SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 40
МЕЖДУНАРОДEН ДЕН ЗА БЕЗОПАСЕН
ИНТЕРНЕТ - 7 ФЕВРУАРИ
В БЪЛГАРИЯ МЕЖДУНАРОДНИЯТ ДЕН
2017ЗА БЕЗОПАСЕН ИНТЕРНЕТ ПРЕЗ
ПРЕМИНАВА ПОД МОТОТО
„ @ “.ОТ ТЕБ З ВИСИ
• През 2016 г. едва 3% от децата не ползват интернет, а почти
всички ползващи го правят всеки ден.
• Понижава се и възрастта, на която децата за пръв път
използват мрежата. Пикът за 2016 г. - 24%, е за 6-7
годишните. За сравнение - през 2010 г. те са били 15%, а най-
голям процент от децата за първи път са ползвали интернет на
10-годишна възраст.
ПРЕЗ ТОЗИ ЧАС ЩЕ СИ ПОМИСЛИМ ПОВЕЧЕ ЗА
.ОБЩОТО И РАЗЛИЧНОТО МЕЖДУ ХОРАТА СЪЩО
,ТАКА ЩЕ НАУЧИМ ПОВЕЧЕ ЗА ДРУГИТЕ КУЛТУРИ ПО
СВЕТА И ЩЕ ПОМИСЛИМ ЗА ТОВА КАК МОЖЕМ ДА
,РЕАГИРАМЕ В СИТУАЦИИ В КОИТО НЯКОЙ Е
.ОБИЖДАН
РИТУАЛИ ЗА ПОЗДРАВ
• Може и да не сте се замисляли, но поздравите по света
са най-различни и носят най-разнообразни послания.
• Така например, ако в България най-често си пожелаваме
да сме здрави (здрасти, здравей), то в Германия е
въведен строг ред в поздравите: «Добро утро» се
пожелава до 12.00 на обяд, «Добър ден» от 12 до 17, а
след това идва «Добър вечер».
• В повечето европейски страни и в Америка обичайният
поздрав е във формата на въпрос: «Как си?», като
очакваният отговор е: «Добре» или «Нормално», след
което се отвръща с аналогичния въпрос (да се отговори
«Лошо» е просто неприлично, което явно не се знае от
доста българи).
В Малайзия пък поздравът звучи като
въпрос: «Къде отиваш?» На което се отговаря
с неясното: «Разхождам се».
Евреинът пожелава: «Мир вам!», а
персиецът: «Бъди весел!»
Гренландците просто констатират: «Хубаво
време!». Удивените зулуси възкликват:
«Виждам те!».
Дружеското ръкостискане е разпространено
сред всички европейски народи в качеството
на приветстващ жест. С този жест се показва,
че в ръката ви няма оръжие и намеренията
ви са чисти.
Всеки народ има собствени
обичаи, които спазва
при среща с приятел или с
непознат. Но международният
етикет всъщност е еднакъв:
полагайки началото на добрия
тон при общуването, хората
пожелават един на друг добро,
благополучие, хубав ден или
успешна работа.
-ИЗПЛЕЗВАНЕ ТИБЕТ
Тази тибетска традиция е започнала като начин хората
да показват един на друг, че не са превъплъщението
на злото, а именно Царят с черния език.
-ТРОЙНО ЗДРАВИСВАНЕ БОТСВАНА
Ботсвана води традиционалното ръкостискане, което ни е познато
до нови висоти. Започва с ръкостискане в западна позиция. След
това и двамата започват да казклащат ръцете си нагоре и надолу
веднъж, за да преместят палците си в 'заключена' позиция, като
ръцете се обръщат нагоре, за да образуват прав ъгъл. После следва
второ ръкостискане, последвано от последно, като не трябва да
освобождавате палците си
-САЛАМ МАЛАЙЗИЯ
Този поздрав
между двама
души започва
с хващане на
ръцете, като
завършва с
поставянето
на дланите
им на своите
гърди. 
-ЛЕКО ЗДРАВИСВАНЕ КИТАЙ
Според китайските традиции, колкото по-леко е
ръкостискането, толкова по-добре. И още нещо,
дори не си помисляйте да гледате човека, когото
поздравявате в очите.
-СУНГКЕМ ИНДОНЕЗИЯ Хората от
Индонезия,
особено
жителите на
остров Ява ще
сложат събрани
ръцете си на
височината на
кръста, докато
човекът срещу
тях се
прекланя, за да
покаже
уважението си.
-ХАДА МОНГОЛИЯ
Жителите
на
Монголия
посрещат
гостите си
като им
подаряват
парче
коприна
или памук,
наречено
хада. 
-ПЛЮЕНЕ МАСАИТЕ
Хората от племето Масаи се поздравяват
като се оплюват един друг. 
-СОГИ ПОЛИНЕЗИЯ
Гражданите на полинезийския остров Тувалу се
поздравяват като допират силно носовете си и
същевременно с това въздишат.
-ПОКЛОН ЯПОНИЯ
Всички са гледали филми и най-вероятно знаят, че
японците се поздравяват като просто се покланят
леко, като не е необходимо да има допир между тях.
-ХОНГИ НОВА ЗЕНЛАНДИЯ
Това традиционно маорско поздравяване включва
двама човека, които допират и натискат носовете си
един срещу друг, след което споделят
"дъха на живота".
-НАТИСКАНЕ НА ПАЛЦИ ЗАМБИЯ
Както
българите
казват - "Ай'
на
бас!". Вместо
да си стискат
ръцете,
замбийците
притискат
палците си
един към
друг, за да се
поздравяват.
- /КУНИК ЕСКИМОСИ ИНУИТИ
Ескимосите се поздравяват като допират
носовете си и горната си устна към тези на
човека, когото поздравяват.
-ПЛЯСКАНЕ НА РЪЦЕ ЗИМБАБВЕ
ХОРАТА НА ЗИМБАБВЕ ЩЕ ПЛЯСКАТ РЪЦЕТЕ СИ ЗА ВСЯКО
"ЗДРАСТИ" И "ЧАО". МЪЖЕТЕ ОБИКНОВЕНО ИЗПРАВЯТ
ДЛАНИТЕ СИ, А ЖЕНИТЕ ГИ ПРИСВИВАТ. 
-ПОТУПВАНЕ ПО ГЪРБА ГЪРЦИЯ
Много гърци се поздравяват с просто
потупване по гърба. 
-НОСОВА ЦЕЛУВКА ОМАН
Мъжете омани се поздравяват като притискат
носовете си по няколко пъти. 
-ВАЙ ТАЙЛАНД
Тайландците се поздравяват като поставят ръцете си
в позиция за молитва пред гърдите си.
Колкото по-високо са разположени ръцете,
толкова по-уважителен е жеста. 
ЛЕК ПОКЛОН СЪС СЪБРАНИ ДЛАНИ ПРЕД
ЧЕЛОТО И ПОЗДРАВ „НАМАСТЕ“(ИНДИЯ)
ОБИКНОВЕНО РЪКОСТИСКАНЕ С ГЛЕДАНЕ В
ОЧИТЕ (ГЕРМАНИЯ)
ПРЕГРЪДКА И ПОЗДРАВ „ЧАО“ (ИТАЛИЯ);
ВДИГАНЕ ВИСОКО НА РЪКА И ПОЗДРАВ
„ХАЙ“ (САЩ).
ЦЕЛУВАНЕ С ДОКОСВАНЕ ПО БУЗИТЕ И
ИЗПРАЩАНЕ НА СВОЙ РЕД ВЪВ ВЪЗДУХА
ОТ ЕДНА ДО ПЕТ ЦЕЛУВКИ (ФРАНЦИЯ);
ПРЕГРЪДКА И ТРИКРАТНО ЦЕЛУВАНЕ
ПОСЛЕДОВАТЕЛНО ПО ДВЕТЕ БУЗИ (РУСИЯ).
-В БЪЛГАРИЯ НАЙ ЧЕСТО СИ
ПОЖЕЛАВАМЕ ДА СМЕ ЗДРАВИ
( , )ЗДРАСТИ ЗДРАВЕЙ
ВРЕМЕ ЗА ИГРА
„РИТУАЛИ ЗА
ПОЗДРАВ”
ОБОБЩЕНИЕ:
ПРИ ВСИЧКИ ХОРА Е ПРИЕТО ДА СЕ
,ПОЗДРАВЯВАМЕ
НО В РАЗЛИЧНИТЕ КУЛТУРИ
ТОВА СТАВА
.ПО РАЗЛИЧЕН НАЧИН
В ИНТЕРНЕТ СЪЩО СЕ
,ПОЗДРАВЯВАМЕ КАТО ИЗПОЛЗВАМЕ
„ “,ЕМОТИКОНИ ИЛИ ДУМИ КАТО ЗДР
„ “, „HI“ .ЗДРАСТИ И ДР
ВСИЧКИ ХОРА
1.Всички хора се различаваме по какво
 външен вид (ръст, тегло, цвят на кожата, цвят на косата и очите);
 място на живот;
 материални придобивки;
 образование;
 натрупан опит;
 умения и таланти;
 нещата, в които вярваме…
2. Всички хора си приличаме по какво
 външни белези (нос, очи, уши, коса, ръце, крака и др.)
 физиологични потребности (храна, вода, въздух);
 жизнен цикъл (раждаме се, развиваме се, умираме);
 действия (смеем се, плачем, ходим, говорим и др.);
 емоции (болка, страх, радост, тъга, гняв, вина, щастие, задоволство);
 емоционални потребности (нужда от сигурност, любов, грижа и др.)
ОБОБЩЕНИЕ:
ВСИЧКИ СМЕ РАЗЛИЧНИ НА
,ПРЪВ ПОГЛЕД НО В СЪЩОТО
, ,ВРЕМЕ ВАЖНОТО Е ЧЕ
,ВСИЧКИ ИЗПИТВАМЕ СТРАХ
, , ,ТЪГА РАДОСТ ЩАСТИЕ
,ИМАМЕ НУЖДА ОТ ГРИЖА
,ОБИЧ ВНИМАНИЕ.
НОВИЯТ СЪУЧЕНИК
Представете си, че в класа ни идва нов ученик.
Той е от друга държава и заедно със семейството
си идва да живее в България. Новото момче не
говори добре български, разбира трудно и затова
не се справя добре с уроците. Той рядко говори в
училище, защото се притеснява, че когато каже
нещо, то звучи смешно и другите ще му се
подиграват. Виждате, че той изглежда тъжен,
защото в междучасията група деца го обиждат и
искате да направите нещо като клас, за да се
почувства по-добре.
ЗАДАЧА КЪМ КЛАСА
I група
Помислете и нарисувайте, всеки на листа си,
как се чувства новото дете в училище, когато е
обиждано?
II група
Помислете и нарисувайте, всеки на листа си,
как се чувства новото дете в училище, когато е
приемано и има приятели?
ОБОБЩЕНИЕ:
НЕЗАВИСИМО ОТ РАЗЛИЧИЯТА
,МЕЖДУ НАС ХОРАТА СИ
ПРИЛИЧАМЕ ПО
- –НАЙ ВАЖНИТЕ НЕЩА ВСИЧКИ
,ИСКАМЕ ДА СМЕ ОБИЧАНИ
.ХАРЕСВАНИ И ПРИЕТИ
,НИЕ ПОКАЗВАМЕ НА ЧОВЕК ЧЕ ГО
,ПРИЕМАМЕ КОГАТО СЕ ОПИТВАМЕ
,ДА ГО ОПОЗНАЕМ ДА ГО
РАЗБЕРЕМ И НАУЧИМ ПОВЕЧЕ ЗА
.ТОВА КАКЪВ ЧОВЕК Е
БРАВО!
ЗАСТАНЕТЕ В КРЪГ . ИЗПРАВЕНИ. БЛАГОДАРИМ ЗА
УЧАСТИЕТО И СЕГА ВСИЧКИ ЗАЕДНО ЩЕ ЗАКРИЕТЕ ЧАСА
С ПОЗДРАВ ЗА ДОБРЕ СВЪРШЕНАТА РАБОТА.
СЕГА ПОСЛЕДОВАТЕЛНО ВСЕКИ ДА СЕ ОБЪРНЕ КЪМ СЪСЕДА
ОТДЯСНО И ЩЕ СЕ РЪКУВА С НЕГО КАТО КАЖЕ „БРАВО“.
ЗАПОЧВАМ АЗ.
СЕГА НЕКА ДА НАПРАВИМ СЪЩОТО В ОБРАТЕН РЕД –
ОБЪРНЕТЕ СЕ КЪМ СЪСЕДА ОТЛЯВО И ГО ПОЗДРАВЕТЕ С
РЪКУВАНЕ И С „БРАВО“. ОТНОВО ЗАПОЧВАМ АЗ.
А СЕГА, НЕКА ПОЗДРАВИМ СЕБЕ СИ ЗА ДОБРЕ СВЪРШЕНАТА
РАБОТА, КАТО СЕ ПОТУПАМЕ ПО РАМЕНАТА И СИ КАЖЕМ
„БРАВО!“ – ЕТО ТАКА.
МеждународEн ден за безопасен интернет  -  7 февруари

Mais conteúdo relacionado

Destaque

Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Applitools
 

Destaque (20)

Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
Unlocking the Power of ChatGPT and AI in Testing - A Real-World Look, present...
 

МеждународEн ден за безопасен интернет - 7 февруари

  • 1. МЕЖДУНАРОДEН ДЕН ЗА БЕЗОПАСЕН ИНТЕРНЕТ - 7 ФЕВРУАРИ
  • 2. В БЪЛГАРИЯ МЕЖДУНАРОДНИЯТ ДЕН 2017ЗА БЕЗОПАСЕН ИНТЕРНЕТ ПРЕЗ ПРЕМИНАВА ПОД МОТОТО „ @ “.ОТ ТЕБ З ВИСИ
  • 3. • През 2016 г. едва 3% от децата не ползват интернет, а почти всички ползващи го правят всеки ден. • Понижава се и възрастта, на която децата за пръв път използват мрежата. Пикът за 2016 г. - 24%, е за 6-7 годишните. За сравнение - през 2010 г. те са били 15%, а най- голям процент от децата за първи път са ползвали интернет на 10-годишна възраст.
  • 4. ПРЕЗ ТОЗИ ЧАС ЩЕ СИ ПОМИСЛИМ ПОВЕЧЕ ЗА .ОБЩОТО И РАЗЛИЧНОТО МЕЖДУ ХОРАТА СЪЩО ,ТАКА ЩЕ НАУЧИМ ПОВЕЧЕ ЗА ДРУГИТЕ КУЛТУРИ ПО СВЕТА И ЩЕ ПОМИСЛИМ ЗА ТОВА КАК МОЖЕМ ДА ,РЕАГИРАМЕ В СИТУАЦИИ В КОИТО НЯКОЙ Е .ОБИЖДАН
  • 6. • Може и да не сте се замисляли, но поздравите по света са най-различни и носят най-разнообразни послания. • Така например, ако в България най-често си пожелаваме да сме здрави (здрасти, здравей), то в Германия е въведен строг ред в поздравите: «Добро утро» се пожелава до 12.00 на обяд, «Добър ден» от 12 до 17, а след това идва «Добър вечер». • В повечето европейски страни и в Америка обичайният поздрав е във формата на въпрос: «Как си?», като очакваният отговор е: «Добре» или «Нормално», след което се отвръща с аналогичния въпрос (да се отговори «Лошо» е просто неприлично, което явно не се знае от доста българи).
  • 7. В Малайзия пък поздравът звучи като въпрос: «Къде отиваш?» На което се отговаря с неясното: «Разхождам се». Евреинът пожелава: «Мир вам!», а персиецът: «Бъди весел!» Гренландците просто констатират: «Хубаво време!». Удивените зулуси възкликват: «Виждам те!». Дружеското ръкостискане е разпространено сред всички европейски народи в качеството на приветстващ жест. С този жест се показва, че в ръката ви няма оръжие и намеренията ви са чисти.
  • 8. Всеки народ има собствени обичаи, които спазва при среща с приятел или с непознат. Но международният етикет всъщност е еднакъв: полагайки началото на добрия тон при общуването, хората пожелават един на друг добро, благополучие, хубав ден или успешна работа.
  • 9. -ИЗПЛЕЗВАНЕ ТИБЕТ Тази тибетска традиция е започнала като начин хората да показват един на друг, че не са превъплъщението на злото, а именно Царят с черния език.
  • 10. -ТРОЙНО ЗДРАВИСВАНЕ БОТСВАНА Ботсвана води традиционалното ръкостискане, което ни е познато до нови висоти. Започва с ръкостискане в западна позиция. След това и двамата започват да казклащат ръцете си нагоре и надолу веднъж, за да преместят палците си в 'заключена' позиция, като ръцете се обръщат нагоре, за да образуват прав ъгъл. После следва второ ръкостискане, последвано от последно, като не трябва да освобождавате палците си
  • 11. -САЛАМ МАЛАЙЗИЯ Този поздрав между двама души започва с хващане на ръцете, като завършва с поставянето на дланите им на своите гърди. 
  • 12. -ЛЕКО ЗДРАВИСВАНЕ КИТАЙ Според китайските традиции, колкото по-леко е ръкостискането, толкова по-добре. И още нещо, дори не си помисляйте да гледате човека, когото поздравявате в очите.
  • 13. -СУНГКЕМ ИНДОНЕЗИЯ Хората от Индонезия, особено жителите на остров Ява ще сложат събрани ръцете си на височината на кръста, докато човекът срещу тях се прекланя, за да покаже уважението си.
  • 14. -ХАДА МОНГОЛИЯ Жителите на Монголия посрещат гостите си като им подаряват парче коприна или памук, наречено хада. 
  • 15. -ПЛЮЕНЕ МАСАИТЕ Хората от племето Масаи се поздравяват като се оплюват един друг. 
  • 16. -СОГИ ПОЛИНЕЗИЯ Гражданите на полинезийския остров Тувалу се поздравяват като допират силно носовете си и същевременно с това въздишат.
  • 17. -ПОКЛОН ЯПОНИЯ Всички са гледали филми и най-вероятно знаят, че японците се поздравяват като просто се покланят леко, като не е необходимо да има допир между тях.
  • 18. -ХОНГИ НОВА ЗЕНЛАНДИЯ Това традиционно маорско поздравяване включва двама човека, които допират и натискат носовете си един срещу друг, след което споделят "дъха на живота".
  • 19. -НАТИСКАНЕ НА ПАЛЦИ ЗАМБИЯ Както българите казват - "Ай' на бас!". Вместо да си стискат ръцете, замбийците притискат палците си един към друг, за да се поздравяват.
  • 20. - /КУНИК ЕСКИМОСИ ИНУИТИ Ескимосите се поздравяват като допират носовете си и горната си устна към тези на човека, когото поздравяват.
  • 21. -ПЛЯСКАНЕ НА РЪЦЕ ЗИМБАБВЕ ХОРАТА НА ЗИМБАБВЕ ЩЕ ПЛЯСКАТ РЪЦЕТЕ СИ ЗА ВСЯКО "ЗДРАСТИ" И "ЧАО". МЪЖЕТЕ ОБИКНОВЕНО ИЗПРАВЯТ ДЛАНИТЕ СИ, А ЖЕНИТЕ ГИ ПРИСВИВАТ. 
  • 22. -ПОТУПВАНЕ ПО ГЪРБА ГЪРЦИЯ Много гърци се поздравяват с просто потупване по гърба. 
  • 23. -НОСОВА ЦЕЛУВКА ОМАН Мъжете омани се поздравяват като притискат носовете си по няколко пъти. 
  • 24. -ВАЙ ТАЙЛАНД Тайландците се поздравяват като поставят ръцете си в позиция за молитва пред гърдите си. Колкото по-високо са разположени ръцете, толкова по-уважителен е жеста. 
  • 25. ЛЕК ПОКЛОН СЪС СЪБРАНИ ДЛАНИ ПРЕД ЧЕЛОТО И ПОЗДРАВ „НАМАСТЕ“(ИНДИЯ)
  • 26. ОБИКНОВЕНО РЪКОСТИСКАНЕ С ГЛЕДАНЕ В ОЧИТЕ (ГЕРМАНИЯ)
  • 27. ПРЕГРЪДКА И ПОЗДРАВ „ЧАО“ (ИТАЛИЯ);
  • 28. ВДИГАНЕ ВИСОКО НА РЪКА И ПОЗДРАВ „ХАЙ“ (САЩ).
  • 29. ЦЕЛУВАНЕ С ДОКОСВАНЕ ПО БУЗИТЕ И ИЗПРАЩАНЕ НА СВОЙ РЕД ВЪВ ВЪЗДУХА ОТ ЕДНА ДО ПЕТ ЦЕЛУВКИ (ФРАНЦИЯ);
  • 30. ПРЕГРЪДКА И ТРИКРАТНО ЦЕЛУВАНЕ ПОСЛЕДОВАТЕЛНО ПО ДВЕТЕ БУЗИ (РУСИЯ).
  • 31. -В БЪЛГАРИЯ НАЙ ЧЕСТО СИ ПОЖЕЛАВАМЕ ДА СМЕ ЗДРАВИ ( , )ЗДРАСТИ ЗДРАВЕЙ
  • 33. ОБОБЩЕНИЕ: ПРИ ВСИЧКИ ХОРА Е ПРИЕТО ДА СЕ ,ПОЗДРАВЯВАМЕ НО В РАЗЛИЧНИТЕ КУЛТУРИ ТОВА СТАВА .ПО РАЗЛИЧЕН НАЧИН В ИНТЕРНЕТ СЪЩО СЕ ,ПОЗДРАВЯВАМЕ КАТО ИЗПОЛЗВАМЕ „ “,ЕМОТИКОНИ ИЛИ ДУМИ КАТО ЗДР „ “, „HI“ .ЗДРАСТИ И ДР
  • 34. ВСИЧКИ ХОРА 1.Всички хора се различаваме по какво  външен вид (ръст, тегло, цвят на кожата, цвят на косата и очите);  място на живот;  материални придобивки;  образование;  натрупан опит;  умения и таланти;  нещата, в които вярваме… 2. Всички хора си приличаме по какво  външни белези (нос, очи, уши, коса, ръце, крака и др.)  физиологични потребности (храна, вода, въздух);  жизнен цикъл (раждаме се, развиваме се, умираме);  действия (смеем се, плачем, ходим, говорим и др.);  емоции (болка, страх, радост, тъга, гняв, вина, щастие, задоволство);  емоционални потребности (нужда от сигурност, любов, грижа и др.)
  • 35. ОБОБЩЕНИЕ: ВСИЧКИ СМЕ РАЗЛИЧНИ НА ,ПРЪВ ПОГЛЕД НО В СЪЩОТО , ,ВРЕМЕ ВАЖНОТО Е ЧЕ ,ВСИЧКИ ИЗПИТВАМЕ СТРАХ , , ,ТЪГА РАДОСТ ЩАСТИЕ ,ИМАМЕ НУЖДА ОТ ГРИЖА ,ОБИЧ ВНИМАНИЕ.
  • 36. НОВИЯТ СЪУЧЕНИК Представете си, че в класа ни идва нов ученик. Той е от друга държава и заедно със семейството си идва да живее в България. Новото момче не говори добре български, разбира трудно и затова не се справя добре с уроците. Той рядко говори в училище, защото се притеснява, че когато каже нещо, то звучи смешно и другите ще му се подиграват. Виждате, че той изглежда тъжен, защото в междучасията група деца го обиждат и искате да направите нещо като клас, за да се почувства по-добре.
  • 37. ЗАДАЧА КЪМ КЛАСА I група Помислете и нарисувайте, всеки на листа си, как се чувства новото дете в училище, когато е обиждано? II група Помислете и нарисувайте, всеки на листа си, как се чувства новото дете в училище, когато е приемано и има приятели?
  • 38. ОБОБЩЕНИЕ: НЕЗАВИСИМО ОТ РАЗЛИЧИЯТА ,МЕЖДУ НАС ХОРАТА СИ ПРИЛИЧАМЕ ПО - –НАЙ ВАЖНИТЕ НЕЩА ВСИЧКИ ,ИСКАМЕ ДА СМЕ ОБИЧАНИ .ХАРЕСВАНИ И ПРИЕТИ ,НИЕ ПОКАЗВАМЕ НА ЧОВЕК ЧЕ ГО ,ПРИЕМАМЕ КОГАТО СЕ ОПИТВАМЕ ,ДА ГО ОПОЗНАЕМ ДА ГО РАЗБЕРЕМ И НАУЧИМ ПОВЕЧЕ ЗА .ТОВА КАКЪВ ЧОВЕК Е
  • 39. БРАВО! ЗАСТАНЕТЕ В КРЪГ . ИЗПРАВЕНИ. БЛАГОДАРИМ ЗА УЧАСТИЕТО И СЕГА ВСИЧКИ ЗАЕДНО ЩЕ ЗАКРИЕТЕ ЧАСА С ПОЗДРАВ ЗА ДОБРЕ СВЪРШЕНАТА РАБОТА. СЕГА ПОСЛЕДОВАТЕЛНО ВСЕКИ ДА СЕ ОБЪРНЕ КЪМ СЪСЕДА ОТДЯСНО И ЩЕ СЕ РЪКУВА С НЕГО КАТО КАЖЕ „БРАВО“. ЗАПОЧВАМ АЗ. СЕГА НЕКА ДА НАПРАВИМ СЪЩОТО В ОБРАТЕН РЕД – ОБЪРНЕТЕ СЕ КЪМ СЪСЕДА ОТЛЯВО И ГО ПОЗДРАВЕТЕ С РЪКУВАНЕ И С „БРАВО“. ОТНОВО ЗАПОЧВАМ АЗ. А СЕГА, НЕКА ПОЗДРАВИМ СЕБЕ СИ ЗА ДОБРЕ СВЪРШЕНАТА РАБОТА, КАТО СЕ ПОТУПАМЕ ПО РАМЕНАТА И СИ КАЖЕМ „БРАВО!“ – ЕТО ТАКА.