SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 4
กฎบัตรการตรวจสอบภายใน 
เทศบาลตำาบลลานสกา อำาเภอลานสกา จังหวัดนครศรีธรรมราช 
วัตถุประสงค์ อำานาจหน้าที่ และความรับผิดชอบ 
ของหน่วยตรวจสอบภายใน 
กฎบัตรนี้จัดทำาขึ้นเพื่อให้ผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานทุกระดับของ 
หน่วยรับตรวจ(สำานัก/กอง) 
ในเทศบาลตำาบลลานสกา มีความเข้าใจโดยสรุปเกี่ยวกับวัตถุประสงค์ 
อำานาจหน้าที่ และความรับผิดชอบของหน่วยตรวจสอบภายในเทศบาล 
ตำาบลลานสกา 
วัตถุประสงค์ 
หน่วยตรวจสอบภายในเป็นหน่วยงานที่จัดตั้งขึ้น เพื่อให้ 
บริการต่อฝ่ายบริหาร เพื่อให้เกิดความมั่นใจต่อความมีประสิทธิภาพ 
ประสิทธิผลของการดำาเนินงาน และความคุ้มค่าของการใช้จ่ายเงิน รวม 
ทั้งความถูกต้องเชื่อถือได้ของข้อมูลทางการเงิน ตลอดจนการปฏิบัติตาม 
กฎ ระเบียบที่เกี่ยวข้อง 
สายการบังคับบัญชา 
1. หน่วยตรวจสอบภายใน มีสายบังคับบัญชาขึ้นตรงต่อปลัด 
เทศบาลตำาบลลานสกา 
2. การเสนอแผนการตรวจสอบประจำาปี ให้เจ้าหน้าที่ตรวจ 
สอบภายในเสนอต่อนายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา โดยผ่านปลัดเทศบาล 
3. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน รายงานผลการตรวจสอบตรง 
ต่อนายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา 
อำานาจหน้าที่ 
1. หน่วยตรวจสอบภายใน มีหน้าที่ในการตรวจสอบการ 
ปฏิบัติงานทุกสำานักทุกกองของเทศบาลตำาบลลานสกา และมีสิทธิในการ 
เข้าถึงข้อมูล เอกสาร ทรัพย์สิน เจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับงานตรวจสอบ 
2. หน่วยตรวจสอบภายใน ไม่มีอำานาจหน้าที่ในการกำาหนด 
นโยบาย วิธีปฏิบัติงานและระบบควบคุมภายใน หรือการแก้ไขระบบ 
ควบคุมภายใน ซึ่งหน้าที่ดังกล่าวอยู่ในความรับผิดชอบของผู้บริหาร (หัว 
หน้าสำานัก/กอง) ที่เกี่ยวข้อง ผู้ตรวจสอบภายในมีหน้าที่เป็นเพียงผู้ให้คำา 
ปรึกษาแนะนำา
3. ขอบเขตการตรวจสอบภายในจะครอบคลุมทั้งการตรวจ 
สอบด้านการเงินการบัญชี และการตรวจสอบการดำาเนินงาน รวมทั้งการ 
สอบทานและประเมินผลการควบคุมภายใน 
4. ผู้บริหารจะพิจารณาสั่งการให้ผู้ตรวจสอบภายในปฏิบัติงาน 
อื่นได้ตามควรแก่กรณี ทั้งนี้ งานดังกล่าวต้องไม่ทำาให้ผู้ตรวจสอบภายใน 
ขาดความเป็นอิสระและเที่ยงธรรม มีส่วนได้ส่วนเสียในกิจกรรมที่ตรวจ 
สอบ 
5. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายในต้องมีความเป็นอิสระ ไม่มีส่วน 
ได้ส่วนเสียในกิจกรรมที่ตรวจสอบ ปราศจากการแทรกแซงในการปฏิบัติ 
งานและการเสนอความเห็นในการตรวจสอบของฝ่ายบริหารหรือบุคคล 
หนึ่งบุคคลใด และไม่ควรเป็นกรรมการในคณะกรรมการใด ๆ ของ 
เทศบาลอันมีผลกระทบต่อความเป็นอิสระในการปฏิบัติงานและการเสนอ 
ความเห็น 
ความรับผิดชอบ 
หน่วยตรวจสอบภายใน ต้องปฏิบัติงานให้บรรลุวัตถุประสงค์ 
ในการตรวจสอบภายใน โดยให้รายงานผลการตรวจสอบและการให้ 
ข้อมูลเชิงวิเคราะห์ ประเมินผล ข้อเสนอแนะ คำาปรึกษา ตามแนวทางที่ 
มาตรฐานการตรวจสอบภายในกำาหนดไว้ 
1. ข้อมูลเกี่ยวกับความเพียงพอและประเมินประสิทธิผลของ 
ระบบการควบคุมภายใน 
ทั้งทางการเงินการบัญชีและการปฏิบัติงาน 
2. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน จะประสานงานกับหน่วย 
รับตรวจ (สำานัก/กอง) เพื่อให้ผู้บริหารของหน่วยรับตรวจมีส่วนร่วมในการ 
ให้ข้อมูลและข้อเสนอแนะ ในอันที่จะทำาให้ผลการตรวจสอบมีประโยชน์ 
สามารถนำาไปสู่การพัฒนาปรับปรุงแก้ไขการปฏิบัติงานให้มีประสิทธิภาพ 
ยิ่งขึ้น 
3. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน ต้องประสานงานกับ 
สำานักงานการตรวจเงินแผ่นดิน เพื่อให้เกิดผลงานร่วมที่เป็นประโยชน์ 
สูงสุดต่อองค์กร 
4. การจัดลำาดับกิจกรรมที่จะตรวจสอบ ให้เจ้าหน้าที่ 
ตรวจสอบภายในจัดทำาและเสนอแผนตารางเวลา โดยมีการพิจารณาร่วม 
กับฝ่ายบริหาร 
5. การพิจารณาลำาดับกิจกรรมที่จะตรวจสอบและเวลา 
ดำาเนินการ ให้พิจารณาจากความเสี่ยงที่มีสาระสำาคัญ ดังนี้ 
- การขาดข้อมูลการเงินและการปฏิบัติงานที่ดี
- การละเลยการปฏิบัติตามนโยบาย แผนงาน วิธี 
การปฏิบัติงานและข้อกำาหนดทางกฎหมาย 
- ทรัพย์สินสูญหายหรือเสียหาย 
- การไม่ประหยัดหรือไม่มีประสิทธิภาพของงาน 
- การปฏิบัติงานไม่เป็นไปตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่ 
กำาหนดไว้ 
หน้าที่ความรับผิดชอบของหน่วยรับตรวจ 
1. อำานวยความสะดวกและให้ความร่วมมือแก่ผู้ตรวจสอบ 
ภายใน 
2. จัดให้มีระบบเก็บเอกสาร ในการปฏิบัติงานที่เหมาะสม 
และครบถ้วน 
3. จัดเตรียมรายละเอียดแผนงาน และโครงการ ตลอดจน 
เอกสารที่เกี่ยวข้องในการปฏิบัติงาน 
เพื่อประโยชน์ในการตรวจสอบ 
4. จัดทำาบัญชีและจัดเก็บเอกสารประกอบรายการบัญชี รวม 
ทั้งจัดทำารายงานการเงินให้ 
เรียบร้อยเป็นปัจจุบัน พร้อมที่จะให้ตรวจสอบได้ 
5. ชี้แจงและตอบข้อซักถามต่างๆ พร้อมทั้งหาข้อมูลเพิ่มเติม 
ให้แก่ผู้ตรวจสอบภายใน 
6. ปฏิบัติตามข้อทักท้วงของข้อเสนอแนะของผู้ตรวจสอบ 
ภายใน ในเรื่องต่าง ๆ ที่ผู้บริหาร 
ท้องถิ่นสั่งให้ปฏิบัติ 
ในกรณีที่เจ้าหน้าที่ของหน่วยรับตรวจกระทำาการโดยจงใจไม่ 
ปฏิบัติหรือละเลยต่อการปฏิบัติ 
หน้าที่ตามวรรคหนึ่ง ให้ผู้ตรวจสอบภายในรายงานผู้บริหารท้องถิ่น 
พิจารณาสั่งการตามควรแก่กรณี 
<< กฎบัตรฉบับนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2552 เป็นต้นไป >> 
อนุมัติโดย 
( นายณภัทร ศรีใส ) 
รองนายกเทศมนตรี รักษาราชการแทน 
นายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา
วันที่ 22 กันยายน 2552

Mais conteúdo relacionado

Destaque

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by HubspotMarius Sescu
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTExpeed Software
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsPixeldarts
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthThinkNow
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfmarketingartwork
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024Neil Kimberley
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)contently
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024Albert Qian
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsKurio // The Social Media Age(ncy)
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Search Engine Journal
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summarySpeakerHub
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Tessa Mero
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentLily Ray
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best PracticesVit Horky
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementMindGenius
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...RachelPearson36
 

Destaque (20)

2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot2024 State of Marketing Report – by Hubspot
2024 State of Marketing Report – by Hubspot
 
Everything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPTEverything You Need To Know About ChatGPT
Everything You Need To Know About ChatGPT
 
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage EngineeringsProduct Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
Product Design Trends in 2024 | Teenage Engineerings
 
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental HealthHow Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
How Race, Age and Gender Shape Attitudes Towards Mental Health
 
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdfAI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
AI Trends in Creative Operations 2024 by Artwork Flow.pdf
 
Skeleton Culture Code
Skeleton Culture CodeSkeleton Culture Code
Skeleton Culture Code
 
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
PEPSICO Presentation to CAGNY Conference Feb 2024
 
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
Content Methodology: A Best Practices Report (Webinar)
 
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
How to Prepare For a Successful Job Search for 2024
 
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie InsightsSocial Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
Social Media Marketing Trends 2024 // The Global Indie Insights
 
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
Trends In Paid Search: Navigating The Digital Landscape In 2024
 
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
5 Public speaking tips from TED - Visualized summary
 
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
ChatGPT and the Future of Work - Clark Boyd
 
Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next Getting into the tech field. what next
Getting into the tech field. what next
 
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search IntentGoogle's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
Google's Just Not That Into You: Understanding Core Updates & Search Intent
 
How to have difficult conversations
How to have difficult conversations How to have difficult conversations
How to have difficult conversations
 
Introduction to Data Science
Introduction to Data ScienceIntroduction to Data Science
Introduction to Data Science
 
Time Management & Productivity - Best Practices
Time Management & Productivity -  Best PracticesTime Management & Productivity -  Best Practices
Time Management & Productivity - Best Practices
 
The six step guide to practical project management
The six step guide to practical project managementThe six step guide to practical project management
The six step guide to practical project management
 
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
Beginners Guide to TikTok for Search - Rachel Pearson - We are Tilt __ Bright...
 

1

  • 1. กฎบัตรการตรวจสอบภายใน เทศบาลตำาบลลานสกา อำาเภอลานสกา จังหวัดนครศรีธรรมราช วัตถุประสงค์ อำานาจหน้าที่ และความรับผิดชอบ ของหน่วยตรวจสอบภายใน กฎบัตรนี้จัดทำาขึ้นเพื่อให้ผู้บริหารและผู้ปฏิบัติงานทุกระดับของ หน่วยรับตรวจ(สำานัก/กอง) ในเทศบาลตำาบลลานสกา มีความเข้าใจโดยสรุปเกี่ยวกับวัตถุประสงค์ อำานาจหน้าที่ และความรับผิดชอบของหน่วยตรวจสอบภายในเทศบาล ตำาบลลานสกา วัตถุประสงค์ หน่วยตรวจสอบภายในเป็นหน่วยงานที่จัดตั้งขึ้น เพื่อให้ บริการต่อฝ่ายบริหาร เพื่อให้เกิดความมั่นใจต่อความมีประสิทธิภาพ ประสิทธิผลของการดำาเนินงาน และความคุ้มค่าของการใช้จ่ายเงิน รวม ทั้งความถูกต้องเชื่อถือได้ของข้อมูลทางการเงิน ตลอดจนการปฏิบัติตาม กฎ ระเบียบที่เกี่ยวข้อง สายการบังคับบัญชา 1. หน่วยตรวจสอบภายใน มีสายบังคับบัญชาขึ้นตรงต่อปลัด เทศบาลตำาบลลานสกา 2. การเสนอแผนการตรวจสอบประจำาปี ให้เจ้าหน้าที่ตรวจ สอบภายในเสนอต่อนายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา โดยผ่านปลัดเทศบาล 3. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน รายงานผลการตรวจสอบตรง ต่อนายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา อำานาจหน้าที่ 1. หน่วยตรวจสอบภายใน มีหน้าที่ในการตรวจสอบการ ปฏิบัติงานทุกสำานักทุกกองของเทศบาลตำาบลลานสกา และมีสิทธิในการ เข้าถึงข้อมูล เอกสาร ทรัพย์สิน เจ้าหน้าที่ที่เกี่ยวข้องกับงานตรวจสอบ 2. หน่วยตรวจสอบภายใน ไม่มีอำานาจหน้าที่ในการกำาหนด นโยบาย วิธีปฏิบัติงานและระบบควบคุมภายใน หรือการแก้ไขระบบ ควบคุมภายใน ซึ่งหน้าที่ดังกล่าวอยู่ในความรับผิดชอบของผู้บริหาร (หัว หน้าสำานัก/กอง) ที่เกี่ยวข้อง ผู้ตรวจสอบภายในมีหน้าที่เป็นเพียงผู้ให้คำา ปรึกษาแนะนำา
  • 2. 3. ขอบเขตการตรวจสอบภายในจะครอบคลุมทั้งการตรวจ สอบด้านการเงินการบัญชี และการตรวจสอบการดำาเนินงาน รวมทั้งการ สอบทานและประเมินผลการควบคุมภายใน 4. ผู้บริหารจะพิจารณาสั่งการให้ผู้ตรวจสอบภายในปฏิบัติงาน อื่นได้ตามควรแก่กรณี ทั้งนี้ งานดังกล่าวต้องไม่ทำาให้ผู้ตรวจสอบภายใน ขาดความเป็นอิสระและเที่ยงธรรม มีส่วนได้ส่วนเสียในกิจกรรมที่ตรวจ สอบ 5. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายในต้องมีความเป็นอิสระ ไม่มีส่วน ได้ส่วนเสียในกิจกรรมที่ตรวจสอบ ปราศจากการแทรกแซงในการปฏิบัติ งานและการเสนอความเห็นในการตรวจสอบของฝ่ายบริหารหรือบุคคล หนึ่งบุคคลใด และไม่ควรเป็นกรรมการในคณะกรรมการใด ๆ ของ เทศบาลอันมีผลกระทบต่อความเป็นอิสระในการปฏิบัติงานและการเสนอ ความเห็น ความรับผิดชอบ หน่วยตรวจสอบภายใน ต้องปฏิบัติงานให้บรรลุวัตถุประสงค์ ในการตรวจสอบภายใน โดยให้รายงานผลการตรวจสอบและการให้ ข้อมูลเชิงวิเคราะห์ ประเมินผล ข้อเสนอแนะ คำาปรึกษา ตามแนวทางที่ มาตรฐานการตรวจสอบภายในกำาหนดไว้ 1. ข้อมูลเกี่ยวกับความเพียงพอและประเมินประสิทธิผลของ ระบบการควบคุมภายใน ทั้งทางการเงินการบัญชีและการปฏิบัติงาน 2. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน จะประสานงานกับหน่วย รับตรวจ (สำานัก/กอง) เพื่อให้ผู้บริหารของหน่วยรับตรวจมีส่วนร่วมในการ ให้ข้อมูลและข้อเสนอแนะ ในอันที่จะทำาให้ผลการตรวจสอบมีประโยชน์ สามารถนำาไปสู่การพัฒนาปรับปรุงแก้ไขการปฏิบัติงานให้มีประสิทธิภาพ ยิ่งขึ้น 3. เจ้าหน้าที่ตรวจสอบภายใน ต้องประสานงานกับ สำานักงานการตรวจเงินแผ่นดิน เพื่อให้เกิดผลงานร่วมที่เป็นประโยชน์ สูงสุดต่อองค์กร 4. การจัดลำาดับกิจกรรมที่จะตรวจสอบ ให้เจ้าหน้าที่ ตรวจสอบภายในจัดทำาและเสนอแผนตารางเวลา โดยมีการพิจารณาร่วม กับฝ่ายบริหาร 5. การพิจารณาลำาดับกิจกรรมที่จะตรวจสอบและเวลา ดำาเนินการ ให้พิจารณาจากความเสี่ยงที่มีสาระสำาคัญ ดังนี้ - การขาดข้อมูลการเงินและการปฏิบัติงานที่ดี
  • 3. - การละเลยการปฏิบัติตามนโยบาย แผนงาน วิธี การปฏิบัติงานและข้อกำาหนดทางกฎหมาย - ทรัพย์สินสูญหายหรือเสียหาย - การไม่ประหยัดหรือไม่มีประสิทธิภาพของงาน - การปฏิบัติงานไม่เป็นไปตามวัตถุประสงค์หรือเป้าหมายที่ กำาหนดไว้ หน้าที่ความรับผิดชอบของหน่วยรับตรวจ 1. อำานวยความสะดวกและให้ความร่วมมือแก่ผู้ตรวจสอบ ภายใน 2. จัดให้มีระบบเก็บเอกสาร ในการปฏิบัติงานที่เหมาะสม และครบถ้วน 3. จัดเตรียมรายละเอียดแผนงาน และโครงการ ตลอดจน เอกสารที่เกี่ยวข้องในการปฏิบัติงาน เพื่อประโยชน์ในการตรวจสอบ 4. จัดทำาบัญชีและจัดเก็บเอกสารประกอบรายการบัญชี รวม ทั้งจัดทำารายงานการเงินให้ เรียบร้อยเป็นปัจจุบัน พร้อมที่จะให้ตรวจสอบได้ 5. ชี้แจงและตอบข้อซักถามต่างๆ พร้อมทั้งหาข้อมูลเพิ่มเติม ให้แก่ผู้ตรวจสอบภายใน 6. ปฏิบัติตามข้อทักท้วงของข้อเสนอแนะของผู้ตรวจสอบ ภายใน ในเรื่องต่าง ๆ ที่ผู้บริหาร ท้องถิ่นสั่งให้ปฏิบัติ ในกรณีที่เจ้าหน้าที่ของหน่วยรับตรวจกระทำาการโดยจงใจไม่ ปฏิบัติหรือละเลยต่อการปฏิบัติ หน้าที่ตามวรรคหนึ่ง ให้ผู้ตรวจสอบภายในรายงานผู้บริหารท้องถิ่น พิจารณาสั่งการตามควรแก่กรณี << กฎบัตรฉบับนี้ให้ใช้บังคับตั้งแต่ 1 ตุลาคม 2552 เป็นต้นไป >> อนุมัติโดย ( นายณภัทร ศรีใส ) รองนายกเทศมนตรี รักษาราชการแทน นายกเทศมนตรีตำาบลลานสกา