http://bit.ly/jobis_slideshare 스타트업을 위한 종합 경영지원, 자비스 더 자세한 내용은 홈페이지 또는 메일 ( help@jobis.co )을 통해 언제든 편하게 문의주세요. 스타트업에 꼭 필요한 노무상식을 오미리 노무사가 알려드립니다. 1. 채용 - 근로자 유형 - 원천징수 - 근로계약서 2. 노무비용 - 최저임금 인상 - 고용지원금 3. 퇴사 - 이직확인서 - 퇴직금 4. 법적 의무사항 - 근로계약서 - 취업규칙 - 성희롱 예방교육 - 산업안전보건 교육 - 직장인 건강검진 - 개인정보 보호교육 5. 사전질의 - 퇴직금은 어떻게 계산이 되나요? - 직원이 그만뒀으면 좋겠는데 이럴 땐 어떻게 하나요? - 권고사직을 하면 정부지원금에 있어 불이익이 있나요? - 경업금지조항이 법적으로 문제가 되나요?

1. 스타트업에 꼭 필요한
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노무상식

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8. 5인이상사업장:가산임금지급의무
*연장/야간/휴일근로:통상임금의50%가산하여지급
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19. 연간1,025,400원보험료절감
72,900원
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21. 가능
필요 가능
가능
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22. 최저임금위반,연장근로위반,
근로조건저하,전근
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