As entrevistas são importantes para ambas as partes, o empregador e o candidato, para que possam se conhecer melhor e determinar se há um bom ajuste. É importante que o candidato se prepare adequadamente, pesquise a empresa, tenha perguntas preparadas e demonstre interesse e entusiasmo pelo trabalho. A entrevista também permite que o empregador avalie as qualificações, habilidades e personalidade do candidato para ver se ele é o melhor candidato para a vaga.