4. FORMATION CONTINUE
Nauda:
•Darbo vietos
išsaugojimas;
•Karjeros galimybės;
•Didesnė tikimybė
susirasti darbą.
4
Noriu kelti
kvalifikaciją!
Noriu keisti
profesiją...
5. FORMATION CONTINUE
Tęstiniai mokymai yra skirti žmonėms, kurie:
•dirba ar yra dirbę;
•nori įgyti/kelti kvalifikaciją ir prisitaikyti prie įmonės
profesinių reikalavimų;
•nori keisti profesiją ir atitikti darbo paklausą.
Nauda:
•Darbo vietos išsaugojimas ir karjeros galimybės;
•Didesnė tikimybė susirasti darbą.
5
6. Internetiniai puslapiai:
•Dirbantiems: http://www.fongecif-idf.fr
•Nedirbantiems: http://www.carif-idf.org
•Paieška: specialybė, diplomo lygis ir t.t.
6
FORMATION CONTINUE
7. • GRETA – daugiau nei 210 valstybinio mokymo centrų.
• Ile-de-France 3
GRETA akademijos.
• Mokymo lygis nuo CAP
iki licence.
• Tiesioginis ir nuotolinis
studijų būdai
7
FORMATION CONTINUE
8. 8
FORMATION CONTINUE
Studijuoti gali: Finansavimas
Dirbantys Įmonė arba mokymų fondai (Fongecif)
Bedarbiai Regiono administracija arba Darbo birža
Individualūs klausytojai Susimoka patys
9. DIF - Droit Individuel À La Formation
• Skirta pagerinti profesines žinias;
• Kasmet galima kaupti po 20
valandų:
- dirbantiems pilną darbo
dieną - limitas 6 metai ir
120 val.,
- dirbantiems nepilną darbo
dieną, valandos
skaičiuojamos proporcingai,
iki 120 valandų per n metų;
9
10. DIF - Droit Individuel À La Formation
• DIF valandų neprivaloma išnaudoti, tačiau jos nėra
kompensuojamos finansine išraiška.
10
11. DIF - Droit Individuel À La Formation
Šia teise Šia teise pasinaudoti gali: pasinaudoti negali:
11
CDI, įmonėje 12
mėnesių
„Contrat d‘apprentissage“ ir
„Contrat de
professionnalisation“.
CDD, 4 mėn. darbo
stažas per paskutinius
12 mėnesių
12. DIF - Droit Individuel À La Formation
Šia teise pasinaudoti gali:
•Darbuotojai, turintys neterminuotą darbo sutartį (CDI) ir
įmonėje dirbantys mažiausiai metus pilną ar nepilną darbo
dieną;
•Darbuotojai, turintys terminuotą darbo sutartį (CDD) ir 4
mėnesių darbo stažą per paskutinius 12 mėnesių vienoje ar
keliose įmonėse.
Šia teise pasinaudoti negali:
•„Contrat d‘apprentissage“ ir „Contrat de
professionnalisation“.
12
13. DIF - Droit Individuel À La Formation
DIF prašymo pateikimas:
•Darbuotojas savo iniciatyva darbdaviui pateikia prašymą
raštu, registruotu laišku, nurodant mokymų pavadinimą,
trukmę;
•Darbdavys turi vieną mėnesį jam atsakyti;
•Atsakymo nebuvimas iš darbdavio pusės, reiškia sutikimą.
13
14. DIF - Droit Individuel À La Formation
Etapai:
1)Pasirinkite mokymus ir mokymų centrą, kurie atitinka jūsų
poreikius;
2)Atsispausdinkite kandidato prašymą iš
http://www.fongecif-idf.fr
3)Šį prašymą turi užpildyti mokymo įstaiga, darbdavys ir Jūs;
4)Vėliausiai 30 dienų iki mokymų pradžios nusiųskite kandidato
prašymą ir kitus dokumentus į Foncecif Ile-de-France;
5)Prašymo nagrinėjimas ir atsakymo pateikimas iš Fongecif;
6)Informuokite darbdavį ir mokymo įstaigą apie Fongecif
sprendimą.
14
15. DIF - Droit Individuel À La Formation
Jeigu mokymai vyksta:
•Ne darbo metu – darbuotojas iš darbdavio gauna stipendiją
(50 % savo atlyginimo už išklausytas valandas);
•Darbo metu – atlyginimas išlieka tas pats.
•Mokymų išlaidas dengia darbdavys.
15
16. DIF - Droit Individuel À La Formation
Sukauptas valandas galima
panaudoti ir bedarbystės
atveju.
16
Nutraukus darbo sutartį:
Sukauptas valandas galima panaudoti
naujoje įmonėje, esant darbdavio
sutikimui, per dvejus metus.
17. CIF - Congé Individuel De Formation
• Skirta: pagerinti profesines žinias, pakelti kvalifikaciją,
pakeisti profesiją.
• CIF pilna darbo diena – limitas vieneri metai;
• CIF su pertraukomis ar nepilna darbo diena – limitas 1200
valandų;
• Jeigu darbuotojas atitinka visas sąlygas – darbdavys negali
atmesti prašymo;
• CIF metu darbuotojui mokama 80-100% įprastinio
atlyginimo;
• CIF metu darbo sutartis yra sustabdoma, tačiau
mokymuose praleistas laikas įskaičiuojamas atostogoms ir
darbo stažui.
17
18. CIF - Congé Individuel De Formation
• Skirta: pagerinti profesines žinias, pakelti kvalifikaciją,
pakeisti profesiją.
• Kiekvieno mėnesio gale reikia pristatyti darbdaviui
užpildytą ir mokymo įstaigos pasirašytą lapą.
18
TRUKMĖ CIF pilna darbo diena CIF nepilna darbo diena
LIMITAS Vieneri metai 1200 valandų
20. CIF - Congé Individuel De Formation
Šia teise pasinaudoti gali:
•Darbuotojai, pasirašę neterminuotą darbo sutartį (CDI) ir
turintys 24 mėnesių darbo stažą, iš kurių 12 mėnesių
dabartinėje įmonėje;
•Darbuotojai, pasirašę terminuotą darbo sutartį (CDD) ir
turintys 24 mėnesių darbo stažą per paskutinius 5 metus, iš
kurių 4 mėnesiai darbo stažo kaip CDD per paskutinius 12
mėnesių.
20
21. CIF - Congé Individuel De Formation
CIF prašymą pateikti:
•Prieš 60 dienų iki mokymų
pradžios, jeigu jie trunka
mažiau negu 6 mėnesius;
•Prieš 120 dienų iki mokymų
pradžios, jeigu jie trunka
daugiau negu 6 mėnesius;
•Tarp dviejų CIF tarpas turi
būti ne mažesnis negu 6
mėnesiai ir ne didesnis negu 6
metai.
21
CIF prašyme nurodyti:
•mokymų pavadinimą;
•mokslo metų pradžios
datą;
•trukmę;
•mokymų įstaigą.
22. NAUDINGI PUSLAPIAI
• AFPA : (Association pour la formation professionnelle des adultes)
www://afpa.fr
• CNAM : (Conservatoire national des arts et métiers) http://www.cnam.fr/
• CNED : (Centre national d'enseignement à distance) http://www.cned.fr/
• FONGECIF : (Fonds de Gestion des Congés Individuels de Formation)
http://www.fongecif-idf.fr
• GRETA : (Groupement d'Etablissements) http://www.gt94.org/fr/,
http://www.gtn77.fr/
• CARIF: http://www.carif-idf.org
• IFOCOP: http://ifocop.fr/
• Studijos Prancūmijote:
http://www.campusfrance.org/fr/rubrique/etudier-en-france
• Commission nationale de la certification professionnelle : www.cncp.gouv.fr
• Ministère du travail : www.travail-emploi-sante.gouv.fr
• Le portail de l’orientation pour tous : www.orientation-pour-tous.fr
22
23. PANAUDOTI ŠALTINIAI
DIF
•http://travail-emploi.gouv.fr/le-droit-individuel-a-la-formation,1071.•http://vosdroits.service-public.fr/particuliers/F10705.xhtml
•http://www.fongecif-idf.fr/les-dispositifs-de-formation/le-droit-
individuel-a-la-formation-dif/
CIF
•http://travail-emploi.gouv.fr/informations-pratiques,89/fiches-pratiques,
91/formation-professionnelle,118/le-conge-individuel-de-
formation,1070
•http://www.fongecif-idf.fr/les-dispositifs-de-formation/le-conge-
individuel-de-formation-cif/
23
24. AČIŪ UŽ DĖMESĮ
24
Prancūzijos lietuvių jaunimo sąjunga:
Gintarė, Indrė R., Inga, Indrė B.