2. Le pôle innovation, pourquoi ?1.
• En septembre 2012, le groupe décide de créer une direction
de l’innovation en au sein des nouveaux médias
• Le groupe affiche sa volonté de profiter des évolutions de la
technologie pour se développer plus rapidement et créer son
« futur digital »
• En changeant de paradigme, l’objectif du groupe est de
s’adapter à un environnement en pleine évolution cela passe
par l’adoption d’un fonctionnement de type start-up
3. L’équipe innovation
Missions :
– Tester et vivre les dernières évolutions digitales
– Développer de nouveaux produits en avance de phase
– Développer notre offre et nos services communautaires
– Accompagner la régie pour suivre ces évolutions
– Participer au rayonnement innovant de nos marques
> Objectif : Sortir une nouveauté par mois.
1.
4 personnes aux expériences variées et aux profils complémentaires
Raphaël Labbé Xavier BigotFlorence Azou Benjamin Montel
4. Nos méthodes de travail
De nouvelles méthodes de travail :
# Fail
# Talent scouting
# Golden Partner
# Innovation day
2.
« Il n'y a pas de précurseurs, il n'y a que des retardataires. »
Jean Cocteau
5. Nos méthodes : Fail !
"I have not failed 1,000 times. I have successfully discovered 1,000 ways to NOT
make a light bulb.”
Thomas Edison
2.
21. ”La creativité c’est de penser à de nouvelles choses.
L’innovation c’est de faire de nouvelles choses.”
Theodore Levitt
3. Fabriquer
”La creativité c’est de penser à de nouvelles choses.
L’innovation c’est de faire de nouvelles choses.”
Theodore Levitt
24. L’engagement de l’équipe Innovation
auprès de nos partenaires nous permet
de créer les meilleures opportunités de
promotion pour nos marques.
Coût financier : 0€
Coût humain : engagement maximum !
3. Faire pousser