미래변화와 코칭2(정진-국제공인코치)

2. 코칭(Coaching)은인재개발기법의하나로서, 코치와코칭을받는사람이파트너를이루어, 스스로목표를설정하고효과적으로달성하며, 성장할수있도록지원하는과정이다. -한국코치협회

5. 질문 경청 스스로정리!

8. 대표적인코칭프로세스 •Want -Wall -Way -Will 4W •Goal-Reality-Option-Will Grow •증상(Symptoms)-상황(Situations) •-근원(Source) -해결(Solution)-전환(Shifts) 5S •초점-가능성-집중-장애물-마무리 초가집장마 •Plan –Do –Check -Action PDCA •Relation 관계형성Refocus 목표설정Reality 현실인식Resources 해결자원Responsibility 책임 5R -관목현자책