1. ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟ ΜΗ ΚΥΒΕΡΝΗΤΙΚΟΥ – ΜΗ ΚΕΡΔΟΣΚΟΠΙΚΟΥ
ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ ΜΕ ΤΗΝ ΕΠΩΝΥΜΙΑ
« ΔΙΑΠΟΛΙΤΙΣΜΙΚΟ ΕΥΡΩ - ΜΕΣΟΓΕΙΑΚΟ ΚΕΝΤΡΟ
για την ΟΥΝΕΣΚΟ»
« INTERCULTURAL EURO-MEDITERRANEAN CENTER for
UNESCO”
--------------------------------------
ο
ΑΡΘΡΟ 1
Με το παρόν, ιδρύεται στην Ελλάδα, σε Σπάρτη/Μυστρά, και
βάσει των διατάξεων του Ελληνικού Αστικού Κώδικα, Μη
Κερδοσκοπικό, Μη Κυβερνητικό Σωματείο με την επωνυμία
στην Αγγλική γλώσσα « Intercultural – Euro-Mediterranean
Center for UNESCO “ και στην Ελληνική « Διαπολιτισμικό Ευρω-
Μεσογειακό Κέντρο για την ΟΥΝΕΣΚΟ ».
ΑΡΘΡΟ 2ο
Σπάρτη / Μυστράς ορίζονται ως Κεντρική Έδρα του
Σωματείου.
ΑΡΘΡΟ 3ο
ΣΤΟΧΟΙ - ΔΡΑΣΤΗΡΙΟΤΗΤΕΣ
Στόχοι του Σωματείου είναι :
Η καλλιέργεια και ανάπτυξη σχέσεων φιλίας και συνεργασίας
μεταξύ των μελών των φορέων που συμμετέχουν στο παρόν

2. - 2 -
Σωματείο καθώς και γενικά μεταξύ των λαών των περιοχών
του συνόλου των Ευρωπαϊκών, Μεσογειακών,
Μεσανατολικών, Βορειο-Αφρικανικών , Αραβικών , και χωρών
της Μαύρης Θάλασσας, για την εξασφάλιση της Ειρήνης, της
Δημοκρατίας καθώς και τον σεβασμό και προώθηση των
Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων και της Ελευθερίας στις περιοχές,
της προστασίας της Οικογένειας , της Ισότητας των Φύλων,
της προστασίας Γυναικών και παιδιών, της Προστασίας του
Περιβάλλοντος , την προώθηση της Αρχής « Εκπαίδευση για
Όλους» , προαγωγή θεμάτων με αντικείμενο σχετικά με την
Νεολαία, προώθηση της Πληροφόρησης και Επικοινωνίας, την
Έρευνα και αναζήτηση Προγραμμάτων που στοχεύουν στην
Προώθηση Νέων Πηγών Ενέργειας, θεμάτων Ενέργειας ( όπως
τα θέματα Υδάτων). Επίσης , την καρποφόρα προώθηση της
διαφορετικότητας της Πολιτιστικής έκφρασης , της
ενθάρρυνσης της Συνεργασίας επί θεμάτων Διαπολιτισμικών
Πολιτικών, Αμοιβαίων Πολιτιστικών Ανταλλαγών, την
Προστασία των Μνημείων Πολιτιστικής Κληρονομιάς, καθώς
επίσης και την Προώθηση της Εθνικής Πολιτιστικής Ταυτότητας
Υλικής και Άϋλης Κληρονομιάς.
Β – Προκειμένου να επιτευχθούν οι προαναφερόμενοι στόχοι,
το Σωματείο εκτελεί τις ακόλουθες δράσεις :
1 - Παρέχει πληροφορίες στα μέλη του και εφαρμόζει τις
αποφάσεις τους.
2 – Πληροφορεί τα μέλη του για τις Γενικές Στρατηγικές
Οδηγήτριες Κατευθύνσεις και Πολιτικές των μελών του και των
προτεινόμενων δράσεων και δραστηριοτήτων ακολουθώντας

3. - 3 -
τις σχετικές διαδικασίες προκειμένου να συνεισφέρει
επαρκώς στον εναρμονισμό τους με τους Σκοπούς,
Κατευθύνσεις και Οδηγίες της ΟΥΝΕΣΚΟ.
3 – Αναλαμβάνει Διεθνείς Εκστρατείες Προώθησης –
Προαγωγής όλων των Στόχων της ΟΥΝΕΣΚΟ.
4 – Συμμετέχει και Αντιπροσωπεύει τα μέλη του στην
Ευρωπαϊκή Ένωση, καθώς και σε οποιονδήποτε Εθνικό ή
Διεθνή Οργανισμό (UNESCO, UNICEF,WHO κ. λ. π )
συμπεριλαμβανομένων και εκείνων των Ηνωμένων Εθνών και
των φιλικώς προσκείμενων Οργανισμών & Οργανώσεων
απασχολούμενων με θέματα σχετικά με τους στόχους του.
5 - Εκπονεί Εθνικές και Ευρωπαϊκές Μελέτες, Έρευνες,
Εγχειρήματα και Στατιστικές προς ιδίαν χρήσιν και διανομή στα
μέλη του.
6 – Υποστηρίζει και προωθεί την συμμετοχή των μελών-
φορέων σε υπεύθυνες θέσεις εντός των Εθνικών και Διεθνών
Ενώσεων και Οργανισμών.
7 – Εκπονεί και προωθεί εγχειρήματα προς επίτευξη των
στόχων του.
8 - Στοχεύει στη δημιουργία Κέντρου Άϋλης Κληρονομιάς που
θα περιλαμβάνει τους θησαυρούς άϋλης κληρονομιάς όλων
των συμμετεχόντων χωρών.
9 – Στοχεύει επίσης, στην Δημιουργία Ψηφιακής Τράπεζας
Αρχείων στην οποία θα περιλαμβάνονται όλες οι Πληροφορίες
Διαπολιτιστικών Δραστηριοτήτων περί των Ιστορικών

4. - 4 -
Στοιχείων Διαπολιτισμικών ζητημάτων των περιοχών ( χωρών
κ.λ.π) των αναφερομένων στο παρόν Καταστατικό.
10 - Συζητεί και Συνεργάζεται με Ευρωπαϊκούς και Διεθνείς
Οργανισμούς ( και Οργανώσεις) έχοντες συναφή αντικείμενα
και αιτείται την βοήθειά τους.
11 –Προωθεί την ενσωμάτωση της Ευρωπαϊκής Νομοθεσίας
σχετικής με Πολιτιστικά, Γυναικεία, Νεανικά,
Περιβαλλοντικά, Εκπαιδευτικά και Παιδαγωγικά θέματα,
στην Εθνική Νομοθεσία των Ευρωπαϊκών και Μεσογειακών
χωρών.
12- Προωθεί την Διαπολιτιστική συνεργασία των λαών
γειτονικών και μη χωρών, προάγοντας την Ειρήνη και
Ελευθερία, την « Εκπαίδευση για όλους », τα Ανθρώπινα
Δικαιώματα, τα Θέματα Νεολαίας, την Προστασία και
Διαφύλαξη του Περιβάλλοντος, την Υπεράσπιση και Ανάδειξη
των Φυσικών Αποθεμάτων , των Υδάτινων Πόρων, της
Ισότητας.
ΑΡΘΡΟ 4ο
ΒΑΣΙΚΕΣ ΑΡΧΕΣ ΤΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ
Α- Το Κέντρο διοικείται με Δημοκρατικές αρχές.
Β – Το Σωματείο είναι ανεξάρτητο Κυβερνήσεων, Πολιτικών
Κομμάτων και Οργανισμών.
Γ – Τα μέλη που συμμετέχουν στο « Διαπολιτισμικό Ευρω-
Μεσογειακό Κέντρο για την ΟΥΝΕΣΚΟ» πρέπει να λειτουργούν
σύμφωνα με τις αρχές του ΑΡΘΡΟΥ 5 του παρόντος.

5. - 5 -
Δ - Θεωρείται αυτονόητο ότι κάθε φορέας- μέλος ( Εθνικός )
του « Διαπολιτισμικού Ευρω-Μεσογειακού Κέντρου για την
ΟΥΝΕΣΚΟ», του οποίου τα μέλη / εκπρόσωποι συμμετέχουν
στο Σωματείο, διατηρεί την απόλυτή ανεξαρτησία του σχετικά
με την δημιουργία και εφαρμογές των δικών του
δραστηριοτήτων, ή δέσμη προτάσεων.
ΑΡΘΡΟ 5ο
ΠΡΟΫΠΟΘΕΣΕΙΣ ΜΕΛΩΝ
Α – Στο « Διαπολιτισμικό Ευρω-Μεσογειακό Κέντρο για την
ΟΥΝΕΣΚΟ» συμμετέχουν αντιπροσωπευτικά μέλη των Τοπικών
Μη Κυβερνητικών και Μη Κερδοσκοπικών Σωματείων, ή
Πολιτιστικών Οργανώσεων, Ομίλων και Κέντρων ΟΥΝΕΣΚΟ,
Περιφερειακών Ιδρυμάτων, κ. λ .π ή άτομα ή εκπρόσωποι
Διεθνών Διαπολιτιστικών Ενώσεων με έδρα σε οποιαδήποτε
από τις προαναφερόμενες χώρες του ΑΡΘΡΟΥ 3 του παρόντος
καταστατικού.
Β - Προκειμένου να γίνει αποδεκτό στο Σωματείο ένα νέο
μέλος πρέπει να καλύπτει τους παρακάτω όρους :
Γ - Να υιοθετεί τις Δημοκρατικές αρχές, καθότι ο Μη
Κυβερνητικός, Μη Κερδοσκοπικός Φορέας ( Ένωση, Σωματείο,
Οργάνωση, Αδελφότητα, Κέντρο, Όμιλος κ.λ.π) τον οποίον
εκπροσωπεί θα πρέπει να διέπεται και να διοικείται με
Δημοκρατικό τρόπο.
Δ- Να είναι ανεξάρτητο οποιουδήποτε Πολιτικού Κόμματος,
Ενώσεως ή Οργανισμού καθώς και της Εθνικής του
Κυβερνήσεως.

6. - 6 -
Ε – Να είναι ανοιχτό σε συνεργασίες μεταξύ όλων των λαών,
χωρίς διακρίσεις έναντι Θρησκεύματος, Φυλής,
Εθνικότητας, Οικονομικής ή Κοινωνικής κατάστασης,
εξαιρουμένων των Αναρχικών.
Ζ – Να υποβάλλει αίτηση
Η - Τα μέλη μπορούν να υπάγονται στην κατηγορίας των
ΤΑΚΤΙΚΩΝ ΜΕΛΩΝ, ή των Συνεργαζόμενων ( Δόκιμα).
Προκειμένου ένα μέλος να ενταχθεί στην κατηγορία του
ΤΑΚΤΙΚΟΥ (πλήρους) μέλους του Κέντρου, πρέπει να
προηγηθεί μια Δοκιμαστική περίοδος τουλάχιστον ενός (1)
έτους, από την εγκεκριμένη του είσοδο.
Θ – Η αποδοχή των Δοκίμων Μελών σε Τακτικά Μέλη ( με
πλήρη δικαιώματα) αποφασίζεται από την Γενική
Συνέλευση του Κέντρου και μετά από Ομόφωνη απόφαση
όλων των παρόντων μελών.
Ι – Υπό ειδικές συνθήκες και κατόπιν υποβολής σχετικού
αιτήματος παρακολούθησης και εγκρίσεώς του από το
Διοικητικό Συμβούλιο, εκδίδεται ειδική άδεια προς έναν ή
περισσότερους Παρατηρητές προκειμένου να
παρακολουθήσουν μια Συνεδρίαση Διοικητικού Συμβουλίου
ή μια Γενική Συνέλευση, για Επιστημονικούς ,Πολιτιστικούς
ή Ανθρωπιστικούς λόγους.
ΑΡΘΡΟ 6ο
ΑΠΟΧΩΡΗΣΗ – ΑΠΟΒΟΛΗ ΜΕΛΩΝ
Α- Σε περίπτωση αποχώρησης ενός μέλους, το Κέντρο
συνεχίζει να λειτουργεί με τα υπόλοιπα μέλη του.

7. - 7 -
Τα αποχωρούντα μέλη δεν έχουν δικαίωμα επιστροφής ήδη
καταβεβλημένων εισφορών.
Β- Η αποπομπή μέλους επιτρέπεται μόνον σε περίπτωση
που σημειωθεί προσβολή των Αρχών και Στόχων του
Κέντρου και αφού προηγηθεί Προειδοποιητική
Γνωστοποίηση. Η Γενική Συνέλευση του Κέντρου αποφασίζει
την έκδοση Προειδοποιητικής Γνωστοποίησης καθώς και για
την αποβολή, ενώπιον όλων των άλλων Μελών, οπότε και
απαιτείται Ομόφωνη σχετική απόφαση. Το υποψήφιο προς
αποβολή μέλος επιτρέπεται να παρίσταται αλλά άνευ
δικαιώματος ψήφου.
Γ – Τα Δόκιμα ( ή Συνεργαζόμενα ) μέλη αποβάλλονται σε
περίπτωση ασύμβατης με τις αρχές του Κέντρου δράσης ή
συμπεριφοράς , κατόπιν Ομόφωνης απόφασης όλων των
παρόντων μελών της Γενικής Συνελεύσεως του Κέντρου.
Δ - Τελικά , όλα τα Μέλη ( Τακτικά ή Δόκιμα) που δεν
εκπληρώνουν τις οικονομικές υποχρεώσεις τους για
διάστημα (4) τεσσάρων συνεχόμενων ετών και δεν
συμμετέχουν ενεργά επί (3) τρία έτη. Αποβάλλονται μετά
από απόφαση όλων των παρόντων μελών της Γενικής
Συνελεύσεως. Αντικαθίστανται από νέα μέλη,
εκπροσώπους φορέα ( Οργάνωσης, Σωματείου ,Κέντρου
κ.λ.π) με παρόμοιους στόχους και της ιδίας Εθνικότητας με
το αποβληθέν μέλος.

8. - 8 -
ΑΡΘΡΟ 7ο
ΠΟΡΟΙ:
Α - Οι πόροι του Κέντρου προέρχονται από τις εισφορές των
μελών, από δωρεές μελών ή τρίτων, από Ευρωπαϊκές, ή
Κρατικές επιχορηγήσεις, από έσοδα παρεχόμενων
υπηρεσιών, έσοδα διαφόρων Πολιτιστικών ή Αθλητικών
δραστηριοτήτων, Εκθέσεων, Συνεδρίων, Συνόδων,
Σεμιναρίων, Φεστιβάλ, Συμποσίων, Συγκεντρώσεων,
Διαλέξεων, κ. λ. π καθώς και έσοδα από πωλήσεις κάθε
μορφής εκδοτικής δραστηριότητας, ή άλλων προϊόντων
παραγωγής ή προμήθειας χώρας- μέλους ή διαχείρισης του
Κέντρου.
Β - Η ετήσια συνδρομή των Δόκιμων μελών καθορίζεται από
την Γενική Συνέλευση και δεν επιτρέπεται να υπερβαίνει
εκείνης των Τακτικών μελών η οποία αποφασίζεται σήμερον
να καθορίζεται στο ποσόν των ($1000) χιλίων Δολαρίων ΗΠΑ.
Γ - Πέραν της ετήσιας εισφοράς , κάθε Τακτικό Μέλος
υποχρεούται να καταβάλει εισφορά εγγραφής αμέσως μετά
την έγκρισή του. Αυτό το ποσόν, ή το επαναπροσδιοριζόμενο,
καταβάλλεται από κάθε νέο Τακτικό μέλος.
ΑΡΘΡΟ 8ο
ΓΕΝΙΚΗ ΣΥΝΕΛΕΥΣΗ – ΣΥΓΚΛΙΣΗ
Α – Η Γενική Συνέλευση είναι το ανώτερο όργανο του
Σωματείου, και συγκαλείται από το Διοικητικό Συμβούλιο κάθε
(2) Δυο έτη.

9. - 9 -
Β – Ο τόπος και ο χρόνος σύγκλισης της Γενικής Συνελεύσεως
ορίζονται τουλάχιστον ( 4 ) τέσσερις μήνες νωρίτερα, ώστε τα
μέλη να έχουν αρκετό χρόνο να υποβάλουν γραπτώς τις
προτάσεις τους επί των υπό συζήτησιν θεμάτων.
Γ – Η συνάντηση της Γενικής Συνέλευσης ορίζεται στη Ρόδο
( Ελλάδα), εκτός αν αποφασιστεί η Γενική Συνέλευση να
φιλοξενηθεί από ένα άλλο κράτος – μέλος του Σωματείου. Σε
αυτή την περίπτωση η δαπάνη της διοργάνωσης της
Συνελεύσεως θα καλυφθεί από τον διοργανωτή.
Δ – Για τα θέματα Ημερησίας Διατάξεως ενημερώνει γραπτώς
το Διοικητικό Συμβούλιο , τουλάχιστον ( 1 ) ένα μήνα προ της
ημερομηνίας της συγκλίσεως και περιλαμβάνει όλα τα
προτεινόμενα θέματα προς συζήτηση με τα μέλη του
Σωματείου.
Ε - Στην Γενική Συνέλευση συμμετέχουν έως (11) έντεκα μέλη
εκπρόσωποι του φορέα-μέλους ( Σωματείου, Κέντρου, Ομίλου
κ.λ.π) στο « Διαπολιτισμικό Ευρω-Μεσογειακό Κέντρο για την
ΟΥΝΕΣΚΟ », δοτά ή αιρετά μέλη του φορέα τους βάσει του
Καταστατικού του. Η Γενική Συνέλευση δύναται μελλοντικά να
αποφασίσει την διαφοροποίηση του αριθμού Εκπροσώπων
εκάστου φορέα-μέλους στην Γενική Συνέλευση, διατηρώντας
ωστόσο ίσο αριθμό μελών εκπροσώπησης στο Σωματείο.
Ζ – Στην Γενική Συνέλευση τα μέλη Προεδρεύουν εναλλακτικά.
Ο / Η Πρόεδρος εκλέγεται από το σύνολο των μελών της
Γενικής Συνελεύσεως.
Η – Εφόσον υπάρξει σχετικό γραπτό αίτημα υπογεγραμμένο
από τα μισά μέλη τουλάχιστον ου Σωματείου, το Διοικητικό

10. - 10 -
Συμβούλιο υποχρεούται συγκαλέσει Έκτακτη Γενική
Συνέλευση άμεσα μετά την παραλαβή του αιτήματος.
Θ – Η Ημερομηνία της Έκτακτης Γενικής Συνελεύσεως, καθώς
και τα θέματα Ημερησίας Διατάξεως , γνωστοποιούνται
τουλάχιστον ( 1 ) ένα μήνα νωρίτερα, και το Πρόγραμμα
πρέπει να περιλαμβάνει άπαντα τα προς συζήτηση θέματα.
Ι – ΣΥΜΜΕΤΟΧΗ = Δικαίωμα συμμετοχής στην Γενική
Συνέλευση έχει κάθε μέλος του Σωματείου υπό την
προϋπόθεση ότι έχει ήδη τακτοποιήσει τις ετήσιες οικονομικές
του υποχρεώσεις. Τα Δόκιμα Μέλη έχουν δικαίωμα , με τις
ίδιες προϋποθέσεις , να συμμετέχουν στην Γενική Συνέλευση
χωρίς το δικαίωμα ψήφου.
ΑΡΘΡΟ 9ο
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ – ΛΗΨΕΙΣ ΑΠΟΦΑΣΕΩΝ
Α- Οι αποφάσεις της Γενικής Συνελεύσεως λαμβάνονται με
βάση την πλειοψηφία των παρόντων εκπροσώπων των
φορέων – μελών.
Β – Κάθε μέλος έχει δικαίωμα μιας ψήφου.
Γ – Ψήφος δια πληρεξουσίου δεν επιτρέπεται.
Δ – Προκειμένου να ληφθούν αποφάσεις σχετικές με τον
σχεδιασμό δράσεων απαιτείται η πλειοψηφία των 2/3 των
παρόντων μελών.
Ε - Η Γενική Συνέλευση θεωρείται εν απαρτία εφόσον είναι
παρόντα τα μισά συν ένα μέλη, των τακτοποιημένων
οικονομικά μελών του Κέντρου.

11. - 11 –
Ζ – Αν δεν έχει επιτευχθεί απαρτία της Συνελεύσεως βάσει
της ανακοινωμένης ημερομηνίας και ώρας , η Γενική
Συνέλευση συνεδριάζει την επόμενη ώρα ( ήτοι : μία ώρα
αργότερα), την ίδια μέρα και στον ίδιο τόπο και θεωρείται
εν απαρτία με τα παρόντα μέλη.
ΑΡΘΡΟ 10ο
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ
Η Γενική Συνέλευση αποφασίζει για οποιοδήποτε θέμα
εκτός εκείνων που άπτονται της εξουσίας του Διοικητικού
Συμβουλίου. Ειδικότερα η Γενική Συνέλευση :
Α – Προσδιορίζει τα πεδία δράσεων σύμφωνα με το
Καταστατικό του Κέντρου σε σχέση με την υποστήριξη κάθε
προτάσεως.
Β – Αξιολογεί το προηγούμενο πρόγραμμα και αποφασίσει
τις κατευθυντήριες γραμμές του νέου προγράμματος.
Γ – Εγκρίνει την αναφορά των δράσεων και την οικονομική
αναφορά που υποβάλλει το Διοικητικό Συμβούλιο.
Δ – Απαλλάσσει κάθε ευθύνης το Διοικητικό Συμβούλιο για
την Οικονομική Διαχείριση των υποθέσεων του Κέντρου.
Ε – Εγκρίνει τον προϋπολογισμό που υποβάλλεται από το
Διοικητικό Συμβούλιο .
Ζ – Ορίζει Ομάδες εργασίας προς επίτευξη ειδικών στόχων.
Η – Επιτηρεί την σύνθεση του Διοικητικού Συμβουλίου
βάσει του ΑΡΘΡΟΥ 13.

12. - 12 -
Θ - Προσδιορίζει την ετήσια εισφορά κάθε φορέα-μέλους
ΑΡΘΡΟ 11ο
ΤΡΟΠΟΠΟΙΗΣΗ ΚΑΤΑΣΤΑΤΙΚΟΥ ΤΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ
Το Καταστατικό τροποποιείται ύστερα από απόφαση της
Γενικής Συνελεύσεως. Ειδικότερα για τροποποίηση του
Καταστατικού κατά την εναρκτήρια Γενική Συνέλευση,
απαιτείται η παρουσία των 2/3 των μελών και η
πλειοψηφία των 3/4 των παρόντων μελών, ενώ σε
περίπτωση επανάληψης λόγω μη απαρτίας απαιτείται η
παρουσία του 1/2 των μελών και η πλειοψηφία των 3/4 των
παρόντων μελών. Ομοίως , η Γενική Συνέλευση αποφασίζει
την διάθεση της περιουσίας του Κέντρου σε Οργάνωση με
παρεμφερείς σκοπούς.
ΑΡΘΡΟ 12ο
ΔΙΑΛΥΣΗ ΤΟΥ ΣΩΜΑΤΕΙΟΥ
Η Γενική Συνέλευση είναι εκείνη που αποφασίζει την
διάλυση του Κέντρου. Σε τέτοια περίπτωση, κατά την
αρχική Γενική Συνέλευση απαιτείται η παρουσία των 2/3
των μελών και η πλειοψηφία των 3/4 των μελών, ενώ κατά
την επαναληπτική απαιτείται η παρουσία των 1/2 μελών
και η πλειοψηφία των 3/4 των παρόντων μελών. Η ίδια
Γενική Συνέλευση αποφασίζει για την διάθεση της
περιουσίας του Κέντρου σε μία Οργάνωση παρεμφερών
σκοπών.

13. - 13 -
ΑΡΘΡΟ 13ο
ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟ
Α – Το Κέντρο διοικείται από ένα μη αμοιβόμενο
Δεκαπενταμελές ( 15 ) Διοικητικό Συμβούλιο . Κάθε φορέας
που συμμετέχει στο « ΔΙΑΠΟΛΙΤΙΣΜΙΚΟ ΕΥΡΩ-ΜΕΣΟΓΕΙΑΚΟ
ΚΕΝΤΡΟ για την ΟΥΝΕΣΚΟ » ψηφίζει (2) δυο Τακτικά μέλη
και ( 1 ) ένα αναπληρωματικό μέλος, από τα Τακτικά ή τα
αναπληρωματικά μέλη της Γενικής Συνελεύσεως. Τα
Τακτικά και αναπληρωματικά μέλη εκλέγονται για περίοδο
(4) τεσσάρων ετών. ΄Ένα Τακτικό μέλος που έχει
υπηρετήσει επί (8) οκτώ συνεχή έτη στο Διοικητικό
Συμβούλιο πρέπει να περιμένει ( 1 ) ένα έτος πριν
υποβάλλει υποψηφιότητα για επανεκλογή στο Διοικητικό
Συμβούλιο, εκτός αν ζητηθεί από την πλειοψηφία της
Γενικής Συνελεύσεως. Σε περίπτωση κατά την οποία ένα
Τακτικό μέλος δηλώσει αδυναμία να συμμετέχει σε μία
συνεδρίαση του Διοικητικού Συμβουλίου αντικαθίσταται
από ένα αναπληρωματικό μέλος βάσει της σειράς εκλογικής
επιτυχίας.
Β - ΔΟΜΗ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
Τα μέλη του Διοικητικού Συμβουλίου είναι :
ΠΡΟΕΔΡΟΣ
1ος ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ
2ος ΑΝΤΙΠΡΟΕΔΡΟΣ
ΓΕΝΙΚΟΣ ΓΡΑΜΜΑΤΕΑΣ

14. - 14 -
ΤΑΜΙΑΣ
Ως 1ος Αντιπρόεδρος, 2ος Αντιπρόεδρος, Γενικός Γραμματέας
και Ταμίας, τοποθετούνται κάθε φορά άτομα διαφορετικής
Εθνικότητας, βάσει της αρχής της κυκλικής εναλλαγής.
Τα μέλη του Κέντρου προέρχονται από τους εκπροσώπους
των φορέων μελών – κρατών που συμμετέχουν στο «
ΔΙΑΠΟΛΙΤΙΣΜΙΚΟ ΕΥΡΩ-ΜΕΣΟΓΕΙΑΚΟ ΚΕΝΤΡΟ για την
ΟΥΝΕΣΚΟ» . Σε περίπτωση προσθήκης νέων μελών στο
Κέντρο, έχοντα διαφορετική Εθνικότητα από τα Ιδρυτικά
κράτη-μέλη, η χώρα προέλευσης του νέου μέλους
προστίθεται στην σειρά της κυκλικής εναλλαγής. Στην θέση
του Γενικού Γραμματέα τοποθετείται άτομο Ελληνικής
υπηκοότητας λόγω του γεγονότος ότι η Κεντρική έδρα
βρίσκεται στην Ελλάδα.
ΑΡΜΟΔΙΟΤΗΤΕΣ ΔΙΟΙΚΗΤΙΚΟΥ ΣΥΜΒΟΥΛΙΟΥ
1 - Υλοποιεί το εγκεκριμένο από την Γενική Συνέλευση
πρόγραμμα εργασίας.
2 – Λαμβάνει πρωτοβουλίες σε περίπτωση που αναφύεται
επείγον πρόβλημα, υπό την προϋπόθεση ότι αυτή η πράξη
είναι σύμφωνη με τους σκοπούς που αναφέρονται στο
Καταστατικό του Κέντρου.
3 – Το Διοικητικό Συμβούλιο είναι υπεύθυνο για την
Σύγκλιση της Γενικής Συνελεύσεως και την άμεση
κοινοποίηση του τόπου διεξαγωγής.
4 – Αν χρειασθεί, καθορίζει τον εσωτερικό κανονισμό του
Κέντρου.

15. - 15 –
5 – Υποβάλλει στην Γενική Συνέλευση τον Ετήσιο
προϋπολογισμό και είναι υπεύθυνο για την εφαρμογή
του.
6 – Υποβάλλει προς έγκριση στην Γενική Συνέλευση το
πρόγραμμα δράσης.
7 – Συντάσσει και επισήμως υποβάλλει προς έγκριση
στην Γενική Συνέλευση τον Οικονομικό Απολογισμό του
προηγούμενου έτους.
8 - Καθορίζει τον αριθμό μελών της Γραμματείας και
κατευθύνει την εργασία τους.
9 - Διορίζει και απολύει τα μέλη της Γραμματείας.
10 – Ζητά την γνώμη των Ειδικών , όποτε χρειαστεί.
11 - Φροντίζει την οικονομική υποστήριξη των δράσεων
του Κέντρου.
12 – Ορίζει τα μέλη των διαφόρων Επιτροπών (
Επιστημονική, Πολιτιστική, Εκπαιδευτική,
Περιβαλλοντική κ.α )
ΠΡΟΕΔΡΟΣ
Ο / Η Πρόεδρος του Σωματείου ή οποιοδήποτε άλλο
μέλος ορισθεί με απόφαση του Διοικητικού Συμβουλίου,
εκπροσωπεί το Κέντρο ενώπιον κάθε Δικαστηρίου ή
Αρχής, ενώπιον κάθε Φυσικού Προσώπων ή Νομικής
οντότητας, Δημόσιας ή Ιδιωτικής , Εθνικού ή Διεθνούς
Νόμου, ενώπιον κάθε Εθνικού ή Διεθνούς Οργανισμού,

16. - 16 -
Ιδρύματος ή Τράπεζας. Η ανάληψη κάθε μορφής
οικονομικής υποχρέωσης του Κέντρου, εγκρίνεται με την
υπογραφή της/του Προέδρου του Διοικητικού
Συμβουλίου, ή όποιου άλλου προσώπου εξουσιοδοτείται
βάσει αποφάσεως του Διοικητικού Συμβουλίου.
ΤΑΜΙΑΣ
14 – Ο/Η Ταμίας κρατά τα λογιστικά βιβλία αρχεία του
Κέντρου υπό την διάθεση των μελών του Σωματείου.
15 - Προετοιμάζει τον ετήσιο ισολογισμό και την
διαχειριστική αναφορά την 31η Δεκεμβρίου εκάστου
έτους.
ΛΗΨΗ ΑΠΟΦΑΣΕΩΝ
1 – Το Διοικητικό Συμβούλιο είναι σε απαρτία όταν είναι
παρόντα τα 2/3 των μελών του.
2 – Οι αποφάσεις λαμβάνονται δι’ απλής πλειοψηφίας.
Σε περίπτωση ισοψηφίας , η ψήφος του Προέδρου
υπολογίζεται ως διπλή.
3 - Το Διοικητικό Συμβούλιο συναντάται τουλάχιστον δις
ετησίως στην κεντρική έδρα του Κέντρου. Ο / Η Πρόεδρος
δύναται να συγκαλέσει το Διοικητικό Συμβούλιο σε
επείγουσες περιπτώσεις , ή άλλως, επικοινωνεί με
τον/την Γενική Γραμματέα.
4 – Αναγνωρίζοντας την πολύτιμη προσφορά της στην
δημιουργία του Κέντρου , και την μοναδική, την
εκπληκτική, παραδειγματική της πίστη στους σκοπούς

17. - 17 -
της ΟΥΝΕΣΚΟ, καθώς και την αφοσίωσή της στην
Ειρηνική Συνεργασία των λαών, απονέμεται εσαεί ο
τίτλος της ΕΠΙΤΙΜΗΣ ΠΡΟΕΔΡΟΥ του « ΔΙΑΠΟΛΙΤΙΣΜΙΚΟΥ
ΕΥΡΩ-ΜΕΣΟΓΕΙΑΚΟΥ ΚΕΝΤΡΟΥ για την ΟΥΝΕΣΚΟ » στην
κυρία Καίτη Παπαχριστοπούλου – Τζιτζικώστα.
5 – Η κυρία Τιτίκα Στασινοπούλου – Παπαζήση καθότι
Ιδρύτρια του Κέντρου θα φέρει εσαεί τον τίτλο της
ΙΔΡΥΤΙΚΗΣ ΠΡΟΕΔΡΟΥ του Κέντρου.
ΑΡΘΡΟ 14ο
ΓΕΝΙΚΗ ΓΡΑΜΜΑΤΕΙΑ
1 – Υποχρέωση της Γενικής Γραμματείας είναι :
Α) Να συνεργάζεται στενά με το Διοικητικό Συμβούλιο
φέροντας σε πέρας τις εργασίες που της έχει εμπιστευθεί
το Διοικητικό Συμβούλιο.
Β) Να ενημερώνει το Διοικητικό Συμβούλιο για την
πορεία των δραστηριοτήτων τους και να υποδεικνύει
ειδικές ενέργειες.
Γ) Να αποδέχεται τις αιτήσεις νέων μελών και να τις
υποβάλλει στην Γενική Συνέλευση.
Δ) Να ενημερώνει τους φορείς – μέλη σχετικά με την
πορεία των δραστηριοτήτων του Σωματείου.
Ε) Να φροντίζει για την διαχείριση της καθημερινότητας
καθώς και για την οικονομική διαχείριση του Σωματείου.

18. - 18 -
Ζ) Να προετοιμάζει, να συντάσσει και αν τηρεί τα
πρακτικά των Συνεδριάσεων του Διοικητικού
Συμβουλίου.
Η) Η Γραμματεία απολογείται των ενεργειών της στο
Διοικητικό Συμβούλιο.
ΑΡΘΡΟ 15ο
Το Κέντρο διαθέτει σφραγίδα στην οποία απεικονίζονται
(6 ) έξη κίτρινες κολώνες ( τύπου Παρθενώνα) και στην
βάση ένα γαλανόλευκο θαλάσσιο κύμα πάνω από τον
αναγραφόμενο τίτλο « Ιntercultural Euro-Mediterranean
Center for UNESCO » στην Αγγλική γλώσσα, όπως
απεικονίζεται στην πρώτη σελίδα τούτου του εγγράφου.
ΑΡΘΡΟ 16ο
ΓΛΩΣΣΑ ΕΡΓΑΣΙΩΝ
Οι γλώσσες εργασιών του Κέντρου είναι η Αγγλική και η
Ελληνική.
ΑΡΘΡΟ 17ο
Σε περίπτωση διάλυσης του Κέντρου η υφιστάμενη
περιουσία δεν διανέμεται μεταξύ των μελών, αλλά
μεταβιβάζεται σε άλλο Σωματείο ή Οργάνωση με
παρόμοιους σκοπούς και στόχους.

19. - 19 -
ΑΡΘΡΟ 18ο
Η Ελληνική Νομοθεσία, μετά των Γενικών και Ειδικών
διατάξεων του Αστικού Κώδικα, σχετικού με την νομοθεσία
περί Μη Κερδοσκοπικών Σωματείων, εφαρμόζεται και στο
παρόν Καταστατικό
Παρασκευή 8 Μαϊου 2009.
- 2
ΔΙΑΠΟΛΙΤΙΣΜΙΚΟ ΕΥΡΩ-ΜΕΣΟΓΕΙΑΚΟ ΚΕΝΤΡΟ για την
ΟΥΝΕΣΚΟ »
,