Presentación del libro Los 7 hábitos de la gente altamente efectiva de Covey, es una presentación general, nada de definiciones, el que ha leído el libro la sabrá entender y explicar, espero les guste :)
3. Los hábitos
HÁBITOS
Conocimiento
(qué, por qué)
Capacidades
(cómo)
Deseo
(querer)
Somos lo que hacemos día a día.
De modo que la excelencia no es un acto, sino un habito.
ARISTOTELES
4. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
5. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
6. Ser Proactivo
El espejo social
Tomar la iniciativaActúe o deje que los demás actúen por usted
Control directo, indirecto e inexistente
Los «tener» y los «ser» La otra punta del palo
Comprometerse y mantener los compromisos
Proactividad: arquitectos de nuestro propio destino
Círculo de preocupación/círculo de influencia
Escuchando nuestro lenguaje
7. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
8. Empiece con un fin en mente
✔ Lo que significa «empezar con un fin en mente»
✔ Todas las cosas se crean dos veces ✔ Por designio u omisión
✔ Liderazgo y administración: las dos creaciones
✔ Reescribir el guión: conviértase en su primer creador
✔ Un enunciado de la misión personal ✔ En el centro
✔ Centros alternativos ✔ Identificando su propio centro
✔ Un centro de principios ✔ Cómo redactar y usar un enunciado de la misión personal
✔ Usando la totalidad del cerebro
✔ Dos maneras de utilizar el cerebro derecho
✔ La identificación de roles y metas
✔ Enunciados de la misión familiar
✔ Enunciados de la misión organizacional
9. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
10. Establezca primero lo primero:
El poder de la voluntad independiente
Cuatro generaciones de la administración del tiempo
Cuadrante II
Lo que supone decir «No»
Ingresando en el cuadrante II
La herramienta del cuadrante II
Convirtiéndose en un autoadministrador de cuadrante II
Vivirlo
Progresos de la cuarta generación
La delegación: aumentando P y CP
Delegación en recaderos
Delegación en encargados
El paradigma del cuadrante II
11. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
12. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
13. Pensar en ganar/ganar
Seis paradigmas de interacción humana
Ganar/ganar - Pierdo/pierdes
Gano/pierdes - Gano
Pierdo/ganas - Ganar/ganar o no hay trato
Cinco dimensiones de ganar/ganar
14. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
15. Procure primero comprender…
y después ser comprendido
Carácter y comunicación
Escucha empática
Diagnosticar antes de prescribir
Cuatro respuestas autobiográficas
Comprensión y percepción
Después procure ser comprendido
Persona a persona
16. 1
Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
17. La sinergia
Comunicación sinérgica
Sinergia en el aula
La sinergia en la empresa
Sinergia y comunicación
La pesca de la tercera alternativa
Sinergia negativa
Valorando las diferencias
Análisis del campo de fuerzas
Toda la naturaleza es sinérgica
Trabajo
En
EQUIPO
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Sea
proactivo
2
Empiece con un
fin en mente
3
Primero
lo primero
Victoria
privada
Victoria
pública
Pensar en
ganar/ganar
4
Procure primero
Comprender…
y después ser
Comprendido
5
Sinergice
6
Dependencia
Interdependencia
Independencia
20. Afile la sierra
Las cuatro dimensiones de la renovación
Programando a los otros
El equilibrio en la renovación
La sinergia en la renovación
La espiral ascendente
Sugerencias prácticas
Otra vez de adentro hacia afuera
La vida intergeneracional
Convirtiéndose en una persona de transición