1. Sieviete Latvijas uzņēmējdarbībā. Mentorings. Aiva Vīksna SIA „Lietišķās informācijas dienests ” izpilddirektore biedrības "Līdere“ valdes priekšsēdētāja LDDK viceprezidente 16.11.2011.
19. Mentoringa programma Latvijā “ No mentora puses vissvarīgākais ieguldījums ir uzņēmējdarbības pieredze, kā trūkst pieredzes pārņēmējam. Mēs katrs baidāmies kļūdīties. Mentors palīdz uzdrošināties uzsākt savu biznesu un pārliecina nebaidīties no pirmajām neveiksmēm.” Pieredzes pārņēmēja Lilita Bērziņa
26. UZŅEMIETIES ATBILDĪBU! Līderis var atteikties no visa, izņemot – no nepieciešamības uzņemties galīgo atbildību. Džons Maksvels
27. KLAUSIETIES UZMANĪGI! Labs līderis rosina sekotājus teikt viņam to, kas viņam ir jāzina, nevis to, ko viņam gribētos dzirdēt. Džons Maksvels
28. ESIET VIENKĀRŠA! Līdera kompetence – tā ir spēja noformulēt to, kas vajadzīgs, izplānot to, kas vajadzīgs, izdarīt to, kas vajadzīgs, pie tam tādā veidā, lai citiem ir skaidrs, ka jūs zināt, kā rīkoties un ka viņi grib sekot jums. Džons Maksvels