卒業生から現役スタッフへのメッセージ

1. 卒業発表
Naoyuki Shibata

2. Introduction
Naoyuki Shibata
2013.08
2013.10
2014.01
2014.07
トモノカイ入
社
全社リーダー
WEBマーケ オンライン事
業

3. Introduction
Naoyuki Shibata
2015.01 2015.06
2015.03
PR動画 2倍プロジェ
クト
全社リーダー

4. 卒業発表
Naoyuki Shibata

5. これからの
“トモノカイ”の
話をしよう
学 生 ス タ ッ フ が 学 生 ス タ ッ フ で あ る た め
に
ト モ ノ カ イ が ト モ ノ カ イ で あ る た め に
い ま 、 必 要 な 1 0 の こ と
Naoyuki Shibata

6. WORK -1-
Naoyuki Shibata

7. Work -1-
Naoyuki Shibata
ある日突然、、
学生スタッフの人数を
３人に減らすことにしました

8. Work -1-
Naoyuki Shibata
新人・中堅・ベテランから１人ずつ
さて、誰を残しますか？
但し、自分は必ず含む

9. 1. 量とスピー
ド

10. 1. 量とスピード
Naoyuki Shibata
自分に武器がないなら
まず、量とスピードで一番を
出社する機会を増やすこと

11. 2. 顧客の前では皆平等

12. 2.顧客の前では皆平等
Naoyuki Shibata
トモノカイの一員を自覚

13. 3. リスクよりもチャンスを
取る

14. 3. リスクよりもチャンスを
Naoyuki Shibata
仕事は誰に集まるのか？

15. 4
時
に
は
無
茶
も

16. 4. 時には無茶
Naoyuki Shibata
自分の限界値を知る
95%の力で仕事する

17. 5
目
の
前
の
仕
事
に
取
り
組
む

18. 5. 目の前の仕事に取り組む
Naoyuki Shibata
いつどこで繋がってくるか
わからない
全部の仕事を真剣に取り組む

19. 6. 隣の畑は青く見える

20. 6. 隣の畑は青く見える
Naoyuki Shibata
突っ込むなら全力で突っ込む
判断基準を設ける

21. 7. モチベーションに甘える
な

22. 7. モチベーションに甘えるな
Naoyuki Shibata
最低限の業務時間ラインをつくる
悩む時間を決める

23. 8
学
生
の
一
番
な
ん
て

24. 8. 学生の一番なんて
Naoyuki Shibata
あと数年で社会に出る
過去との比較よりも未来との比
較

25. 9
先
頭
を
進
む
孤
独

26. 9. 先頭を進む孤独
Naoyuki Shibata
いずれ求められる能力
学生のうちに練習すべき

27. 10
僕
ら
に
家
族
が
い
る
よ
う
に

28. 10. 僕らに家族がいるように
Naoyuki Shibata
他人にもっと目を向けよう
自律型の人材へ

29. まとめ
Naoyuki Shibata
量とスピード
顧客の前で皆平等
リスクよりチャンス
時には無茶も
目の前の仕事を
隣の畑は青く見える
モチベーションに
甘えるな
学生の一番なんて
先頭を進む孤独
僕らに家族が
いるように

30. Q & A
Naoyuki Shibata

31. 最後に
Naoyuki Shibata

32. 最後に
Naoyuki Shibata
一人一人が学生スタッフ
変化を待つ→変化を起こす

33. 卒業発表
Naoyuki Shibata