Сегодня я руковожу 2 командами в Godel Technologies и использую Канбан Метод для повышения доверия со стороны клиента, в своем докладе расскажу как при помощи полной прозрачности процессов разработки добиться перехода от статуса сервисной команды, до команды, которая принимает участие в принятии ключевых решений по развитию продукта.
KEA20 - Alexei Zheglov - Сделайте лучше с Канбаном
KEA20 - Алексей Богдановский - Upstream Kanban, или как починить Скрам
1. 2020
12-14 марта 2020, Минск, Беларусь
UPSTREAM KANBAN
ИЛИ КАК ПОЧИНИТЬ
СКРАМ
Повысьте отдачу команды,
вовлекая ее в процесс
принятия решений
2. def is_valid_walk(walk):
startingpoint = 0
if len(walk) == 10:
for i in walk:
if i == 'n' or i == 'e':
startingpoint += 1
else:
startingpoint -= 1
Agile delivery coordinator в
Godel Technologies Europe
5 Более 5 лет управления проектами
Опыт работы в продуктовых и
сервисных компаниях
Алексей
Богдановский
11. ПРОБЛЕМЫ КОМАНДЫ
• Технические решения
принимают не
технические
специалисты
• Задача максимально
загрузить команду
• Однотипная работа
• Страх потерять проект
• Команда не доставляет
решение конечному
пользователю
18. ПРОБЛЕМЫ КОМАНДЫ
Выделенные потери:
• Незавершенное
производство
• Ненужные движения
информации
• Перепроизводство
• Слишком сложные
решения
• Не использование
талантов команды
21. МЕТРИКИ
БЫЛО:
• Стабильная
скорость работы
команды 30-35 story
points
• 40 Человеко-часов в
неделю на встречи
СТАЛО:
• Стабильная
скорость работы
команды 40-45 story
points
• 10 Человеко-часов в
неделю на встречи
22. СЛЕДУЮЩИЕ ШАГИ
1. Внедрение петель обратной связи
1. Использовать метод для улучшения процесса
производства
1. Обучение использованию метода других отделов
компании
1. Уйти от таймбоксов