Mais conteúdo relacionado PFP Psychologie für Personaler2. Veränderungen anstoßen
Das Verstehen von menschlichen Verhalten und
Erleben ist ein wesentlicher Aspekt von Personalführung.
Unsere betriebspsychologische Weiterbildung vermittelt die
erforderlichen Modelle und Konzepte für den Einsatz
von psychologischem Know-how im Unternehmen.
Das PFP ist die einzige betriebspsychologische
Weiterbildung speziell für Personaler und Führungskräfte
2 © 2009-2012| futureformat DGME, Hamburg 16.12.2012
3. Qualifiziertes Trainer-Team
Sehr breit qualifiziertes Trainer-Team hat umfassende
Kompetenzen und bietet viele praktische Hilfestellungen,
„Schulen“-übergreifende Orientierung
Die Balance von Männern und Frauen im Trainer-Team
bietet beste Ansprache für männliche und weibliche
Teilnehmergruppen und umfassendste Feedback-Aspekte.
3 © 2009-2012| futureformat DGME, Hamburg 16.12.2012
4. Zukunftskompetenzen aufbauen
Die Teilnehmer bauen Zukunftskompetenzen auf
und erweitern durch eine große Vielfalt an psychologischen
Beratungs- und Interventionsmethoden sehr nachhaltig und
umfassend ihre Führungs- und Kommunikationsinstrumente.
Das vermittelte psychologische Know-how ist für die
teilnehmenden Personaler und Führungskräfte in hoher
Weise praxisrelevant und stellt wichtige Ressourcen für eine
Vielzahl betriebspsychologischen Fragen bereit.
4 © 2009-2012| futureformat DGME, Hamburg 16.12.2012
5. Ihre Investition
2.250,- Euro zzgl. MwSt.
6 Tage in 4 Blöcken , insgesamt 50 Zeitstunden
Eingeschlossen:
Schulungsmaterialen und Fotoprotokolle für alle Wochenenden
Catering inkl. Getränken, Snacks und gemeinsamen Mittagessen
Reizvolles Ambiente im Schulungszentrum Alstertal
Ihr Abschluss:
Sensibilisiert für diverse Problematiken und Konfliktursachen
Gestärkt durch vielfältige Methodenkompetenz
Termine und Buchung:
Telefon 040 18 05 66 80 oder www.Psychologie-fuer-Personaler.de
5 © 2009-2012| futureformat DGME, Hamburg 16.12.2012