2. Nuestra visión: Eficiencia organizativa a
través de las nuevas tecnologías
colaborativas.
Somos expertos en Enterprise 2.0. y
Social Enterprise.
Somos expertos en Automatización de
Procesos y Workflows para la gestión del
conocimiento y del talento
organizativo.
Disponemos de herramientas propias de
Enterprise 2.0, Social e Inteligencia
Competitiva.
La innovación tecnológica es
nuestro principal pilar. Nos
preocupa cómo la tecnología puede
ayudar y no cómo es la tecnología que
nos ayuda.
8. EL PROBLEMA NO ES NUEVO…
EL PROBLEMA NO ES NUEVO…
¿Cómo coordinar nuestra organización
¿Cómo coordinar nuestra organización
para conseguir los objetivos o retos?
para conseguir los objetivos o retos?
9. “Empresa: Conjunto de actividades humanas
organizadas con el fin de producir bienes o servicios”.
25. + de 90.000 cientificos
175 paises registrados
26. 27.000 patentes.
1.500 Millones de $ en I+D
El Mundo su Dpto. de I+D
“Alguien fuera de tu
empresa hoy sabe
responder tu pregunta
específica”.
El 50 % de sus nuevos
productos poseen
elementos que provienen
del exterior.
OBJETIVO :
OBTENER DE FUERA DE
LA EMPRESA EL 50
%
DE LA INNOVACION.
27.
28.
29.
30.
31. Trabajador del Conocimiento :
Persona que trabaja principalmente con información o
que desarrolla y utiliza conocimiento en el lugar de
trabajo. Peter Drucker 1.959
33. Los trabajadores del
conocimiento pasan del
15% al 35%
de su tiempo
buscando información.
15%
del tiempo se
invierte en duplicar
información existente.
SEMANA : 3 DÍAS + 2
DÍAS…!!!
IDC
COSTE CORPORATIVO:
TOTAL POR EMPLEADO : 12.000,00 €
AÑO
34. 71% coinciden en que es más
fácil localizar el “conocimiento"
en la web que encontrarlo
dentro de su sistema interno.
36. QUE SISTEMAS DE INFORMACION TENEMOS???
QUE SISTEMAS DE INFORMACION TENEMOS???
EN NUESTROS DOMICILIOS…
EN NUESTROS DOMICILIOS…
37.
38. Estamos facilitando a nuestros usuarios las mejores
herramientas para hacer su trabajo?
Para explotar la Inteligencia Colectiva?
Para trabajar en equipo?
Para colaborar y compartir?
Para ser productivos?
Nuestros usuarios quieren ser eficaces y productivos!!!
39.
40. 1º ANALISIS DE SITUACION ACTUAL
2º ¿QUE HA PASADO? ALGUNAS TENDENCIAS
3º ¿POR DONDE EMPEZAR? SOLUCIONES...
61. Intranet 2.0 :
Gestión de Proyectos.
Gestión de Reuniones.
Planificación Estratégica.
Gestión de Innovación.
Gestión de Calidad.
Portal del Empleado.
Inteligencia Competitiva.
Gestión de Activos.
Gestión de Curriculums.
Otros…
63. Empieza pequeño – piensa grande.
1. Identifica UN grupo que colabora.
Comercial, Dirección, Innovación, RRHH, Partners…
2. Primero, hacer frente a un problema
real.
Facilítales las herramientas necesarias… poco a poco.
3. Poner en práctica y adquirir experiencia.
Identifica lideres y buenas prácticas... Perseverar!!!.
4. Mejora el funcionamiento.
Nuevas funcionalidades... Véndelas!!!
5. Pasa a otros grupos.
65. QUE DICEN NUESTROS CLIENTES :
• “Tenemos claro que tenemos que ir por aquí. Necesitamos
implantar estas tecnologías”.
– Francesc Pumarola. ESTRELLA GALICIA
• “Este tipo de herramientas pueden ser “brutales” pueden
cambiar de forma drástica los procesos comerciales.”
– Ramiro Iglesias. CORTIZO
• “Te agradezco que insistieras en presentarme este tipo de
soluciones, si no nunca hubiera descubierto todo su potencial.”
– Pablo Perez. LOSAN
• “Cuanto tiempo tardarías en implantar esta tecnología?? La
necesito en 2 semanas operativa.”
– Jaume Borrel. Barcelona Servicios Municipales
Incluir Logo de Comaelgg y captura actualizada de mi perfil con los videos.
POR NO TENER FACIL ACCESO A LA INFORMACION DE LA ORGANIZACIÓN…
Definición de empresa u organización de Wikipedia???
Imagen del Plan Estratégico o Plan de Marketing, que enlaza con la anterior…
La empresa grupo de personas que persiguen un bien común para generar beneficios… a través del establecimiento de objetivos.
Grafico de crecimiento de contenidos en Internet???
