Ciencias
Básicas), 7 (Ingenierías), 1 (Ed.
Física, Recreación y Deporte), 4
(Ciencias Agrarias) y 1
(Comunicación Audiovisual)
www.politecnicojic.edu.co
Bienestar Institucional
El Politécnico Colombiano Jaime
Isaza Cadavid, te ofrece como
graduado los siguientes servicios
de Bienestar:
Asesoría en inserción
laboral (cómo enfrentar un
proceso de selección,
familiarización con las
posibles pruebas
psicométricas, creación de
hojas de vida, entre otros).
Asesoría psicológica
individual (los Graduados
reciben asesoría psicológica
para tratar temas de
desarrollo personal).
Asesoría psicológica de
pareja y familia (trata
temas que generan conflictos
en las relaciones afectivas con
parejas y familias).
Recreación y deporte (para
los Graduados, acceso al
gimnasio y a la piscina en
horarios especiales; los hijos
disfrutan de 20% de descuento
en la escuela de iniciación
deportiva).
Los Graduados del Politécnico son Clientes Preferenciales...
Roberto Antonio Tobón Yepes,
Tecnólogo en Construcciones
Civiles, Graduado del Poli; se
postuló en abril para una beca con
la OEA , resultando ganador y en
mayo inició el Programa Superior en
Ingeniería de Servicios del Agua:
Gestión de la operación y el
mantenimiento en el ciclo integral
del agua urbana.
Roberto asiste a las clases, dictadas
por la Universidad Politécnica de
Madrid, de manera virtual, según
nos contó en un correo; además se
declaró muy contento y con muchas
ganas de seguir ampliando sus
conocimientos.
Roberto, tenía sus datos
actualizados en nuestra base
de datos y por eso recibió el
correo informativo que le
permitió acceder a este
beneficio.
Ganador de Beca OEA
E-Talento está conformada por un
colectivo de profesionales que
actúan en sinergia para ofrecer
soluciones de empleo. Allí se
puede subir las hojas de vida,
evaluar las competencias
personales en línea, y acceder a
r e s u l t a d o s d e p r u e b a s
psicotécnicas, todo de manera
gratuita.
La Oficina de Graduados,
recomienda fortalecer el perfil,
presentando los diferentes test que
están disponibles y con ello
agilizar el proceso de selección.
Si no buscas empleo, si por el
contrario necesitas Graduados,
entonces E-Talento también te
acompaña en el proceso.
Las empresas oferentes pueden
agilizar sus procesos de selección
de personal, evaluar en línea las
competencias de los Graduados y
obtener resultados de forma
inmediata.
Contacto: E-Talento, e-mail:
info@etalento.co, Tel.: 581 60 97 -
444 78 20.
E - Talento
Hemos realizado alianzas con algunas empresas, para brindar beneficios a nuestros
Graduados. Presentando tu carné obtendrás tarifas especiales en las siguientes marcas:
Madecocinas, Industrias Haceb, ABC Gourmet, FJ Motos, Districoltejer,
Winston-Salem y Gimnasio Santillana.
Para mayor información puedes comunicarte con la oficina de Graduados en el teléfono
3197978.
¡Queremos estar en contacto contigo!
Porque queremos estar en contacto contigo… ahora puedes
encontrarnos en Twitter como @graduadoselpoli y en la
red LinkedIn como Graduados Politécnico JIC.
La Red de Enlace Profesional
(REP), está conformada por 29
oficinas de Graduados y cuatro
asociaciones profesionales de
diversas instituciones; desde
ella se busca mejorar el
servicio de información laboral
para los egresados con
servicios que facilitan la
consulta de ofertas de empleo
y la producción de informes y
estadísticas relacionadas con la
situación del país en este aspecto.
Así, en http://www.mienlaceprofesional.org, los resultados
son ordenables por cargo, empresa, ubicación o fecha.
"Estas Ofertas Laborales son aprobadas y publicadas de
acuerdo a la Escala Mínima de Remuneración de la Red de
Enlace Profesional -REP-". Así lo anuncian en su página web. De
esta forma garantizan que las ofertas fueron filtradas con criterios
de ese indicador, favorables para el Graduado aspirante.
Escala de Mínima Remuneración 2013, la REP propone
implementar una tabla de mínimos salariales según los niveles de
formación y los años de experiencia, el IPC, las tendencias del
mercado, la oferta y la demanda son variables tenidas en cuenta.
También es el resultado de un proceso de documentación de las
ofertas recibidas a través del portal Tu Trabajo y la consulta de
referentes como el Observatorio Laboral del Ministerio de
Educación Nacional y ASCORT (Asociación Colombiana de
Relaciones de Trabajo).
Esta herramienta permitirá al profesional, calibrar la expectativa
salarial de acuerdo con el tipo de contrato, la experiencia y nivel
de educación.
Tabla de Salarios 2013 (REP).
¿Qué estás esperando?
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