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First Name: ____________ Last Name: ____________ Student #: ____________ Group: _______ 
Angela Lee Duckworth: The key to success? Grit 
!!! 
When I was 27 years old, I left a very demanding job in management consulting for a 
job that was even more demanding: teaching. I went to teach seventh graders math in 
the New York City public schools. And like any teacher, I made quizzes and tests. I gave 
out homework assignments. When the work came back, I calculated grades.! ! 
27歳のとき 私は 経営コンサルの とてもきつい仕事を辞めて もっときつい仕事につき 
ました 教師です ニューヨークの公立中学校で 1年生に数学を教えました 先生らしく 小 
テストや試験を作って 宿題を出しました 答案が戻ってくれば 成績をつけました! 
! 
What struck me was that I.Q. was not the only difference between my best and my 
worst students. Some of my strongest performers did not have stratospheric I.Q. scores. 
Some of my smartest kids weren't doing so well.! ! 
衝撃を受けたのは IQだけが 優等生と 劣等生の違いではない ということです 成績がと 
てもよかった生徒でも それほど高いIQではない子もいたのです 頭がすごくよくても 成 
績の良くない子もいました! 
! 
And that got me thinking. The kinds of things you need to learn in seventh grade math, 
sure, they're hard: ratios, decimals, the area of a parallelogram. But these concepts are 
not impossible, and I was firmly convinced that every one of my students could learn the 
material if they worked hard and long enough.! ! 
そこで 私は考えたのです 中学1年の数学で習うことは 確かに 難しい 割合 小数― 平行 
四辺形の面積 でも こうした概念の習得は 不可能なことではありません そこで 私は確 
信しました どの生徒も― 十分な時間をかけて 一生懸命 勉強すれば 習得できるのです! 
!! 
After several more years of teaching, I came to the conclusion that what we need in 
education is a much better understanding of students and learning from a motivational 
perspective, from a psychological perspective. In education, the one thing we know how 
to measure best is I.Q., but what if doing well in school and in life depends on much 
more than your ability to learn quickly and easily?! ! 
数年の教師生活を経て 私は ある結論にたどり着きました 教育で必要なのは 動機付け 
心理学の観点から 生徒や学習について もっとよく理解することなのです 教育において 
私たちが 唯一 よく知っているモノサシは IQです でも もし学校や人生でうまくやれる 
かが すぐに簡単に学習する能力以外に かかっているとしたら どうでしょうか?!
!! 
So I left the classroom, and I went to graduate school to become a psychologist. I 
started studying kids and adults in all kinds of super challenging settings, and in every 
study my question was, who is successful here and why? My research team and I went 
to West Point Military Academy. We tried to predict which cadets would stay in military 
training and which would drop out. We went to the National Spelling Bee and tried to 
predict which children would advance farthest in competition. We studied rookie 
teachers working in really tough neighborhoods, asking which teachers are still going to 
be here in teaching by the end of the school year, and of those, who will be the most 
effective at improving learning outcomes for their students? We partnered with private 
companies, asking, which of these salespeople is going to keep their jobs? And who's 
going to earn the most money? In all those very different contexts, one characteristic 
emerged as a significant predictor of success. And it wasn't social intelligence. It wasn't 
good looks, physical health, and it wasn't I.Q. It was grit.! ! 
だから 私は教壇を下りて 大学院に行き 心理学者になりました 様々な 超挑戦的な環境 
に置かれた 子どもや大人についての 研究を始めました どの研究でも 考えていたのは 
誰が成功し それはなぜか? 私たち 研究チームは ウエストポイント陸軍士官学校に行 
き どの士官候補生が 陸軍訓練に残り 誰が中退するか 予想しようとしました 全国スペ 
リング・コンテストでは どの子どもが 競争でより勝ち残るか 予想しようとしました 教 
育困難な地区で働く 新米教師を調べて どの教師が 学年が終わるまで 教えるのを続け 
ていて そのうち 誰が 生徒の学習成果をあげるのに 最も成功するか 考えました 民間企 
業とも提携して調べました どの販売員が仕事を続け そして 誰が一番お金を稼ぐか こう 
した様々な状況において ある一つの特徴が大きく 成功を左右していました それは 社 
会的知性ではありません ルックスでも 身体的健康でも IQでもありませんでした やり 
抜く力です! 
! 
Grit is passion and perseverance for very long-term goals. Grit is having stamina. Grit is 
sticking with your future, day in, day out, not just for the week, not just for the month, but 
for years, and working really hard to make that future a reality. Grit is living life like it's a 
marathon, not a sprint.! ! 
やり抜く力とは 超長期目標に向けた 情熱や忍耐力で スタミナがあることでもあります 
やり抜く力は 明けても暮れても 自らの将来にこだわることです その週だけとか その 
月だけではなく 何年もの間 一生懸命に取組み その夢を 実現することです やり抜く力 
は 短距離走ではなく マラソンを走るように生きることです! 
!!
!!! 
A few years ago, I started studying grit in the Chicago public schools. I asked thousands 
of high school juniors to take grit questionnaires, and then waited around more than a 
year to see who would graduate. Turns out that grittier kids were significantly more likely 
to graduate, even when I matched them on every characteristic I could measure, things 
like family income, standardized achievement test scores, even how safe kids felt when 
they were at school. So it's not just at West Point or the National Spelling Bee that grit 
matters. It's also in school, especially for kids at risk for dropping out. To me, the most 
shocking thing about grit is how little we know, how little science knows, about building 
it. Every day, parents and teachers ask me, "How do I build grit in kids? What do I do to 
teach kids a solid work ethic? How do I keep them motivated for the long run?" The 
honest answer is, I don't know. (Laughter) What I do know is that talent doesn't make 
you gritty. Our data show very clearly that there are many talented individuals who 
simply do not follow through on their commitments. In fact, in our data, grit is usually 
unrelated or even inversely related to measures of talent.! ! 
数年前 シカゴの公立学校で やり抜く力の研究を始めました 何千人もの高校2年生に や 
り抜く力に関するアンケートをして 1年間以上待って 誰が卒業するか見ました 結果 や 
り抜く力が高い方が より卒業にたどり着いていました それは 様々な数値指標を同じに 
して 比較したとしてもです 家族の収入や 標準学力試験の成績 学校でどれだけ安全に感 
じているかが 同じでもです やり抜く力が重要だったのは 陸軍士官学校や 全国スペリ 
ング・コンテストだけでなく 学校でもです 特に 落第ギリギリの生徒にとって重要でし 
た 私にとって やり抜く力について 最もショックだったのは やり抜く力を育てること 
について 私たちも 科学も ほとんど知らないことです 毎日 親御さんや先生に聞かれま 
す 「子どものやり抜く力を どう育てるか? 学習意欲をどう教えるか? どうやって 長 
い間 モチベーションを保たせさせるか?」 正直なところ 分かりません(笑) 分かって 
いるのは 才能と やり抜く力は違うことです 私たちのデータが はっきり示す通り 才能 
があっても 純粋に 最後まで決めた事を やり抜けない人たちが たくさんいます 事実 
データによれば やり抜く力は 才能の高さとは 通常関係ない むしろ 反比例さえするの 
です! 
!!!!!!!
So far, the best idea I've heard about building grit in kids is something called "growth 
mindset." This is an idea developed at Stanford University by Carol Dweck, and it is the 
belief that the ability to learn is not fixed, that it can change with your effort. Dr. Dweck 
has shown that when kids read and learn about the brain and how it changes and grows 
in response to challenge, they're much more likely to persevere when they fail, because 
they don't believe that failure is a permanent condition.! ! 
これまで聞いた中で 子どものやり抜く力を育てるのに― 一番よいのは 「成長思考」と 
呼ばれるものです スタンフォード大学のキャロル・ドウェックが 見出したもので 成功 
思考とは― 学習する能力は固定しておらず 努力によって変えられる と信じることです 
ドウェック博士が示したのは 子どもたちが 脳の機能や 課題に対する― 脳の変化、成長 
について 学ぶと 失敗したときに より辛抱できるようになることです 失敗は永続的な 
状態でないと 信じているからです! 
! 
So growth mindset is a great idea for building grit. But we need more. And that's where 
I'm going to end my remarks, because that's where we are. That's the work that stands 
before us. We need to take our best ideas, our strongest intuitions, and we need to test 
them. We need to measure whether we've been successful, and we have to be willing to 
fail, to be wrong, to start over again with lessons learned.! ! 
ですから 成長思考は やり抜く力を育てるのに とても良いのです でも それだけでは足 
りません 私が言えるのは そこまでです 私たちは まだその段階で そこからは 今から取 
り組む仕事なのです 最高のアイデア 最強の直感を使って それを試してみないといけま 
せん 私たちが成功しているのか知り 失敗し 間違い そして そこから学んだことで 一か 
ら やり直さないといけないのです! 
! In other words, we need to be gritty about getting our kids grittier. Thank you.! ! 
つまり 子どもたちの やり抜く力を高めるため 私たち自身が やり抜かないといけない 
んです ありがとうございました

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  • 1. First Name: ____________ Last Name: ____________ Student #: ____________ Group: _______ Angela Lee Duckworth: The key to success? Grit !!! When I was 27 years old, I left a very demanding job in management consulting for a job that was even more demanding: teaching. I went to teach seventh graders math in the New York City public schools. And like any teacher, I made quizzes and tests. I gave out homework assignments. When the work came back, I calculated grades.! ! 27歳のとき 私は 経営コンサルの とてもきつい仕事を辞めて もっときつい仕事につき ました 教師です ニューヨークの公立中学校で 1年生に数学を教えました 先生らしく 小 テストや試験を作って 宿題を出しました 答案が戻ってくれば 成績をつけました! ! What struck me was that I.Q. was not the only difference between my best and my worst students. Some of my strongest performers did not have stratospheric I.Q. scores. Some of my smartest kids weren't doing so well.! ! 衝撃を受けたのは IQだけが 優等生と 劣等生の違いではない ということです 成績がと てもよかった生徒でも それほど高いIQではない子もいたのです 頭がすごくよくても 成 績の良くない子もいました! ! And that got me thinking. The kinds of things you need to learn in seventh grade math, sure, they're hard: ratios, decimals, the area of a parallelogram. But these concepts are not impossible, and I was firmly convinced that every one of my students could learn the material if they worked hard and long enough.! ! そこで 私は考えたのです 中学1年の数学で習うことは 確かに 難しい 割合 小数― 平行 四辺形の面積 でも こうした概念の習得は 不可能なことではありません そこで 私は確 信しました どの生徒も― 十分な時間をかけて 一生懸命 勉強すれば 習得できるのです! !! After several more years of teaching, I came to the conclusion that what we need in education is a much better understanding of students and learning from a motivational perspective, from a psychological perspective. In education, the one thing we know how to measure best is I.Q., but what if doing well in school and in life depends on much more than your ability to learn quickly and easily?! ! 数年の教師生活を経て 私は ある結論にたどり着きました 教育で必要なのは 動機付け 心理学の観点から 生徒や学習について もっとよく理解することなのです 教育において 私たちが 唯一 よく知っているモノサシは IQです でも もし学校や人生でうまくやれる かが すぐに簡単に学習する能力以外に かかっているとしたら どうでしょうか?!
  • 2. !! So I left the classroom, and I went to graduate school to become a psychologist. I started studying kids and adults in all kinds of super challenging settings, and in every study my question was, who is successful here and why? My research team and I went to West Point Military Academy. We tried to predict which cadets would stay in military training and which would drop out. We went to the National Spelling Bee and tried to predict which children would advance farthest in competition. We studied rookie teachers working in really tough neighborhoods, asking which teachers are still going to be here in teaching by the end of the school year, and of those, who will be the most effective at improving learning outcomes for their students? We partnered with private companies, asking, which of these salespeople is going to keep their jobs? And who's going to earn the most money? In all those very different contexts, one characteristic emerged as a significant predictor of success. And it wasn't social intelligence. It wasn't good looks, physical health, and it wasn't I.Q. It was grit.! ! だから 私は教壇を下りて 大学院に行き 心理学者になりました 様々な 超挑戦的な環境 に置かれた 子どもや大人についての 研究を始めました どの研究でも 考えていたのは 誰が成功し それはなぜか? 私たち 研究チームは ウエストポイント陸軍士官学校に行 き どの士官候補生が 陸軍訓練に残り 誰が中退するか 予想しようとしました 全国スペ リング・コンテストでは どの子どもが 競争でより勝ち残るか 予想しようとしました 教 育困難な地区で働く 新米教師を調べて どの教師が 学年が終わるまで 教えるのを続け ていて そのうち 誰が 生徒の学習成果をあげるのに 最も成功するか 考えました 民間企 業とも提携して調べました どの販売員が仕事を続け そして 誰が一番お金を稼ぐか こう した様々な状況において ある一つの特徴が大きく 成功を左右していました それは 社 会的知性ではありません ルックスでも 身体的健康でも IQでもありませんでした やり 抜く力です! ! Grit is passion and perseverance for very long-term goals. Grit is having stamina. Grit is sticking with your future, day in, day out, not just for the week, not just for the month, but for years, and working really hard to make that future a reality. Grit is living life like it's a marathon, not a sprint.! ! やり抜く力とは 超長期目標に向けた 情熱や忍耐力で スタミナがあることでもあります やり抜く力は 明けても暮れても 自らの将来にこだわることです その週だけとか その 月だけではなく 何年もの間 一生懸命に取組み その夢を 実現することです やり抜く力 は 短距離走ではなく マラソンを走るように生きることです! !!
  • 3. !!! A few years ago, I started studying grit in the Chicago public schools. I asked thousands of high school juniors to take grit questionnaires, and then waited around more than a year to see who would graduate. Turns out that grittier kids were significantly more likely to graduate, even when I matched them on every characteristic I could measure, things like family income, standardized achievement test scores, even how safe kids felt when they were at school. So it's not just at West Point or the National Spelling Bee that grit matters. It's also in school, especially for kids at risk for dropping out. To me, the most shocking thing about grit is how little we know, how little science knows, about building it. Every day, parents and teachers ask me, "How do I build grit in kids? What do I do to teach kids a solid work ethic? How do I keep them motivated for the long run?" The honest answer is, I don't know. (Laughter) What I do know is that talent doesn't make you gritty. Our data show very clearly that there are many talented individuals who simply do not follow through on their commitments. In fact, in our data, grit is usually unrelated or even inversely related to measures of talent.! ! 数年前 シカゴの公立学校で やり抜く力の研究を始めました 何千人もの高校2年生に や り抜く力に関するアンケートをして 1年間以上待って 誰が卒業するか見ました 結果 や り抜く力が高い方が より卒業にたどり着いていました それは 様々な数値指標を同じに して 比較したとしてもです 家族の収入や 標準学力試験の成績 学校でどれだけ安全に感 じているかが 同じでもです やり抜く力が重要だったのは 陸軍士官学校や 全国スペリ ング・コンテストだけでなく 学校でもです 特に 落第ギリギリの生徒にとって重要でし た 私にとって やり抜く力について 最もショックだったのは やり抜く力を育てること について 私たちも 科学も ほとんど知らないことです 毎日 親御さんや先生に聞かれま す 「子どものやり抜く力を どう育てるか? 学習意欲をどう教えるか? どうやって 長 い間 モチベーションを保たせさせるか?」 正直なところ 分かりません(笑) 分かって いるのは 才能と やり抜く力は違うことです 私たちのデータが はっきり示す通り 才能 があっても 純粋に 最後まで決めた事を やり抜けない人たちが たくさんいます 事実 データによれば やり抜く力は 才能の高さとは 通常関係ない むしろ 反比例さえするの です! !!!!!!!
  • 4. So far, the best idea I've heard about building grit in kids is something called "growth mindset." This is an idea developed at Stanford University by Carol Dweck, and it is the belief that the ability to learn is not fixed, that it can change with your effort. Dr. Dweck has shown that when kids read and learn about the brain and how it changes and grows in response to challenge, they're much more likely to persevere when they fail, because they don't believe that failure is a permanent condition.! ! これまで聞いた中で 子どものやり抜く力を育てるのに― 一番よいのは 「成長思考」と 呼ばれるものです スタンフォード大学のキャロル・ドウェックが 見出したもので 成功 思考とは― 学習する能力は固定しておらず 努力によって変えられる と信じることです ドウェック博士が示したのは 子どもたちが 脳の機能や 課題に対する― 脳の変化、成長 について 学ぶと 失敗したときに より辛抱できるようになることです 失敗は永続的な 状態でないと 信じているからです! ! So growth mindset is a great idea for building grit. But we need more. And that's where I'm going to end my remarks, because that's where we are. That's the work that stands before us. We need to take our best ideas, our strongest intuitions, and we need to test them. We need to measure whether we've been successful, and we have to be willing to fail, to be wrong, to start over again with lessons learned.! ! ですから 成長思考は やり抜く力を育てるのに とても良いのです でも それだけでは足 りません 私が言えるのは そこまでです 私たちは まだその段階で そこからは 今から取 り組む仕事なのです 最高のアイデア 最強の直感を使って それを試してみないといけま せん 私たちが成功しているのか知り 失敗し 間違い そして そこから学んだことで 一か ら やり直さないといけないのです! ! In other words, we need to be gritty about getting our kids grittier. Thank you.! ! つまり 子どもたちの やり抜く力を高めるため 私たち自身が やり抜かないといけない んです ありがとうございました