1. Administración ambiental
Se entiende por administración ambiental al conjunto de diligencias
conducentes al manejo del sistema ambiental. Dicho de otro modo, e incluyendo
el concepto de desarrollo sostenible, es la estrategia mediante la cual se
organizan las actividades antrópicas que afectan al ambiente, con el fin de lograr
una adecuada calidad de vida, previniendo o mitigando los problemas
ambientales.
La gestión o administración ambiental responde al "como hay que hacer" para
conseguir lo planteado por el desarrollo sostenible, es decir, para conseguir un
equilibrio adecuado para el desarrollo económico, crecimiento de la población,
uso racional de los recursos y protección y conservación del ambiente.
La carrera de Administrador Ambiental
En Colombia
La Administración Ambiental es una carrera profesional a nivel universitario,
que tiene como objeto formar profesionales capaces de gestionar, supervisar,
controlar, ejercer autoridad, ejercer mando e influenciar en el sistema global
constituido por elementos naturales y artificiales de naturaleza física, química,
biológica, sociocultural y de sus interrelaciones, en permanente modificación por
la acción humana o natural que rige o condiciona la existencia o desarrollo de la
vida.
La formación profesional en Administración Ambiental esta reglamentada por la
Ley de 22 de enero de 2007.
La globalización, las presiones de los mercados y consumidores, los grupos
ambientales y la creciente legislación ambiental, hacen que cada día se exija más
que las empresas adopten Sistemas de Gestión (administración) Ambiental
debidamente certificadas. Estas iniciativas han tomado auge en La Unión
Europea, en Norteamérica, y ya han llegado para quedarse en los países
latinoamericanos. Existen miles de empresas certificadas en el mundo o que
están en su proceso de implementación.
A partir de l996, con la aparición de la norma ISO 14001 se empiezan a certificar
Sistemas de Gestión Ambiental, que dan ventajas competitivas principalmente a
empresas exportadoras a mercados europeos y norteamericanos.
El establecimiento y la implementación de un sistema de gestión ambiental
conlleva varias etapas, a saber:
1. Preparación de documentos y la capacitación: La inversión dependerá de
las características de cada empresa; de la determinación de la Alta Dirección; del
involucramiento que se logre con todo el Personal y por supuesto, de la oficina
que se contrate para implementar el programa. Obviamente si se contrata a un
consultor experimentado y de comprobada competencia, se podrá obtener mejor
precio que si se contrata a una empresa cuya administración le demanda
mayores costos y por tanto, su precio es mucho más alto. Como ventaja adicional
2. con un consultor es que se puede conseguir mayor involucramiento e
identificación con la empresa, en sustitución de una relación fría con riesgo de
importar un paquete ya implementado en otra empresa.
2. Tiempo de Implementación: Considerando lo observado en diversas
empresas, dos años es un tiempo prudencial para lograr la implementación y
resultados óptimos. Esto se logra trabajando en forma conjunta con todos los
niveles de la empresa y en estrecha coordinación con el representante de la
Gerencia (Director Ambiental). Al trabajar en forma estrecha con todo el Personal
de la empresa, la preparación de documentos y la capacitación puede agilizarse y
de esa manera reducir los costos e inclusive el tiempo de implementación. Por ello
es de vital importancia inicialmente concientizar a cada miembro de la empresa
en cuanto a los beneficios que resultan de la implementación. Entre los
documentos básicos se cita: Manual Ambiental; Política Ambiental;
Procedimientos e Instrucciones de Trabajo; registros; formularios; otros.
3. Estructura Administrativa: Dependiendo del tamaño de la empresa, se debe
designar a una o más personas para Coordinar el Sistema, con un soporte para el
manejo de la documentación y labores secretariales. En una primera etapa
pueden recargar funciones en otros funcionarios, o pueden de una vez contratar
o establecer una División Ambiental dentro de la empresa. Esto es una decisión
que tomará la Alta Dirección, sin embargo, es conveniente que las personas
designadas, cuenten con el tiempo necesario para no distraer su atención de las
actividades importantes y necesarias.
4. Inversiones Tecnológicas o transformaciones: Según sea el estado
ambiental de la Empresa, así serán las inversiones que tenga que hacer para
lograr un manejo ambiental que satisfaga los establecido por la norma ISO.
5. Costo de la certificación: Cuando el Sistema está establecido deberá
contratarse a una empresa certificadora de reconocido prestigio internacional,
para que realice las auditorías de certificación correspondientes. El costo oscila
entre $8,000.00 y $12,000.00 dólares, dependiendo del tamaño de la empresa y
la empresa certificadora que se escoja (hay variación de precios entre ellas).
6. Otra opción: Una empresa puede establecer un Sistema de Gestión Ambiental
y no certificarlo. Si así fuera se ahorraría el costo de la certificación. Sin embargo,
debe mantener alguna forma creíble y transparente de verificar el correcto
funcionamiento del Sistema. Siendo importante que el sistema pueda ser
auditado por las instituciones interesadas en la verificación del cumplimiento
ambiental. En este tema también aplica: "lo que no está escrito no existe" y que
"hay que escribir lo que se hace y hacer lo que se escribe". El manejo puede ser
ejecutado por un experto o por una institución ambiental local.
Ventajas de mantener un Sistema de Administración Ambiental
-Mejor oportunidad en la captura de mercados. Mejora las condiciones de
competitividad.
-Brindar un grado de calidad más al producto o servicio ofrecido: el ambiental.
-Lograr respeto y respuesta a la presión de los consumidores y grupos
ambientales.
3. -Cumplir con la legislación ambiental.
-Mejorar la relación con instituciones e Gobierno o aseguradoras.
-Disminuir, eliminar o brindar un mejor manejo de los conflictos ambientales.
-Reducir gastos.
-Eliminar o disminuir focos de contaminación y mejora las relaciones con grupos
de presión ambientales.
-Mejorar la imagen ante consumidores , comunidades y autoridades.
-Satisfacer los intereses de directores, asociados o accionistas de la empresa. Las
casas matrices de las empresas transnacionales lo están exigiendo.
-Mayores oportunidades para formar alianzas estratégicas o comerciales
internacionales.-
-Mejores oportunidades para conseguir financiamiento o aseguramientos para la
empresa.
-Promover el Desarrollo Sostenible.
-Se obtienen beneficios económicos al ordenar la administración y mejorar la
eficiencia energética de las empresas.