Enviar pesquisa
Carregar
Rehberlik Nedir
•
Transferir como PPT, PDF
•
1 gostou
•
2,046 visualizações
M
massive501
Seguir
Negócios
Espiritual
Denunciar
Compartilhar
Denunciar
Compartilhar
1 de 45
Baixar agora
Recomendados
Eğitim Bilimleri - Rehberlik tanımı ve modelleri
Rehberli̇k ve modelleri̇
Rehberli̇k ve modelleri̇
Beyza Ekiz
Kişisel rehberlik ve kuramlari
Kişisel rehberlik ve kuramlari
massive501
fatih ipek
Rehberlik notları
Rehberlik notları
vuslat_23
Kişisel Rehberlik
Kişisel Rehberlik
Kişisel Rehberlik
gorkem224
bireyi tanıma teknikleri slayt, bireyi tanıma teknikleri sunum
Bireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima teknikleri
nihattt
Büyüklük insan iradesinin sakatlanmasından ortaya çıkar. İrade neden sakatlanır?
Toksik utancın gelişimi
Toksik utancın gelişimi
Gelişim Yolculuğu
Mikro öğretim nedir
Mikro öğretim nedir
ayse1
Eğitim Bilimleri Rehberlik Kişisel Rehberlik Hazırlayan : Ümit KÖK
Kişisel rehberlik
Kişisel rehberlik
umt134
Recomendados
Eğitim Bilimleri - Rehberlik tanımı ve modelleri
Rehberli̇k ve modelleri̇
Rehberli̇k ve modelleri̇
Beyza Ekiz
Kişisel rehberlik ve kuramlari
Kişisel rehberlik ve kuramlari
massive501
fatih ipek
Rehberlik notları
Rehberlik notları
vuslat_23
Kişisel Rehberlik
Kişisel Rehberlik
Kişisel Rehberlik
gorkem224
bireyi tanıma teknikleri slayt, bireyi tanıma teknikleri sunum
Bireyi tanima teknikleri
Bireyi tanima teknikleri
nihattt
Büyüklük insan iradesinin sakatlanmasından ortaya çıkar. İrade neden sakatlanır?
Toksik utancın gelişimi
Toksik utancın gelişimi
Gelişim Yolculuğu
Mikro öğretim nedir
Mikro öğretim nedir
ayse1
Eğitim Bilimleri Rehberlik Kişisel Rehberlik Hazırlayan : Ümit KÖK
Kişisel rehberlik
Kişisel rehberlik
umt134
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
zeynep_1767
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
İK Atölyesi
Rehberlik türleri
Başlica rehberlik-türleri
Başlica rehberlik-türleri
Aykut Bucalı
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Leslie Simonfalvi
sa
Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2
alfaland
Tanulásmódszertan
Tanulásmódszertan
bakoti
tranformative learning
Dönüşümsel öğrenme
Dönüşümsel öğrenme
savagetorque
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME HARUN YILDIZ
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
HarunYILDIZ5
www.zihindili.com
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
Meryem Bal
L'évaluation des formations en ligne se base sur des outils technologiques et des démarches pédagogiques qui varient selon l'approche utilisée. Il s'agit ici d'en donner quelques lignes génériques pour parvenir à distinguer les différents paramètres d'évaluation à employer dans une formation hybride ou à distance.
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Mokhtar Ben Henda
Satış Sunumu
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
SEKTORA
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
derslopedi
4. üni̇te
4. üni̇te
Müge Erkan
კვადრატული განტოლება
Kvadratuli gantolebaa
Kvadratuli gantolebaa
Gela Tsitelashvili
öğretim ilke ve yöntemleri
Kpss soruları
Kpss soruları
Elif Güllübudak
Dijital dönüşümün İK üzerine etkileri ve "Dijital İK" kavramı Dijital dönüşüm ile beraber İK'dan beklentiler artmakta ve bu dönüşüme İK'nın liderlik etmesi gerekmektedir. Bununla beraber iş dünyasında giderek artan bir yetenek açığı söz konusudur. İlgili içerik, bu konuda İK yönetici ve çalışanlarına farkındalık yaratmayı amaçlamaktadır.
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Erkmen Eğitim ve Danışmanlık Hiz.Ltd.Şti.
Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimi
Kadir Sinan Peynircioğlu
Transformational Leadership
Dönüşümcü Liderlik
Dönüşümcü Liderlik
Dokuz Eylül University
Mesleki rehberlik kuramları ve ona dair her şey.
Mesleki̇ rehberli̇k
Mesleki̇ rehberli̇k
Merve Toğrul
formation des formateur en 3 jours
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
layali17
http://fenveteknolojikbilgiler.blogspot.com.tr/ ------------ fen ve teknolojiye yönelik bilgiler...
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
fadiga_1
Intro to counseling
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
FatihKaya81
Mais conteúdo relacionado
Mais procurados
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
zeynep_1767
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
İK Atölyesi
Rehberlik türleri
Başlica rehberlik-türleri
Başlica rehberlik-türleri
Aykut Bucalı
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Leslie Simonfalvi
sa
Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2
alfaland
Tanulásmódszertan
Tanulásmódszertan
bakoti
tranformative learning
Dönüşümsel öğrenme
Dönüşümsel öğrenme
savagetorque
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME HARUN YILDIZ
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
HarunYILDIZ5
www.zihindili.com
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
Meryem Bal
L'évaluation des formations en ligne se base sur des outils technologiques et des démarches pédagogiques qui varient selon l'approche utilisée. Il s'agit ici d'en donner quelques lignes génériques pour parvenir à distinguer les différents paramètres d'évaluation à employer dans une formation hybride ou à distance.
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Mokhtar Ben Henda
Satış Sunumu
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
SEKTORA
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
derslopedi
4. üni̇te
4. üni̇te
Müge Erkan
კვადრატული განტოლება
Kvadratuli gantolebaa
Kvadratuli gantolebaa
Gela Tsitelashvili
öğretim ilke ve yöntemleri
Kpss soruları
Kpss soruları
Elif Güllübudak
Dijital dönüşümün İK üzerine etkileri ve "Dijital İK" kavramı Dijital dönüşüm ile beraber İK'dan beklentiler artmakta ve bu dönüşüme İK'nın liderlik etmesi gerekmektedir. Bununla beraber iş dünyasında giderek artan bir yetenek açığı söz konusudur. İlgili içerik, bu konuda İK yönetici ve çalışanlarına farkındalık yaratmayı amaçlamaktadır.
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Erkmen Eğitim ve Danışmanlık Hiz.Ltd.Şti.
Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimi
Kadir Sinan Peynircioğlu
Transformational Leadership
Dönüşümcü Liderlik
Dönüşümcü Liderlik
Dokuz Eylül University
Mesleki rehberlik kuramları ve ona dair her şey.
Mesleki̇ rehberli̇k
Mesleki̇ rehberli̇k
Merve Toğrul
formation des formateur en 3 jours
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
layali17
Mais procurados
(20)
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
Isbirliğine dayalı öğrenme sunusu
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
CV Hazırlama ve Mülakat Teknikleri
Başlica rehberlik-türleri
Başlica rehberlik-türleri
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Diszesek és disztelenek az angol nyelvórán
Kuramsal dayanaklar2
Kuramsal dayanaklar2
Tanulásmódszertan
Tanulásmódszertan
Dönüşümsel öğrenme
Dönüşümsel öğrenme
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
ETKİN İLETİŞİM BECERİLERİ VE DÜŞÜNCELERİMİZİ YÖNETME
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
99 sayfada ergenlikten gençliğe yankı yazgan
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Modalités & outils d’évaluation dans l’apprentissages en ligne
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
Satışta Mükemmel Sunum Ve Pazarlama Stratejileri Kullanımı
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
öğRetme öğRenme Yaklasimlari
4. üni̇te
4. üni̇te
Kvadratuli gantolebaa
Kvadratuli gantolebaa
Kpss soruları
Kpss soruları
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Dijital Dönüşüm ve Dijital İK
Sınıf yönetimi
Sınıf yönetimi
Dönüşümcü Liderlik
Dönüşümcü Liderlik
Mesleki̇ rehberli̇k
Mesleki̇ rehberli̇k
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
PPT-de-synthese-formation-de-formateur-Pour-Claire-de-NCN-Comm-via-Sophie-Tur...
Semelhante a Rehberlik Nedir
http://fenveteknolojikbilgiler.blogspot.com.tr/ ------------ fen ve teknolojiye yönelik bilgiler...
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
fadiga_1
Intro to counseling
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
FatihKaya81
RHBİLK
RHBİLK
massive501
RHBRNDR
RHBRNDR
massive501
Rehberlik Birimi
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
enderunliseleri
türkçe yapılandırmacı yaklaşımm
Yapilandirmaci yaklasim22222
Yapilandirmaci yaklasim22222
mclord123
Bu sunumda Koçluk kavramından geniş olarak bahsedilip Performans Yönetimi ile Koçluk ilişkilendirilmiştir. Ülkemizde performans yönetiminin durumundan bahsedilmiştir. Son olarak firma örnekleri ile Koçluk çalışmaları yapan firmalardan bahsedilmiştir.
Performans Yöneti̇mi ve Koçluk
Performans Yöneti̇mi ve Koçluk
Aysun Karal
ÖZEL GENÇLİK İLKOKULU ORTAOKULU
GENÇLİK TAM ÖĞRENME 2012
GENÇLİK TAM ÖĞRENME 2012
Mustafa Buhurcu
Kötü öğrenci yoktur! Öğrencilerin başarı haritasını sen belirle! Univerist Learning Academy "Öğrenci Koçluğu Uzaktan Eğitim Programı" ile sertifikalı bir öğrenci koçu ol! Öğrenciler eğitim hayatları boyunca mesleki yaşamlarının tabanını oluşturmak ve daha iyi bir gelecek için farklı kurumlarda öğrenim görürler. Bu süreçte bir yandan kimlikleri oluşurken bir yandan da kişilikleri şekillenir. Alınan eğitimlerin çoğu öğrenime dayalı olduğu için gelecekteki meslek seçimlerinde ya da sosyal hayatlarında motivasyon güçlerini, azimlerini, kendi temsil sistemlerini, çalışma yöntemlerini, özgüvenlerini, becerilerini, dengelerini, performanslarını doğru yönlendirme ve kullanma konusunda ise mutlaka bir desteğe ihtiyaç duymaktadırlar. Yeni bir kariyer mi hedefliyorsun? Ya da bir eğitimci olarak kariyerini daha yukarıya taşımayı mı düşünüyorsun? Bu konuda sürekli kendini geliştirmeye ve hep daha iyisini yapmaya çabalıyorsun ancak yetersiz mi kalıyorsun? Aradığın soruların cevabını Öğrenci Koçluğu Eğitimi'nde bulacaksın.
Öğrenci Koçluğu Sertifika Programı
Öğrenci Koçluğu Sertifika Programı
Univerist
Başbakanlık Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı’nın 21.01.2015 tarihli ve 1584 sayılı ilgi yazı da belirtilen; 23.09.2014 ile 02.10.2014 tarihleri arasında gerçekleştirilen ‘ Çalışana Destek Eğitici Eğitimi ’nin uygulanmasının ikinci Etabı olan, İl Müdürlüklerinde görevli tüm AFAD personeline yönelik gerçekleştirilmesi, çalışan personelin iletişim teknikleri, kriz ve çatışmayı çözme, öfke ile baş etme ve stresli durumlarda kendine yardım, personellerimizin kişisel gelişim, zihinsel gelişim ve sosyal gelişimleri tamamlama konularında bilgi ihtiyacını karşılayarak, çalışanların desteklenmesi ve güçlendirilmesi amacıyla oluşturulan Psikososyal hizmet destekleri bireysel çalışma ortamında ‘Çalışana Destek Eğitimi’ İl Afet Ve Acil Durum Müdürlüğünce başlatılmıştır. 2015 yılı ocak ayında planlanarak Şubat Ayı itibariyle yılsonuna kadar gerçekleştirilmesine yönelik ilk toplantımız ‘‘Çalışana Destek Eğitimi’’ personel listesi, iş planı, çalışma takvimi ve Psikososyal Destek Eğitim Faaliyeti Kitapçığı hazırlanarak ‘‘Çalışana Destek Eğitimi’’nin koordinasyon ve planlama toplantısı, idari yöneticiler ve uygulama Koordinatörü Sosyal Çalışmacı Adil Şiraz’ın katılımıyla il binasında bir araya gelmişlerdir. görüşmeler neticesi yıl boyu sürecek çalışana psiko sosyal destek iş planlaması üzerinden geçilerek uygulama sürecinin başlatılması yönünde eksikliklerin tamamlanması kararlaştırıldı.
Gazi̇antep Afad psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu
Gazi̇antep Afad psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu
Şiraz ADİL
sunum için lütfen resmi tıklayınız!.. Başbakanlık Afet ve Acil Durum Yönetimi Başkanlığı programlarından olan, "Çalışana Destek Eğitimi" Gaziantep İl Afet ve Acil Durum Müdürlüğü bünyesinde personellere yönelik olarak devam ediyor.. ‘‘Çalışana Destek Eğitimi’’ personel listesi, iş planı, çalışma takvimi ve Psiko-sosyal Destek Eğitim Faaliyeti Kitapçığı hazırlanarak ‘‘Çalışana Destek Eğitimi’’nin koordinasyon ve planlama toplantısı, Gaziantep İl Afet ve Acil Durum Müdürlüğü, İdari Yöneticiler ve uygulama Koordinatörü Sosyal Çalışmacı Adil Şiraz’ın katılımıyla hizmet binası toplantı salonunda yapılmıştır. Bu kapsamda çalışan personelin iletişim teknikleri, kriz ve çatışmayı çözme, öfke ile baş etme ve stresli durumlarda kendine yardım, personellerimizin kişisel gelişim,zihinsel gelişim ve sosyal gelişimleri tamamlama konularında bilgi ihtiyacını karşılayarak, çalışanların desteklenmesi ve güçlendirilmesi amacıyla oluşturulan, Psiko-sosyal hizmet destekleri, bireysel terapi çalışmalarının yıl boyu sürdürüleceği bildirildi..
Gazi̇ante psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu özeti̇
Gazi̇ante psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu özeti̇
Şiraz ADİL
www.kpss10.com
Egitimde Rehberlik
Egitimde Rehberlik
massive501
Yeniilkogretim programlari
Yeniilkogretim programlari
Yeniilkogretim programlari
Murat Karasu
Mersin Engelsiz Yaşam Platformu Projesi T.C. Dışişleri Bakanlığı Avrupa Birliği Başkanlığı tarafından Avrupa Birliği mali desteğiyle uygulanan Sivil Toplum Destek Programının üçüncü dönemi kapsamında hibe desteği almıştır. Programın Sözleşme Makamı Merkezi Finans ve İhale Birimidir. Sivil Toplum Destek Programı STK’ların kapasitelerinin güçlendirilmesine yönelik yürütülen bir hibe programıdır ve Sivil Toplum Destek Programının üçüncü döneminde verilen desteklerle STK’ların kurumsal kapasitesinin artırılması ve STK’lar arası ortaklıkların teşvik edilmesi; aktif vatandaşlık ve STK’ların karar alma süreçlerine katılımının desteklenmesi ve son olarak aktif vatandaşlık için yasal çerçevenin geliştirilmesi hedeflenmektedir. Bu slayt kapasite geliştirme eğitimi kapsamında verilen Mentörlük Eğitimi'nin içeriğinden oluşmaktadır.
STKlar için Mentörlük
STKlar için Mentörlük
EngelliHaklarveEngel
Yapılandırmacı Eğitim
Yapılandırmacı Eğitim
esfaka
DAVID
DAVID
zerdil
DAVID FROST
DAVID FROST
zerdil
ÖZEL GENÇLİK İLKOKULU ORTAOKULU
Brosur 2
Brosur 2
Mustafa Buhurcu
Yansıtıcı Öğrenme
Yansıtıcı öğrenme
Yansıtıcı öğrenme
ismet
RHBRTNM
RHBRTNM
massive501
Semelhante a Rehberlik Nedir
(20)
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
Eğitimde Rehberlik Hizmetleri
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
Rehberliğe Giriş (Introduction to Counseling)
RHBİLK
RHBİLK
RHBRNDR
RHBRNDR
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
Tehberlik Birimi İlişki Semineri
Yapilandirmaci yaklasim22222
Yapilandirmaci yaklasim22222
Performans Yöneti̇mi ve Koçluk
Performans Yöneti̇mi ve Koçluk
GENÇLİK TAM ÖĞRENME 2012
GENÇLİK TAM ÖĞRENME 2012
Öğrenci Koçluğu Sertifika Programı
Öğrenci Koçluğu Sertifika Programı
Gazi̇antep Afad psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu
Gazi̇antep Afad psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu
Gazi̇ante psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu özeti̇
Gazi̇ante psi̇kososyal destek çalişma grubu çalişana huzur sunumu özeti̇
Egitimde Rehberlik
Egitimde Rehberlik
Yeniilkogretim programlari
Yeniilkogretim programlari
STKlar için Mentörlük
STKlar için Mentörlük
Yapılandırmacı Eğitim
Yapılandırmacı Eğitim
DAVID
DAVID
DAVID FROST
DAVID FROST
Brosur 2
Brosur 2
Yansıtıcı öğrenme
Yansıtıcı öğrenme
RHBRTNM
RHBRTNM
Mais de massive501
kpss 2014 güncel bilgiler Sunu 1
kpss 2014 güncel bilgiler Sunu 1
kpss 2014 güncel bilgiler Sunu 1
massive501
Uyuşmazlik mahkemesi
Uyuşmazlik mahkemesi
massive501
Sayiştay
Sayiştay
massive501
Hâkimler ve savcilar yüksek kurulu
Hâkimler ve savcilar yüksek kurulu
massive501
Daniştay
Daniştay
massive501
Bütçe
Bütçe
massive501
Askerî yüksek idare mahkemesi
Askerî yüksek idare mahkemesi
massive501
Askeri yargitay
Askeri yargitay
massive501
Anayasa mahkemesi
Anayasa mahkemesi
massive501
Yargitay
Yargitay
massive501
15sft
15sft
massive501
16sft
16sft
massive501
Eititeri 11112218543
Eititeri 11112218543
massive501
Ilkeler
Ilkeler
massive501
Ovalar
Ovalar
massive501
Göller
Göller
massive501
Tbmm’nin bilgi edinme ve denetim yolları
Tbmm’nin bilgi edinme ve denetim yolları
massive501
Anayasa mahkemesi
Anayasa mahkemesi
massive501
Freud ve psikoseksüel gelişim dönemleri
Freud ve psikoseksüel gelişim dönemleri
massive501
Düşünme biçimleri
Düşünme biçimleri
massive501
Mais de massive501
(20)
kpss 2014 güncel bilgiler Sunu 1
kpss 2014 güncel bilgiler Sunu 1
Uyuşmazlik mahkemesi
Uyuşmazlik mahkemesi
Sayiştay
Sayiştay
Hâkimler ve savcilar yüksek kurulu
Hâkimler ve savcilar yüksek kurulu
Daniştay
Daniştay
Bütçe
Bütçe
Askerî yüksek idare mahkemesi
Askerî yüksek idare mahkemesi
Askeri yargitay
Askeri yargitay
Anayasa mahkemesi
Anayasa mahkemesi
Yargitay
Yargitay
15sft
15sft
16sft
16sft
Eititeri 11112218543
Eititeri 11112218543
Ilkeler
Ilkeler
Ovalar
Ovalar
Göller
Göller
Tbmm’nin bilgi edinme ve denetim yolları
Tbmm’nin bilgi edinme ve denetim yolları
Anayasa mahkemesi
Anayasa mahkemesi
Freud ve psikoseksüel gelişim dönemleri
Freud ve psikoseksüel gelişim dönemleri
Düşünme biçimleri
Düşünme biçimleri
Rehberlik Nedir
1.
EĞİTİMDE REHBERLİK
HİZMETLERİ
2.
3.
4.
5.
6.
7.
8.
9.
10.
11.
12.
İzleme değerlendirme
Bilgi toplama ve yayma Ar – Ge Müşavirlik Bireyi tanıma Çevre / veli İle ilişkiler Oryantasyon Yöneltme ve yerleştirme Psikolojik danışma
13.
14.
15.
16.
17.
18.
19.
20.
21.
22.
23.
24.
25.
26.
27.
28.
29.
30.
31.
32.
33.
34.
35.
36.
37.
38.
39.
40.
41.
42.
43.
44.
45.
Baixar agora