SlideShare uma empresa Scribd logo
1 de 23
EN CASO DE EMERGENCIA MANTENGA LA CALMA
Y SALGA EN FORMA ORDENADA DE AULA.
MERITOS
• PARTICIPACIÓN ACTIVA
• RESPETO MUTUO
• APORTE CON INICIATIVA
• MAXIMA ATENCIÓN
DEMERITOS
• INTERRUMPIR EN CUALQUIER MOMENTO
• REALIZAR OTROS TRABAJOS EN CLASE
• UTILIZAR INTERNET EN CLASE
• DORMIRSE
• UTILIZAR CELULARES
• COMER EN ELAULA
 FUNDAMENTOS LEGALES EN
ACTIVIDADES DE INTELIGENCIA EN
APOYO A LAS OPERACIONES
MILITARES.
 PROCESOS DE INTELIGENCIA EN
APOYO A LAS OPERACIONES
MILITARES.
 APLICACIONES DE INTELIGENCIA EN
APOYO A LAS OPERACIONES
MILITARES.
 DOCUMENTOS DE PLANIFICACIÓN DE
INTELIGENCIA EN APOYO A LAS
OPERACIONES MILITARES.
 ANEXO DE INTELIGENCIA EN APOYO A
LAS OPERACIONES MILITARES. 6
ADQUISICIÓN DE CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PARA
ASISTIR/PLANIFICAR/ORGANIZAR Y SUPERVISAR EN EL APOYO A LAS
OPERACIONES MILITARES DE DEFENSA INTERNA, EXTERNA Y DE
COMPLEMENTARIEDAD A LA POLICÍA NACIONAL.
LA INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA ES SUSTANCIAL PARA LA TOMA DE
DECISIONES, CON INFORMACIÓN ÚTIL, CLARA Y OPORTUNA.
EL PRESENTE MANUAL ESTIPULA LA DOCTRINA DE INTELIGENCIA AÉREA, LA
MISMA QUE PERMITIRÁ ORIENTAR AL PERSONAL MILITAR DE LA FUERZA AÉREA
ECUATORIANA, EN LA PLANIFICACIÓN, DIRECCIÓN, BÚSQUEDA,
PROCESAMIENTO, PRODUCCIÓN Y DIFUSIÓN DE LA INFORMACIÓN E
INTELIGENCIA DE AMENAZAS, RIESGOS Y CONFLICTOS, TANTO EN TIEMPO DE
PAZ, COMO EN TIEMPO DE GUERRA, EN APOYO A LA PLANIFICACIÓN,
EJECUCIÓN Y CONDUCCIÓN DE LAS OPERACIONES MILITARES Y AL EFICIENTE
EMPLEO DEL PODER AEROESPACIAL, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN DE
LA FUERZA AÉREA ECUATORIANA.
DEFINICIONES BÁSICAS
INTELIGENCIA: ES LA ACTIVIDAD QUE CONSISTENTE EN LA
OBTENCIÓN, SISTEMATIZACIÓN Y ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN
ESPECÍFICA REFERIDA A LAS AMENAZAS, RIESGOS Y CONFLICTOS
QUE AFECTEN A LA SEGURIDAD INTEGRAL.
INTELIGENCIA AÉREA: ES EL PRODUCTO RESULTANTE DE LA
BÚSQUEDA, RECOLECCIÓN, INTEGRACIÓN, ANÁLISIS, EVALUACIÓN E
INTERPRETACIÓN DE LA INFORMACIÓN QUE INVOLUCRA A LAS FUERZAS
ENEMIGAS Y/O ADVERSARIAS, TERRENO Y CONDICIONES
METEOROLÓGICAS, A FIN DE OBTENER UN CONOCIMIENTO OPORTUNO,
ÚTIL Y EXACTO PARA LA TOMA DE DECISIONES EN LOS DIFERENTES
NIVELES DE LA ESTRUCTURA MILITAR.
DEFINICIONES BÁSICAS
CONTRAINTELIGENCIA: ES EL CONJUNTO DE ACCIONES
ORIENTADAS A PREVENIR, DETECTAR Y NEUTRALIZAR
AQUELLAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS EXTRANJEROS,
GRUPOS O PERSONAS QUE PONGAN EN RIESGO, AMENACEN O
ATENTEN CONTRA EL ORDENAMIENTO CONSTITUCIONAL E
INSTALACIONES MILITARES.
SEGURIDAD: SON LAS MEDIDAS DESTINADAS A IMPEDIR,
NEUTRALIZAR O RESTRINGIR LAS ACTIVIDADES DE
INTELIGENCIA DEL ENEMIGO U OPONENTE, EN CONTRA DE LAS
INSTALACIONES PERSONAS Y DOCUMENTOS.
DEFINICIONES BÁSICAS
INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA.- SON DATOS, HECHOS,
DOCUMENTOS, MATERIALES, OBSERVACIONES, ETC. QUE HAN
SIDO COLECTADOS ESPECÍFICAMENTE EN BASE DE
REQUERIMIENTOS Y/O NECESIDADES DE INTELIGENCIA.
AGENCIAS DE BÚSQUEDA DE LA INFORMACIÓN.- PERSONA O
UNIDAD QUE TIENE LA MISIÓN DE BUSCAR INFORMACIÓN
MEDIANTE INTERCAMBIO DE INFORMACIÓN, OTRA FORMA DE
EXPLOTACIÓN.
DEFINICIONES BÁSICAS
AMENAZA.- SITUACIONES DE LAS QUE SE TIENE CERTEZA QUE
PUEDE CAUSAR DAÑO, CONSIDERANDO LA PRESENCIA DE TRES
FACTORES: MOTIVACIÓN, CAPACIDAD E INTENCIÓN.
POSIBILIDADES: SON LAS POSIBLES FORMAS DE ACCIÓN QUE
EL ENEMIGO ES FÍSICAMENTE CAPAZ DE REALIZAR Y PUEDAN
AFECTAR NUESTRA MISIÓN.
CAPACIDADES: ES LA FACULTAD DE LOGRAR UN EFECTO
MILITAR DESEADO EN UN ENTORNO A SU OPERATIVIDAD.
DEFINICIONES BÁSICAS
INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA.- SON DATOS, HECHOS,
DOCUMENTOS, MATERIALES, OBSERVACIONES, ETC. QUE HAN
SIDO COLECTADOS ESPECÍFICAMENTE EN BASE DE
REQUERIMIENTOS Y/O NECESIDADES DE INTELIGENCIA.
INFORMACIÓN MILITAR.- SON DATOS, DE INTERÉS PARA FF.AA.,
O AQUELLA INFORMACIÓN QUE ESTA RELACIONADA A LA MISMA.
AGENTE.- ES UNA PERSONA ENTRENADA ESPECÍFICAMENTE
PARA LA OBTENCIÓN DE LA INFORMACIÓN DE INTERÉS PARA
INTELIGENCIA O PARA LA SEGURIDAD
DEFINICIONES BÁSICAS
INDICIOS.- SON AQUELLAS DEMOSTRACIONES EVIDENTES DE
ACTIVIDADES POSITIVAS O NEGATIVAS DEL ENEMIGO, DEL
TERRENO Y CONDICIONES METEOROLÓGICAS QUE VAN A
REVELAR LA ADOPCIÓN O NO DE UNA POSIBILIDAD.
INFORMACIÓN MILITAR.- SON DATOS, DE INTERÉS PARA FF.AA.,
O AQUELLA INFORMACIÓN QUE ESTA RELACIONADA A LA MISMA.
DEFINICIONES BÁSICAS
RIESGO: CONDICIÓN INTERNA O EXTERNA GENERADA POR
SITUACIONES DE ORIGEN NATURAL O ANTRÓPICO, QUE
PUDIERAN AFECTAR A LA SEGURIDAD Y DEFENSA DEL ESTADO.
NECESIDAD DE SABER.- NINGÚN SERVIDOR MILITAR.
TRABAJADORES Y SERVIDORES PÚBLICOS, ESTÁ AUTORIZADO
A CONOCER INFORMACIÓN MÁS ALLÁ DE LA NECESARIA PARA
EJERCER SUS FUNCIONES INSTITUCIONALES.
A. PROCESO GESTIÓN DE INTELIGENCIA.
Lineamientos generales:
LA BÚSQUEDA DE INFORMACIÓN ABARCA EN ESENCIA DE
FUENTES ABIERTAS; SIN EMBARGO SE PODRÁ EXPLOTAR
FUENTES CERRADAS Y BAJO REQUERIMIENTO
INSTITUCIONAL MEDIANTE LA ACTIVACIÓN DE AGENCIAS
DE BÚSQUEDA DE INFORMACIÓN.
LA INTELIGENCIA OBTENIDA SERÁ DIFUNDIDA BAJO
ESTRICTA OBSERVANCIA DE LA NECESIDAD DEL SABER.
TODO PERSONAL DARÁ ESTRICTO CUMPLIMIENTO A LAS
NORMAS DE SEGURIDAD ESTABLECIDAS EN EL
REGLAMENTO INTERNO PARA ELABORACIÓN MANEJO,
CUSTODIA, DIFUSIÓN Y SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
MILITAR CLASIFICADA.
GESTIÓNDE
INTELIGENCIA
PLANIFICACIÓNDE
INTELIGENCIA
PROCESAMIENTO
DEINTELIGENCIA
Direccióny
Planeamientodel
Esfuerzo de
Búsqueda
Explotación
Sistemáticadelas
Fuentes de
Información
Registrodela
Información
 PlandeInteligencia
 PlandeBúsqueda de la Información
 ElementosEsenciales de Información.
 ElementosPrioritarios de Información.
 Otros Requerimientos deInformación
Validación de la
información
Análisis
metodológicode la
información
Diseminación yuso
delainteligencia
 Apreciaciónde Inteligencia
 Anexo B deInteligencia
 Boletines mensualesde Información
 Informesde Inteligencia
 Ordende BatallaAéreo
 Breafing de Inteligencia
B. PROCESO GESTIÓN DE CONTRAINTELIGENCIA.
Lineamientos generales:
Las medidas de contrainteligencia serán implementadas en
todos los repartos de la Fuerza Aérea Ecuatoriana, en base a
los requerimientos específicos del área.
La búsqueda de información permitirá explotar fuentes cerradas
con orden y bajo requerimiento institucional, mediante la
activación de agencias de búsqueda de información.
La Inteligencia obtenida será difundida bajo estricta observancia
de la necesidad de saber.
Todo el personal dará cumplimiento a las normas de seguridad
establecidas en el Reglamento Interno para la elaboración,
Manejo, Custodia, Difusión y Seguridad de la información militar
Clasificada.
GESTIÓNDE
CONTRAINTELIGENCIA
MEDIDAS DE CONTRA
INTELIGENCIA
SEGURIDAD
INSTITUCIONAL
Seguridad de
Infraestructura
AéreaMilitar
Seguridad de
Personal,
Autoridadesy
Eventos
Seguridad de
Documentos
 Informesde Contrainteligencia
 Estudios de Seguridad
 Inspecciones deSeguridad
 Auditorias de Medidas Pasivas de Contrainteligencia.
 Declaración de Historial de Personal (DHP)
 Investigación de Seguridad Personal (ISP)
Verificación de
Información de
Personal
Implementación de
Medidas de
Contrainteligencia
 Informesde Contrainteligencia
 Investigación de Seguridad de Personal
 Informesdel Agente
C. posibilidad mas probable
¿Quién? Organizaciones Sociales, Políticas, Sindicales, Estudiantiles,
Indígenas, Campesinas y Populares, de oposición al
Régimen.
¿Qué? Continúen rechazando las nuevas políticas adoptadas por
Gobierno en lo que respecta a los nuevos impuestos y alza
de productos de primera necesidad.
¿Cuándo? A partir del 082300-NOV-2022.
¿Dónde? En las principales ciudades del país especialmente en la
provincia de Cotopaxi.
¿Cómo? Mediante marchas movilizaciones y el cierre de las
principales vías de acceso, sin descartar la posible toma de
entidades públicas hasta que el Gobierno atienda sus
pedidos.
GRACIAS POR
SU
ATENCIÓN

Mais conteúdo relacionado

Semelhante a CURSO GAM 1.pptx

Seguridad de la informática
Seguridad de la informáticaSeguridad de la informática
Seguridad de la informáticajose kumul
 
OPERACIONES DE SEGURIDAD
OPERACIONES DE SEGURIDADOPERACIONES DE SEGURIDAD
OPERACIONES DE SEGURIDADCristiam Galvez
 
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdf
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdfTarea N°3 Ámbito Interno.pdf
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdfPatricioOrtiz46
 
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)Formacion de brigadas de proteccion civil (2)
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)Luis Arceo
 
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS 11OCT220.pptx
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS  11OCT220.pptx9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS  11OCT220.pptx
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS 11OCT220.pptxAdevTony
 
Introduccion a-la-seguridad-integral
Introduccion a-la-seguridad-integralIntroduccion a-la-seguridad-integral
Introduccion a-la-seguridad-integralluis hector
 
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTER
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTERSEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTER
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTERMiguel Cabrera
 
Tecnicas de entrevista 2
Tecnicas de entrevista 2Tecnicas de entrevista 2
Tecnicas de entrevista 2wilirive
 
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.rosa Ydler
 
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓNSISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓNrosa Ydler
 
Defensainterna 091201172405-phpapp02
Defensainterna 091201172405-phpapp02Defensainterna 091201172405-phpapp02
Defensainterna 091201172405-phpapp02anibal32
 
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOS
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOSTECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOS
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOSVILCAÑAUPA NEGOCIOS
 
analisis de riesgos 2 azul.pptx
analisis de riesgos 2 azul.pptxanalisis de riesgos 2 azul.pptx
analisis de riesgos 2 azul.pptxMauro Zavala
 

Semelhante a CURSO GAM 1.pptx (20)

OTU
OTUOTU
OTU
 
Seguridad de la informática
Seguridad de la informáticaSeguridad de la informática
Seguridad de la informática
 
OPERACIONES DE SEGURIDAD
OPERACIONES DE SEGURIDADOPERACIONES DE SEGURIDAD
OPERACIONES DE SEGURIDAD
 
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdf
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdfTarea N°3 Ámbito Interno.pdf
Tarea N°3 Ámbito Interno.pdf
 
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)Formacion de brigadas de proteccion civil (2)
Formacion de brigadas de proteccion civil (2)
 
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS 11OCT220.pptx
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS  11OCT220.pptx9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS  11OCT220.pptx
9vna. SEMANA DIAPOSITIVAS 11OCT220.pptx
 
2023 LEY DE TRANSPARENCIA.pptx
2023 LEY DE TRANSPARENCIA.pptx2023 LEY DE TRANSPARENCIA.pptx
2023 LEY DE TRANSPARENCIA.pptx
 
Introduccion a-la-seguridad-integral
Introduccion a-la-seguridad-integralIntroduccion a-la-seguridad-integral
Introduccion a-la-seguridad-integral
 
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTER
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTERSEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTER
SEGURIDAD Y ADMINISTRACIÓN DE DATA CENTER
 
"Línea 3: Seguridad de los Sistemas de Información y Telecomunicaciones que s...
"Línea 3: Seguridad de los Sistemas de Información y Telecomunicaciones que s..."Línea 3: Seguridad de los Sistemas de Información y Telecomunicaciones que s...
"Línea 3: Seguridad de los Sistemas de Información y Telecomunicaciones que s...
 
Tecnicas de entrevista 2
Tecnicas de entrevista 2Tecnicas de entrevista 2
Tecnicas de entrevista 2
 
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.
SEGURIDAD DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN.
 
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓNSISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
SISTEMAS DE SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN
 
Defensainterna 091201172405-phpapp02
Defensainterna 091201172405-phpapp02Defensainterna 091201172405-phpapp02
Defensainterna 091201172405-phpapp02
 
2 examen defensa 2013
2 examen defensa 20132 examen defensa 2013
2 examen defensa 2013
 
Trabajo N3.pptx
Trabajo N3.pptxTrabajo N3.pptx
Trabajo N3.pptx
 
Plan de contingencia inpe chimbote
Plan de contingencia inpe   chimbotePlan de contingencia inpe   chimbote
Plan de contingencia inpe chimbote
 
Plan de contingencia inpe chimbote
Plan de contingencia inpe   chimbotePlan de contingencia inpe   chimbote
Plan de contingencia inpe chimbote
 
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOS
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOSTECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOS
TECNICAS DE PATRULLAJE E INTERVENCION A SOSPECHOSOS
 
analisis de riesgos 2 azul.pptx
analisis de riesgos 2 azul.pptxanalisis de riesgos 2 azul.pptx
analisis de riesgos 2 azul.pptx
 

Último

3.2 Presentación sobre la comunicación.
3.2 Presentación sobre la comunicación.3.2 Presentación sobre la comunicación.
3.2 Presentación sobre la comunicación.pauvlds01
 
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUAL
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUALLISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUAL
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUALk2rczz76qf
 
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptxjulio916372
 
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdf
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdfAct_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdf
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdfPsiclogaRosiFernndez
 
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptxShesanyMachucho
 
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...PerlaRodrguez27
 

Último (6)

3.2 Presentación sobre la comunicación.
3.2 Presentación sobre la comunicación.3.2 Presentación sobre la comunicación.
3.2 Presentación sobre la comunicación.
 
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUAL
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUALLISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUAL
LISTADO DE VERBOS EN INFINITIVO PARA MANUAL
 
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx
362808047-Comite-de-Convivencia-Laboral-Sura.pptx
 
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdf
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdfAct_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdf
Act_3.2_Ramirez_Castro_Palomino_Ibarra_y_Fernandez_Morales_Presentación.pdf
 
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx
2.5 MODELOS CONDUCTUALES PARA ENFRENTAR EL RIESGO.pptx
 
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...
Act_3.2_FernandezIzquerrdo_MartinezMillet_RodriguezCarmona_InvestigacionenRec...
 

CURSO GAM 1.pptx

  • 1.
  • 2. EN CASO DE EMERGENCIA MANTENGA LA CALMA Y SALGA EN FORMA ORDENADA DE AULA.
  • 3. MERITOS • PARTICIPACIÓN ACTIVA • RESPETO MUTUO • APORTE CON INICIATIVA • MAXIMA ATENCIÓN DEMERITOS • INTERRUMPIR EN CUALQUIER MOMENTO • REALIZAR OTROS TRABAJOS EN CLASE • UTILIZAR INTERNET EN CLASE • DORMIRSE • UTILIZAR CELULARES • COMER EN ELAULA
  • 4.  FUNDAMENTOS LEGALES EN ACTIVIDADES DE INTELIGENCIA EN APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES.  PROCESOS DE INTELIGENCIA EN APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES.  APLICACIONES DE INTELIGENCIA EN APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES.  DOCUMENTOS DE PLANIFICACIÓN DE INTELIGENCIA EN APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES.  ANEXO DE INTELIGENCIA EN APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES. 6
  • 5. ADQUISICIÓN DE CONOCIMIENTOS, HABILIDADES Y DESTREZAS PARA ASISTIR/PLANIFICAR/ORGANIZAR Y SUPERVISAR EN EL APOYO A LAS OPERACIONES MILITARES DE DEFENSA INTERNA, EXTERNA Y DE COMPLEMENTARIEDAD A LA POLICÍA NACIONAL. LA INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA ES SUSTANCIAL PARA LA TOMA DE DECISIONES, CON INFORMACIÓN ÚTIL, CLARA Y OPORTUNA.
  • 6. EL PRESENTE MANUAL ESTIPULA LA DOCTRINA DE INTELIGENCIA AÉREA, LA MISMA QUE PERMITIRÁ ORIENTAR AL PERSONAL MILITAR DE LA FUERZA AÉREA ECUATORIANA, EN LA PLANIFICACIÓN, DIRECCIÓN, BÚSQUEDA, PROCESAMIENTO, PRODUCCIÓN Y DIFUSIÓN DE LA INFORMACIÓN E INTELIGENCIA DE AMENAZAS, RIESGOS Y CONFLICTOS, TANTO EN TIEMPO DE PAZ, COMO EN TIEMPO DE GUERRA, EN APOYO A LA PLANIFICACIÓN, EJECUCIÓN Y CONDUCCIÓN DE LAS OPERACIONES MILITARES Y AL EFICIENTE EMPLEO DEL PODER AEROESPACIAL, PARA EL CUMPLIMIENTO DE LA MISIÓN DE LA FUERZA AÉREA ECUATORIANA.
  • 7. DEFINICIONES BÁSICAS INTELIGENCIA: ES LA ACTIVIDAD QUE CONSISTENTE EN LA OBTENCIÓN, SISTEMATIZACIÓN Y ANÁLISIS DE LA INFORMACIÓN ESPECÍFICA REFERIDA A LAS AMENAZAS, RIESGOS Y CONFLICTOS QUE AFECTEN A LA SEGURIDAD INTEGRAL. INTELIGENCIA AÉREA: ES EL PRODUCTO RESULTANTE DE LA BÚSQUEDA, RECOLECCIÓN, INTEGRACIÓN, ANÁLISIS, EVALUACIÓN E INTERPRETACIÓN DE LA INFORMACIÓN QUE INVOLUCRA A LAS FUERZAS ENEMIGAS Y/O ADVERSARIAS, TERRENO Y CONDICIONES METEOROLÓGICAS, A FIN DE OBTENER UN CONOCIMIENTO OPORTUNO, ÚTIL Y EXACTO PARA LA TOMA DE DECISIONES EN LOS DIFERENTES NIVELES DE LA ESTRUCTURA MILITAR.
  • 8. DEFINICIONES BÁSICAS CONTRAINTELIGENCIA: ES EL CONJUNTO DE ACCIONES ORIENTADAS A PREVENIR, DETECTAR Y NEUTRALIZAR AQUELLAS ACTIVIDADES DE SERVICIOS EXTRANJEROS, GRUPOS O PERSONAS QUE PONGAN EN RIESGO, AMENACEN O ATENTEN CONTRA EL ORDENAMIENTO CONSTITUCIONAL E INSTALACIONES MILITARES. SEGURIDAD: SON LAS MEDIDAS DESTINADAS A IMPEDIR, NEUTRALIZAR O RESTRINGIR LAS ACTIVIDADES DE INTELIGENCIA DEL ENEMIGO U OPONENTE, EN CONTRA DE LAS INSTALACIONES PERSONAS Y DOCUMENTOS.
  • 9. DEFINICIONES BÁSICAS INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA.- SON DATOS, HECHOS, DOCUMENTOS, MATERIALES, OBSERVACIONES, ETC. QUE HAN SIDO COLECTADOS ESPECÍFICAMENTE EN BASE DE REQUERIMIENTOS Y/O NECESIDADES DE INTELIGENCIA. AGENCIAS DE BÚSQUEDA DE LA INFORMACIÓN.- PERSONA O UNIDAD QUE TIENE LA MISIÓN DE BUSCAR INFORMACIÓN MEDIANTE INTERCAMBIO DE INFORMACIÓN, OTRA FORMA DE EXPLOTACIÓN.
  • 10. DEFINICIONES BÁSICAS AMENAZA.- SITUACIONES DE LAS QUE SE TIENE CERTEZA QUE PUEDE CAUSAR DAÑO, CONSIDERANDO LA PRESENCIA DE TRES FACTORES: MOTIVACIÓN, CAPACIDAD E INTENCIÓN. POSIBILIDADES: SON LAS POSIBLES FORMAS DE ACCIÓN QUE EL ENEMIGO ES FÍSICAMENTE CAPAZ DE REALIZAR Y PUEDAN AFECTAR NUESTRA MISIÓN. CAPACIDADES: ES LA FACULTAD DE LOGRAR UN EFECTO MILITAR DESEADO EN UN ENTORNO A SU OPERATIVIDAD.
  • 11. DEFINICIONES BÁSICAS INFORMACIÓN DE INTELIGENCIA.- SON DATOS, HECHOS, DOCUMENTOS, MATERIALES, OBSERVACIONES, ETC. QUE HAN SIDO COLECTADOS ESPECÍFICAMENTE EN BASE DE REQUERIMIENTOS Y/O NECESIDADES DE INTELIGENCIA. INFORMACIÓN MILITAR.- SON DATOS, DE INTERÉS PARA FF.AA., O AQUELLA INFORMACIÓN QUE ESTA RELACIONADA A LA MISMA. AGENTE.- ES UNA PERSONA ENTRENADA ESPECÍFICAMENTE PARA LA OBTENCIÓN DE LA INFORMACIÓN DE INTERÉS PARA INTELIGENCIA O PARA LA SEGURIDAD
  • 12. DEFINICIONES BÁSICAS INDICIOS.- SON AQUELLAS DEMOSTRACIONES EVIDENTES DE ACTIVIDADES POSITIVAS O NEGATIVAS DEL ENEMIGO, DEL TERRENO Y CONDICIONES METEOROLÓGICAS QUE VAN A REVELAR LA ADOPCIÓN O NO DE UNA POSIBILIDAD. INFORMACIÓN MILITAR.- SON DATOS, DE INTERÉS PARA FF.AA., O AQUELLA INFORMACIÓN QUE ESTA RELACIONADA A LA MISMA.
  • 13. DEFINICIONES BÁSICAS RIESGO: CONDICIÓN INTERNA O EXTERNA GENERADA POR SITUACIONES DE ORIGEN NATURAL O ANTRÓPICO, QUE PUDIERAN AFECTAR A LA SEGURIDAD Y DEFENSA DEL ESTADO. NECESIDAD DE SABER.- NINGÚN SERVIDOR MILITAR. TRABAJADORES Y SERVIDORES PÚBLICOS, ESTÁ AUTORIZADO A CONOCER INFORMACIÓN MÁS ALLÁ DE LA NECESARIA PARA EJERCER SUS FUNCIONES INSTITUCIONALES.
  • 14.
  • 15. A. PROCESO GESTIÓN DE INTELIGENCIA. Lineamientos generales: LA BÚSQUEDA DE INFORMACIÓN ABARCA EN ESENCIA DE FUENTES ABIERTAS; SIN EMBARGO SE PODRÁ EXPLOTAR FUENTES CERRADAS Y BAJO REQUERIMIENTO INSTITUCIONAL MEDIANTE LA ACTIVACIÓN DE AGENCIAS DE BÚSQUEDA DE INFORMACIÓN. LA INTELIGENCIA OBTENIDA SERÁ DIFUNDIDA BAJO ESTRICTA OBSERVANCIA DE LA NECESIDAD DEL SABER. TODO PERSONAL DARÁ ESTRICTO CUMPLIMIENTO A LAS NORMAS DE SEGURIDAD ESTABLECIDAS EN EL REGLAMENTO INTERNO PARA ELABORACIÓN MANEJO, CUSTODIA, DIFUSIÓN Y SEGURIDAD DE LA INFORMACIÓN MILITAR CLASIFICADA.
  • 16. GESTIÓNDE INTELIGENCIA PLANIFICACIÓNDE INTELIGENCIA PROCESAMIENTO DEINTELIGENCIA Direccióny Planeamientodel Esfuerzo de Búsqueda Explotación Sistemáticadelas Fuentes de Información Registrodela Información  PlandeInteligencia  PlandeBúsqueda de la Información  ElementosEsenciales de Información.  ElementosPrioritarios de Información.  Otros Requerimientos deInformación Validación de la información Análisis metodológicode la información Diseminación yuso delainteligencia  Apreciaciónde Inteligencia  Anexo B deInteligencia  Boletines mensualesde Información  Informesde Inteligencia  Ordende BatallaAéreo  Breafing de Inteligencia
  • 17. B. PROCESO GESTIÓN DE CONTRAINTELIGENCIA. Lineamientos generales: Las medidas de contrainteligencia serán implementadas en todos los repartos de la Fuerza Aérea Ecuatoriana, en base a los requerimientos específicos del área. La búsqueda de información permitirá explotar fuentes cerradas con orden y bajo requerimiento institucional, mediante la activación de agencias de búsqueda de información. La Inteligencia obtenida será difundida bajo estricta observancia de la necesidad de saber. Todo el personal dará cumplimiento a las normas de seguridad establecidas en el Reglamento Interno para la elaboración, Manejo, Custodia, Difusión y Seguridad de la información militar Clasificada.
  • 18. GESTIÓNDE CONTRAINTELIGENCIA MEDIDAS DE CONTRA INTELIGENCIA SEGURIDAD INSTITUCIONAL Seguridad de Infraestructura AéreaMilitar Seguridad de Personal, Autoridadesy Eventos Seguridad de Documentos  Informesde Contrainteligencia  Estudios de Seguridad  Inspecciones deSeguridad  Auditorias de Medidas Pasivas de Contrainteligencia.  Declaración de Historial de Personal (DHP)  Investigación de Seguridad Personal (ISP) Verificación de Información de Personal Implementación de Medidas de Contrainteligencia  Informesde Contrainteligencia  Investigación de Seguridad de Personal  Informesdel Agente
  • 19.
  • 20.
  • 21. C. posibilidad mas probable ¿Quién? Organizaciones Sociales, Políticas, Sindicales, Estudiantiles, Indígenas, Campesinas y Populares, de oposición al Régimen. ¿Qué? Continúen rechazando las nuevas políticas adoptadas por Gobierno en lo que respecta a los nuevos impuestos y alza de productos de primera necesidad. ¿Cuándo? A partir del 082300-NOV-2022. ¿Dónde? En las principales ciudades del país especialmente en la provincia de Cotopaxi. ¿Cómo? Mediante marchas movilizaciones y el cierre de las principales vías de acceso, sin descartar la posible toma de entidades públicas hasta que el Gobierno atienda sus pedidos.
  • 22.