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MISIÓN 
Llegar a ser una empresa líder en la producción y venta de tequila 
así como promover y difundir los valores y tradiciones culturales 
mexicanos, con calidad, atención, originalidad y éxito para el 
gusto y deleite de nuestros clientes y consumidores.
Visión 
Consolidarnos como una empresa socialmente responsable, 
comprometida con el desarrollo económico, social y cultural de 
México, y así llegar a tener un lugar importante en la producción y 
venta de tequila, a nivel mundial. Siendo una empresa rentable 
para nuestros socios y clientes.
FILOSOFIA 
PASIÓN: Nos entregamos en todo lo que hacemos. 
EQUIPO: Trabajamos con esfuerzo para superar nuestras propias 
expectativas. 
CONFIANZA: Creamos relaciones con integridad para nuestros 
trabajadores, clientes y socios. 
CALIDAD: creamos tequila de calidad superior 100% agave. 
EFECTIVIDAD: ejecutamos con precisión y eficiencia. 
RENTABILIDAD: con éxito obtenemos resultados para seguir 
creciendo como grupo tequilero y posicionarnos en la 
preferencia del consumidor
OBJETIVOS 
o Dar a conocer el proceso de producción de nuestra bebida 
nacional por excelencia “el tequila”, en su forma antigua y 
moderna. 
o Ser una opción diferente en el turismo de incentivo. 
o Posicionarnos con ventas en el mercado mexicano y extranjero. 
o Enfoque total hacia el cliente y consumidor. 
o Satisfacción permanente de nuestros clientes y consumidores, 
actuales y potenciales.
 POLITÍCAS DE LA EMPRESA 
• Realizar todo trabajo con excelencia. 
•Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes, en sus 
solicitudes y reclamos. 
•Realizar evaluaciones periódicas, permanentes a todos los 
procesos de organización. 
•Todos los integrantes de la empresa deberán mantener un 
comportamiento ético. 
• Desterrar toda forma de favoritismo cumpliendo la 
reglamentación vigente. 
•Mantener una sesión mensual documentada de trabajo de 
cada unidad, a fin de coordinar y evaluar planes y programas, 
definir prioridades y plantear soluciones. 
•Mantener en la empresa un sistema de información sobre los 
trabajos realizados en cumplimiento de sus funciones, proyectos 
y planes operativos.
Estrategias 
Expansión total de la demanda del mercado. 
Productos baratos intentando ganar cuota del mercado. 
Innovación del tequila aportando mejoras cualitativas y 
diferenciadoras. 
Ofrecer nuevos y mejores servicios al cliente para atraerlo. 
CALIDAD+DESARROLLO DE PROVEEDORES: realización de 
especificaciones , auditorias, estándares, indicadores de calidad, 
retroalimentación a proveedores. 
DESARROLLO DE PROVEEDORES: negociaciones, análisis 
volumen de negocio, análisis costo-beneficio, elegibilidad, 
precios-volumen. 
PLANEACIÓN+DESARROLLO DE PROVEEDORES: indicadores de 
servicio, entregas a tiempo, ordenes completas, convenios 
cliente-proveedor, inventarios, comunicaciones.
 Organigrama de la 
empresa 
Asamblea de socios 
Presidente 
Director General 
Subdirector de comercio 
exterior 
Recursos 
Humanos 
Director de 
Producción 
Gerente Control de 
calidad 
Obreros 
Gerente de 
administración 
Chofer, 
mensajeros
Análisis FODA 
FORTALEZAS OPORTUNIDADES 
 Materia prima de calidad, cultivada por 
nuestros agrónomos. 
 Ingenieros y técnicos con experiencia 
 Alta tecnología 
 Socios comprometidos con el crecimiento 
de la empresa 
 Presentación de marcas únicas 
 Trabajo en equipo en cada área. 
 Incrementar la presencia a nivel nacional e 
internacional. 
 Llegar a ser la empresa más grande de 
producción y venta de tequila. 
 Grandes ventas por la calidad y originalidad 
de cada marca. 
 Que sea una empresa rentable 
 Cumplimiento con nuestros accionistas, 
trabajadores, consumidores. 
 Solidificación de la empresa 
 Cumplir con nuestros acreedores 
DEBILIDADES AMENAZAS 
 Empezamos a posicionarnos en el mercado 
 Ventas que no cumplan nuestras 
expectativas 
 No cumplir con los deseos del consumidor 
 Marcas de la competencia 
 Una mala administración 
 Entregas retardadas al cliente. 
 Plagas en la plantación de agave 
 Recesión de la economía nacional e 
internacional.
 Modelo de planeación 
Información clave de procesos, 
sistema de la organización y 
entorno 
Planeación estratégica 
Planeación operativa 
Objetivos, estrategias y 
despliegue a todo el 
personal
 Modelo de planeación estratégica 
Misión Visión Filosofía 
Modelo de negocios 
Div. Agrícola 
Div. Operaciones 
Div. Internacional 
Distribuidores 
Div. Domestico, 
Autoservicio 
Mayoreo 
Plan estratégico a 
lago plazo 
Plan 
financiero 
anual 
Plan de 
marketing 
Objetivos 
estratégicos de 
negocio
 Modelo de planeación operativa 
Objetivos estratégicos de negocio 
Objetivos de división 
Recursos humanos 
Enfoque a procesos 
Recursos Materiales 
Objetivos gerenciales de área 
Objetivos individuales 
Proyectos de mejora continua 
Despliegue 
Retroalimentación
 Sistema de trabajo 
Planeación 
estratégica 
Clientes 
Liderazgo 
Planeación del recurso 
Humano 
Multihabilidades 
Evaluación del 
Desempeño 
Bono de productividad 
Equipo natural de 
trabajo 
Clima 
Laboral 
Generación 
del valor
Programa de producción y distribución 
Cliente y consumidores 
Demanda 
Proceso clave División de Operaciones 
PROCESO LOGISTICO 
•Proceso de producción. 
Compras 
Abastecimiento 
Distribución nacional 
Distribución internacional 
PROCESO DE PRODUCCIÓN 
•Programa de la producción 
Procesamiento 
Envasado 
Ingeniería de procesos 
Desarrollo de nuevos productos 
Servicio al cliente 
Canal de 
Distribución 
Clientes y Consumidores 
Proceso de Soporte 
R.H Ing. 
Proyectos 
Aseg. Calidad Finanzas
Planeación del Recurso Humano 
Revisión del 
desempeño y 
Desarrollo 
Objetivos 
estratégicos del 
negocio 
Planes 
Macro 
Establecimiento de 
Objetivos 
Planeación de recursos 
Humanos 
Nuestra Gente 
Identificación de la gente correcta……con las habilidades correctas……en los trabajos correcto Reforzando 
las competencias gerenciales.
Sistema de Información 
Sistema de Inteligencia del Negocio 
Indicadores de desempeño 
INTERNET 
Finanzas/ Costos 
Procesos Clientes 
Intermedios 
Materia Manufactura Producto Comercialización 
Prima 
Gestión de recursos Humanos
Diagrama técnico 
Mosto
Descripción de proceso de producción 
Cosecha de agave tequilana weber, variedad azul: 
El ciclo de la planta es de aproximadamente de 7 a 10 años, periodo el cual 
alcanza su mayor madurez , cuando es capaz de aportar la mejores mieles y 
esta lista para jimar. 
Jima de agave tequilana weber, variedad azul: 
Cosiste en constar la hojas de la planta al ras de la base para dejar únicamente 
el corazón de la base. 
Cocción del agave tequilana weber: 
Se inicia el proceso dentro de un horno en un periodo aproximado de 48 horas, 
se convierte la inulina (azúcar de agave) en azucares como fructuosa y 
sacarosa, los cuales son fácilmente fermentables. 
Molienda: 
Se lleva a cabo en un molino mecánico, en el desgarramiento se pasa el agave 
por una maquina que lo desmenuza, después se exprime por medio de prensas 
para obtener el jugo, posteriormente se aplica agua a presión y se exprime en 
bandas trasportadoras, para una máxima extracción de azucares , el jugo 
obtenido del agave es el mosto.
Fermentación: 
El mosto se ajusta a 4 ó 5°Bx para un tequila 100% agave y se inocula con un 
cultivo microbiano. La temperatura debe de ser controlada entre los 30 a 
42°C, este proceso puede durar de 12 a 72 horas para un grado de alcohol 
de 4.5% para un tequila 100% agave. 
Destilación: 
Se utilizan dos alambiques de cobre conectados en serie y calentados con 
vapor de agua, en el primer alambique se remueven partículas solidas, 
levaduras y sales minerales, con una concentración de alcohol del 25 al 30%. 
En el segundo alambique se destila el ordinario para enriquecer el contenido 
alcohólico, eliminar componentes indeseables y obtener un producto de 
mayor pureza, con un grado de alcohol del 55% , antes de ser envasado se 
diluye con agua desionizada para tener un producto final con una 
concentración de 30 a 42 °GL. 
Maduración: 
Se realiza en barricas de roble o encino blanco, maderas que confieren al 
tequila aromas, colores, sabores distintivos, los cuales dependen de la edad, 
grosor de la duela, graduación alcohólica, tiempo de reposo o añejamiento. 
Es necesario eliminar algunos sólidos originados por el reposo en las barricas 
por lo que se hace una filtración, antes del envasado.
 Sistema de producción para cultivo del agave tequilana weber, 
variedad azul. 
o La forma de cultivo empleada, será el monocultivo, debido a sus 
ventajas y desventajas.
Consideraciones económicas 
Balance General 
Comparativo, Origen y Aplicación de fondos 
Activo 
2012 2013 origen aplicación 
Efectivo e inversiones 23,273,568.00 24,567,320.00 1,293,752 
Cuentas por cobrar 45,023,032 46,320,678 1,297,646 
Inventarios 5,134,286 6,522,276 1,387,990 
Activo fijo 26,273,576 27,134,289 860,713 
Otros activos 57,227 165,795 
Impuestos a favor 223,575,281 223,575,281 
Anticipo a proveedores 120,345,230 121,234,569 889,339 
Pagos anticipados 332,191 
Total activos 443,682,200 225,944,927 
Pasivo 
Prestamos 
bancarios 673,232,540 673,232,540 
Proveedores 20,567,430 23,234,567 2,667,137 
Acreedores 
diversos 281,022,123 293,456,060 12,433,937 
Partes 
relacionadas 348,337 594,568 
Impuestos en 
contra 1,234,567 1,783,123 548,556 
Capital Contable 
Capital social 1,234,567,089 1,567,893,567 333,326,478 
prima en 
venta de 
acciones 150,367,230 150,367,230
 Costos Variables 
Para preparar 22 345 Lt. de mosto /día 
Kg. De agave 
Tequilana Weber 
Variedad Azul 
$/ Kg. De agave 
Tequilana Weber 
Variedad Azul 
$ Costo Total/dia 
11 000 2.50 27 500 
Teniendo en cuenta que la capacidad instalada es de 35 616 
lt de mosto/día, se tiene:
 Concentrado de costos variables 
COSTOS VARIABLES $/AÑO 
MATERIA PRIMA 15 998 899 
MATERIAL DE PRODUCCION Y 
ENERGIAS DIRECTAS 558 312 
SERVICIOS 189 605.8 
IMPUESTO POR PAGO DE 
DERECHOS FEDERALES DE 
PRODUCCION 
445 120 000 
TOTAL 461 866 816.8
Costos fijos
DESCRIPCION COSTO /AÑO 
COSTOS VARIABLES 
MATERIA PRIMA $ 15 998 899 
MATERIAL DE PRODUCCION Y ENEGIAS DIRECTAS $ 558 312 
LEVADURA $ 276 480 
ENERGIA $ 558 312 
SERVICIOS 
VAPOR $ 189 605.8 
IMP POR PAGO DE DERECHOS FEDERALES DE 
PRODUCCION $ 445 120 000 
COSTOS FIJOS 
MANO DE OBRA DIRECTA $ 2 341 807.50 
COSTOS TOTALES DE PRODUCCION $ 464 208 624.3 
INGRESOS $ 2 340 000 000 
UTILIDAD BRUTA $ 185 791 376 
GASTOS $ 357 896.8 
UTILIDAD CONTABLE $ 185 433 479.2 
UTILIDAD NETA $ 152 055 452.9

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Proyecto tequilera

  • 1.
  • 2. MISIÓN Llegar a ser una empresa líder en la producción y venta de tequila así como promover y difundir los valores y tradiciones culturales mexicanos, con calidad, atención, originalidad y éxito para el gusto y deleite de nuestros clientes y consumidores.
  • 3. Visión Consolidarnos como una empresa socialmente responsable, comprometida con el desarrollo económico, social y cultural de México, y así llegar a tener un lugar importante en la producción y venta de tequila, a nivel mundial. Siendo una empresa rentable para nuestros socios y clientes.
  • 4. FILOSOFIA PASIÓN: Nos entregamos en todo lo que hacemos. EQUIPO: Trabajamos con esfuerzo para superar nuestras propias expectativas. CONFIANZA: Creamos relaciones con integridad para nuestros trabajadores, clientes y socios. CALIDAD: creamos tequila de calidad superior 100% agave. EFECTIVIDAD: ejecutamos con precisión y eficiencia. RENTABILIDAD: con éxito obtenemos resultados para seguir creciendo como grupo tequilero y posicionarnos en la preferencia del consumidor
  • 5. OBJETIVOS o Dar a conocer el proceso de producción de nuestra bebida nacional por excelencia “el tequila”, en su forma antigua y moderna. o Ser una opción diferente en el turismo de incentivo. o Posicionarnos con ventas en el mercado mexicano y extranjero. o Enfoque total hacia el cliente y consumidor. o Satisfacción permanente de nuestros clientes y consumidores, actuales y potenciales.
  • 6.  POLITÍCAS DE LA EMPRESA • Realizar todo trabajo con excelencia. •Brindar trato justo y esmerado a todos los clientes, en sus solicitudes y reclamos. •Realizar evaluaciones periódicas, permanentes a todos los procesos de organización. •Todos los integrantes de la empresa deberán mantener un comportamiento ético. • Desterrar toda forma de favoritismo cumpliendo la reglamentación vigente. •Mantener una sesión mensual documentada de trabajo de cada unidad, a fin de coordinar y evaluar planes y programas, definir prioridades y plantear soluciones. •Mantener en la empresa un sistema de información sobre los trabajos realizados en cumplimiento de sus funciones, proyectos y planes operativos.
  • 7. Estrategias Expansión total de la demanda del mercado. Productos baratos intentando ganar cuota del mercado. Innovación del tequila aportando mejoras cualitativas y diferenciadoras. Ofrecer nuevos y mejores servicios al cliente para atraerlo. CALIDAD+DESARROLLO DE PROVEEDORES: realización de especificaciones , auditorias, estándares, indicadores de calidad, retroalimentación a proveedores. DESARROLLO DE PROVEEDORES: negociaciones, análisis volumen de negocio, análisis costo-beneficio, elegibilidad, precios-volumen. PLANEACIÓN+DESARROLLO DE PROVEEDORES: indicadores de servicio, entregas a tiempo, ordenes completas, convenios cliente-proveedor, inventarios, comunicaciones.
  • 8.  Organigrama de la empresa Asamblea de socios Presidente Director General Subdirector de comercio exterior Recursos Humanos Director de Producción Gerente Control de calidad Obreros Gerente de administración Chofer, mensajeros
  • 9. Análisis FODA FORTALEZAS OPORTUNIDADES  Materia prima de calidad, cultivada por nuestros agrónomos.  Ingenieros y técnicos con experiencia  Alta tecnología  Socios comprometidos con el crecimiento de la empresa  Presentación de marcas únicas  Trabajo en equipo en cada área.  Incrementar la presencia a nivel nacional e internacional.  Llegar a ser la empresa más grande de producción y venta de tequila.  Grandes ventas por la calidad y originalidad de cada marca.  Que sea una empresa rentable  Cumplimiento con nuestros accionistas, trabajadores, consumidores.  Solidificación de la empresa  Cumplir con nuestros acreedores DEBILIDADES AMENAZAS  Empezamos a posicionarnos en el mercado  Ventas que no cumplan nuestras expectativas  No cumplir con los deseos del consumidor  Marcas de la competencia  Una mala administración  Entregas retardadas al cliente.  Plagas en la plantación de agave  Recesión de la economía nacional e internacional.
  • 10.  Modelo de planeación Información clave de procesos, sistema de la organización y entorno Planeación estratégica Planeación operativa Objetivos, estrategias y despliegue a todo el personal
  • 11.  Modelo de planeación estratégica Misión Visión Filosofía Modelo de negocios Div. Agrícola Div. Operaciones Div. Internacional Distribuidores Div. Domestico, Autoservicio Mayoreo Plan estratégico a lago plazo Plan financiero anual Plan de marketing Objetivos estratégicos de negocio
  • 12.  Modelo de planeación operativa Objetivos estratégicos de negocio Objetivos de división Recursos humanos Enfoque a procesos Recursos Materiales Objetivos gerenciales de área Objetivos individuales Proyectos de mejora continua Despliegue Retroalimentación
  • 13.  Sistema de trabajo Planeación estratégica Clientes Liderazgo Planeación del recurso Humano Multihabilidades Evaluación del Desempeño Bono de productividad Equipo natural de trabajo Clima Laboral Generación del valor
  • 14. Programa de producción y distribución Cliente y consumidores Demanda Proceso clave División de Operaciones PROCESO LOGISTICO •Proceso de producción. Compras Abastecimiento Distribución nacional Distribución internacional PROCESO DE PRODUCCIÓN •Programa de la producción Procesamiento Envasado Ingeniería de procesos Desarrollo de nuevos productos Servicio al cliente Canal de Distribución Clientes y Consumidores Proceso de Soporte R.H Ing. Proyectos Aseg. Calidad Finanzas
  • 15. Planeación del Recurso Humano Revisión del desempeño y Desarrollo Objetivos estratégicos del negocio Planes Macro Establecimiento de Objetivos Planeación de recursos Humanos Nuestra Gente Identificación de la gente correcta……con las habilidades correctas……en los trabajos correcto Reforzando las competencias gerenciales.
  • 16. Sistema de Información Sistema de Inteligencia del Negocio Indicadores de desempeño INTERNET Finanzas/ Costos Procesos Clientes Intermedios Materia Manufactura Producto Comercialización Prima Gestión de recursos Humanos
  • 18. Descripción de proceso de producción Cosecha de agave tequilana weber, variedad azul: El ciclo de la planta es de aproximadamente de 7 a 10 años, periodo el cual alcanza su mayor madurez , cuando es capaz de aportar la mejores mieles y esta lista para jimar. Jima de agave tequilana weber, variedad azul: Cosiste en constar la hojas de la planta al ras de la base para dejar únicamente el corazón de la base. Cocción del agave tequilana weber: Se inicia el proceso dentro de un horno en un periodo aproximado de 48 horas, se convierte la inulina (azúcar de agave) en azucares como fructuosa y sacarosa, los cuales son fácilmente fermentables. Molienda: Se lleva a cabo en un molino mecánico, en el desgarramiento se pasa el agave por una maquina que lo desmenuza, después se exprime por medio de prensas para obtener el jugo, posteriormente se aplica agua a presión y se exprime en bandas trasportadoras, para una máxima extracción de azucares , el jugo obtenido del agave es el mosto.
  • 19. Fermentación: El mosto se ajusta a 4 ó 5°Bx para un tequila 100% agave y se inocula con un cultivo microbiano. La temperatura debe de ser controlada entre los 30 a 42°C, este proceso puede durar de 12 a 72 horas para un grado de alcohol de 4.5% para un tequila 100% agave. Destilación: Se utilizan dos alambiques de cobre conectados en serie y calentados con vapor de agua, en el primer alambique se remueven partículas solidas, levaduras y sales minerales, con una concentración de alcohol del 25 al 30%. En el segundo alambique se destila el ordinario para enriquecer el contenido alcohólico, eliminar componentes indeseables y obtener un producto de mayor pureza, con un grado de alcohol del 55% , antes de ser envasado se diluye con agua desionizada para tener un producto final con una concentración de 30 a 42 °GL. Maduración: Se realiza en barricas de roble o encino blanco, maderas que confieren al tequila aromas, colores, sabores distintivos, los cuales dependen de la edad, grosor de la duela, graduación alcohólica, tiempo de reposo o añejamiento. Es necesario eliminar algunos sólidos originados por el reposo en las barricas por lo que se hace una filtración, antes del envasado.
  • 20.  Sistema de producción para cultivo del agave tequilana weber, variedad azul. o La forma de cultivo empleada, será el monocultivo, debido a sus ventajas y desventajas.
  • 21.
  • 22.
  • 23. Consideraciones económicas Balance General Comparativo, Origen y Aplicación de fondos Activo 2012 2013 origen aplicación Efectivo e inversiones 23,273,568.00 24,567,320.00 1,293,752 Cuentas por cobrar 45,023,032 46,320,678 1,297,646 Inventarios 5,134,286 6,522,276 1,387,990 Activo fijo 26,273,576 27,134,289 860,713 Otros activos 57,227 165,795 Impuestos a favor 223,575,281 223,575,281 Anticipo a proveedores 120,345,230 121,234,569 889,339 Pagos anticipados 332,191 Total activos 443,682,200 225,944,927 Pasivo Prestamos bancarios 673,232,540 673,232,540 Proveedores 20,567,430 23,234,567 2,667,137 Acreedores diversos 281,022,123 293,456,060 12,433,937 Partes relacionadas 348,337 594,568 Impuestos en contra 1,234,567 1,783,123 548,556 Capital Contable Capital social 1,234,567,089 1,567,893,567 333,326,478 prima en venta de acciones 150,367,230 150,367,230
  • 24.  Costos Variables Para preparar 22 345 Lt. de mosto /día Kg. De agave Tequilana Weber Variedad Azul $/ Kg. De agave Tequilana Weber Variedad Azul $ Costo Total/dia 11 000 2.50 27 500 Teniendo en cuenta que la capacidad instalada es de 35 616 lt de mosto/día, se tiene:
  • 25.
  • 26.
  • 27.  Concentrado de costos variables COSTOS VARIABLES $/AÑO MATERIA PRIMA 15 998 899 MATERIAL DE PRODUCCION Y ENERGIAS DIRECTAS 558 312 SERVICIOS 189 605.8 IMPUESTO POR PAGO DE DERECHOS FEDERALES DE PRODUCCION 445 120 000 TOTAL 461 866 816.8
  • 29.
  • 30.
  • 31.
  • 32. DESCRIPCION COSTO /AÑO COSTOS VARIABLES MATERIA PRIMA $ 15 998 899 MATERIAL DE PRODUCCION Y ENEGIAS DIRECTAS $ 558 312 LEVADURA $ 276 480 ENERGIA $ 558 312 SERVICIOS VAPOR $ 189 605.8 IMP POR PAGO DE DERECHOS FEDERALES DE PRODUCCION $ 445 120 000 COSTOS FIJOS MANO DE OBRA DIRECTA $ 2 341 807.50 COSTOS TOTALES DE PRODUCCION $ 464 208 624.3 INGRESOS $ 2 340 000 000 UTILIDAD BRUTA $ 185 791 376 GASTOS $ 357 896.8 UTILIDAD CONTABLE $ 185 433 479.2 UTILIDAD NETA $ 152 055 452.9