PROYECTO FORMATIVO

1. PROYECTO FORMATIVO JENNY RICO NUÑEZ MILADYS JARABA VARGAS GERVER CRUZ MONTOYA CATHERINE MEDINA JOYA

2. Creación de una empresa productora y comercializadora de hielo en cubos para hidratar el personal de “LA RUTA EL SOL” NOMBRE DEL PROYECTO

3. PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA La escasa producción de hielo para cubrir la necesidad de hidratación, y los altos grados de temperatura a los que se verán expuestos los trabajadores del proyecto RUTA EL SOL sector (2). Hacen necesaria la creación de una empresa productora y comercializadora de hielo en cubos para satisfacer dicha demanda

4. Este proyecto fue diseñado con el propósito de generar estrategias, para enfrentar la gran demanda de proveedores de actividades básicas, que generara el proyecto RUTA EL SOL sector (2). La idea de crear una empresa que produzca hielo en cubos surge de la necesidad básica de hidratación. Creemos que al ofrecer hielo en cubos con alta calidad , innovación en cuanto a su presentación, y a un precio accesible podemos ser competitivos en el mercado y darle el posicionamiento que el producto necesita, para que a futuro podamos ampliar nuestro mercado a toda la ciudad de Barrancabermeja y la región. Ofrecemos nuestro producto (hielo en cubos) a todo el personal administrativo, operativo y empresas contratistas del proyecto ruta el sol (sector 2). Nuestra atención personalizada, y asesoría a cada uno de nuestros clientes nos proyecta como una empresa líder en la venta de hielo. Como valor agregado, pretendemos innovar el mercado con la creación de una nueva línea de hielo en colores y sabores que impactara a la comunidad JUSTIFICACION

5. OBJETIVO GENERAL Desarrollar un proyecto de inversión para el montaje de una empresa productora de hielo en cubos, con el fin de satisfacer, la necesidad de hidratación del personal que laborara en LA RUTA EL SOL.

6. OBJETIVOS ESPECIFICOS 1. Elaborar el estudio de mercados el cual determine los segmentos del mercado para comercializar el producto, así como los canales, medios publicitarios, proveedores, competencia, entre otros. 2. Realizar el estudio técnico para determinar el tamaño en unidades de producción y tiempo, maquinaria, materiales e insumos, materia prima y la localización óptima de la planta productora y comercializadora de hielo en cubos.

7. OBJETIVOS ESPECIFICOS 3. Elaborar el estudio administrativo para determinar los aspectos legales, estructura administrativa y operativa de la empresa. 4. Determinar el análisis económico-financiero para conocer la inversión del proyecto, así como también el retorno sobre dicha inversión y su factibilidad. 5. Estimar el impacto social y ambiental generado por la operación de la planta productora y comercializadora de hielo en cubos.

8. CLIENTES El personal administrativo, operario y empresas que labore en el proyecto RUTA EL SOL Sector 2 (inicialmente)

9. INSUMOS

10. MAQUINARIA (PRODUCCION)

11. MAQUINARIA (DISTRUBUCION)

12. MAQUINARIA ALMACENAMIENTO

13. CARGOS EN LA EMPRESA DESCRIPCIÓN DEL CARGO Denominación del Cargo: Gerente General FUNCIONES Dirigir y representar legalmente a la empresa. Organizar, planear, supervisar, coordinar y controlar los procesos productivos de la empresa; la ejecución de las funciones administrativas y técnicas; la realización de programas y el cumplimiento de las normas legales de la Empresa. Asignar y supervisar al personal de la empresa los trabajos y estudios que deben realizarse de acuerdo con las prioridades que requieran las distintas actividades e impartir las instrucciones necesarias para su desarrollo.

14. CARGOS EN LA EMPRESA C DESCRIPCIÓN DEL CARGO Denominación del Cargo: Vendedor Jefe Inmediato: Gerente Número de Personas en el Cargo: Uno (1) FUNCIONES Ejecutar la política de ventas a través del portafolio de productos. Evaluar de manera constante junto con la gerencia los costos de los producido y ofertado al medio, apoyándose en análisis de sensibilidad. Elaborar plan de mercadeo junto con Elaborar presupuestos de ventas mensuales junto con Controlar la administración de mercadeo. Las demás funciones que le sean asignadas por su jefe inmediato.

15. CARGOS EN LA EMPRESA DESCRIPCIÓN DEL CARGO Denominación del Cargo: Contador Jefe Inmediato: Gerente Número de Personas en el Cargo: Uno (1) FUNCIONES Velar por el estricto cumplimiento de las disposiciones establecidas para el manejo de la contabilidad. Estar al día en las disposiciones tributarias emanadas por el Gobierno Nacional, departamental y municipal. Ejercer estricta vigilancia y cumplimiento en las obligaciones de la empresa de tipo legal tales como: IVA, Rete fuente, Impuestos, Parafiscales, etc. Mantener actualizada la información la cual se ejecutará a las exigencias de la normatividad en materia fiscal y tributaria. Estar atento a las entradas y salidas de dinero de la empresa.

16. CARGOS EN LA EMPRESA DESCRIPCIÓN DEL CARGO Denominación del Cargo: Operario. Jefe Inmediato: Gerente Número de Personas en el Cargo: Tres (3). FUNCIONES Llevar al día los registros requeridos para el control de la producción. Dentro de las funciones a realizar se encuentran: Recepción y compra de materias primas, pesajes, bodegajes, transportes (materias primas, insumos y productos terminados), manejo de los equipos, máquinas y herramientas de la empresa, limpieza de desperdicios, entrega de productos terminados, cargas y descargas, despacho de órdenes, revisión del estado de los equipos y maquinas, demás funciones delegadas por el jefe inmediato.

17. CARGOS EN LA EMPRESA DECRIPCIÓN DEL CARGO Denominación del Cargo: Secretaria. Jefe Inmediato: Coordinador General Número de Personas en el Cargo: Uno (1) FUNCIONES Digitar y redactar oficios, memorandos, informas, así como también lo tratado en reuniones y conferencias dadas por el Coordinador General. Verificación, grabación e impresión diaria de la plantilla de ingresos, comprobantes de egreso y notas de contabilidad. Archivar diariamente la documentación contable. Llevar manualmente el libro de bancos, retención den la fuente y libro de personal. Entregar al Coordinador General los cheques que éste debe firmar, adjuntando comprobantes, facturas y orden de compra correspondientes, previo visto bueno. Las demás funciones relacionadas con el cargo, que por disposición legal, emergencia económica o necesidades del servicio sea necesario asignarle.

18. COMERCIALIZACION

19. ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

20. VALORES PRODUCTO VALOR UNITARIO VALOR TOTAL Maquina para producir hielo en cubos $ 120.000.000 $ 120.000.000 Maquina de empaque y distribución local del hielo $ 100.000.000 $ 100.000.000 Cuarto frio $ 23. 000.000 $ 23. 000.000 Vehículo para el trasporte del hielo $ 70.000.000c/u $ 140.000.000 VALOR TOTAL $ 383. 000.000