1. Convegno Gruppo Giovani
IMPERMANENZA - Come fronteggiare il
cambiamento senza esserne travolti
Presentazione dell'Associazione
e dei servizi per gli Associati
Bologna, 04 Aprile 2013
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2. Indice degli argomenti
 Federmanager Nazionale
 Fondi e Servizi
 ENTI costituiti
 Federmanager BO
 VALORI di riferimento
 Servizi per gli Associati
 Progetti & Attività 2012-2013
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3. FEDERMANAGER
 Rappresenta e tutela 180.000 dirigenti in servizio e in
pensione delle imprese industriali (di cui 2.500 a Bologna).
 Stipula e gestisce i Contratti Collettivi Nazionali di Lavoro con
Confindustria, Confapi e le altre confederazioni di categoria,
oltre a contratti collettivi aziendali.
 Si articola in 58 Associazioni territoriali
 Aderisce a Costituente Manageriale attraverso cui assume
iniziative a livello politico e parlamentare per la valorizzazione
del ruolo manageriale e per la tutela degli interessi categoriali.
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4. FEDERMANAGER
FONDI COSTITUITI
• Fondo di Assistenza Sanitaria Integrativa per i dirigenti di
FASI aziende industriali
FASI-GSR • Gestione separata Sostegno al Reddito
PREVINDAI • Fondo pensione dei dirigenti industriali
• Finanzia i piani formativi dei dirigenti, ha lo scopo di favorire
FONDIRIGENTI il consolidamento e lo sviluppo di una cultura manageriale.
FONDO DIRIGENTI • Finanzia azioni di formazione per PMI,
PMI
• Strumento delle PMI per realizzare percorsi di formazione e
FONDAZIONE IDI sviluppo professionale
PREVINDAPI • Fondo pensione per i dirigenti delle PMI
FASDAPI • Fondo di Assistenza e Solidarietà per i dirigenti delle PMI
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5. FEDERMANAGER
ENTI COSTITUITI
• Management School creata alla fine del 2010, è una struttura di
FEDERMANAGER formazione aperta a Dirigenti e Quadri apicali che intendono
ACADEMY acquisire nuove competenze manageriali, in un'ottica di lifelong
learning.
• Fondo non-profit che fornisce servizi sanitari integrativi o
sostitutivi finalizzati a soddisfare le esigenze professionali di
ASSIDAI manager e quadri. Possono iscriversi all'Assidai solo gli iscritti alle
Associazioni Federmanager
• Broker assicurativo specialista nella gestione dei programmi
assicurativi per i dirigenti industriali italiani, Seleziona inoltre le
PRAESIDIUM offerte delle migliori compagnie di assicurazione che rispondono a
specifiche necessità private e personali del manager.
• Onlus nata nel 1987 al fine di diffondere la professionalità dei
VISES - ONG manager anche a favore degli “altri” sotto forma di volontariato, in
Italia e all'estero, a sostegno dello sviluppo economico e sociale.
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6. FEDERMANAGER BO
VALORI DISTINTIVI
COMPETENZA CREATIVITÀ
• Un insieme di competenze • L’asset strategico che
tecniche e trasversali, legate possiamo proporre per
al territorio ed al business compensa la carenza di
materie prime e risorse
economiche.
SOLIDARIETÀ COERENZA
• Si corre per vincere ma se • Tra impegno e compenso
uno non ce la fa lo si aiuta a
rialzarsi
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7. FEDERMANAGER BO
SERVIZI PER GLI ASSOCIATI
Assistenza sindacale e Consulenza Inps, Assidai: coperture Convenzioni con
Consulenza Previdenziale
Consulenza Contrattuale
Altri Servizi
Consulenza Assistenziale
contrattuale individuale integrative o CAF, patronati
Consulenza
Supporto alle
Previndai, sostitutive del Fasi Convenzioni
Rappresentanze
Sindacali Aziendali Previndapi Gestione pratiche commerciali
(RSA) Calcoli pensionistici per assistenza Servizio di
Controllo delle voci e verifica singole sanitaria (Fasi, newsletter, sito
retributive e dei TFR posizioni Assidai) internet e social
Assistenza per contratti previdenziali network per la
di collaborazione, a comunicazione di
progetto o lavoro eventi e news
autonomo
Convenzioni per
outplacement
Convenzioni con
professionisti per
consulenza su aree
giuridiche e
commerciali
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8. FEDERMANAGER BO
ATTIVITÁ 2012/2013
Attiva nella Programma Servizi di Organizzazioni di
WELFARE ATTIVO
Sinossi su Consulenti e Quadri
Gruppo giovani
CDI MANAGER
Consulenza organizzato dalla documentazione a convegni, eventi, mo
Direzionale, si è commissione cura di un Avvocato menti di networking
rapidamente “Welfare attivo” in su: Le norme legali in linea con le
posizionata fra i cooperazione con che regolamentano tendenze attuali del
Leader Italiani del aziende e onlus, con l'attività di ex- mondo dei giovani
Temporary l’obiettivo di dirigenti come manager.
Management. coinvolgere i consulenti , il
manager inoccupati contratto per Quadri
e interessati a nuove Confapi e i vantaggi
modalità della loro iscrizione
occupazionali e di a Federmanager
volontariato
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