MARIA QUILLUPANGUI

1. ESTRUCTURA INFORMATIVA
BENEFICIO DE ALMUERZOS
INFORMACION 1
EL BENEFICIO DE ALMUERZO
CUBRE A LOS TRABAJADORES
EL VALOR TOTAL CON OPCION A
DOS MENUS
INFORMACION ADICIONAL
EL BENEFICIO DEL ALMUERZO
ES PARA ASEGURAR LA BUENA
NUTRICION Y LA CALIDAD DE
LOS ALIMENTOS QUE INGIERE
EL PERSONAL
INFORMACION 2
EL PROCESO PARA OBTENER EL
BENEFICIO DEL ALMUERZOES :
a) REGISTRARCE EN RRHH
b) PRESENTAR LA CREDENCIAL EN
EL RESTAURANTE “ LAS DELICIAS
“ AV 9 DE OCTUBRE Y CARRION
ESQ
c) FIRMAR POR EL CONSUMO DE
CADA ALMUERZO EN LA HOJA DE
REGISTRO DE RRHH
RECOMENDACIONES
ASEGURARSE DE PRESENTAR SU
CREDENCIAL YA QUE ES EL UNICO
DOCUMENTO BALIDO PARA HACER USO
DEL BENEFICIO
NOTA:NO SE ACEPTA CEDULLA DE
IDENTIDAD

2. 1.MEMORANDO
SOLICITANDO EL
BENEFICIO A RRHH
2.PRESENTAR LA
CREDENCIAL DE LA
INSTITUCION
3.FIRMAR LA HOJA
DEL REGISTRO
CADA DIA

3. EXPOSICION PERSUASIVA
IDEA
SE DEBE IMPLEMENTAR UNA
GESTION DE RIESGOS
ARGUMENTO 1
EN EL ELCUADOR SE
PRODUCEN 3.000 MUERTES AL
AÑO POR CAUSAS LABORALES
ARGUMENTO 2
PARA LA GESTION DE RIESGOS
SE DEBE MEDIR LAS FUENTES
DE RIERGO
OBSERVACION 1.1
AL NO CONTAR CON
GESTION DE RIESGOS LOS
ACCIDENTES LABORALES
AUMENTAN
REFLEXION
SI ESPERAS QUE TE
SUCEDA UN ACCIDENTE
PUEDE SER LO ULTIMO
QUE HAGAS
EJEMPLO
CHILE CON GESTION DE
RIERGOS A LOGRADO
REDUCIR SU TASA DE
MUERTES POR
ACCIDENTES DE TRABAJO
A 5.5 POR CADA 100 MIL
TRABAJADORES AL AÑO
OBSERVACION 2.2
SE DEBE BUSCAR
PREVENIR O
MITIGAR LAS
FUENTES DE
RIESGO A FIN DE
REDUCIR LOS
ACCIDENTES
LABORALES
OBSERVACION 2.1
SE DEBE ELABORAR
UN MAPA DE RIESGOS
Y SOCIALIZAR LOS
RESULTADOS PARA
QUE TODOS
CONOZCAN LOS
RIESGOS QUE
ENFRENTAN

4. GESTION DE
RIESGOS

5. SI ESPERAS A QUE TE SUCEDA UN ACCIDENTE PUEDE
SER LO ULTIMO QUE HAGAS

6. MEDICION DE FUENTES DE RIESGOS Y ELABORACION DE MAPA

7. PREVENIR ES MEJOR QUE LAMENTAR